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    班級管理的藝術(shù)與點滴體會

    2019-11-03 12:52紀效鴿
    教師·下 2019年8期
    關(guān)鍵詞:班級管理藝術(shù)

    紀效鴿

    摘 要:班主任是班級的建設(shè)者、組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,在教育教學(xué)過程中起著舉足輕重的作用。班主任工作管理了班級事務(wù)的方方面面,班主任要把工作做得出色必須講究方法與藝術(shù),用真心、誠心、愛心、恒心去教育、感化、轉(zhuǎn)變學(xué)生,傳統(tǒng)的“管、卡、壓”的老一套已遠遠不適應(yīng)新時代教育發(fā)展的要求。

    關(guān)鍵詞:班級管理;藝術(shù);點滴體會

    中圖分類號:G635.1 文獻標識碼:A 收稿日期:2019-03-20 文章編號:1674-120X(2019)24-0013-02

    一所學(xué)校的中心與靈魂是校長,一個班級的中心與靈魂就是班主任。班主任工作千頭萬緒、很瑣碎,要想帶好復(fù)雜多樣、性格各異、文化基礎(chǔ)、思想品德等各方面層次不同的學(xué)生組成的班級,就要求教師在做德育工作時,要開動腦筋、探究方法、講究藝術(shù)。

    我走上教育工作崗位有二十多個年頭了,從事班主任工作也近二十年了,這期間閱讀學(xué)習(xí)了許多關(guān)于班主任工作的書籍,從中學(xué)到了很多教育的方法與藝術(shù),也受到了很多啟發(fā),并在實踐中加以領(lǐng)悟和運用,這使我的班主任工作得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師的肯定。

    回顧近二十年的班主任工作經(jīng)歷,以下就是我在班級管理工作中的工作藝術(shù)與點滴體會。

    一、做好問卷調(diào)查工作

    每年我接手新班的第一件事就是做好問卷調(diào)查。問卷調(diào)查是溝通師生思想的重要渠道,能最大廣度地摸清學(xué)生的個體差異及家庭背景情況,了解學(xué)生的思想動向及初步的價值觀與人生觀,這更有利于制訂班級工作計劃,確定階段性的工作重點。問卷內(nèi)容如下。

    ①你的家庭中最敬佩的人是誰?理由呢?②你家的經(jīng)濟來源主要是什么?③你的父母從事何種工作?④家里有哪些人?放假經(jīng)常跟誰在一起?⑤你認為家里誰對你學(xué)習(xí)最關(guān)心?⑥你認為家長如何做你就會很開心?⑦你認為父母工作辛苦嗎?長大后你將如何孝敬他們?具體一些。⑧在你家里,最不愿看到、聽到的是什么?⑨在家庭中,你認為你最缺的是什么?⑩你最希望別人幫助你的是什么?你經(jīng)常幫長輩做家務(wù)事嗎?主要做什么?你還有哪些悄悄話想告訴老師呢?你想以后從事什么樣的職業(yè)?理由是什么?你最敬佩的人是誰?你心目中的班級應(yīng)該是什么樣的?假如你是班主任,你有哪些建設(shè)好班級的方法與措施?假如你是班長,如何帶好這個班級?新學(xué)年,你的目標是什么?如果選你做班干部,你認為哪個職位適合你?理由是什么?你對建設(shè)好我們班還有哪些建議?(注:問卷前讓學(xué)生清楚問卷內(nèi)容只有班主任掌握,不會讓別人知道,否則學(xué)生不會如實回答)

    通過問卷調(diào)查,基本可以摸清學(xué)生的個性差異、思想動態(tài)、價值取向等情況,也基本能知道學(xué)生的家庭背景、家長愿望等。之后班主任可以建立學(xué)生的個人檔案,更有針對地幫助那些貧困、單親家庭的學(xué)生以及孤兒,給他們關(guān)愛、溫暖。

