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    新時期企業(yè)工會管理思路

    2019-10-21 21:39:31趙永春朱翠飛馬占永
    大東方 2019年9期
    關(guān)鍵詞:創(chuàng)新探討群眾工作工會干部

    趙永春 朱翠飛 馬占永

    摘 要:企業(yè)工會在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著重要作用,同時承擔著為廣大職工服務(wù)的責任,在我國經(jīng)濟高速發(fā)展過程中,企業(yè)不斷引進新型管理模式,企業(yè)工會管理遇到了前所未有的困難。筆者從事企業(yè)工會管理工作多年,主要研究了新時期企業(yè)工會管理工作。

    關(guān)鍵詞:工會干部;群眾工作;創(chuàng)新探討

    工會干部要不斷提高專業(yè)工作技能,對新時期帶來的各種變化進行深入研究,通過采取各種措施加強與廣大職工的聯(lián)系,創(chuàng)新工會工作模式,幫助企業(yè)實現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展。

    1 新時期企業(yè)工會工作的創(chuàng)新

    第一,進入新時期以來,群眾工作發(fā)生了諸多變化,工會工作要善于協(xié)調(diào)各方面的經(jīng)濟利益,解決各種社會矛盾。企業(yè)改革涉及各個方面的內(nèi)容,會導致各種利益關(guān)系發(fā)生變化,假如工會工作不關(guān)心群眾利益,不能為群眾提供各種幫助,不重視研究廣大群眾的各種需求,不善于應(yīng)用各種工作方法,則極易引發(fā)群眾出現(xiàn)各種不滿情緒,不利于社會穩(wěn)定。第二,只有高度關(guān)注新時期群眾工作,才能與時代發(fā)展相適應(yīng),與廣大群眾加強聯(lián)系,鞏固黨的執(zhí)政地位。

    在我國改革的深入推進過程中,人民的范疇不再局限于傳統(tǒng)意義,個體勞動者、私營企業(yè)主、自由職業(yè)者等擁有不同的地位。這些新興階層的經(jīng)濟能力不容忽視,其占有的比例不斷增大。他們也在社會主義事業(yè)建設(shè)中發(fā)揮著重要作用。所以工會工作務(wù)必要高度關(guān)注新興階層的利益,重視做好此部分人群的團結(jié)工作與教育工作,保證黨的路線、方針、政策真正落到實處。

    第三,只有高度重視新時期人民群眾的基礎(chǔ)工作,才能創(chuàng)新工會工作方法,加強黨的領(lǐng)導。在我國改革開放深入推進的形勢下,廣大人民群眾的思想發(fā)生了各種變化,其擁有的文化知識不斷增多,民主意識、參政議政意識不斷增強。在這種形勢下,對工會工作提出了更多的要求。一味依靠行政命令、強迫人們服從的時代已成為過去。第四,只有認真對待新時期群眾工作,才能進一步加強黨的領(lǐng)導,促使我黨自覺提高抵御各種風險的能力。由于執(zhí)政黨擁有較高的地位,所以有的黨組織極易出現(xiàn)不關(guān)心群眾工作的情況,會導致黨與人民群眾的關(guān)系逐步拉遠。由于執(zhí)政黨的特殊地位,又會將我黨推向風口浪尖。因為黨擁有絕對的領(lǐng)導權(quán),所以要善于利用各種資源,真正站在人民群眾的視角考慮問題,將人民群眾的利益放在在、第一位。

    2 主動研究新時期群眾工作的規(guī)律

    隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展,廣大職工的生活工作發(fā)生了各種變化,在各種思想爭相涌入我國的形勢下,對職工觀念造成了諸多影響,使工會工作面臨著大量新問題新困難。要想與時代發(fā)展相適應(yīng),就需結(jié)合實際情況,善于研究實際問題,主動抵御不良思想與觀念的影響,深入研究職工群眾工作新方法,掌握與時代發(fā)展相一致的思想觀點,提高創(chuàng)新能力,以新思想新觀念創(chuàng)新當前工會工作,保證工會工作處于主動地位,及時總結(jié)工會組織在實際工作中出現(xiàn)的新經(jīng)驗新做法,主動探索基于市場經(jīng)濟發(fā)展的群眾工作新途徑。

