習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中強(qiáng)調(diào),要以提升組織力為重點(diǎn),突出政治功能,把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。這一要求對(duì)基層黨組織,尤其是兩新黨組織具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。
近年來(lái),海曙區(qū)段塘街道將兩新組織黨建作為基層黨建的重點(diǎn),立足支部規(guī)范化建設(shè)的工作目標(biāo)和任務(wù)要求,通過(guò)建立以多元隊(duì)伍體系為支撐、以線上線下站點(diǎn)為保障、以精準(zhǔn)助企服務(wù)為核心的“黨務(wù)幫辦”制度,譜寫了以服務(wù)力提升組織力、以黨的建設(shè)引領(lǐng)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展的新篇章。
找準(zhǔn)落腳點(diǎn) 解決兩新黨建“成長(zhǎng)的煩惱”
段塘街道現(xiàn)有家紡、服裝、汽車等各類企業(yè)3500余家,其中規(guī)模以上52家,單建黨組織21個(gè),聯(lián)建(商圈)黨組織1個(gè),共有黨員1321名,占街道黨員總數(shù)的51.9%左右。兩新組織黨員成分復(fù)雜、類型多元,組織管理有難度;黨務(wù)工作者身兼數(shù)職,流動(dòng)性大,黨務(wù)知識(shí)有局限;黨組織重視不夠,辦法不多,責(zé)任落實(shí)有缺位……段塘兩新黨建面臨“成長(zhǎng)的煩惱”。
在經(jīng)濟(jì)下行的壓力下,一些企業(yè)正處于爬坡越坎的關(guān)鍵階段,如何讓兩新黨組織更好地感受到“娘家”的溫暖??jī)尚曼h組織如何提升組織力和政治引領(lǐng)力?街道兩新工委抓好兩新黨建的落腳點(diǎn)又在哪里?
在一次基層走訪調(diào)研中,博宏恒基黨總支書記陳愛(ài)芬的一席話讓段塘街道黨工委書記裘驥深受啟發(fā)。陳愛(ài)芬說(shuō),博宏恒基黨總支是省級(jí)雙強(qiáng)黨組織,但也一樣面臨書記新老交替、人員快速流動(dòng)的窘境?!拔疑先螞](méi)多久,手下黨務(wù)工作者已經(jīng)換了三輪,開(kāi)展黨建工作喊不上人、使不出勁、抓不到點(diǎn)成了我最頭疼的問(wèn)題,真希望街道能給我們提供幫辦服務(wù)。”
裘驥聽(tīng)后,認(rèn)為街道是黨和政府聯(lián)系服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的“最后一公里”,也是抓兩新黨建工作的“最后一公里”,街道黨工委應(yīng)該延伸工作觸角,把根須深扎下去,努力實(shí)現(xiàn)黨組織全地域、全領(lǐng)域、全要素、全時(shí)段、全功能有效覆蓋,這才是加強(qiáng)兩新黨建工作的題中之義。他當(dāng)即拍板:推出幫辦服務(wù),給企業(yè)當(dāng)服務(wù)員。
有思路,才有出路。2017年4月,段塘街道兩新工委通過(guò)黨群聯(lián)席會(huì)議、黨務(wù)工作者協(xié)會(huì)交流活動(dòng)、專題調(diào)研走訪等形式,在反復(fù)征求各方面意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,正式啟動(dòng)了“黨務(wù)幫辦”服務(wù)站建設(shè)。
“黨務(wù)幫辦”服務(wù)團(tuán)隊(duì)由段塘街道兩新組織黨務(wù)工作者協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)戰(zhàn)海燕擔(dān)任首席幫辦員,段塘街道分管組織、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任特邀幫辦員,資深黨務(wù)工作者擔(dān)任幫辦員?!?+3+N”形式的幫辦服務(wù)團(tuán)隊(duì)成立后,包片聯(lián)系企業(yè)解決黨建難題、發(fā)展困境。