    二、充分發(fā)揮教室墻壁、板報的教育、督促功能,強化小組探究合作

    教室的墻壁是班級的一面鏡子,是學(xué)生精神狀態(tài)的反映。教師可以通過布置墻報美化教室,可以調(diào)動學(xué)生積極參與的積極性,提高學(xué)生自己動手的能力,發(fā)揚團隊合作精神,增強集體榮譽感;也可以讓教室的每一個角落充滿文化氣息,這有利于營造一種積極向上、健康進取的學(xué)習(xí)氛圍。利用墻報、板報等可利用的地方,并開展各種各類小組競賽,能夠豐富學(xué)生的業(yè)余生活,使學(xué)生在輕松愉快的環(huán)境中接受教育、快樂成長。

    每學(xué)年我都注意利用教室墻壁的教育、督促功能作用,下面就以編排學(xué)習(xí)興趣小組為例,談?wù)劸唧w做法。我將班級平均(按分班成績)分成7~8個小組,讓各個小組推薦一名組長,由組長負責(zé)小組內(nèi)的工作,并讓各個小組給自己的小組取個名字。學(xué)生積極參與,取名各異:鵬飛展翅、永不言敗、群英組合、青春活力、暢想未來組合、小河流水、東方神話、青山綠水等,真是五花八門,這充分反映出學(xué)生青春、陽光的一面。然后分一塊墻壁給每個小組,讓他們自己去布置、修飾、美化屬于自己的天地。每個小組是動足了腦筋、挖盡了心思,設(shè)計出了富有個性的小天地,整個教室給人耳目一新、心曠神怡的感覺。每周我將各個小組的成績(積分)公布到對應(yīng)的墻上,每周評出周優(yōu)勝小組和個人,每月評出月優(yōu)勝小組和個人前十名,最終評出學(xué)期及學(xué)年優(yōu)勝小組和個人前二十名。每次評選三好學(xué)生和各類先進直接同優(yōu)勝小組和優(yōu)勝個人掛鉤。我的經(jīng)歷證明,學(xué)生的積極性都很高,違規(guī)違紀現(xiàn)象基本沒有了,比學(xué)趕超的班風(fēng)越來越濃。附考核量化細則一覽表。如下表所示。

    我每周末將積分公布上墻,讓每個小組、每個人都知道自己和小組的積分情況,這有利于組內(nèi)同學(xué)之間相互幫助、合作探究、共同提高、發(fā)揚團隊精神,也加強了組與組之間良性競爭、互相監(jiān)督。班級形成了良好的班風(fēng),學(xué)生的違規(guī)違紀率等是全校最低。

    三、堅持記日記,將工作做細、做實

    我這里所講的日記并不是記自己的事情,而是記學(xué)生常規(guī)的事情。我晚上會把班級的事情記錄進電腦,當天沒來得及的第二天一定會補上,自始至終從未暫停過。從我的班主任工作經(jīng)歷來看,在同學(xué)生交流談話、處理事情時,很多都是即興發(fā)揮的做法與講法,若每天不及時記下來,時間長了會容易遺忘。講過的經(jīng)常不與學(xué)生兌現(xiàn),學(xué)生逐漸就會感到失望,以后的工作就難做了。因此我每天在睡覺之前都回顧一下當天的事情,并及時記下來,做到有言必行,有行必果,有果必究。學(xué)生經(jīng)常用簡單而樸素的“細而實”來評價我的工作。

