王緣
【摘? 要】醫(yī)院文化是醫(yī)院競爭中無處不在且極為重要的軟因素,是醫(yī)院能夠凝聚人心,提升實(shí)力、持續(xù)發(fā)展的不竭動力。醫(yī)院志愿服務(wù)理念與公立醫(yī)院公益性要求相貼合,構(gòu)建志愿文化可以作為醫(yī)院文化建設(shè)的有力補(bǔ)充,提升醫(yī)院文化的內(nèi)涵建設(shè)的同時(shí)沉淀醫(yī)院文化的品牌,推動醫(yī)院文化建設(shè)創(chuàng)新及可持續(xù)發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】公立醫(yī)院;志愿服務(wù);文化建設(shè)
【中圖分類號】R197.3????? 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A????? 【文章編號】1004-7484(2019)06-0301-01
醫(yī)院文化是醫(yī)院競爭中無處不在且極為重要的軟因素。對于職工而言,良好的醫(yī)院文化能夠加強(qiáng)職工的心理歸屬感,構(gòu)筑共同的價(jià)值觀和信念追求,潛移默化地提升職工思想、文化、道德素質(zhì)等在醫(yī)院運(yùn)行中產(chǎn)生的能動作用[1],從而推動醫(yī)院的發(fā)展;對于患者而言,就醫(yī)過程中表現(xiàn)為對他們的尊嚴(yán)、價(jià)值、意義的關(guān)心和維護(hù),是他們能直接感受到的醫(yī)院人文關(guān)懷,能夠提升他們對醫(yī)院的信任和依賴。
志愿服務(wù)強(qiáng)調(diào)的是不以獲得經(jīng)濟(jì)上的效益或報(bào)酬為目的, 而以表現(xiàn)社會行為規(guī)范、價(jià)值觀念和思想道德等為追求, 其特殊性體現(xiàn)在參與者本著“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的精神為他人無償提供服務(wù)和幫助,這和公立醫(yī)院的公益性要求相吻合。因此,構(gòu)建志愿服務(wù)文化可以成為醫(yī)院文化建設(shè)的補(bǔ)充,提升醫(yī)療服務(wù)品質(zhì),推動醫(yī)院文化建設(shè)創(chuàng)新和可持續(xù)發(fā)展。
1我院志愿服務(wù)文化建設(shè)實(shí)踐與現(xiàn)狀
江南大學(xué)附屬醫(yī)院是集醫(yī)療、教學(xué)、科研為一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。早在2010年,為貫徹落實(shí)黨的十七大關(guān)于“完善社會志愿服務(wù)體系”的工作要求和十七屆四中全會精神,醫(yī)院深入開展了以方便人民群眾看病就醫(yī)和提高健康素質(zhì)為主要內(nèi)容的“志愿者醫(yī)院服務(wù)”活動。
1.1以制度夯實(shí)志愿服務(wù)文化基礎(chǔ)
醫(yī)院成立“志愿者醫(yī)院服務(wù)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由院黨委副書記楊紅任組長,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)立在團(tuán)委,專門負(fù)責(zé)“志愿者醫(yī)院服務(wù)”活動的具體事宜。先后制定了《醫(yī)務(wù)人員志愿服務(wù)工作機(jī)制》、《志愿者醫(yī)院服務(wù)管理制度》、《志愿者醫(yī)院服務(wù)培訓(xùn)制度》等,實(shí)現(xiàn)了志愿服務(wù)的常態(tài)化、制度化開展[2]。
本著自愿、平等、無償、誠信、尊重、合法的原則, 院團(tuán)委通過院內(nèi)層層動員,鼓勵醫(yī)院人員利用休息時(shí)間參與各項(xiàng)志愿服務(wù);利用醫(yī)院官網(wǎng)、志愿江蘇平臺、團(tuán)委微信訂閱號、團(tuán)建聯(lián)盟等方式進(jìn)行社會志愿者的招募。目前,登記在冊的志愿者近600余人,囊括了多個職業(yè)、多層年齡段的群體組織及個人,培訓(xùn)合格后由團(tuán)委統(tǒng)一安排上崗服務(wù),過程中對志愿者服務(wù)效果進(jìn)行督導(dǎo)和考核,年度根據(jù)服務(wù)時(shí)長核定“星級志愿者”并評選院級“優(yōu)秀志愿者”。
1.2以品牌構(gòu)建志愿服務(wù)文化內(nèi)涵
“健康直通車”持續(xù)關(guān)愛新疆班學(xué)子。為了讓新疆學(xué)生在無錫能安心學(xué)習(xí),保持健康體魄,我院與青山高中合作,成立全市唯一一個為少數(shù)民族學(xué)生服務(wù)的健康服務(wù)基地,掛牌后,我院不定期為新疆學(xué)生送去豐富多彩的健康大禮,多次到學(xué)校為新疆學(xué)生進(jìn)行健康講座,并進(jìn)行互動問答參與,建立“健康信箱”,開設(shè)“健康熱線”,設(shè)立健康聯(lián)系員,為及時(shí)解答學(xué)生在生理、心理上遇到的困惑開辟健康“綠色通道”。
