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    淺談精細(xì)化管理在部隊財務(wù)管理中的應(yīng)用

    2019-09-10 07:13:27張鑫
    青年生活 2019年30期
    關(guān)鍵詞:精細(xì)化部隊建議

    張鑫

    摘要:部隊財務(wù)管理是新時期部隊發(fā)展管理中重要的內(nèi)容,也是新時期加強(qiáng)部隊建設(shè)的重要內(nèi)容。部隊財務(wù)管理中實(shí)施精細(xì)化管理,是促進(jìn)部隊財務(wù)管理工作逐漸適應(yīng)新時期需求的重要舉措之一。本文對部隊財務(wù)精細(xì)化管理的應(yīng)用形式做出了說明,指出了當(dāng)前開展精細(xì)化管理存在的不足,并進(jìn)一步對這些問題進(jìn)行了思考,提出了相關(guān)建議。

    關(guān)鍵詞:部隊;財務(wù)管理;精細(xì)化;建議;

    從財務(wù)管理的角度來看,精細(xì)化管理是當(dāng)前較為先進(jìn)的理念之一。部隊財務(wù)管理中應(yīng)用精細(xì)化管理是順應(yīng)部隊發(fā)展的必然,精細(xì)化管理的應(yīng)用將會進(jìn)一步的提升部隊財務(wù)管理的有效性,能夠更加充分的利用財力物力人力,有助于部隊經(jīng)濟(jì)活動的高效展開,發(fā)揮財務(wù)管理的活性,為新時期部隊的發(fā)展提供有力的經(jīng)濟(jì)支撐。

    一、精細(xì)化管理在部隊財務(wù)管理中的應(yīng)用形式

    (一)精細(xì)化資金管理

    資金管理是財務(wù)管理中的重點(diǎn)內(nèi)容,不同的資金管理方法,將會帶來最終開銷成本的明顯差異。精細(xì)化資金管理在部隊財務(wù)管理中的應(yīng)用主要表現(xiàn)在三個方面:

    一是細(xì)化了資金管理,對于部隊資金的支出、利用和配置精細(xì)到了每一個關(guān)節(jié),讓資金的應(yīng)用過程更加透明化,也進(jìn)一步的提升了資金管理的有效性和高效性;

    二是細(xì)化了資金管理的崗位職責(zé),為了執(zhí)行的方便,將不對資金管理各個環(huán)節(jié)的崗位職責(zé)進(jìn)行了更加細(xì)微、精準(zhǔn)的定義,并落實(shí)到人,將更有助于部隊對資金計劃應(yīng)用的落實(shí);

    三是轉(zhuǎn)變了資金管理的服務(wù)職能,精細(xì)化管理讓資金的應(yīng)用更具有計劃性和目標(biāo)性,通過對財務(wù)內(nèi)容的細(xì)化、分解和整合,使得資金管理能夠更好的服務(wù)部隊工作、建設(shè)和發(fā)展,取得更明顯的財務(wù)服務(wù)職能。

    (二)精細(xì)化管理決策

    精細(xì)化財務(wù)管理的另一種表現(xiàn)形式體現(xiàn)在制度的精細(xì)化上,對于部隊財務(wù)管理中的各個環(huán)節(jié)都制定了精細(xì)的制度,對于資金的支出、會計核算等各種財務(wù)活動,設(shè)計了標(biāo)準(zhǔn)化的流程,促進(jìn)了部隊財務(wù)管理實(shí)務(wù)形成以計劃為核心的“計劃—決策—實(shí)施—控制—優(yōu)化”的管理流程和制度,逐步優(yōu)化財務(wù)管理決策意見,提升部隊財務(wù)支撐的有效性。

    二、精細(xì)化管理在部隊財務(wù)管理中存在的不足

    在當(dāng)前軍隊建設(shè)經(jīng)費(fèi)需求日益增大的局面下,其內(nèi)部精細(xì)化管理還存在一定的不足,主要體現(xiàn)在以下三個方面。

    (一)財務(wù)管理制度不健全

    精細(xì)化財務(wù)管理的重點(diǎn)在于“細(xì)”,對于財務(wù)管理制度的健全要求極高。財務(wù)管理的實(shí)踐與執(zhí)行必須要有一套適應(yīng)軍隊財務(wù)實(shí)際的管理制度,但這正是當(dāng)下部隊財務(wù)管理所面臨的問題之一。

    (二)執(zhí)行規(guī)范性有欠缺

    健全的財務(wù)管理制度仍舊需要有效、規(guī)范的執(zhí)行才能夠體現(xiàn)。部隊推行財務(wù)精細(xì)化管理以來,在執(zhí)行規(guī)范性上仍舊存在一些欠缺。一方面是部隊財務(wù)管理發(fā)展過程中所遺留的“報人情賬”的行為,財務(wù)管理工作的執(zhí)行過程具有一定的隨意性;另一方面,則是對部隊財務(wù)預(yù)算執(zhí)行的不到位,根據(jù)我國當(dāng)前所處的實(shí)際環(huán)境,需要對部隊建設(shè)的范圍和規(guī)模進(jìn)行擴(kuò)充,那么部隊建設(shè)過程中事物所要求的花費(fèi)也會越來越多,但是在這些項目的拓展中,對于經(jīng)費(fèi)保障的預(yù)算內(nèi)容,卻難以得到較好的實(shí)施,不僅不能夠高效的利用部隊資金,同時對部隊的發(fā)展造成了阻礙。

