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    中醫(yī)腦病科護(hù)理帶教常見問題分析及對策

    2019-07-15 08:43李清花
    現(xiàn)代養(yǎng)生·下半月 2019年6期
    關(guān)鍵詞:護(hù)理帶教護(hù)理安全

    【摘 要】中醫(yī)腦病科患者大多病情危重,生活不能自理,護(hù)理工作繁重,護(hù)理帶教工作難度較大,直接影響護(hù)理學(xué)生的臨床實(shí)踐能力提升及??谱o(hù)理工作質(zhì)量。本文分別從帶教教師和護(hù)生不同角度分析了中醫(yī)腦病科臨床帶教工作中存在問題及影響因素,并探討具體的應(yīng)對策略。嘗試解決中醫(yī)腦病科護(hù)理帶教中的難題,提高臨床護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)中醫(yī)腦病科護(hù)理帶教工作。

    【關(guān)鍵詞】中醫(yī)腦病科;護(hù)理帶教;護(hù)理安全

    中醫(yī)腦病科病種復(fù)雜,以腦卒中等神經(jīng)系統(tǒng)疾病患者多見,其病情危重,多伴有意識不清、肢體感覺異?;蛑w運(yùn)動功能障礙,臨床并發(fā)癥多,致死致殘率高,社會經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)重[1]。臨床護(hù)理工作量大而且繁重,護(hù)生的學(xué)習(xí)難度和心理壓力大,對臨床帶教老師的要求較高[2]。本文探討了中醫(yī)腦病科護(hù)理帶教的影響因素及解決措施,對提高腦病科護(hù)理帶教效果有重要的意義。

    1 腦病科護(hù)理帶教中老師存在的常見問題及影響因素

    (1)護(hù)理帶教老師個(gè)人職業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力及教學(xué)方法是提高臨床護(hù)理帶教質(zhì)量的基本保證。在我國臨床護(hù)理人員教育層次低,碩士及以上護(hù)理人才稀缺。帶教老師自身缺乏職業(yè)認(rèn)同感,就會對實(shí)習(xí)護(hù)生產(chǎn)生負(fù)面影響。帶教老師工作繁忙,工作壓力大,帶教老師常常忙于臨床工作,而帶教時(shí)間及精力有限,影響帶教質(zhì)量[3]。

    (2)大多實(shí)習(xí)醫(yī)院帶教老師沒有接受正規(guī)的教學(xué)能力培訓(xùn)及教學(xué)資格審核。臨床帶教經(jīng)驗(yàn)缺乏、教學(xué)方法單一落后,多以基礎(chǔ)護(hù)理操作方法的講解為主,護(hù)生實(shí)習(xí)期間所掌握的知識局限性強(qiáng),不能做到因材施教。帶教缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)及對實(shí)習(xí)護(hù)生的信任,在臨床實(shí)踐中只讓實(shí)習(xí)護(hù)生做一些簡單的、技術(shù)含量低的工作。為了快速完成工作,對危重患者帶教教師會親自進(jìn)行護(hù)理操作,實(shí)習(xí)護(hù)士缺乏臨床復(fù)雜技術(shù)訓(xùn)練。

    2 腦病科護(hù)理帶教中實(shí)習(xí)護(hù)生存在的常見問題及影響因素

    2.1 實(shí)習(xí)護(hù)生的角色轉(zhuǎn)化問題

    腦病科護(hù)理病種復(fù)雜,患者病情變化快,不易觀察,護(hù)理任務(wù)繁重,患者生活無法自理,存在墜床、跌倒等安全隱患[4],需要定時(shí)協(xié)助翻身、清理呼吸道分泌物、口腔護(hù)理等,實(shí)習(xí)護(hù)生從校園角色轉(zhuǎn)換為醫(yī)院護(hù)理人員角色具有很大的挑戰(zhàn)和不適應(yīng)。

    2.2 不同學(xué)歷及專業(yè)的實(shí)習(xí)護(hù)士間水平差距較大

    在臨床帶教過程中,要求實(shí)習(xí)護(hù)士掌握同樣的理論知識與操作技能,但臨床實(shí)習(xí)護(hù)士水平參差不齊,尤其中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識、中醫(yī)腦病專科護(hù)理知識與技能,對西醫(yī)院校實(shí)習(xí)生掌握理解較為困難。

