劉延慶
摘 要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人民群眾的可支配收入提高,我國(guó)的旅游和酒店行業(yè)快速的發(fā)展。國(guó)民開始倡導(dǎo)精品旅游、優(yōu)質(zhì)旅游、大眾旅游,在這種良好的機(jī)遇下,各個(gè)高校的旅游和酒店專業(yè)的大學(xué)生都應(yīng)該抓住機(jī)遇,孜孜不倦的提高自身的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。只有提高自身的職業(yè)精神與素養(yǎng)才能為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。對(duì)此以山西工商學(xué)院旅游與酒店管理學(xué)院學(xué)生為例,進(jìn)行淺析。
關(guān)鍵詞:旅游與酒店專業(yè);職業(yè)精神;職業(yè)素養(yǎng)
引言
在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的今天,社會(huì)不僅僅需要精湛的專業(yè)技能人才更需要軟實(shí)力與硬實(shí)力同時(shí)具備的人才,這個(gè)“軟實(shí)力”就是具備高尚的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng),同時(shí)能夠尊重自己的職業(yè),現(xiàn)在教育也必須要培養(yǎng)“軟實(shí)力”和硬實(shí)力兼?zhèn)涞娜瞬?。山西工商學(xué)院旅游與酒店學(xué)院從內(nèi)外兩方面加強(qiáng)對(duì)于學(xué)生的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)的提升。內(nèi)是指:從師資力量的提高、人才模式的創(chuàng)新、科學(xué)規(guī)范的考核評(píng)價(jià)模式的構(gòu)建和人才培養(yǎng)模式的創(chuàng)新等角度來(lái)著重培育學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。從外是指:通過(guò)學(xué)生外表著裝形象和第二課堂活動(dòng)進(jìn)行培養(yǎng)。
1、新時(shí)期市場(chǎng)對(duì)于人才的需求
隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人民的生活水平不斷地提高,近些年來(lái),中國(guó)的旅游產(chǎn)業(yè)得到了快速的發(fā)展,旅游服務(wù)與管理方面的人才需求也在逐漸增長(zhǎng)。我國(guó)政治經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展為旅游酒店提供了良好的發(fā)展前景,人民的生活水平不斷提高,促使人們開始逐漸追求精神享受,從而造成旅游酒店行業(yè)不斷地快速發(fā)展,更多的人開始選擇旅游出行。而旅游酒店作為旅游行業(yè)當(dāng)中非常重要的子行業(yè)之一,與旅游行業(yè)的總體發(fā)展有著密切相關(guān)的聯(lián)系,酒店能夠滿足其相關(guān)消費(fèi)需求。迅速的發(fā)展使旅游酒店專業(yè)的人才有了充分的就業(yè)機(jī)會(huì)和廣闊的發(fā)展空間,目前我國(guó)的旅游酒店從業(yè)人員在數(shù)量與規(guī)模上存在較大空缺,旅游服務(wù)從業(yè)人員的整體素質(zhì)偏低,缺乏高素質(zhì)人才,從業(yè)人員在思想素質(zhì),管理水平,服務(wù)意識(shí)等方面存在相關(guān)缺陷,影響著旅游酒店行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展?,F(xiàn)代化的旅游服務(wù)酒店需要高素質(zhì)善管理技能強(qiáng),并且懂得相關(guān)專業(yè)知識(shí)技能的酒店從業(yè)人員。
2、提高旅游與酒店專業(yè)大學(xué)生職業(yè)精神與職業(yè)素養(yǎng)的具體途徑
2.1內(nèi)在培養(yǎng)方式
要培養(yǎng)具有專業(yè)素質(zhì)的學(xué)生,首先就要具有高水平的教師隊(duì)伍,學(xué)校不斷加大引進(jìn)優(yōu)秀人才的力度,在教學(xué)當(dāng)中積極探索與創(chuàng)新完善教學(xué)管理體制,不斷加強(qiáng)相關(guān)師資力量來(lái)激發(fā)教育工作的活力,才能夠?yàn)榕囵B(yǎng)更專業(yè)的旅游與酒店管理方面的人才打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。圍繞著教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行有效的提升,并且完善相關(guān)的績(jī)效考核制度,提升教師的專業(yè)素養(yǎng),以良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行有效的學(xué)習(xí),在教學(xué)過(guò)程當(dāng)中,不斷夯實(shí)教學(xué)基礎(chǔ),提高相關(guān)教學(xué)質(zhì)量,注重學(xué)科帶頭人,教師的教學(xué)水平等,積極引導(dǎo)教師開展相關(guān)教研活動(dòng)等,切實(shí)提高學(xué)校教師師資力量的水平。目前山西工商學(xué)院旅游與酒店學(xué)院開始重視教師自身的職業(yè)素養(yǎng),注重對(duì)教師實(shí)行科學(xué)以及合理的評(píng)價(jià)機(jī)制,通過(guò)這種機(jī)制有利于提高教師自身的職業(yè)素養(yǎng),在提高教師職業(yè)素養(yǎng)的同時(shí)也會(huì)提高學(xué)生的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。
