牛恩坤
無論是做粉絲,還是做傳統(tǒng)渠道,BC一體化都是目前最具實效的模式。而實現(xiàn)BC一體化的核心路徑就是社群渠道化。那么,究竟如何用利益統(tǒng)一B端,實現(xiàn)一體化的聯(lián)盟組織?如何用思想統(tǒng)一C端,建立圈層化的粉絲組織?
一、傳統(tǒng)企業(yè)只做B端、做存量,是個逐步變小的陷阱,因為存量的競爭是紅海。只做C端是個美麗的陷阱,因為很容易遇到圈層的天花板。
二、從運營的角度,B端運營常犯現(xiàn)實主義錯誤,僅用利益驅動社群,C端運營常犯理想主義錯誤,用情懷來貼標簽,在真正放大的時候就會遇到天花板。
三、從社群實踐來看,我認為排在第一位的是成就感;其次是結構性的利潤,賺錢的產(chǎn)品沒利潤,有利潤的產(chǎn)品不好賣;第三是共生共贏的理念,零售終端的理念正在發(fā)生變化;第四是社群升級,將社群的社會性放在第一位。
四、從社群渠道的融合看,我有3點感觸:1.區(qū)分行業(yè)屬性。如果做酒可能要慢,做飲料則相對要快一些。2.組織后臺是標配。如果組織后臺不能為前端、社群、組織、渠道賦能,無論是社群還是渠道都很難做大。3.如何一體化。需要反復調整,不斷進化、試錯,既不會速勝也不會不勝,就像打持久戰(zhàn),這種心態(tài)對社群同樣重要。
社群渠道化的終極目的是BC一體化,要具備3個基本條件:第一,建組織。懂社群但做不大,是因為不懂傳統(tǒng),懂傳統(tǒng)的很難提升社群的維度。所以需要建立一支既懂社群運營,又懂渠道的組織。第二,打模式。要經(jīng)歷試錯、驗證、試對、進化的過程。如果僅靠合伙人、粉絲的個人能力,無法復制到更大的市場。第三,會賦能。能夠為社群或者渠道賦能。我們要建立一個強大的社群運營系統(tǒng),這樣才能打通線上、線下、社群三度空間。
第一,增量換存量,高頻帶高頻。
B端如何通過增量實現(xiàn)改造?C端如何通過高頻鏈接更高頻的人?
在傳統(tǒng)渠道里,如果我們不能給B端帶來增量,那么B端就不會接受我們的改造。因此,我們一定要有增量換存量。
B端如何通過增量實現(xiàn)改造呢?我這里面舉一個例子:比如他賣你的產(chǎn)品能賣10萬,他賣總體的產(chǎn)品可能賣50萬,等于說別的產(chǎn)品有40萬。如果你能給他再增加10萬的銷量增量,那他就會愿意拿一部分存量給你。去年,李渡用小程序為B端賦能,28分鐘帶來了280萬的銷量,更重要的是什么呢?是通過小程序,實現(xiàn)了對終端的拉新。原來不是他的消費者,也過來買他的產(chǎn)品了,所以說增量換存量是非常有效的。目的是什么?是教會B端賺結構性利潤的方法。
第二,高效的協(xié)同。
商家的優(yōu)勢是當?shù)氐馁Y源、關系,可以把很多想法做到有效落地。廠家、社群后臺的優(yōu)勢是模式輸出,把一個區(qū)域的流量池建起來,才能通過合作,產(chǎn)生高效的協(xié)同。在“打模式”的過程中,我們要分階段實施,次序非常關鍵,一步錯步步錯。
便于傳統(tǒng)企業(yè)理解,我把傳統(tǒng)做市場的“打點連線成面”與粉絲關系鏈、社會資源整合到一起。關于“點”“線”“面”有幾大原則。點的原則:做長不做短,做點不做面,做深不做淺,做快不做慢。線的原則:用點連成線,用線放大點,點線交互鏈,推動小循環(huán),其實就是建立一個點線交互的循環(huán)系統(tǒng),只有循環(huán)起來才有價值。面的原則:立體化占領、結構性互動、社會性意義、區(qū)域性價值。
一、改造終端。分為3步:建終端、活終端、傳終端。建終端并不是建一個新的終端,而是在原來的基礎上,讓它發(fā)生質的變化,比如幫他提升銷量,那么他就會愿意拿存量給你。建終端還不夠,還要把終端搞活,有建群、吸粉、拉新、活躍等常規(guī)性的動作,有拼團、曬單、秒殺、接龍等一系列活動,讓終端活躍起來。傳終端,就是把終端價值放大,可以在線下、社群、朋友圈里傳。
二、賦能終端。有3個關鍵點:合伙人、超級用戶、傳播者。通過賦能終端,連接核心用戶,首先要發(fā)揮合伙人的作用,把合伙人的價值放大;同時超級用戶的作用不可忽視,尤其是在社區(qū)團購里,超級用戶可帶人拼團、可作為參與秒殺的發(fā)起者;傳播者可以傳播政策,發(fā)動群友,不但賦能終端,而且賦能到核心用戶。
三、放大終端。目的有3點:模式輸出、理念導入、一起做大。通過改造終端、賦能終端,我們的目的是找到可復制的模式,進行模式輸出;通過理念的導入,將理念傳達到終端的老板、店員、核心用戶;和大家一起成長,一起做大,這樣的合作才有意義與價值。