“我們將積極發(fā)揮黨建對(duì)民營(yíng)企業(yè)的引航、護(hù)航作用,圍繞‘按需定制、便捷服務(wù)、精準(zhǔn)指導(dǎo)、全面幫扶’目標(biāo),為民營(yíng)企業(yè)提供一站式、保姆式服務(wù),推動(dòng)兩新黨建工作由‘命令式推進(jìn)’向‘服務(wù)式跟進(jìn)’、由‘松散型開(kāi)展’向‘規(guī)范性運(yùn)作’轉(zhuǎn)變?!痹凇包h務(wù)幫辦”服務(wù)站建設(shè)啟動(dòng)儀式上,戰(zhàn)海燕現(xiàn)場(chǎng)如此承諾。
打造“段塘81890”實(shí)現(xiàn)服務(wù)企業(yè)零距離
“在征求意見(jiàn)時(shí),一些黨組織不相信我們‘黨務(wù)幫辦’能給他們帶來(lái)幫助?!倍翁两值傈h工委副書記陳聰說(shuō),“對(duì)此,我們出臺(tái)了《段塘街道“黨務(wù)幫辦”服務(wù)站(點(diǎn))管理辦法(試行)》,把幫辦服務(wù)站點(diǎn)前置,落到一線,讓他們來(lái)檢驗(yàn)服務(wù),認(rèn)可我們的服務(wù)質(zhì)量。”
段塘街道在轄區(qū)9個(gè)社區(qū)設(shè)立了“黨務(wù)幫辦”服務(wù)點(diǎn),負(fù)責(zé)抓好掛靠在社區(qū)的兩新組織黨員的教育管理工作。同時(shí),在業(yè)態(tài)多、地域廣、綜合性強(qiáng)的麗園4S商圈設(shè)立街道“黨務(wù)幫辦”服務(wù)站,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌街道“黨務(wù)幫辦”工作,并對(duì)社區(qū)服務(wù)點(diǎn)相關(guān)工作進(jìn)行指導(dǎo)。
不久前,組織關(guān)系掛靠在社區(qū)的兩新在職黨員許勇,由于時(shí)常缺席“三會(huì)一課”,“鋒領(lǐng)e家”上亮起了“紅燈”。“不是不愿意參加活動(dòng),主要是因?yàn)樯鐓^(qū)都是退休老黨員,活動(dòng)開(kāi)展的時(shí)間、內(nèi)容、形式都不太適合我?!彼炎约旱南敕ǜ嬖V了社區(qū)幫辦員林轟轟。林轟轟在了解情況后,建議并幫助他將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到了麗園4S商圈綜合黨支部。在新的支部里,許勇不僅積極參加活動(dòng),還“逆襲”成為“鋒領(lǐng)黨員”。
為了使服務(wù)更加精細(xì)化,段塘街道兩新工委從“一看就明白,方便辦事”的角度出發(fā),個(gè)性定制“黨務(wù)幫辦”菜單,涵蓋資源統(tǒng)籌、支部建設(shè)、黨員管理、系統(tǒng)維護(hù)四大類20個(gè)服務(wù)項(xiàng)目,同時(shí)要求各服務(wù)站(點(diǎn))對(duì)人員、職責(zé)、制度“三上墻”,事項(xiàng)、承諾、流程、時(shí)限“四公開(kāi)”,對(duì)企業(yè)訴求做到“小事不過(guò)夜、大事不隔天,事事有回音、件件有著落”。
鑫之杰黨支部書記陳強(qiáng)說(shuō),他們支部曾想開(kāi)展一次有意義的組織生活會(huì),但苦于沒(méi)有場(chǎng)地和想法,為此他找到了戰(zhàn)海燕。戰(zhàn)海燕和他商討后,根據(jù)企業(yè)的特點(diǎn)和需求,確定了“履職公益服務(wù) 鑫聯(lián)山區(qū)學(xué)子”支部主題黨日活動(dòng),并由服務(wù)站負(fù)責(zé)提供服裝、活動(dòng)拍攝。活動(dòng)后,黨員們覺(jué)得特別有意義,便提議長(zhǎng)期結(jié)對(duì)龍觀鄉(xiāng)中心學(xué)校,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,為山區(qū)學(xué)子送溫暖。
“為了提高幫辦員的幫辦能力,我們開(kāi)設(shè)了‘紅領(lǐng)增能’幫辦員培訓(xùn)班,采用‘理論教學(xué)+案例分析+分享共享+入企提升’的教學(xué)方式,幫助提高幫辦員黨務(wù)知識(shí)、管理技能和問(wèn)題協(xié)調(diào)等能力?!标惵斦f(shuō)。截至目前,“紅領(lǐng)增能”幫辦員培訓(xùn)班已開(kāi)展“發(fā)展黨員工作程序解讀”“黨費(fèi)收繳工作怎么做”等14期專題課程,參訓(xùn)人員達(dá)200余人次。
兩年來(lái),“黨務(wù)幫辦”服務(wù)團(tuán)隊(duì)先后幫助轄區(qū)民營(yíng)企業(yè)解決志愿服務(wù)場(chǎng)地、組織生活基地等問(wèn)題200余項(xiàng),使部分受場(chǎng)地、人員影響長(zhǎng)期處于“半癱瘓”狀態(tài)的基層黨組織煥發(fā)出勃勃生機(jī),讓20余名流動(dòng)黨員、異地黨員找到了黨組織,感受到了黨組織的溫暖,被兩新組織負(fù)責(zé)人親切地稱為“段塘81890”。
