王建強
學(xué)校精神是學(xué)校文化的核心、精髓和集中體現(xiàn),是一所學(xué)校生存和發(fā)展的基礎(chǔ)。培育良好的學(xué)校精神,是提高學(xué)校整體辦學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵所在,也是促進(jìn)學(xué)校健康發(fā)展、和諧發(fā)展、內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展和創(chuàng)新性發(fā)展的重要保證。近年來,我校積極培育“拓新守正,和融共進(jìn)”的學(xué)校精神,學(xué)校辦學(xué)層次和辦學(xué)水平不斷提高,學(xué)校文化建設(shè)取得了豐碩成果。
一、培育拓新的學(xué)校精神
“拓新”,是指開拓、創(chuàng)新。學(xué)校的“拓新”,就是要開拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取,與時俱進(jìn),勇攀高峰,勇創(chuàng)學(xué)校特色,積極推進(jìn)學(xué)校管理創(chuàng)新、課程與教學(xué)改革創(chuàng)新、育人創(chuàng)新,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。培育拓新的學(xué)校精神,主要是做到以下兩點:
1.創(chuàng)建特色學(xué)校
《國家中長期教育改革與發(fā)展規(guī)劃綱要》(2010-2020年)要求:“把改革創(chuàng)新作為教育發(fā)展的強大動力?!币七M(jìn)教育改革創(chuàng)新,就需要重視特色學(xué)校創(chuàng)建工作。長期以來,許多學(xué)校存在“千校一面”的現(xiàn)象,學(xué)校管理缺乏自己的特色,致使學(xué)校創(chuàng)新能力不足,學(xué)校發(fā)展喪失活力。
2.高揚時代精神
時代精神是引領(lǐng)時代進(jìn)步的潮流,是被社會成員普遍認(rèn)同和接受的思想觀念、價值取向和行為方式,是激勵一個民族奮發(fā)圖強的強大精神動力,反映了當(dāng)代中國社會進(jìn)步的發(fā)展方向和嶄新的精神風(fēng)貌。當(dāng)代中國的時代精神包括求真務(wù)實、改革創(chuàng)新、以人為本、與時俱進(jìn)、民主法制、勵精圖治、崇尚學(xué)習(xí)、競爭合作、和諧發(fā)展、面向世界等基本內(nèi)容。
二、培育守正的學(xué)校精神
“守正”是指遵守常規(guī)、胸懷正氣。學(xué)校的“守正”,就要遵循社會主義辦學(xué)方向和素質(zhì)教育要求,遵循人才成長規(guī)律和教育教學(xué)規(guī)律,恪守中華民族優(yōu)秀的文化傳統(tǒng)精神;就要樹立正氣,主持公道,堅持真理,崇尚正義,恪守正道,堂堂正正,剛正不阿,清白做人。培育守正的學(xué)校精神,主要是做到以下幾點:
1.按辦學(xué)要求去做
有人用這句話描述中國教育的現(xiàn)狀:“素質(zhì)教育轟轟烈烈,應(yīng)試教育扎扎實實?!睆倪@句話可以看出,許多學(xué)校素質(zhì)教育只是停留在口頭上,并沒有嚴(yán)格按照素質(zhì)教育的要求去辦學(xué),偏離了正確的辦學(xué)方向,自覺或不自覺地成了應(yīng)試教育的推動者和實施者??梢姡嘤卣膶W(xué)校精神,就必須按辦學(xué)要求去做,嚴(yán)格按素質(zhì)教育的要求辦事,嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為,開足開齊開好課程,不加班加點,不公布學(xué)生的考試成績和名次,不體罰或變相體罰學(xué)生。
2.按客觀規(guī)律辦事
學(xué)校是培養(yǎng)人才的專門場所,要按客觀規(guī)律辦事,遵循人才成長規(guī)律和教育教學(xué)規(guī)律。但是在應(yīng)試教育的驅(qū)動下,一些學(xué)校加班加點,肆意侵占學(xué)生的休息時間,加深課程難度,增減課程,增加課時;一些教師只注重知識的傳授,忽視能力的培養(yǎng),忽視個性特長,忽視學(xué)生的興趣愛好,獨霸課堂、忽視學(xué)生的主體地位,單純教書、忽視育人。