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    關(guān)于高等院??祻?fù)治療技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的思考

    2019-09-03 01:48:16張桐赫董靜任靜
    中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè) 2019年16期
    關(guān)鍵詞:技術(shù)人才康復(fù)治療高等院校

    張桐赫 董靜 任靜

    [摘要] 目的 探討高等院校康復(fù)治療技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的現(xiàn)狀,分析其發(fā)展道路。方法 選擇該院自2015年1月—2018年7月期間帶教的康復(fù)治療專業(yè)學(xué)生120名,根據(jù)帶教時(shí)間的先后順序?qū)⑵浞譃閰⒄战M與實(shí)驗(yàn)組,對兩組學(xué)生帶教結(jié)束后就業(yè)情況進(jìn)行調(diào)查,對比兩組學(xué)生就業(yè)率與創(chuàng)業(yè)率。結(jié)果 通過調(diào)查兩組學(xué)生就業(yè)情況可知,實(shí)驗(yàn)組學(xué)生就業(yè)率為91.7%,創(chuàng)業(yè)率為28.3%,明顯高于實(shí)驗(yàn)組的就業(yè)率(78.3%)與創(chuàng)業(yè)率(10.3%),差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論 在高等院校中應(yīng)用創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,能夠提高康復(fù)治療技術(shù)人才的數(shù)量,促進(jìn)醫(yī)學(xué)生的就業(yè),對社會(huì)發(fā)展與高校教育改革具有重要意義。

    [關(guān)鍵詞] 高等院校;康復(fù)治療;技術(shù)人才;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

    [中圖分類號] R7 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號] 1672-5654(2019)06(a)-0153-02

    近些年,大學(xué)招生數(shù)量不斷增加,我國高等教育的發(fā)展成績斐然,然而大學(xué)生就業(yè)形勢卻不容樂觀,因此,高等院校急需開展有效的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。大學(xué)生是社會(huì)創(chuàng)業(yè)的主力軍,用創(chuàng)業(yè)解決就業(yè)不僅為大學(xué)生個(gè)人解決了就業(yè)難問題,同時(shí)為其他學(xué)生及社會(huì)人員提供就業(yè)崗位,在國家經(jīng)濟(jì)的迅速強(qiáng)大,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)急需升級的背景下,起到尤為關(guān)鍵的作用[1]。醫(yī)學(xué)領(lǐng)域里,醫(yī)療技術(shù)持續(xù)發(fā)展,醫(yī)院結(jié)構(gòu)不斷改革,作為為醫(yī)藥領(lǐng)域輸出人才的高等院校需要跟上新時(shí)代的腳步,構(gòu)建起創(chuàng)業(yè)教育的藍(lán)圖,培養(yǎng)高校學(xué)生成為具有創(chuàng)業(yè)能力以及創(chuàng)新精神的人才,為進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)學(xué)進(jìn)步和促進(jìn)社會(huì)發(fā)展做貢獻(xiàn)[2]。因此,該研究自2015年1月—2018年7月期間針對高等院??祻?fù)治療技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育現(xiàn)狀進(jìn)行探討,并分析發(fā)展道路,現(xiàn)報(bào)道如下。

    1? 資料與方法

    1.1? 一般資料

    選擇該院帶教學(xué)生120名,根據(jù)帶教時(shí)間的先后順序?qū)⑵浞譃閰⒄战M與實(shí)驗(yàn)組。其中,參照組共計(jì)60名學(xué)生,男18名,女42名,年齡21~24歲,平均年齡(22.37±1.12)歲;實(shí)驗(yàn)組共計(jì)60名學(xué)生,男16名,女44名,年齡20~24歲,平均年齡(22.29±1.24)歲。兩組患者在性別、年齡等方面經(jīng)對比差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。

    1.2? 方法

    參照組行傳統(tǒng)教育模式對學(xué)生進(jìn)行教學(xué),如按照課程大綱對學(xué)生進(jìn)行施教,根據(jù)書本內(nèi)容傳授理論知識(shí)等。實(shí)驗(yàn)組在傳統(tǒng)教育教學(xué)的基礎(chǔ)上融入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式,其內(nèi)容主要如下。

    ①提高學(xué)生創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)四創(chuàng)人才。將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育、創(chuàng)新精神以及創(chuàng)新能力與創(chuàng)業(yè)意識(shí)有機(jī)的融合到傳統(tǒng)的專業(yè)教育中,注重復(fù)合型人才的培養(yǎng),進(jìn)而提升康復(fù)治療專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,使其能夠成為有創(chuàng)意、善創(chuàng)新以及能創(chuàng)造與勇創(chuàng)業(yè)的四創(chuàng)型醫(yī)學(xué)技術(shù)型人才。