“博士為您講科普”,讓百姓輕松掌握健康防病知識。我院是“全國科普教育基地”,也是全省率先參加衛(wèi)健委“健康新時(shí)空——臨床醫(yī)生科普活動”的三級甲等綜合性醫(yī)院,組織全院66名博士成立了科普宣講團(tuán),線下定期走進(jìn)社區(qū)、學(xué)校、工廠等,充分發(fā)揮博士團(tuán)隊(duì)專業(yè)優(yōu)勢,向百姓傳播健康防病知識。
“青醫(yī)課堂”。院團(tuán)委首次嘗試與青山高中合作,創(chuàng)造性地將健康科普作為醫(yī)學(xué)類選修課開進(jìn)學(xué)堂,課程涉及愛眼護(hù)眼、心肺復(fù)蘇、常見急救處理、合理安全用藥、青春期身心健康等內(nèi)容,旨在進(jìn)一步向?qū)W生傳播正確科學(xué)的醫(yī)學(xué)知識、普及健康生活理念、引導(dǎo)學(xué)生樹立積極向上的生活態(tài)度。
“急救科普進(jìn)學(xué)堂”。在新生入學(xué)前、參加軍訓(xùn)期間,青年志愿者通過PPT、圖片、視頻等形式,向千余名學(xué)生普及了“心肺復(fù)蘇”及“海姆立克法”等急救知識,旨在提高廣大學(xué)生應(yīng)對意外傷害的應(yīng)急救援和自救互救能力。
“光彩醫(yī)療社區(qū)行”。為服務(wù)群眾“最后一公里”,醫(yī)院黨團(tuán)志愿者與社區(qū)結(jié)對共建,主動擴(kuò)大服務(wù)半徑,積極開展“光彩醫(yī)療社區(qū)行”活動,為居民提供疾病問診、急救宣教、用藥指導(dǎo)、生命體征測量、檢查報(bào)告釋疑等志愿服務(wù),讓社區(qū)居民不出家門就能感受到三甲醫(yī)院的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。《無錫日報(bào)》、《無錫商報(bào)》等媒體曾對該項(xiàng)目進(jìn)行追蹤報(bào)道,并獲評“2015年度無錫市最佳志愿服務(wù)項(xiàng)目”。
“健康主題日義診”。為彰顯公立醫(yī)院公益性,醫(yī)院堅(jiān)持圍繞各健康主題日,開展專科化的志愿服務(wù),其中,各??漆t(yī)務(wù)志愿者積極發(fā)揮專業(yè)特長,為市民及患者提供專病問診、健康宣教、科普講座、免費(fèi)檢測等特色服務(wù),親民、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)頗受老百姓歡迎。
“門診導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)診”志愿服務(wù)。院團(tuán)委積極招募醫(yī)院職工、在校學(xué)生、社會愛心人士等成立院內(nèi)導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)診志愿者服務(wù)隊(duì),每天在門急診一線為就診患者提供導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)診、送檢取藥、打印報(bào)告等服務(wù),年均服務(wù)5000小時(shí)以上,這些身著紅色馬甲的身影為醫(yī)院增添了一抹亮麗的青春風(fēng)景。
“老少結(jié)對關(guān)愛幫扶”。院團(tuán)委安排青年志愿者與離退休老同志“一對一”老少結(jié)對幫扶。志愿者們每月與離退休老前輩電話聯(lián)系,每季度上門服務(wù),切實(shí)解決老同志們在生活、就醫(yī)等方面的問題;另一方面,幫扶項(xiàng)目也為年輕志愿者學(xué)習(xí)老前輩的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)提供了良好機(jī)會,有助于附院青年進(jìn)一步筑牢思想根基,培養(yǎng)過硬作風(fēng),提高道德修養(yǎng),在附院新征程中綻放更多青春光彩。
2體會
醫(yī)院通過志愿者服務(wù)實(shí)踐,取得了一定的成績和榮譽(yù)。醫(yī)院榮獲“1+100 青年之聲”十佳工作案例、市“最佳志愿服務(wù)項(xiàng)目”、省“優(yōu)秀七彩志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)”等。
將志愿服務(wù)文化引入醫(yī)院文化建設(shè),志愿者提供及時(shí)、有效、便捷的人文服務(wù),一方面深入貫徹了《進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動計(jì)劃(2018-2020)》文件要求,另一方便補(bǔ)充了醫(yī)院人力資源的不足,促進(jìn)了醫(yī)患和諧。
綜上所述, 醫(yī)院志愿者服務(wù)是醫(yī)院文化品牌建設(shè)的重要載體, 是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系、提升醫(yī)院的整體形象的重要橋梁。
參考文獻(xiàn):
[1]陳起坤, 顏楚榮.公立醫(yī)院公益性及其改革問題的重新審視[J].中國醫(yī)院管理, 2013, (7) :1-3.
[2]劉樂.某三甲醫(yī)院提升志愿服務(wù)吸引力的實(shí)踐探索[J].江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理, 2018, 29 (2) :219-220.