泰州市稅務(wù)局構(gòu)建離退休干部工作“三同三有”機制

文＞＞＞李霽 崔進榮

針對國稅地稅征管體制改革對離退休干部數(shù)量結(jié)構(gòu)、思想觀念、活動方式、服務(wù)管理帶來的新形勢、新任務(wù)、新要求，國家稅務(wù)總局泰州市稅務(wù)局傾心構(gòu)建離退休干部“三同三有”工作機制，離退休干部服務(wù)管理質(zhì)效明顯提升。

離退休干部與組織“同心”。開展重大節(jié)日走訪、日?？赐裙ぷ鳎３秩粘Ｂ?lián)系；定期探望常年生病住院、居住老年公寓的老干部，保證重點關(guān)注；建立大病救助制度，完善健康管理細則，體現(xiàn)人文關(guān)懷；完善特困幫扶機制，積極幫扶助學(xué)；倡導(dǎo)愛心奉獻，鼓勵參加“銀發(fā)生輝”工程和社會公益事業(yè)，打造作用發(fā)揮平臺。

支部建設(shè)與管理工作“同步”。完善離退休干部黨支部組織體系，選好書記、配強班子，建立黨建工作聯(lián)系制度，每名工作人員均與一名老干部支部委員掛鉤聯(lián)系、共謀建設(shè)，離退休干部支部和科室支部聯(lián)建聯(lián)學(xué)、共同提高，實現(xiàn)離退休干部支部建設(shè)與服務(wù)管理兩同步、兩促進。

個人步調(diào)與組織發(fā)展“同頻”。落實好“兩個待遇”，組織好各項活動，有效促進老干部與組織在思想認識上同頻、價值追求上同頻、發(fā)展步調(diào)上同頻。

設(shè)立離退休干部服務(wù)管理評價指標(biāo)體系，科學(xué)、規(guī)范、高質(zhì)推進離退休干部工作規(guī)范化建設(shè)和發(fā)展。進一步建立健全離退休干部學(xué)習(xí)和文體活動場所，制定完善學(xué)習(xí)活動和管理制度。通過實施“三同”，促進實現(xiàn)“三有”，使離退休干部“學(xué)習(xí)有計劃、活動有場所、經(jīng)費有保障”落到實處。

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