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    精誠(chéng)所至,金石為開(kāi)

    2019-10-16 08:01:49馮寶儀
    學(xué)周刊 2019年28期
    關(guān)鍵詞:班級(jí)管理班主任

    摘 要:班主任是一個(gè)班集體的組織者和引導(dǎo)者,后進(jìn)生是一個(gè)班集體中需要重點(diǎn)關(guān)注的對(duì)象,班主任要努力轉(zhuǎn)變班級(jí)中的后進(jìn)生,這樣才能實(shí)現(xiàn)整個(gè)班級(jí)的進(jìn)步,實(shí)現(xiàn)素質(zhì)教育的目標(biāo),而后進(jìn)生的轉(zhuǎn)變,需要班主任付出一顆愛(ài)心。本文針對(duì)班主任在班級(jí)管理中如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生進(jìn)行分析。

    關(guān)鍵詞:班主任;班級(jí)管理;后進(jìn)生轉(zhuǎn)變

    中圖分類號(hào):G62? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

    文章編號(hào):1673-9132(2019)28-0173-01

    DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2019.28.165

    班級(jí)是教育教學(xué)的基本單位,而班主任是一個(gè)班的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,肩負(fù)著學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想進(jìn)步的重要責(zé)任。后進(jìn)生是一個(gè)班集體中需要重點(diǎn)關(guān)注的對(duì)象,班主任有責(zé)任和義務(wù)付出時(shí)間和精力帶領(lǐng)后進(jìn)生進(jìn)行轉(zhuǎn)變,從而實(shí)現(xiàn)全體進(jìn)步,這才是素質(zhì)教育、義務(wù)教育要達(dá)到的目標(biāo)。后進(jìn)生有的是成績(jī)落后,有的是思想、紀(jì)律落后,還有的是兩者都有,造成這種落后不是一朝一夕的事,要從這些方面轉(zhuǎn)化后進(jìn)生更不是容易的事情,需要班主任付出足夠的愛(ài)心和耐心。

    一、 班主任要有一顆“偏愛(ài)之心”

    夏丏尊先生說(shuō)過(guò):“教育之不能沒(méi)有愛(ài),就如池塘之不能沒(méi)有水?!卑嘀魅卧趯W(xué)生的心里有著無(wú)法代替的地位,更應(yīng)該一視同仁地對(duì)待每一位學(xué)生,既要愛(ài)優(yōu)等生,更要“偏愛(ài)”后進(jìn)生。因?yàn)楹筮M(jìn)生就像曬蔫了的小草,格外需要雨露的滋潤(rùn)。

    后進(jìn)生大多調(diào)皮搗蛋,不完成作業(yè),學(xué)習(xí)成績(jī)差,常常是教師批評(píng),同學(xué)厭棄,家長(zhǎng)責(zé)罵。這些受盡冷臉的學(xué)生大多自卑、感情脆弱,很容易受到傷害,心存戒備。如果后進(jìn)生在犯錯(cuò)誤的時(shí)候,班主任還一味地大聲責(zé)罵,甩臉色,只會(huì)令心里已經(jīng)蒙上陰影的后進(jìn)生的心門緊閉。班主任在接手一個(gè)班的時(shí)候,要主動(dòng)跟上一任班主任了解這個(gè)班的后進(jìn)生情況,做好記錄,以便從第一面開(kāi)始,就表現(xiàn)出對(duì)他們的喜愛(ài)和好感。課余主動(dòng)跟他們攀談,說(shuō)話要溫和,臉上要帶著真誠(chéng)的笑意。在他們生病的時(shí)候要像媽媽一樣給予關(guān)懷;在他們違反紀(jì)律時(shí),要耐心傾聽(tīng)原因,給他們分析利弊,讓他們自己反思這樣做錯(cuò)在哪里。讓后進(jìn)生在教師的愛(ài)里如沐春風(fēng),教育自然就春風(fēng)化雨了??鬃诱f(shuō)過(guò):“親其師,信其道?!卑嘀魅伪仨氃诘玫搅撕筮M(jìn)生的信任和喜愛(ài)后,教師的教育才能開(kāi)啟后進(jìn)生的心扉。

    二、 班主任要有善于捕捉“閃光點(diǎn)”的慧心

    “甘瓜苦蒂,天下物無(wú)全美?!痹賰?yōu)秀的人都有缺點(diǎn),何況后進(jìn)生,但我們也要相信,再調(diào)皮的學(xué)生,他也一定有優(yōu)點(diǎn)、長(zhǎng)處。這就要求班主任要有一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛,要有一顆洞察先機(jī)的慧心。每個(gè)學(xué)生都是一塊璞玉,需要教師的耐心雕琢。作為班主任——靈魂的塑造者,我們有責(zé)任幫助這些后進(jìn)生找到“閃光點(diǎn)”,并發(fā)自內(nèi)心地贊嘆,讓后進(jìn)生找回自信。

