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    對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢的分析

    2019-07-12 13:21:58孫家娥山東省安丘市景芝鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心
    消費(fèi)導(dǎo)刊 2019年45期
    關(guān)鍵詞:管理人員管理工作農(nóng)業(yè)

    孫家娥 山東省安丘市景芝鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心

    引言:農(nóng)業(yè)管理是農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的必要工作環(huán)節(jié),對于農(nóng)業(yè)發(fā)展影響重大。這項(xiàng)工作很大程度上決定著農(nóng)民的農(nóng)耕熱情,為了做好農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,必須要明確農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理當(dāng)前的情況以及未來的發(fā)展趨勢,為農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的后續(xù)經(jīng)濟(jì)管理奠定基礎(chǔ)。要審時度勢,隨時代發(fā)展而不斷開展工作創(chuàng)新,才能向著農(nóng)業(yè)發(fā)達(dá)的未來不斷邁進(jìn)。

    一、當(dāng)前形勢下我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的現(xiàn)狀

    (一)缺乏權(quán)威的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展管理體制。當(dāng)前隨著社會的不斷發(fā)展,我國經(jīng)濟(jì)體系的成分也更加復(fù)雜,而農(nóng)業(yè)一直以來都是我國的核心產(chǎn)業(yè),在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理上如果得不到法規(guī)的全面支持,無法建立起與法規(guī)配套的管理體制,會使得經(jīng)濟(jì)管理工作局面越發(fā)混亂,加之傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理體系下,整體運(yùn)營效率低,難以跟上當(dāng)前社會經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的節(jié)奏,而且當(dāng)前的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理,已經(jīng)開始與社會基本的經(jīng)濟(jì)體制產(chǎn)生矛盾,受到許多因素的影響,使得農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐變得緩慢,無法跟上社會整體發(fā)展的進(jìn)度。如果農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作不具備一套系統(tǒng)的、適應(yīng)當(dāng)代市場的優(yōu)化方案,是無法進(jìn)步的。

    (二)相關(guān)管理人員缺乏對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)的認(rèn)識。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員是重要的管理主體,為了做好管理工作,對于農(nóng)業(yè)領(lǐng)域經(jīng)濟(jì)管理自然應(yīng)當(dāng)有充分了解。如果認(rèn)知不足,自然無法高質(zhì)高效地完成本職工作。這也是影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理質(zhì)量的主要問題之一。一方面,有許多農(nóng)業(yè)管理人員,作為專業(yè)管理者,思想并不能體現(xiàn)出先進(jìn)性,依然緊守傳統(tǒng)管理觀念,管理思想體現(xiàn)出很強(qiáng)的滯后性,無法做到與時俱進(jìn),不愿進(jìn)行突破創(chuàng)新,這會使得管理工作無法滿足新時代農(nóng)業(yè)發(fā)展要求。此外,部分農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理人員并沒有充分了解國家出臺的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理法律法規(guī),甚至違背政府所提出的工作要求,經(jīng)常會有敷衍了事甚至徇私舞弊等問題出現(xiàn),影響工作成果。另一方面,部分管理人員存在知識水平不高、經(jīng)驗(yàn)不足等問題,工作態(tài)度消極怠惰,加之企業(yè)意識不到問題的重要性,不能積極開展專業(yè)培訓(xùn),進(jìn)而無法真正提升人員素養(yǎng)。

    (三)技術(shù)上的不足。各行各業(yè)專業(yè)技術(shù)的發(fā)展,是時代進(jìn)步的體現(xiàn),是發(fā)展的必然趨勢,然而我國的農(nóng)業(yè)領(lǐng)域相關(guān)技術(shù)當(dāng)前的發(fā)展卻顯然并沒有體現(xiàn)出領(lǐng)先的趨勢,雖然也在開發(fā)相關(guān)技術(shù),但是并沒有把先進(jìn)的現(xiàn)代化技術(shù)合理應(yīng)用到實(shí)際經(jīng)濟(jì)管理工作當(dāng)中,有待進(jìn)一步進(jìn)行創(chuàng)新,否則技術(shù)上的落后會嚴(yán)重阻礙后續(xù)工作。