培育守正的學(xué)校精神,應(yīng)該遵循德、智、體諸素質(zhì)有機結(jié)合的人才成長規(guī)律,遵循人才成長過程中的揚長避短規(guī)律以及期望效應(yīng)規(guī)律,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展、個性發(fā)展、特長發(fā)展和創(chuàng)新性發(fā)展;應(yīng)該遵循間接經(jīng)驗與直接經(jīng)驗相結(jié)合的規(guī)律,重視強化教學(xué)與生活、實踐的聯(lián)系;應(yīng)該遵循教師主導(dǎo)作用與學(xué)生主體作用相統(tǒng)一的規(guī)律,落實學(xué)生的主體地位;應(yīng)該遵循掌握知識和發(fā)展智力相統(tǒng)一的規(guī)律,在傳授知識的同時,重視學(xué)生智力、能力的提高;還應(yīng)該遵循傳授知識與思想品德教育相統(tǒng)一的規(guī)律,做到既教書又育人,重視對學(xué)生情感、態(tài)度、價值觀的教育和引導(dǎo)。
三、培育和融共進(jìn)的學(xué)校精神
“和融”就是和諧融洽;“共進(jìn)”就是共同前進(jìn)。和融共進(jìn)就是全校和樂融融、和諧發(fā)展,師生團結(jié)奮進(jìn),迸發(fā)出巨大的凝聚力和向心力,形成合作共進(jìn)的文化氛圍。培育和融共進(jìn)的學(xué)校精神,主要是做到以下兩點:
1.構(gòu)建和諧融洽的人際關(guān)系
我國正在致力構(gòu)建和諧社會,學(xué)校則要致力構(gòu)建和諧校園。構(gòu)建和諧校園需要構(gòu)建和諧融洽的校園人際關(guān)系。一是形成和諧融洽的干群關(guān)系。作為學(xué)校校長以及中層以上領(lǐng)導(dǎo),要樹立以人為本的管理理念,實施人本化、人性化管理,處事公道,堅持原則,顧全大局;教師則自覺服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,遇事學(xué)會換位思考,多體諒和理解領(lǐng)導(dǎo)的難處,則和諧融洽的干群關(guān)系得以形成。二是形成和諧融洽的師生關(guān)系。教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者,人生道路上的領(lǐng)路人,要做到尊重和理解學(xué)生、關(guān)心和愛護學(xué)生,以民主的作風(fēng)、友善的態(tài)度、寬容的胸懷對待學(xué)生,遇事不獨斷專行,虛心聽取學(xué)生的意見和建議;學(xué)生則尊敬教師,虛心聽取老師的教誨,自覺接受教師的指導(dǎo)和教育,對教師彬彬有禮,則和諧融洽的師生關(guān)系得以形成。三是形成和諧融洽的師師、生生關(guān)系。教師之間應(yīng)該建立親密的同事關(guān)系,工作上互相支持,取長補短,生活上互相關(guān)心、互相照顧;學(xué)生之間應(yīng)該建立親密的同學(xué)關(guān)系,學(xué)習(xí)時互相幫助,活動時積極配合,值日時積極參加,則和諧融洽的師師、生生關(guān)系得以形成。
2.營造合作共進(jìn)的學(xué)校文化
學(xué)校文化是學(xué)校發(fā)展的靈魂。培育和融共進(jìn)的學(xué)校精神,就應(yīng)該積極營造合作共進(jìn)的學(xué)校文化。第一,營造合作共進(jìn)的學(xué)校管理文化。在學(xué)校精神文化中體現(xiàn)合作共進(jìn)的辦學(xué)思想,貫徹合作共進(jìn)的育人理念,落實合作共進(jìn)的校風(fēng)校訓(xùn);在學(xué)校組織文化中貫徹團結(jié)合作的教育思想和管理思想,促使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子保持團結(jié)合作的精神狀態(tài);在學(xué)校制度文化中規(guī)范和約束師生的合作行為,強化師生的團結(jié)合作意識,激勵師生的團結(jié)合作精神。第二,營造合作共進(jìn)的德育文化。在學(xué)校德育工作中貫徹合作理念,強化合作意識,引導(dǎo)學(xué)生繼承中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化中自強不息、修齊治平、天下為公等思想和精神;借鑒世界先進(jìn)文化中開拓進(jìn)取、公平競爭、權(quán)利義務(wù)、效益效率、互惠互利等價值觀念。第三,營造合作共進(jìn)的課堂文化。打造平等民主、和諧共存、互相合作、自主探究、關(guān)注學(xué)生生命發(fā)展、提升師生生命質(zhì)量的課堂。第四,營造合作共進(jìn)的班級文化。在班級文化建設(shè)中形成促進(jìn)學(xué)生奮發(fā)向上的班級環(huán)境文化,建設(shè)具有團結(jié)精神、凝聚班級力量、人際關(guān)系優(yōu)化的合作共進(jìn)的班級精神文化。