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    唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員現(xiàn)狀調(diào)查研究

    2019-09-10 07:36:50杜鳳魁
    體育風(fēng)尚 2019年10期
    關(guān)鍵詞:短期培訓(xùn)年輕化

    杜鳳魁

    關(guān)鍵詞:滑雪指導(dǎo)員;年輕化;短期培訓(xùn)

    一、研究對(duì)象與研究方法

    (一)研究對(duì)象

    對(duì)唐山市滑雪場的滑雪指導(dǎo)員為研究對(duì)象進(jìn)行研究。

    (二)研究方法

    1.文獻(xiàn)資料法

    以滑雪指導(dǎo)員為關(guān)鍵詞在中國學(xué)術(shù)期刊網(wǎng)、中國知網(wǎng),并重點(diǎn)查閱了知名大學(xué)的校報(bào)、期刊、雜志等相關(guān)文獻(xiàn)資料了解本領(lǐng)域前沿科研動(dòng)態(tài)和信息,為本文研究奠定理論基礎(chǔ)。

    2.問卷調(diào)查法

    根據(jù)搜集到的相關(guān)文獻(xiàn)資料,結(jié)合訪談,自制了《滑雪指導(dǎo)員相關(guān)情況的調(diào)查問卷》,并對(duì)問卷進(jìn)行多次修正,聘請(qǐng)相關(guān)專家進(jìn)行評(píng)估,對(duì)問卷進(jìn)行信度和效度檢驗(yàn),檢驗(yàn)結(jié)果表明問卷的信度、效度良好。隨機(jī)發(fā)放了200份問卷,收回197份,回收率98%,其中有效問卷191份,有效率97%。

    3.訪談法

    對(duì)滑雪場管理者、滑雪指導(dǎo)員、滑雪愛好者等相關(guān)人員進(jìn)行訪談,主要了解滑雪指導(dǎo)員的相關(guān)信息,對(duì)訪談結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

    二、研究結(jié)果與分析

    (一)唐山市滑雪指導(dǎo)員基本現(xiàn)狀

    統(tǒng)計(jì)得出目前唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員的年齡在18-30歲年齡段比重非常大,高達(dá)76.8%。從調(diào)查可知中青年的滑雪指導(dǎo)員是唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員的重要組成部分,也是這一行業(yè)現(xiàn)在年齡結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀,年齡不僅是人生理上成熟與否的體現(xiàn),更代表了一個(gè)人在能力、智力等方面不斷累積的過程。年齡小學(xué)習(xí)新的事物較快,精神面貌整體較強(qiáng),同時(shí)也存在很多問題。

    (二)唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員的業(yè)績壓力與教學(xué)情況

    統(tǒng)計(jì)表明:唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員的業(yè)績壓力很大,大多數(shù)人能夠完成雪場規(guī)定的業(yè)績要求,因?yàn)闃I(yè)績與滑雪指導(dǎo)員的經(jīng)濟(jì)收入有著直接的關(guān)系,所以大部分指導(dǎo)員把大量的時(shí)間投入到談客人和教客人中。由于雪場年輕的指導(dǎo)員比例比較大,他們想要賺更多的錢去消費(fèi),而業(yè)績要求是賺錢的前提。

    (三)唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員職業(yè)資格情況

    統(tǒng)計(jì)表明唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員基本沒有滑雪技術(shù)等級(jí)證書。在對(duì)指導(dǎo)員的專業(yè)技術(shù)等級(jí)進(jìn)行調(diào)查中發(fā)現(xiàn):目前在唐山市大眾滑雪產(chǎn)業(yè)任職的大多數(shù)人都是處在“無證上崗”的狀態(tài)。一個(gè)雪場需要大量滑雪指導(dǎo)員,我國專業(yè)滑雪指導(dǎo)員數(shù)量有限,供不應(yīng)求,所以滑雪場短期培訓(xùn)上崗的教練占比最高?;┒唐谂嘤?xùn)上崗的有86%,而來源于滑雪專業(yè)大學(xué)生及專業(yè)退役運(yùn)動(dòng)員僅有14%。因滑雪產(chǎn)業(yè)的高速發(fā)展而引起滑雪指導(dǎo)員的緊缺,但由于時(shí)間和金錢的緣故,唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員多是尋找當(dāng)?shù)氐娜藗儾扇 皫煾祹降堋钡姆绞絹硌a(bǔ)充缺少滑雪指導(dǎo)員的狀態(tài)。