    (三)財務(wù)管理專業(yè)能力與素質(zhì)有待提高

    精細(xì)化財務(wù)管理實(shí)際上依托信息化、數(shù)字化技術(shù)才能得到更好的時間,信息時代,部隊財務(wù)管理的信息化建設(shè)已經(jīng)取得了一定的成績,這無疑給實(shí)施精細(xì)化財務(wù)管理提供了較好的環(huán)境。但部隊財務(wù)管理的專業(yè)能力與素質(zhì),卻難以適應(yīng)財務(wù)管理環(huán)境的改變,專業(yè)能力與財務(wù)管理素質(zhì)亟待提高。

    三、對部隊財務(wù)精細(xì)化管理的思考與建議

    (一)深化精細(xì)化財務(wù)管理制度改進(jìn)

    推進(jìn)精細(xì)化財務(wù)管理,部隊需要進(jìn)一步的改進(jìn)管理制度,形成一套適應(yīng)部隊財務(wù)管理特征的制度。該制度不僅要全面、科學(xué)合理,還需要具有較好的執(zhí)行基礎(chǔ),不能夠執(zhí)行的制度是無效的。一方面,部隊精細(xì)化財務(wù)管理要進(jìn)一步深入完善預(yù)算管理制度、執(zhí)行制度,對于每一個細(xì)分的部分要規(guī)范其落實(shí),并且進(jìn)行嚴(yán)格的管理核查,規(guī)范部隊內(nèi)各項費(fèi)用的結(jié)算、審核環(huán)節(jié),并對結(jié)算、審核的結(jié)果進(jìn)考核評價,實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。另一方面,要考慮到部隊財務(wù)管理的特殊性、其保密性強(qiáng)、政策性強(qiáng)等特點(diǎn),因此在推進(jìn)精細(xì)化管理的規(guī)范執(zhí)行過程中,應(yīng)當(dāng)建立有效的權(quán)責(zé)制度,將制度落實(shí)到崗位與個人,來進(jìn)一步確保財務(wù)管理工作的目標(biāo)得以順利實(shí)現(xiàn)。

    (二)加強(qiáng)財務(wù)信息化發(fā)展建設(shè)

    精細(xì)化財務(wù)管理的推進(jìn)離不開信息化管理環(huán)境。事實(shí)上,近年來我國部隊一直大力發(fā)展信息化管理,著力于數(shù)字化、信息化辦公環(huán)境的建設(shè)。無論是在基礎(chǔ)設(shè)備的建設(shè)上,還是專業(yè)的信息化發(fā)展方面都做出了較多的努力,也獲取了一系列的成就。但信息化環(huán)境瞬息萬變,隨著相關(guān)技術(shù)的迭代和更新,部隊財務(wù)信息化建設(shè)應(yīng)當(dāng)與時俱進(jìn),不斷發(fā)展。

    基于此,基于部隊精細(xì)化財務(wù)管理的需求,還應(yīng)當(dāng)不斷加強(qiáng)財務(wù)信息化發(fā)展,加強(qiáng)對信息化技術(shù)的利用:一是在財務(wù)管理決策之前,利用信息化技術(shù)來對財務(wù)活動實(shí)現(xiàn)精細(xì)化的解析,以促進(jìn)決策的精準(zhǔn)性;二是在資金預(yù)算管理方面,設(shè)置風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),結(jié)合部隊的資金經(jīng)費(fèi)使用實(shí)際情況,避免超支;三是強(qiáng)化財務(wù)管理監(jiān)督工作,有助于部隊形成對資金的有效監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)財務(wù)資金的科學(xué)配置。

    (三)加強(qiáng)工作人員的專業(yè)素質(zhì)

    精細(xì)化財務(wù)管理的推進(jìn)和發(fā)展離不開專業(yè)人員的高水平財務(wù)管理水平。部隊財務(wù)管理工作應(yīng)當(dāng)要重視對相關(guān)財務(wù)工作人員的培養(yǎng)和考核。一方面,部隊需要制定長期的專業(yè)培訓(xùn)計劃,對各種途徑、方法、資源進(jìn)行充分利用,使相關(guān)工作人員的專業(yè)知識以及業(yè)務(wù)能力得到有效提升,以促進(jìn)部隊財務(wù)精細(xì)化管理的順利落實(shí)。更為重要的是,部隊?wèi)?yīng)在財務(wù)精細(xì)化管理工作中強(qiáng)化對信息化技術(shù)的使 用,不斷提升財務(wù)人員的信息化技術(shù)水平,強(qiáng)化對財務(wù)軟件的開發(fā)與利用。提升工作人員的信息化財務(wù)管理的效率,推動精細(xì)化財務(wù)管理效率的提升。另一方面,也要結(jié)合各個細(xì)分崗位的職責(zé)制定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn),需要構(gòu)建有效的精細(xì)化管理考評系統(tǒng),對相關(guān)工作人員的職責(zé)進(jìn)行明確與落實(shí),增強(qiáng)其管理、規(guī)則意識。應(yīng)當(dāng)合理的設(shè)置一定的激勵機(jī)制,鼓勵相關(guān)人員對財務(wù)精細(xì)化管理的深入學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

    參考文獻(xiàn):

    [1]鄒建偉. 部隊財務(wù)管理的弊端、成因與應(yīng)對分析[J]. 財經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2018(09):76-77.

    [2]阿拉塔. 精細(xì)化管理在部隊財務(wù)管理中的應(yīng)用探討[J]. 行政事業(yè)資產(chǎn)與財務(wù),2018(16):62-63.

    [3]孫振照. 新形勢下部隊財務(wù)管理工作創(chuàng)新思考[J]. 現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)信息,2018(13):306.

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