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    退役復(fù)學(xué)大學(xué)生適應(yīng)性研究

    2019-10-21 02:40:08陳思思張科青
    青年生活 2019年13期
    關(guān)鍵詞:適應(yīng)性大學(xué)生

    陳思思 張科青

    摘要:近年來,從在讀大學(xué)生中征集新兵是新形勢下建設(shè)現(xiàn)代化、信息化軍隊(duì)的重大戰(zhàn)略決策。隨著近年來一系列相關(guān)優(yōu)惠政策出臺,應(yīng)征入伍和退役復(fù)學(xué)大學(xué)生人數(shù)逐年上升,大學(xué)校園誕生了退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的特殊群體。高校加強(qiáng)退役復(fù)學(xué)大學(xué)生教育管理,一方面能促進(jìn)他們健康成長、成才,另一方面能激勵更多優(yōu)秀學(xué)子為實(shí)現(xiàn)“強(qiáng)軍夢”做出貢獻(xiàn)。因此,加強(qiáng)退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的教育管理工作是高校當(dāng)前亟需研究和解決的重要課題。

    關(guān)鍵詞:退役復(fù)學(xué) ?大學(xué)生 ?適應(yīng)性

    2016年,《中華人民共和國兵役法》正式頒布實(shí)施。高校開展國防教育是國家法律賦予的神圣職責(zé),對建設(shè)我國現(xiàn)代化國防,在學(xué)生中樹立國防意識具有重要意義,對提高學(xué)生的綜合素質(zhì)也具有不可替代的作用。如何充分發(fā)揮他們的優(yōu)良作風(fēng),在高校開展國防教育,如何幫助他們順利融入班級,適應(yīng)學(xué)校的生活逐漸成為一項(xiàng)新的課題。

    一、退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的現(xiàn)狀

    調(diào)研發(fā)現(xiàn),當(dāng)前退役復(fù)學(xué)大學(xué)生總體狀況良好,絕大多數(shù)退役復(fù)學(xué)大學(xué)生政治思想素質(zhì)高,生活習(xí)慣好,學(xué)習(xí)認(rèn)真,意志堅(jiān)定,能嚴(yán)格要求自己。但由于種種原因,他們在學(xué)習(xí)、生活、升學(xué)等方面還存在一些困境。

    學(xué)習(xí)與生活方面

    從軍營回到校園后,許多退役復(fù)學(xué)大學(xué)生對大學(xué)課程感到生疏,在基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識等方面與其他同學(xué)存在一定的差距,學(xué)習(xí)跟不上老師的教學(xué)步伐和班級的整體進(jìn)度。在部隊(duì)中,士兵講究以服從為天職,一舉一動都要請示、匯報(bào),他們被培養(yǎng)成為堅(jiān)定的命令執(zhí)行者,基本上沒有個(gè)人發(fā)揮的余地。在高校,大學(xué)生擁有較多的自由,對自己的方方面面有著更多的自主支配權(quán)。退役復(fù)學(xué)大學(xué)生離開部隊(duì)返校后,反而失去了自我,感覺不適宜,不知所措。

    升學(xué)與就業(yè)方面

    由于各種主客觀原因,退役復(fù)學(xué)大學(xué)生在升學(xué)、就業(yè)等方面所享受的優(yōu)惠政策沒有得到完全落實(shí)。在升學(xué)和就業(yè)中,退役復(fù)學(xué)大學(xué)生并沒有感覺到自己的優(yōu)勢,反而有年齡較大的壓力。同時(shí),因?yàn)閮赡陼r(shí)間的學(xué)業(yè)中斷,一定程度上影響了學(xué)習(xí)的連續(xù)性,導(dǎo)致他們的專業(yè)知識相對薄弱,在升學(xué)和就業(yè)中處于劣勢。

    心理方面

    退役大學(xué)生從軍人向?qū)W生角色轉(zhuǎn)變時(shí)表現(xiàn)被動

    雖然國家大力提倡學(xué)生入伍,但是退役復(fù)學(xué)的學(xué)生人數(shù)畢竟在少數(shù),因此高校對此投入的精力也有限。盡管退役復(fù)學(xué)大學(xué)生人數(shù)逐年上升,但在全國2625萬在校生的范圍看則人數(shù)較少,比例較低,對于高校則更是少數(shù)派。加上高校任課老師對退伍復(fù)學(xué)大學(xué)生了解過少,造成了高校學(xué)生工作的“盲區(qū)”。

    2、退役大學(xué)生在校園人際交往情況不大樂觀

    同軍隊(duì)環(huán)境不同,大學(xué)環(huán)境有很大的差異,有不少的退役復(fù)學(xué)大學(xué)生會不自覺的排斥大學(xué)生活。雖然明確軍隊(duì)和高校的環(huán)境、文化氛圍的差異,但是退役大學(xué)生的內(nèi)心卻無法認(rèn)清軍人和大學(xué)生角色定位的不同,對于“軍轉(zhuǎn)地”的新環(huán)境表現(xiàn)出難的發(fā)展。

