@觸底反彈:保障勞動(dòng)者合法權(quán)益,不是某項(xiàng)制度、某個(gè)部門可以一力承擔(dān)的,不管是法律制度的制定、出臺(tái)、修改,還是相應(yīng)的執(zhí)法、落實(shí)、懲處,需要的都是通力協(xié)作,環(huán)環(huán)相扣。希望保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的網(wǎng)越織越密、傘越撐越大。
@小豬佩奇過大年:高溫津貼難落實(shí),折射了勞動(dòng)者困境,唯有完善制度,職能部門盡職盡責(zé),才能維護(hù)好勞動(dòng)者權(quán)益。不能讓高溫津貼落實(shí)難年復(fù)一年繼續(xù)下去了。高溫津貼不能成為相關(guān)部門和勞動(dòng)者的“燙手山芋”,而必須成為勞動(dòng)者真正擁有的權(quán)益。
@張三戴了李四的帽:規(guī)范、約束企業(yè)的行為,就是在保護(hù)員工利益。促使企業(yè)充分意識(shí)到,欺負(fù)員工、違反勞動(dòng)法律法規(guī),后果很嚴(yán)重,除了相應(yīng)的法律制裁,今后生存發(fā)展還可能面臨諸多限制,從而不敢違法、自覺守法。
推廣垃圾分類要?jiǎng)诱娓?,更要有?guī)范
繼上海出臺(tái)法規(guī)實(shí)行強(qiáng)制垃圾分類后,全國(guó)46個(gè)重點(diǎn)城市將在2020年底基本建成垃圾分類處理系統(tǒng)。北京也要推動(dòng)垃圾分類立法,但垃圾分類標(biāo)準(zhǔn)與上海并不完全一致。垃圾分類相關(guān)話題在網(wǎng)上持續(xù)引起熱議。網(wǎng)民對(duì)垃圾分類普遍表示支持,但在具體執(zhí)行中引發(fā)的討論,也值得關(guān)注。(7月3日 人民網(wǎng))
點(diǎn)評(píng):從“你是什么垃圾”的網(wǎng)絡(luò)段子,到“吃飯10分鐘,分類半小時(shí)”的日常吐槽,再到“干濕垃圾”的品類之爭(zhēng),可見垃圾分類是一場(chǎng)從理念到行動(dòng)的全方位變革。
分?jǐn)偫诸惖闹贫瘸杀?,只依賴志愿者短時(shí)間的提醒遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,單靠強(qiáng)制手段集中推行也不現(xiàn)實(shí)。
任何一項(xiàng)公共政策的施行,都需要一個(gè)臻于完善的過程。重點(diǎn)在于,如何能夠在這個(gè)過程中盡量減少群眾的困擾、降低轉(zhuǎn)型的成本。
關(guān)愛醫(yī)生健康需要更多有力舉措
7月4日,中科院博士、中南大學(xué)湘雅醫(yī)院青年教師、副教授肖育眾被發(fā)現(xiàn)暈倒在實(shí)驗(yàn)室,送醫(yī)院搶救無效去世。在其發(fā)生意外的5天前,北京同仁醫(yī)院眼科青年醫(yī)師王輝逝世;7天前,河南省腫瘤醫(yī)院乳腺科醫(yī)生張恒偉去世……在媒體對(duì)他們?nèi)ナ狼盃顟B(tài)的還原中,“連續(xù)加班”“工作繁重”等字眼也多次出現(xiàn)。(7月4日《光明日?qǐng)?bào)》)
點(diǎn)評(píng):一份份冰冷的報(bào)告,是以一個(gè)個(gè)鮮活的生命、現(xiàn)實(shí)的生活為注腳的。有人將醫(yī)生比作水手,雖然他們會(huì)游泳,但在他們的認(rèn)知里,永遠(yuǎn)都是把病人的安危放在自身安危之上。
沒有一支醫(yī)療隊(duì)伍可以在超負(fù)荷的狀態(tài)下持續(xù)向好運(yùn)轉(zhuǎn),醫(yī)生的健康權(quán)益理應(yīng)得到重視并得到充分保障。這些肩負(fù)生命重托的“水手”不應(yīng)總是以悲情的形象出現(xiàn)在我們的視野中。
每一個(gè)醫(yī)生的離開,都是社會(huì)的損失。讓醫(yī)生不失守自己的健康,需要堅(jiān)實(shí)而具體的行動(dòng)。
確保職稱評(píng)定從紙面落到地面
日前,人社部印發(fā)《職稱評(píng)審管理暫行規(guī)定》,自今年9月1日起施行。據(jù)人社部有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,《規(guī)定》有了一些新變化,包括:職稱評(píng)審面向全體專業(yè)技術(shù)人才和用人單位;考慮地區(qū)、部門實(shí)際,賦予一定的自由裁量權(quán);推廣在線評(píng)審,探索實(shí)行職稱評(píng)審電子證書;強(qiáng)化事中事后監(jiān)管;對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和自由職業(yè)者職稱評(píng)審?fù)瑯舆m用。(7月11日《廣州日?qǐng)?bào)》)
點(diǎn)評(píng):聚天下英才而用之,要不斷完善人才評(píng)價(jià)體系,讓能作為、有作為的人才有成就感、獲得感。
完善人才評(píng)價(jià)體系,要進(jìn)一步優(yōu)化職稱評(píng)審制度,使之成為引導(dǎo)人才發(fā)展的指揮棒、提升人才能力水平的千斤頂。
民有所呼,政有所應(yīng)。職稱評(píng)定要順民情、聽民意、解民憂。當(dāng)然,要讓這些新變化帶來新氣象還得下真功夫、細(xì)功夫。尤其各級(jí)地方政府,要出臺(tái)地方配套措施,將原則性的規(guī)定細(xì)化為可執(zhí)行的細(xì)則,確保職稱評(píng)定從紙面落到地面。
虛假保健品為何屢禁不止?
近日浙江臺(tái)州市場(chǎng)監(jiān)督管理局在進(jìn)行日常的網(wǎng)絡(luò)排查時(shí),發(fā)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)的一家網(wǎng)店正在銷售的一款保健品,不但標(biāo)明可以清除藥毒、修復(fù)胰島、滋養(yǎng)胰腺和心腦肝腎,通過檢測(cè),它的所謂新技術(shù)不過是在一顆保健膠囊里塞入8片處方藥的含量來混淆視聽,而這樣虛假宣傳的“保健品”在網(wǎng)上居然賣得很火。(7月12日《光明日?qǐng)?bào)》)
點(diǎn)評(píng):類似的情況,這些年已經(jīng)多到讓人見怪不怪了,通過肆無忌憚的方法四處宣揚(yáng),將這些毫無依據(jù)和道德的偽劣物品傾銷到廣大老百姓手中。
雖然在每一起曝光之后,相關(guān)部門也會(huì)剖析出各種問題和漏洞,比如監(jiān)管不到位、違規(guī)成本低、商家太狡詐、百姓太善良。
這些問題或漏洞都真實(shí)存在,但遺憾的是,在分析總結(jié)之后,當(dāng)問題再一次發(fā)生的時(shí)候,相關(guān)運(yùn)行機(jī)制并沒有因此而杜絕這些問題的再次發(fā)生。希望執(zhí)法部門能加強(qiáng)日常監(jiān)管,讓違法商家無機(jī)可乘。