    2.3 護(hù)生職業(yè)認(rèn)同感差

    少數(shù)護(hù)生認(rèn)為護(hù)理職業(yè)是低賤,無社會地位。學(xué)習(xí)積極性差,態(tài)度不端正,職業(yè)素質(zhì)不佳。不習(xí)慣醫(yī)院的排班制度及節(jié)假日值班,尤其不能適應(yīng)上夜班,上班狀態(tài)不佳。上班時(shí)不知所措,甚至感覺無所事事,經(jīng)常遲到、請假,甚者曠工[5]。

    2.4 護(hù)生動手能力差

    實(shí)習(xí)生在校期間,動手操作機(jī)會稀少,實(shí)習(xí)帶教期間動手操作的機(jī)會少,護(hù)生對各護(hù)理項(xiàng)目操作方法的了解程度通常較差。一旦真正對患者進(jìn)行護(hù)理,往往無從下手。

    2.5 實(shí)習(xí)護(hù)士自我保護(hù)意識以及法律意識淡薄

    實(shí)習(xí)護(hù)生技能操作不嫻熟,容易發(fā)生職業(yè)暴露等損傷事件。腦病科患者多為急性腦中風(fēng)或中風(fēng)后遺癥,病情危重,病程較長,患者家屬情緒緊張焦慮,對護(hù)士的醫(yī)療護(hù)理要求高。實(shí)習(xí)護(hù)生忽視護(hù)患溝通的重要性,回答患者的問題無耐心,護(hù)理滿意度低,護(hù)理質(zhì)量難以提高。缺乏安全護(hù)理意識,對墜床、跌倒等護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)防不足,很容易引發(fā)護(hù)患糾紛,嚴(yán)重甚至容易引發(fā)法律糾紛。

    3 提高腦病科護(hù)理帶教質(zhì)量的對策

    3.1 加強(qiáng)臨床帶教教師培訓(xùn)與管理,提高帶教水平

    醫(yī)院和科室應(yīng)該重視醫(yī)教研工作,加強(qiáng)教學(xué)管理及考核。選拔理論知識豐富,操作技術(shù)精湛的人員擔(dān)當(dāng)帶教。對護(hù)理帶教進(jìn)行教學(xué)法培訓(xùn),取得教學(xué)資格持證帶教。提高護(hù)理人員的績效收入,增加護(hù)理職業(yè)的社會認(rèn)可度和職業(yè)自豪感。優(yōu)化護(hù)理人員編制,緩解護(hù)理工作壓力,保障帶教時(shí)間及精力。

    提高帶教教師的思想政治素質(zhì)及專業(yè)知識,夯實(shí)基礎(chǔ)理論,提高操作技能,把帶教教師培養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)優(yōu)秀的人才。定期召開科室護(hù)理教學(xué)學(xué)術(shù)交流會,學(xué)習(xí)腦病科專業(yè)知識、中醫(yī)特色護(hù)理知識及中醫(yī)腦病預(yù)防及康復(fù)知識。查找臨床帶教問題及制定整改措施,分享帶教經(jīng)驗(yàn)與切合實(shí)際的帶教方法,營造良好的臨床學(xué)習(xí)氛圍[6]。

    3.2 改革帶教方法,采取激勵(lì)措施,鼓勵(lì)帶教方法創(chuàng)新

    老師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生情況因材施教,將人性化、精細(xì)化的護(hù)理理念滲透到護(hù)理帶教過程中,提高護(hù)理帶教質(zhì)量。一切以患者為中心,發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神全心全意為患者服務(wù),視患者如情人,積極與患者溝通,應(yīng)主動詢問患者的需求。定期組織理論講課促進(jìn)護(hù)生理論聯(lián)系實(shí)際。操作示教時(shí),需要向患者及其家屬知情同意后,帶教言傳身教,先示教,再監(jiān)督,指導(dǎo)護(hù)生操作實(shí)踐。理論教學(xué)時(shí),可采用知識辨論、實(shí)地查房、模擬演練、師生互換角色等多種方法相結(jié)合[7]。

