蔣小波 吳光輝
[摘 ? ? ? ? ? 要] ?通過改變現(xiàn)有實訓教學環(huán)節(jié)和教學方法,達到提升特種加工實訓課程的教學效果,使學生學到更實用的知識。
[關(guān) ? ?鍵 ? 詞] ?特種加工實訓;教學改革;實踐
[中圖分類號] ?G712 ? ? ? ? ? ? ?[文獻標志碼] ?A ? ? ? ? ? ?[文章編號] ?2096-0603(2019)17-0100-02
特種加工實訓是模具設計與制造等專業(yè)的必修課程,學生在學習特種加工技術(shù)課程的線切割內(nèi)容后,就要開始為期一周的實訓環(huán)節(jié)。其中特種加工中的線切割工藝是模具加工中非常重要的加工方法,線切割可以對淬火后的高硬度模具進行加工。當前模具成型零件的主要學生雖然完成了理論階段的學習,但是對煩瑣的理論知識理解不深刻,包括線切割加工的工作原理、工藝過程、工藝參數(shù)等枯燥的內(nèi)容都會讓人產(chǎn)生抵觸心理。因此,該課程不僅僅注重于基本的機床操作,更要培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì)。
經(jīng)過多年的教學實踐,學生對該實訓的好奇心不強,學習態(tài)度不夠好,學習的效果也不是很理想,這也讓我感覺特種加工實訓的改革迫在眉睫。經(jīng)過仔細思考和整理,發(fā)現(xiàn)以往的特種加工實訓的教學設計主要按以下步驟實施:
一、分析教學設計發(fā)現(xiàn)的主要存在問題
(一)零件單一,加工枯燥
由于學生對實訓還不太了解,還不能很快地進入實訓角色,因此,所有的加工零件圖紙都是指導教師事先準備好的,學生只要按照要求去進行加工操作即可,只要按部就班操作,基本不會出什么問題,這樣學生都會很順利地完成實訓,但這樣的學習過程非??菰?,很多學生都會敷衍了事。雖然綜合考核任務零件圖庫有64個零件,而且是按學生的學號進行分配,可以實現(xiàn)每個學生的考核任務都不一樣,但是由于零件不一定是學生喜歡的產(chǎn)品,學生的加工興趣并不濃厚,加工完了也不會有什么成就感。
(二)毛坯單一,電規(guī)準固定
以往采購耗材的時候,為了簡化下料的程序,所有的毛坯都是厚度一致的板料。由于材料和厚度只有一種,學生不需要調(diào)整脈沖寬度、脈沖間隔、電壓、電流、變頻跟蹤等電規(guī)準參數(shù)就可以完成加工,學生實訓完之后還是不懂調(diào)整電規(guī)準對零件的加工精度、表面質(zhì)量、加工速度有什么影響,甚至不知道相應的電規(guī)準在哪調(diào),怎么調(diào),這就把一個綜合性很強的實訓變成了單一的操作實訓,違背了特種加工實訓課程開設的初衷。
(三)實訓進度拖沓
實訓開始后兩天的時間才完成了基本的操作練習,包括外輪廓的加工、內(nèi)孔的加工等內(nèi)容。真正留給學生進行綜合實訓的時間并不多,對動手能力強的學生而言,這樣的安排有點消磨時間的感覺。但是大部分學生由于基礎(chǔ)差、動手能力差,需要按部就班地教學,甚至還有一批學生由于注意力不集中,關(guān)鍵知識沒有理解,需要指導老師個別指導才能跟上進度。這就導致整個實訓過程拖沓,雖然最后實訓能順利完成,但是沒有達到實訓所能達到的最好效果。
二、對特種加工實訓教學環(huán)節(jié)、教學方法進行改革的內(nèi)容
(一)學生自主創(chuàng)新設計零件
除基本練習零件圖紙由指導教師提供以外,學生可以根據(jù)生活實際和喜好選擇零件練習加工,讓學生在練習的過程中就找到樂趣。在布置綜合考核任務時,由指導教師提供創(chuàng)意組合圖形(如圖所示),學生按組完成各自的創(chuàng)意設計,每一位學生加工完各自的零件,最后又要能拼合成一個整體零件。所有組的創(chuàng)意設計都必須通過指導教師的審核才能進行加工,這樣不僅培養(yǎng)了學生的團隊意識,還培養(yǎng)了學生的創(chuàng)新思考能力,也加強了指導教師和學生之間的互動。在此過程中,老師除了要審核學生的創(chuàng)意,還要綜合考慮每個零件的加工難度,不能過于簡單,這樣既保證了實訓的順利進行,也不至于讓實訓流于形式。