    二、退役復(fù)學(xué)大學(xué)生困境的主要原因

    政府:退役安置政策執(zhí)行力不夠?yàn)楣膭畲髮W(xué)生積極參軍入伍,國家出臺了一系列優(yōu)惠政策,包括退役復(fù)學(xué)大學(xué)生在升學(xué)、就業(yè)等方面的相關(guān)照顧。但是由于各種主客觀原因,各級政府對退役安置政策往往是打折執(zhí)行、替代式執(zhí)行,加上當(dāng)前對退役安置的監(jiān)督體系不健全,導(dǎo)致很多優(yōu)惠政策沒有能夠真正落實(shí)到位。

    高校:重視程度不夠由于明確的考核要求,高校武裝部會將征兵列為重點(diǎn)工作。但對于退役復(fù)學(xué)大學(xué)生回校的安置工作,由于缺乏相應(yīng)的考核和激勵措施,再加上退役復(fù)學(xué)大學(xué)生人數(shù)很少,高校對的重視程度不夠,經(jīng)常處于聽之任之的狀態(tài),沒有對他們做出專門有針對性的對待和積極教育引導(dǎo),對于他們的融入性問題也常忽視。

    (三)部隊(duì):缺少退役前的教育引導(dǎo),部隊(duì)經(jīng)常會搞各種儀式來歡送退役復(fù)學(xué)大學(xué)生,但對他們退役后如何融入到新環(huán)境、新集體的有針對性的教育引導(dǎo)工作很少。其結(jié)果是退役復(fù)學(xué)大學(xué)生只是簡單地更換了學(xué)習(xí)、生活地點(diǎn),中間沒有任何過渡環(huán)節(jié),極容易產(chǎn)生融入性問題。

    (四)個(gè)人:自我調(diào)節(jié)不夠,在經(jīng)歷了兩年的部隊(duì)生活,很多退役復(fù)學(xué)大學(xué)生返校后,在自我身份和角色轉(zhuǎn)變中不積極,總喜歡用“退役復(fù)學(xué)大學(xué)生”的身份將自己標(biāo)簽化,不愿意和新環(huán)境、新集體中的人溝通交流,這也是造成融入性問題的原因之一。

    三、高校加強(qiáng)退役復(fù)學(xué)大學(xué)生教育管理的途徑與方法

    造成退役復(fù)學(xué)大學(xué)生困境有很多方面,高校作為其中最關(guān)鍵的一環(huán)更需要加強(qiáng)退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的教育管理。在“強(qiáng)軍夢”視域下創(chuàng)新教育管理的途徑與方法,具體可以采取以下措施。

    ( 一) 完善教育管理機(jī)制

    高校要高度重視退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的教育管理工作,成立以分管學(xué)生工作的校級領(lǐng)導(dǎo)為組長、相關(guān)職能部門和二級學(xué)院主要負(fù)責(zé)人為成員的退役復(fù)學(xué)大學(xué)生教育管理機(jī)構(gòu),由學(xué)校武裝部為主要執(zhí)行部門。

    ( 二) 針對性地解決退役復(fù)學(xué)大學(xué)生各方面存在的問題

    1.加強(qiáng)角色轉(zhuǎn)型教育引導(dǎo)為了幫助退役復(fù)學(xué)大學(xué)生能夠順利轉(zhuǎn)型,提供相關(guān)的思想教育引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)。如召開座談會,邀請專家來做專題講座,傳授轉(zhuǎn)型方法途徑;安排心理老師進(jìn)行一對一心理交流,幫助他們卸掉心理障礙等。通過上述途徑,幫助退役復(fù)學(xué)大學(xué)生融入到新環(huán)境、新集體中。

    2.加強(qiáng)學(xué)習(xí)方面指導(dǎo)

    大學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中不斷克服各種困難,與周圍學(xué)習(xí)環(huán)境保持和諧一致,最終取得良好學(xué)習(xí)效能的心理傾向。為幫助退役復(fù)學(xué)大學(xué)生能夠在學(xué)業(yè)上盡快融入到新班級、新環(huán)境中,高校要加強(qiáng)對他們學(xué)習(xí)方面的指導(dǎo),組織專門老師進(jìn)行有針對性的輔導(dǎo),組織黨員、學(xué)生干部和成績好的學(xué)生對他們進(jìn)行一對一的學(xué)習(xí)幫扶。幫助他們在最短時(shí)間內(nèi)在學(xué)業(yè)上趕上同屆在校生,融入新的班集體。

    3.加強(qiáng)升學(xué)就業(yè)指導(dǎo)

    為解決退役復(fù)學(xué)大學(xué)生升學(xué)和就業(yè)問題,高校要對退役復(fù)學(xué)大學(xué)生做專門的升學(xué)就業(yè)指導(dǎo),提高他們知識水平和就業(yè)能力。如可以定期舉辦針對退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的專場招聘會,為他們提供合適的就業(yè)崗位,給他們創(chuàng)造就業(yè)機(jī)會;舉辦針對退役復(fù)學(xué)大學(xué)生的專門升學(xué)考試,為他們單獨(dú)設(shè)立升學(xué)名額等,為解決他們在升學(xué)就業(yè)方面的融入性問題提供幫助。

    總之,做好高等院校退役復(fù)學(xué)學(xué)生的適應(yīng)性工作,不僅能提高大學(xué)生整體素質(zhì),創(chuàng)新和完善高校思想政治教育,還能發(fā)揮退役復(fù)學(xué)學(xué)生特長,為高校、為社會做貢獻(xiàn)

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