    ②構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),創(chuàng)立創(chuàng)業(yè)孵化基地。一方面,根據(jù)院校的現(xiàn)有資源為學(xué)生搭建模擬創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),使學(xué)生能夠在良好的氛圍中發(fā)揮想象力,設(shè)計(jì)創(chuàng)業(yè)的規(guī)劃,如組織創(chuàng)業(yè)大賽,將學(xué)生關(guān)于康復(fù)治療專業(yè)的創(chuàng)業(yè)想法融入到比賽中;另一方面,院??膳c相關(guān)企業(yè)相聯(lián)系,建立校企創(chuàng)業(yè)孵化基地,如將基層的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)作為康復(fù)治療專業(yè)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)孵化基地,讓學(xué)生能夠在掌握理論知識(shí)的基礎(chǔ)上,激發(fā)自身的潛力,在實(shí)踐的過程中,更加明確未來發(fā)展的目標(biāo),不僅可以延伸學(xué)生知識(shí)范圍,而且可以讓學(xué)生在體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的過程中增加社會(huì)責(zé)任感與明白創(chuàng)業(yè)的艱辛。

    ③創(chuàng)新文化環(huán)境,提高師資水平。將企業(yè)文化引入到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育中來,通過對企業(yè)文化的分析,在院校的醫(yī)學(xué)項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)中加入“產(chǎn)品研發(fā)、市場競爭”等具有企業(yè)文化色彩的元素,使學(xué)生能夠更真切感受到創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的文化氛圍;同時(shí),院校應(yīng)建立高素質(zhì)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍,可以在教授傳統(tǒng)專業(yè)教育的基礎(chǔ)上,傳授關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的前沿資訊,滿足學(xué)生對于知識(shí)的需求與人才的發(fā)展需要。

    ④落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)課程考核。根據(jù)教學(xué)大綱的規(guī)定,在完成傳統(tǒng)專業(yè)教育的教學(xué)后,貫徹落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育,鼓勵(lì)并激發(fā)師生對科研創(chuàng)新的興趣與熱情;同時(shí),將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)納入學(xué)分管理,對其進(jìn)行課程考核,通過多維度的評價(jià)與考核,對學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的掌握與實(shí)施程度進(jìn)行判定,使學(xué)生能夠重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,推動(dòng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的發(fā)展。此外,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育應(yīng)該打破專業(yè)之間的壁壘,允許不同專業(yè)的學(xué)生根據(jù)自己的興趣進(jìn)行個(gè)性化選修,使得不同專業(yè)背景下的學(xué)生能夠在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的課程中激發(fā)更多想法,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育提供更多發(fā)展的渠道。

    1.3? 觀察指標(biāo)

    調(diào)查兩組學(xué)生畢業(yè)后其就業(yè)現(xiàn)狀,對比兩組學(xué)生的就業(yè)率與創(chuàng)業(yè)率。

    1.4? 統(tǒng)計(jì)方法

    使用SPSS 19.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件對所有的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理與分析,計(jì)量資料使用(x±s)表示,并進(jìn)行t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料使用頻數(shù)和(%)表示,并進(jìn)行χ2檢驗(yàn),P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2? 結(jié)果

    通過對兩組學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查可知,研究組就業(yè)人員共計(jì)55名,其中創(chuàng)業(yè)人員17名,無業(yè)人員5名,就業(yè)率為91.7%(55/60),創(chuàng)業(yè)率為(28.3%);參照組就業(yè)人員共計(jì)47名,其中創(chuàng)業(yè)人員6名,無業(yè)人員13名,就業(yè)率為78.3%(55/60),創(chuàng)業(yè)率為(10.3%),研究組在就業(yè)率與創(chuàng)業(yè)率方面其數(shù)據(jù)明顯優(yōu)于參照組(χ2=4.18,P=0.04;χ2=6.5,P=0.01),差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。

    3? 討論

    隨著社會(huì)繁榮發(fā)展,人們的健康意識(shí)逐漸加深,老齡化也越來越嚴(yán)重,健康與保健成為熱議的焦點(diǎn),在此背景下引發(fā)了諸多思考,例如從何處下手提高人民群眾的營養(yǎng);除就醫(yī)與體檢外以什么渠道對民眾進(jìn)行疾病篩查;是否需要把健康問題與疾病篩查從小學(xué)開始普及[3];我國需建立什么模式的養(yǎng)老體系等。醫(yī)學(xué)高校的學(xué)生本身具有牢固的醫(yī)學(xué)知識(shí),對目前社會(huì)普遍存在的健康與疾病的關(guān)系更有洞察力,所以在醫(yī)藥領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)有著十分顯著的優(yōu)勢[4]。同時(shí),國家近些年非常重視大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,并出臺(tái)許多政策鼓勵(lì)其創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),在此氛圍下,淘寶等電商平臺(tái)的發(fā)展如火如荼,“互聯(lián)網(wǎng)+”模式占據(jù)市場重要部分,也為個(gè)體創(chuàng)業(yè)提供很多機(jī)會(huì)。醫(yī)學(xué)生身處創(chuàng)業(yè)浪潮中,如果能順應(yīng)新時(shí)代的趨勢,整合資源,建立共享,就有可能走出一片天地,且醫(yī)學(xué)不同于其他學(xué)科,他是生命的科學(xué),接受過醫(yī)學(xué)教育的人具有科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)乃季S模式,并尊重生命,嚴(yán)以律己,加上專業(yè)的醫(yī)學(xué)知識(shí),具有無可替代的優(yōu)越性[5]。