    有這樣一個案例:我班有一位叫張明的學(xué)生,平時好動貪玩,學(xué)校每個角落有動靜他都要去湊熱鬧,他的身影隨時都會在校園里出現(xiàn),同學(xué)和教師提到他都感到“頭疼”。新學(xué)期我接手新班,他剛好分在我班,因為他已“出名”了,我從一開始就特別對他“照顧”,每天特別留意他的一舉一動,所有的關(guān)于他的事情我都一一記下來,像法官一樣大量收集證據(jù),爭取讓他在大量證據(jù)面前轉(zhuǎn)變自我。這僅僅是我個人的想法,能否達到目的我也沒有把握,只有試試看了。開學(xué)一周過去了,周末我把他喊到辦公室并讓他坐下。他說:“老師你有事快點講,我著急回家呢?!碑敃r我真的很生氣,他竟這樣跟老師講話,但我并沒有發(fā)火,還是笑瞇瞇地說:“開學(xué)一周了,在新環(huán)境中是否適應(yīng),有沒有什么話想跟老師講的?在生活和學(xué)習(xí)上有沒有需要老師幫助的?你認為班級中有哪些同學(xué)經(jīng)常有違紀行為?我評價一個學(xué)生不看他的過去,看他的現(xiàn)在和將來,張明你認為呢?”面對一連串的問題,他一句話也未講,只是站在那兒,一副玩世不恭的樣子。這時我打開電腦拿出了關(guān)于他的從開學(xué)到現(xiàn)在一周來的記錄,逐字逐行讀一遍,然后讓他自己看,我就出去了約五分鐘(實際是我有意留給他這段時間反思的)。當我回到辦公室時,想不到的事情發(fā)生了,只見他兩眼淚汪汪地說:“老師,我知道您今天喊我的用意了,您是我見到的最負責(zé)任的老師,沒想到您在我身上花了這么多的時間和精力,而且一直不動聲色,老師,您就看我以后的表現(xiàn)吧,我一定會讓您滿意的。”這時我用手輕輕地撫摸了一下他的頭并說:“老師相信你,你一定會是個很乖巧的孩子,不說了,老師今天把你時間耽誤了,回家吧,路上要注意安全。”后來,小明表現(xiàn)得的確很出色,連續(xù)被評為文明標兵、三好學(xué)生等。

    四、開展團體活動、小聚會等豐富學(xué)生課余生活,增強班級凝聚力

    課外集體活動能調(diào)節(jié)學(xué)生緊張的學(xué)習(xí)情緒,豐富學(xué)生的生活,培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感,增強班級凝聚力;有利于學(xué)生施展一技之長,充分展示他(她)們的閃光點,讓他(她)們都感到自己是集體中不可或缺的一部分。每逢節(jié)日我都會安排一些活動。比如,中秋節(jié)、國慶節(jié)、元旦、五一勞動節(jié)等,舉辦聯(lián)歡會,組織一些小制作競賽、演講比賽等,對一個月下來獲得優(yōu)勝的個人和小組,給他們戴紅花、發(fā)獎狀。在我們學(xué)校每年舉行的田徑運動會、騰飛之歌演唱會上,我班次次都能取得驕人的佳績。

    五、勤思考、常探索、多創(chuàng)新,讓班主任工作智慧化、活力化、藝術(shù)化

    目前部分班主任老師(尤其在農(nóng)村學(xué)校)的工作方法是單調(diào)的、傳統(tǒng)的、呆板的,每天見了學(xué)生總是板著面孔,學(xué)生見了就像老鼠見了貓似的,始終處于一種受壓抑的氛圍中。作為會做工作的班主任,我認為應(yīng)該用制度引導(dǎo)學(xué)生,用獎懲激勵學(xué)生,用幽默逗樂學(xué)生,用情感培育學(xué)生,用愛心感染學(xué)生,用恒心震撼學(xué)生。也只有這樣,班主任工作才能充滿活力、才能豐富多彩。

    一所好的學(xué)校應(yīng)有良好的校風(fēng),一個好的班級應(yīng)有良好的班風(fēng),一名優(yōu)秀的班主任應(yīng)有勇于進取、積極探索、大膽創(chuàng)新的意識。真誠地希望每一位班主任在自己的工作中能創(chuàng)造出快樂和諧的教育氛圍,讓每一位學(xué)生在他們的學(xué)生時代感受到受教育的幸福。

    參考文獻:

    [1]班 華,王正勇,劉明遠.高中班主任[M].南京:南京師范大學(xué)出版社,2003.

    [2]蘇霍姆林斯基.給教師的一百條建議[M].天津:天津人民出版社,1983.

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