    3.3 實(shí)習(xí)護(hù)生的動手能力的訓(xùn)練

    護(hù)生在學(xué)習(xí)過程中,鼓勵(lì)積極主動的爭取動手操作的機(jī)會,鍛煉學(xué)生的動手能力。帶教老師在教學(xué)過程中,注重培養(yǎng)護(hù)生的動手能力,為學(xué)生多做示范性護(hù)理操作,手把手教學(xué)。為護(hù)生搭建良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,詳細(xì)講解操作流程及技巧,實(shí)施“一對一”帶教,示范后鼓勵(lì)自行操作,帶教教師“放手不放眼”,減少職業(yè)暴露,根據(jù)護(hù)理操作技術(shù)的學(xué)習(xí)曲線逐步達(dá)到熟練掌握,為護(hù)生的專業(yè)技能提高及臨床護(hù)理質(zhì)量的改善打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)[8]。

    3.4 加強(qiáng)護(hù)生法律意識培養(yǎng)

    將法律意識的培養(yǎng),納入到護(hù)理帶教內(nèi)容當(dāng)中。護(hù)生應(yīng)該掌握與患者交流技巧,應(yīng)面帶微笑、積極主動,耐心解答患者的疑問。應(yīng)加強(qiáng)對患者隱私的保護(hù),避免引發(fā)護(hù)患糾紛。加強(qiáng)護(hù)理文書書寫練習(xí),確保字跡清晰,內(nèi)容完善,避免護(hù)患糾紛的發(fā)生[9]。增強(qiáng)安全護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)的防范意識,降低各類風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生幾率,提高護(hù)理的安全性。

    3.5 加強(qiáng)實(shí)習(xí)護(hù)生崗前培訓(xùn),提高職業(yè)價(jià)值觀

    崗前培訓(xùn)強(qiáng)調(diào)護(hù)理職業(yè)的崇高,護(hù)理工作對患者康復(fù)至關(guān)重要[10-12],要積極向上、愛崗敬業(yè)。實(shí)習(xí)護(hù)生入科時(shí),詳細(xì)介紹科室環(huán)境以及規(guī)章制度,提高其法律意識,明確實(shí)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,嚴(yán)格要求自己,盡快進(jìn)入學(xué)習(xí)狀態(tài),提高自身的臨床護(hù)理水平。帶教經(jīng)常與實(shí)習(xí)護(hù)生溝通,了解其思想動態(tài),實(shí)習(xí)護(hù)生還未完全步入社會,年紀(jì)還小,思想尚未成熟,易受外界不良因素的影響,因此帶教教師應(yīng)加強(qiáng)與實(shí)習(xí)護(hù)士的溝通,成為他們的良師益友。

    綜上所述,提高腦病科護(hù)理帶教質(zhì)量,應(yīng)該結(jié)合腦病科特點(diǎn),分析帶教老師和護(hù)生等多方面因素,加強(qiáng)思想認(rèn)識,優(yōu)化帶教師資力量,創(chuàng)新帶教方法。培養(yǎng)師生職業(yè)認(rèn)同感和自豪感,將法律意識滲透到護(hù)理操作技能帶教中,加強(qiáng)護(hù)理的安全性,為臨床培養(yǎng)優(yōu)秀的護(hù)理接班人。

    參考文獻(xiàn)

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    [2]王淑芳.神經(jīng)外科臨床護(hù)理帶教中存在的問題及對策[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2017,35(06):77-79.

    [3]徐旭娟,單君.臨床護(hù)理帶教老師工作壓力及自我效能和帶教行為的調(diào)查分析[J].護(hù)理學(xué)雜志,2015,30(23):75-76+94.

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    [9]董麗霞,趙宏林,高巖.臨床實(shí)習(xí)階段護(hù)生法律意識培養(yǎng)的重要性研究[J].護(hù)士進(jìn)修雜志,2013,28(16):1507-1508.

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    [11]徐志芳,黃芳艷,尹海鷹,代亞麗.高年級護(hù)生職業(yè)價(jià)值觀與學(xué)習(xí)態(tài)度相關(guān)性探討[J].護(hù)士進(jìn)修雜志,2013,28(12):1084-1086.

    [12]施盛瑩,林勁秋,劉立捷.護(hù)生職業(yè)價(jià)值觀的研究現(xiàn)狀及展望[J].護(hù)理學(xué)報(bào),2009,16(11):26-28.

    作者簡介

    李清花(1982-),女,甘肅省蘭州市人。大學(xué)本科學(xué)歷。主管護(hù)師。研究方向?yàn)閮?nèi)科護(hù)理。

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