    創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)施,不同于傳統(tǒng)教育,他更能夠挖掘?qū)W生提出問題、解決問題的能力,提高其人際關(guān)系處理能力,加強(qiáng)綜合心理素質(zhì),為創(chuàng)業(yè)成功提供先決條件,因此,各大高等院校應(yīng)該重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,安排其成為關(guān)鍵課程,并組建起一支優(yōu)秀、專業(yè)、經(jīng)驗(yàn)豐富的教師團(tuán)隊(duì),專門指導(dǎo)醫(yī)學(xué)生在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域的相關(guān)問題,改變其原有對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的固有認(rèn)識(shí),做到真正融入創(chuàng)業(yè)浪潮中[6]。不光校內(nèi)要積極發(fā)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,對外與企業(yè)的合作同樣能起到良好的促進(jìn)作用,學(xué)校與企業(yè)合作,使學(xué)生盡早接觸社會(huì)專業(yè)人士,交流意見強(qiáng)化知識(shí),還可將校內(nèi)課程中學(xué)到的創(chuàng)新成果在企業(yè)中整合利用,用實(shí)踐累積經(jīng)驗(yàn)[7]。此外,康復(fù)技術(shù)是自然科學(xué),不創(chuàng)新,難發(fā)展,激發(fā)康復(fù)醫(yī)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)熱情,才能讓技術(shù)發(fā)揮最大價(jià)值,用創(chuàng)新迎接挑戰(zhàn)[8]。該研究通過對兩組學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)情況進(jìn)行調(diào)查可知,研究組學(xué)生其就業(yè)率與創(chuàng)業(yè)率明顯高于參照組學(xué)生,由此可知,從提高學(xué)生創(chuàng)新意識(shí),培養(yǎng)四創(chuàng)人才,構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái),創(chuàng)立創(chuàng)業(yè)孵化基地,創(chuàng)新文化環(huán)境,提高師資水平,落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)業(yè)課程考核等方面落實(shí)高等院校中的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,在堅(jiān)定專業(yè)教育主體地位的基礎(chǔ)上,響應(yīng)國家號召,大力推進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)施,能夠在一定程度上解決醫(yī)學(xué)生畢業(yè)就業(yè)的問題,且高等院校在宣揚(yáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育時(shí),能夠激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力與想象力,在現(xiàn)在的醫(yī)學(xué)模式上,通過自身的探索與實(shí)踐,并融合創(chuàng)新思維,能為未來醫(yī)學(xué)的發(fā)展提供更多的可能性。

    綜上所述,在高等學(xué)院康復(fù)治療專業(yè)中落實(shí)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育,不僅能夠?yàn)樯鐣?huì)與醫(yī)學(xué)輸出更多優(yōu)秀的康復(fù)治療技術(shù)型人才,同時(shí)能夠增加醫(yī)學(xué)生的就業(yè)率與創(chuàng)業(yè)率,緩解社會(huì)就業(yè)難的問題,對高等院校的教育改革的發(fā)展具有重要的意義。

    [參考文獻(xiàn)]

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    [2]? 丁蕾,丁書姝,陳玉娟,等.醫(yī)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)心理素質(zhì)現(xiàn)狀調(diào)查[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2019,37(3):133-135.

    [3]? 徐芬.互聯(lián)網(wǎng)+背景下高職學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育載體的實(shí)效性現(xiàn)狀研究[J].湖北開放職業(yè)學(xué)院學(xué)報(bào),2019(1):1-2,9.

    [4]? 楊繼嵐,胡鳳娣.十九大視域下醫(yī)學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)研究[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2018,18(A0):301,305.

    [5]? 赫欣,張銀萍,馬永超,等.基于社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的醫(yī)學(xué)生公益創(chuàng)業(yè)平臺(tái)實(shí)踐—以漯河醫(yī)?!敖】瞪鐓^(qū)公益服務(wù)平臺(tái)”為例[J].醫(yī)學(xué)教育研究與實(shí)踐,2018,26(6):933-936.

    [6]? 楊秋寧.以創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思維能力為導(dǎo)向的高校醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)策略[J].中國繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,2018,10(31):40-42.

    [7]? 繆金萍.衛(wèi)生職業(yè)學(xué)??祻?fù)治療技術(shù)專業(yè)文化建設(shè)現(xiàn)狀與對策[J].護(hù)理研究,2017,31(15):1869-1871.

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    (收稿日期:2019-03-07)

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