    班主任要有計(jì)劃、有意識(shí)地關(guān)注班里兩三個(gè)最典型的后進(jìn)生,留意他們的一言一行,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)“閃光點(diǎn)”,隨時(shí)表?yè)P(yáng)。比如,幫同學(xué)撿起了一支筆;課堂上讀書聲音響亮;作業(yè)字寫得很端正;早上見(jiàn)到老師問(wèn)好等。只要你仔細(xì)端詳,總能發(fā)現(xiàn)一兩個(gè)小亮點(diǎn)。一來(lái)二去,后進(jìn)生在你的眼里就會(huì)看到一個(gè)閃閃發(fā)光的自己,連他自己也不再愿意打破這個(gè)美好的形象了。賞識(shí)是學(xué)生精神生命中不可缺少的陽(yáng)光、空氣和水,它會(huì)讓后進(jìn)生煥發(fā)光彩。

    三、 班主任要有促其成長(zhǎng)的良苦用心

    發(fā)現(xiàn)“閃光點(diǎn)”僅僅是讓后進(jìn)生找回“好學(xué)生”的感覺(jué)和自信,但要讓后進(jìn)生成長(zhǎng)起來(lái),成為一個(gè)合格的,甚至是優(yōu)秀的學(xué)生,需要很大的勇氣和毅力去改正缺點(diǎn),努力前行。

    要達(dá)到這個(gè)目的,班主任要為后進(jìn)生制訂一個(gè)小目標(biāo),在后進(jìn)生取得成功后,再為他制訂下一個(gè)小目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)一個(gè)又一個(gè)小目標(biāo)的過(guò)程中,班主任要學(xué)會(huì)找外援——家長(zhǎng),告訴他們你的計(jì)劃,取得他們的配合,這樣可以達(dá)到事半功倍的效果。同時(shí),還可以找班干部組成“一對(duì)一幫教小組”,促其進(jìn)步。當(dāng)然,這個(gè)過(guò)程最不能少的是班主任給予的關(guān)懷、幫助和鼓勵(lì),讓后進(jìn)生在班主任的歡呼聲、贊嘆聲中一往無(wú)前。后進(jìn)生的每一個(gè)進(jìn)步,都浸潤(rùn)著班主任的無(wú)私付出和良苦用心。

    四、 班主任要有持之以恒的耐心

    從善如登,從惡如崩,學(xué)好很難,學(xué)壞極容易。后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作是很考驗(yàn)班主任耐力的工作,為了學(xué)生的未來(lái),為了肩上的育人責(zé)任,班主任要有持之以恒的耐心。

    經(jīng)過(guò)教育后,一些后進(jìn)生有了進(jìn)步,有時(shí)會(huì)“舊病復(fù)發(fā)”,這是時(shí)有發(fā)生的情況??赡軙?huì)因自控力差,容易沖動(dòng),違反紀(jì)律;或因貪玩導(dǎo)致學(xué)習(xí)熱情降溫,成績(jī)滑坡。班主任要一如既往地?zé)崆?、溫和,切忌急躁、粗暴,要?jiǎng)又郧椋瑫灾岳?,肯定成?jī),鼓勵(lì)學(xué)生繼續(xù)前進(jìn)。在這一過(guò)程中,班主任要不斷地對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育,做到抓反復(fù),反復(fù)抓,不離不棄。

    總之,班主任要有愛(ài)心、慧心、耐心和良苦用心,才能打動(dòng)后進(jìn)生,正所謂“精誠(chéng)所至,金石為開(kāi)”。只要班主任始終如一地給予后進(jìn)生關(guān)愛(ài)、幫助、鼓勵(lì),才有可能使每位學(xué)生都成為有用之才。

    參考文獻(xiàn):

    [1]李鳳春.論班主任如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生[J].考試周刊,2014(10).

    [2]詹雪飛.淺談班主任工作中如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生[J].中國(guó)校外教育,2011(7).

    [3]周利.“良藥”不苦口,“忠言”不逆耳——淺談班主任如何轉(zhuǎn)化后進(jìn)生[J].新課程學(xué)習(xí)(上),2011(7).

    [責(zé)任編輯 薛曉靜]

    作者簡(jiǎn)介: 馮寶儀(1971.2— ),女,漢族,廣東鶴山人,一級(jí)教師,研究方向:班主任工作。

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