    3 群眾工作創(chuàng)新需要注意的問題

    群眾工作要及時轉(zhuǎn)變觀念,第一,要想保證新時期群眾工作的順利開展,則必須要深入探索社會主義市場經(jīng)濟下人們的思想發(fā)展情況,應(yīng)用的工作方法、選擇的工作內(nèi)容要與社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展相協(xié)調(diào)。只有做到這些,才能保證社會主義經(jīng)濟建設(shè)的順利推進。第二,群眾工作組織與工作人員還需樹立良好的形象,只有得到廣大職工群眾的認可,才能保證群眾工作的順利開展,使黨在職工群眾中擁有較高的地位。第三,隨著我國經(jīng)濟的高速發(fā)展,人們的思想觀念發(fā)生了各種變化,要求參與社會管理與企業(yè)管理。所以新時期工會工作要將職工群眾作為工作主體,要做到尊重職工理解職工信任職工,提高民主意識,不能認為自己高高在上,不能一味發(fā)號施令,要與廣大職工群眾開展豐富的交流與互動。第四,要想保證群眾工作收到較好的效果,則要重視調(diào)動群眾的參與熱情,鼓勵群眾主動發(fā)現(xiàn)問題分析問題,促使群眾工作不斷引進新機制新方法,提高群眾工作隊伍的專業(yè)能力,同時鼓勵群眾工作大膽創(chuàng)新,主動引進其他學科的知識與方法,推動新時期群眾工作的不斷改革。第五,深入分析當前群眾工作,要做到大膽改革與創(chuàng)新,針對那些不利于調(diào)動群眾參與積極性的條款要大膽刪除,要主動繼承具有鮮活生命力的好做法好機制,保證群眾工作與新時期市場經(jīng)濟發(fā)展相適應(yīng)。

    群眾工作要具有下面這些思維方式:第一,開放性思維。群眾工作具有較高的地位,在思考群眾工作時要著眼于將來,要具有廣闊的思維;第二,創(chuàng)新性思維。群眾工作只有實現(xiàn)創(chuàng)新,敢于突破原來工作模式的束縛,敢于進入群眾工作新領(lǐng)域,拓寬群眾工作范圍,發(fā)現(xiàn)大量群眾工作新方法,才能不斷提高群眾工作水平。第三,超前思維,在思考職工群眾工作時要著眼于未來,只有對將來一定時期內(nèi)的群眾工作做到心中有數(shù),才能更好地做好當前的群眾工作。只有擁有了正確的教育思想與教育內(nèi)容,才能保證群眾工作具有較強的針對性與實效性,群眾工作才能早日擺脫被動境地。第四,規(guī)范思維。工會工作要善于發(fā)現(xiàn)群眾工作中存在的規(guī)律,不斷進行總結(jié)與歸納,并逐步形成一套完善的理論體系,才能促使群眾工作在實際開展過程中有章可循,當前工作才具有清晰的方向。第五,系統(tǒng)思維,群眾工作是一項需要長期堅持的任務(wù),新思想新方法的出現(xiàn)離不開各種背景因素,所以在開展群眾工作時必須要考慮周全,兼顧各個方面的利益,才能做到整體性設(shè)計。

    4 結(jié)束語

    總之,進入新時期以來,工會工作要想收到較好的效果,則要求工會干部善于結(jié)合時代發(fā)展需求,盡快掌握市場經(jīng)濟運行中群眾工作的新方法新措施,努力加強自身學習,切實提高自身思想道德水平,高度重視新時期工會工作,積極承擔必要的社會責任與政治責任,要在本職工作中甘于奉獻、努力拼搏,在工會工作開展過程中不斷積累經(jīng)驗教訓,有利于發(fā)現(xiàn)新時期群眾工作的好辦法好技術(shù),才能使工會工作發(fā)揮更為積極的作用。

    參考文獻

    [1]劉鵬輝.試論新時期企業(yè)工會工作存在的問題及如何做好企業(yè)工會工作[J].經(jīng)營管理者,2014(9):163-164.

    [2]王麗.淺談新時期如何做好企業(yè)工會工作[J].商業(yè)經(jīng)濟,2011(11):73-74.

    [3]孫進梅.淺談新時期創(chuàng)新國有企業(yè)工會女工工作思路[J].魅力中國,2010(19):109-110.

    (作者單位:1.河北津西鋼鐵集團股份有限公司;2.遷西縣人力資源和社會保障局;3.中共遷西縣縣宣傳部)

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