    二、對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)未來發(fā)展的展望

    (一)對信息化技術(shù)的應(yīng)用多加重視。信息化的技術(shù),當(dāng)前在各個領(lǐng)域都是廣受重視的核心技術(shù),近年來隨著計(jì)算機(jī)信息技術(shù)不斷發(fā)展,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的信息化體系建設(shè)與完善也自然成為了關(guān)鍵任務(wù)。信息技術(shù)的存在與應(yīng)用,推動著經(jīng)濟(jì)模式的轉(zhuǎn)型,也對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作提出了更高要求,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的發(fā)展,在這樣的時代背景下應(yīng)當(dāng)向著更具先進(jìn)性的方向推進(jìn),應(yīng)當(dāng)順應(yīng)時代發(fā)展的要求,及時革新,甚至進(jìn)行自主技術(shù)研發(fā),以保證技術(shù)應(yīng)用質(zhì)量。為此必須做到在實(shí)際農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理過程中逐步革新技術(shù),進(jìn)而將信息化技術(shù)全面滲透到各個管理環(huán)節(jié)當(dāng)中,充分體現(xiàn)出管理職能,確保管理效率,達(dá)成傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)革新目標(biāo)。特別是智能化、自動化的技術(shù)運(yùn)用,更關(guān)系到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的最終成果,是最大程度排除自然災(zāi)害影響的必要條件,只有這樣才能避免遭受不必要損失。除此之外,相關(guān)部門也應(yīng)當(dāng)對技術(shù)改革提起重視,不斷完善農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)規(guī)章,做好宣傳工作,并且提升對于農(nóng)業(yè)領(lǐng)域的經(jīng)濟(jì)與技術(shù)支持力度,這樣才能讓相關(guān)單位有動力做好農(nóng)業(yè)管理工作。此外,對于農(nóng)業(yè)技術(shù)科研人員的培養(yǎng)也要提起重視,要確保相關(guān)管理人員通過培訓(xùn)掌握信息化農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理技巧,養(yǎng)成專業(yè)工作意識,并且加以利用,提升經(jīng)濟(jì)管理工作質(zhì)量。

    (二)轉(zhuǎn)變管理理念。管理理念的轉(zhuǎn)變,是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作改革的必要任務(wù),管理工作是否能夠高效高質(zhì)完成,與相關(guān)人員的管理理念有密不可分的關(guān)系。管理人員是開展管理工作的主體,為了真正做好管理工作,推動農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,首先必須要保證自身思想的先進(jìn)性,要在管理思維上有所轉(zhuǎn)變,適應(yīng)當(dāng)前的時代趨勢,排除陳舊的工作思想,接受新的技術(shù),新的管理方式,對于不利于工作的管理理念與管理手段則應(yīng)當(dāng)及時淘汰。簡而言之必須要充分重視農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作,要具備管理人員應(yīng)有的責(zé)任心與專業(yè)技術(shù)能力。對于先進(jìn)的工作思想與工作方法,必須要大力推行,要具備不斷進(jìn)步的管理思想,持續(xù)更新自身的認(rèn)知,避免當(dāng)前的管理手段與相關(guān)政策要求產(chǎn)生矛盾。

    (三)不斷創(chuàng)新管理體制。管理體制是一個復(fù)雜的框架,其中包含許多內(nèi)容,許多環(huán)節(jié),牽涉許多細(xì)節(jié),對于管理成效有著巨大影響。為了真正體現(xiàn)管理職能,只有首先保證管理體制得到創(chuàng)新,建立起更加完善的管理框架,才能確保管理成果更加理想。為此必須要明確當(dāng)前體制存在的問題,因此需要定期開展總結(jié)會,通過總結(jié)的結(jié)果去分析當(dāng)前的體制問題,并且進(jìn)行后續(xù)的工作規(guī)劃。明確現(xiàn)狀后,對于當(dāng)前影響管理工作的要素,必須要及時排除,要轉(zhuǎn)變管理模式,將經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為核心任務(wù),做好戰(zhàn)略規(guī)劃,從更長遠(yuǎn)的角度去思考管理工作。政府方面也應(yīng)當(dāng)積極鼓勵工業(yè)經(jīng)濟(jì)管理改革,要廣泛開展建立新農(nóng)村的思想宣傳,組織相關(guān)部門共同思考工作改革的規(guī)劃,不斷創(chuàng)新體制,并制定更加健全的保護(hù)制度,以保證農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理改革工作的順利推進(jìn)。在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)上,要隨著市場趨勢的變化去調(diào)整,當(dāng)前要迎合網(wǎng)絡(luò)化趨勢,體現(xiàn)出網(wǎng)絡(luò)化特征。

    結(jié)語:總而言之,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)作為我國的支柱產(chǎn)業(yè)之一,其管理成效的高低,將直接影響到整個產(chǎn)業(yè)未來的發(fā)展,同時也對我國社會的和諧穩(wěn)定造成影響。政府部門要加大支持力度,進(jìn)一步改進(jìn)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式,并將農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與科技發(fā)展緊密聯(lián)系起來,使其共同助力我國農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)取得新發(fā)展,使我國農(nóng)村地區(qū)形成更具有高效性、科學(xué)性和規(guī)范性的新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理機(jī)制,助力農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展。

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