    (四)唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員教學(xué)方面與自身素質(zhì)的問題

    通過走訪調(diào)查得知唐山市大眾滑雪指導(dǎo)員在教學(xué)水平參差不齊,沒有形成統(tǒng)一的教學(xué)流程?;┲笇?dǎo)員自身滑行水平低,滑行示范動(dòng)作不標(biāo)準(zhǔn)不能吸引游客的注意力,滑雪指導(dǎo)員的溝通能力直接影響了游客聘請(qǐng)指導(dǎo)員的意愿,滑雪指導(dǎo)員要有正確的職業(yè)理念,熱愛滑雪事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,服務(wù)品質(zhì)是游客聘請(qǐng)指導(dǎo)員的關(guān)鍵因素。

    (五)唐山市大眾滑雪場游客對(duì)指導(dǎo)員的影響

    唐山市大眾滑雪場的游客一般都是周邊的居民占主體,消費(fèi)能力較弱,因此讓他們用比滑雪價(jià)格還要高的費(fèi)用來請(qǐng)滑雪指導(dǎo)員,存在一定的難度。近年來滑雪的普及發(fā)展,各種滑雪教學(xué)視頻、書籍、影像材料可供游客學(xué)習(xí)。因此,游客可間接學(xué)習(xí)滑雪技術(shù)。游客對(duì)滑雪安全的認(rèn)知不足,以上因素降低了游客聘請(qǐng)滑雪指導(dǎo)員概率。

    三、結(jié)論與建議

    (一)結(jié)論

    唐山市滑雪指導(dǎo)員中男性比例較高,指導(dǎo)員年輕化,業(yè)績壓力比較大,對(duì)游客滑行前熱身及安全保障認(rèn)知度不高。滑雪指導(dǎo)員無證從業(yè)的情況比較嚴(yán)重,指導(dǎo)員自身滑行水平普遍偏低,短期培訓(xùn)上崗的指導(dǎo)員占主體,退役運(yùn)動(dòng)員、滑雪專業(yè)的大學(xué)生在唐山市指導(dǎo)員隊(duì)伍中所占比重偏低。

    (二)建議

    建立完善的監(jiān)管體制,定期組織指導(dǎo)員培訓(xùn)考核,力爭實(shí)現(xiàn)全員持證上崗?;﹫龉芾碚邞?yīng)加強(qiáng)滑雪指導(dǎo)員的培訓(xùn)、管理。加強(qiáng)指導(dǎo)員安全從教意識(shí),培養(yǎng)服務(wù)理念,在指導(dǎo)員隊(duì)伍中多吸納專業(yè)退役運(yùn)動(dòng)員、滑雪專業(yè)大學(xué)生,提升滑雪指導(dǎo)員隊(duì)伍的整體技術(shù)水平和文化素養(yǎng)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]陳偉光.淺談在旅游滑雪中滑雪指導(dǎo)員的作用[J].哈爾濱體育學(xué)院學(xué)報(bào),2003,21(76):164-166.

    [2]王葆衡,焦鐵仁.我國大眾滑雪指導(dǎo)員的現(xiàn)狀與發(fā)展[J].沈陽體育學(xué)院學(xué)報(bào),2005,24(6):109-110.

    [3]李景華.黑龍江省滑雪人才發(fā)展對(duì)策研究[J].哈爾濱體育學(xué)院學(xué)報(bào),2006,24 (92):14-16.

    [4]李玉新,丁奕.我國滑雪場所的現(xiàn)狀調(diào)查與分析[J].武漢體育學(xué)院學(xué)報(bào),2006,40(11):44-46.

    [5]張守信.對(duì)黑龍江省大眾滑雪指導(dǎo)員隊(duì)伍的調(diào)查研究[J].遼寧體育科技,2009,31(4):8-10.

    [6]張榮魁,徐春香.對(duì)黑龍江滑雪市場中指導(dǎo)員隊(duì)伍現(xiàn)狀的調(diào)研[J].哈爾濱金融高等??茖W(xué)校學(xué)報(bào),2008,93(1):74-77.

    [7]孫宏偉.對(duì)黑龍江省高山滑雪指導(dǎo)員的現(xiàn)狀調(diào)查與研究[J].冰雪運(yùn)動(dòng),2006,21(4):51-52.

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