點(diǎn)燃“紅色引擎”引領(lǐng)民營(yíng)企業(yè)新發(fā)展
“黨建強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng),黨建興則企業(yè)興。”段塘街道組織委員、特邀幫辦員陳宏虹說(shuō),“我們幫辦工作也一定要與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)相融合,與提升職工素質(zhì)相融合,與企業(yè)文化建設(shè)相融合。”
近期,戰(zhàn)海燕發(fā)現(xiàn),制造業(yè)企業(yè)作為段塘的典型代表,企業(yè)員工素質(zhì)普遍較低,技術(shù)工人也較為短缺。于是,她和其他幫辦員們聚焦發(fā)揮黨員示范引領(lǐng)作用,策劃了“以匠心致初心”大討論、“匠領(lǐng)段塘”大比武、“匠心文化”大講壇等一系列活動(dòng),引導(dǎo)企業(yè)建立工匠創(chuàng)新工作室,充分發(fā)揮兩新黨員在積極奉獻(xiàn)實(shí)體經(jīng)濟(jì)、反哺社會(huì)等方面的先鋒模范作用。
寧波市政集團(tuán)是一家主營(yíng)城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)施工和房屋建筑工程施工的企業(yè),幫辦員抓住技術(shù)工人培育這一關(guān)鍵環(huán)節(jié),幫助企業(yè)策劃了“技術(shù)課堂”。寧波市政集團(tuán)黨委副書記葉正說(shuō):“在幫辦員的指導(dǎo)下,我們通過(guò)‘技術(shù)課堂’培育了一批優(yōu)秀黨員工匠。其中,一分公司黨支部書記、集團(tuán)勞模創(chuàng)新工作室主任龔濤,前不久在機(jī)場(chǎng)南延V標(biāo)建立了全市首個(gè)在工地現(xiàn)場(chǎng)投產(chǎn)的鋼筋集中加工中心,初步測(cè)算可以節(jié)省加工安裝費(fèi)用75元/噸,創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益近200萬(wàn)元?!?/p>
除此,段塘街道黨務(wù)幫辦員還在特色黨建品牌上下功夫,推動(dòng)民營(yíng)企業(yè)黨建工作扎實(shí)推進(jìn)。太平鳥公司黨支部成立于1995年,2003年升格為黨委,現(xiàn)下轄9個(gè)黨支部、232名黨員?!?4歲的太平鳥黨組織經(jīng)歷了一代人的成長(zhǎng),看似壯年,實(shí)際上面臨著‘中年危機(jī)’,企業(yè)黨組織‘閃耀黨建’品牌仿佛也進(jìn)入瓶頸期?!标惡旰缯f(shuō),“在了解到企業(yè)黨組織的需求后,我們結(jié)合企業(yè)文化建設(shè),幫助他們推出全新的‘七彩閃耀’黨建,讓黨建工作真正像太平鳥品牌那樣時(shí)尚閃耀!”
目前,發(fā)揮黨組織創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,引領(lǐng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,已逐漸成為段塘民營(yíng)企業(yè)成功的標(biāo)配。獅丹努集團(tuán)黨委堅(jiān)持黨員教育和業(yè)務(wù)發(fā)展兩手抓,推動(dòng)政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。御坊堂黨支部以關(guān)注員工成長(zhǎng)為中心,用“幸福黨建”助力企業(yè)做優(yōu)做強(qiáng)。
裘驥表示,下一步,段塘街道將結(jié)合省、市、區(qū)委全面開(kāi)展的“三服務(wù)”活動(dòng),深化幫辦服務(wù)機(jī)制,整合幫辦隊(duì)伍力量,升級(jí)幫辦“實(shí)體門店”,把幫辦服務(wù)精準(zhǔn)高效地落到企業(yè)、群眾、基層急需處,真正將服務(wù)轉(zhuǎn)化為看得見(jiàn)、摸得著的發(fā)展實(shí)效,為民營(yíng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展點(diǎn)燃“紅色引擎”。