新時(shí)代發(fā)展的速度越來(lái)越快,社會(huì)對(duì)于高素質(zhì)人才的需求也越來(lái)越多,創(chuàng)新型的人才培養(yǎng)模式,能夠有效地將學(xué)生朝著專業(yè)化的方向不斷發(fā)展。學(xué)校在培養(yǎng)過(guò)程當(dāng)中,依托行業(yè)人才培養(yǎng)方案等,對(duì)專業(yè)性的學(xué)生進(jìn)行有效的教學(xué),充分了解市場(chǎng)需求的基礎(chǔ)上,引進(jìn)行業(yè)指導(dǎo),對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效的專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng),不斷在教學(xué)當(dāng)中強(qiáng)化技能培訓(xùn),專業(yè)知識(shí)與職業(yè)技能進(jìn)行有效的融合,實(shí)踐教學(xué)為主,充分激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。并且在人才培養(yǎng)的過(guò)程當(dāng)中,不斷地完善相關(guān)考核模式,創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,以科學(xué)有效的管理機(jī)制,促進(jìn)學(xué)生整體專業(yè)素養(yǎng)的提升。
2.2外在培養(yǎng)
為了能夠有效地培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng),提升學(xué)生的職業(yè)形象,學(xué)校開設(shè)專業(yè)的學(xué)生禮儀和氣質(zhì)課程,通過(guò)情景模擬等教學(xué)培養(yǎng)學(xué)生的氣質(zhì)和塑造學(xué)生的職業(yè)形象。通過(guò)適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求,以及各行業(yè)對(duì)人才的相關(guān)需求,不斷地,學(xué)生通過(guò)自身學(xué)習(xí)外塑形象等,全面提升自身的專業(yè)綜合素養(yǎng)。在教學(xué)之外,學(xué)校積極開展相關(guān)第二課堂活動(dòng),開展豐富多彩的社團(tuán)及文化宣講等,通過(guò)開展各類競(jìng)賽,使學(xué)生充分發(fā)揮自身特長(zhǎng),并且在相關(guān)的活動(dòng)當(dāng)中能夠有效地提升自身的職業(yè)素養(yǎng)和綜合能力,在不斷地實(shí)踐當(dāng)中,發(fā)掘?qū)W生的興趣愛好。促進(jìn)學(xué)生個(gè)性化的發(fā)展,在第二課堂的學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中,提升其管理能力,人際溝通能力及學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力等,為此后的工作奠定相關(guān)基礎(chǔ)。
3、培養(yǎng)目的
通過(guò)對(duì)學(xué)生進(jìn)行專業(yè)化的培養(yǎng),從師資力量,人才創(chuàng)新等方面不斷的提升學(xué)生的專業(yè)化教學(xué)質(zhì)量,在教學(xué)過(guò)程當(dāng)中培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)創(chuàng)新能力,注重思考,培養(yǎng)和提高旅游和酒店管理專業(yè)學(xué)生的相關(guān)理論知識(shí)與專業(yè)技能,不斷突出及實(shí)踐能力等優(yōu)化教學(xué)方式,突出專業(yè)特色,通過(guò)相關(guān)合理的規(guī)劃與創(chuàng)新型的管理模式,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,你在豐富多樣的活動(dòng)當(dāng)中,使學(xué)生能夠得到全方面的發(fā)展,提升自身的綜合素質(zhì),全面提高旅游和酒店管理專業(yè)學(xué)生的職業(yè)精神和職業(yè)素養(yǎng)。
4、不斷完善培養(yǎng)方式
在進(jìn)行教學(xué)的過(guò)程當(dāng)中,學(xué)校會(huì)積極的采用多元化的教學(xué)模式,嘗試多種教學(xué)方式,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,并且注重實(shí)際的情景教學(xué)。并且不斷的與企業(yè)進(jìn)行相關(guān)的合作,讓學(xué)生深入到具體的環(huán)境當(dāng)中去進(jìn)行考察與實(shí)踐,使學(xué)生充分了解相關(guān)專業(yè)特點(diǎn)。羽絨現(xiàn)代化的教學(xué)手段將先進(jìn)的多媒體技術(shù)與相關(guān)教學(xué)案例進(jìn)行有效的結(jié)合,進(jìn)行多方面的培養(yǎng)。且在這些過(guò)程當(dāng)中不斷開展特色化的實(shí)訓(xùn)教學(xué),在相關(guān)知識(shí)理論基礎(chǔ)上使學(xué)生進(jìn)行有效的實(shí)踐,通過(guò)加強(qiáng)相關(guān)技能教學(xué),不斷提升學(xué)生的專業(yè)技能。
結(jié)語(yǔ)
通過(guò)有效的教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)化的知識(shí)技能,并且通過(guò)合理的課程設(shè)置實(shí)踐等突出酒店管理的專業(yè)特色,使學(xué)生能夠成為專業(yè)化、高素養(yǎng)、具備管理能力的高素質(zhì)人才,不斷提升職業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng),使其能夠滿足市場(chǎng)對(duì)于人才的相關(guān)需求。
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