(二)學生自主下料選擇毛坯規(guī)格
基本訓練的毛坯由指導老師帶領(lǐng)學生批量下料,除此以外,學生還可根據(jù)自己設計的零件合理選擇毛坯的大小和厚度。在選擇的過程中,要考慮以下幾個問題:(1)毛坯的大小選擇不能超出機床的加工范圍;(2)毛坯的厚度也限定在10 mm以內(nèi);(3)創(chuàng)意組合零件的加工總時間必須控制在實訓總時間內(nèi),不能耽誤最后的作業(yè)考核。學生選定好材料規(guī)格,經(jīng)指導老師審核后,在指導老師的指導下完成相應數(shù)量的毛坯下料。
為了確保加工的質(zhì)量和精度,老師會準備一些不同厚度的試驗件提供給學生調(diào)試電規(guī)準。學生根據(jù)自己需要加工的厚度選擇試驗件進行嘗試,在不同的電規(guī)準作用下,觀察放電火花的狀況,檢查加工后零件的表面質(zhì)量、尺寸精度、簡單配合件之間的配合精度等技術(shù)要求,并將所觀察到參數(shù)記錄下來,經(jīng)過分析記錄參數(shù)可以得出加工的最佳電規(guī)準參數(shù)。這樣不僅僅可以得到最好的加工效果,也讓學生真正明白電規(guī)準的調(diào)節(jié)在加工中的作用,真正把套用電規(guī)準參數(shù)變成了靈活應用。
(三)學生自主學習,以優(yōu)帶差
所有的實訓教學內(nèi)容,包括理論教學和實踐操作示范,都做成視頻或PPT上傳到信息化教學平臺,學生可以通過這些教學資源提前預習和學習相關(guān)的知識。這樣就確保學習進度快的學生可以更快地進入下一個實訓環(huán)節(jié),不至于無事可做。學習進度慢的學生也可以通過教學資源學習正在操作的實訓環(huán)節(jié)。在實訓過程中,優(yōu)秀的學生還可以幫助老師指導其他的同學進行操作。這樣就將整個實訓過程變得非常緊湊,每位學生都學到了自己能力所及的知識,同學之間的互動也進行了加強,老師也可以有更多的時間來提升實訓的內(nèi)涵。
(四)制定科學的考核機制
傳統(tǒng)的考核方式都是采取出勤考核和成果考核相結(jié)合,這樣的考核機制比較單一,不能真實反映學生的實訓效果。為了更好地評價學生在整個實訓過程中所體現(xiàn)出來的參與度、動手能力、理解能力、表達能力、團隊協(xié)作能力、職業(yè)素養(yǎng)等綜合素質(zhì),我們制定了過程考核的評價體系,采取教師評價、學生互評等方式進行,具體考核內(nèi)容包括以下幾個方面:
1.實訓態(tài)度和出勤考核20%
學生每天準時簽到,積極參與實訓過程的討論、分析和操作。指導教師根據(jù)簽到表和平時的觀察,給予每個學生一個客觀的考核成績。
2.實際操作技能和職業(yè)素養(yǎng)能力60%
學生通過學習,應該掌握較高的理論水平和較強的操作能力,并且規(guī)范操作設備和整理工具,具有較好的職業(yè)素養(yǎng),具體評價可以按下表要求進行。
通過特種加工實訓的教學改革,實訓的設備逐漸得到了完善,不僅將原有的電火花設備進行了改造升級,還采購了精雕機、激光切割機等實訓設備。通過教學實踐,發(fā)現(xiàn)學生對電加工有了更深的理解,也激發(fā)出學生的學習興趣,學生設計并加工出了很多好的產(chǎn)品,取得了很好的教學效果。但是我們還是不能滿足于現(xiàn)狀,實訓室的設備種類還是太少,設備的數(shù)量也還不夠多,希望以后能夠進一步完善特種加工實訓的教學條件。
參考文獻:
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編輯 王 敏