電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作意義及實踐策略分析

張熊

摘 要：本文對電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作的重要意義作出概述，同時分析電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作的實踐策略，其中包括加強黨員思想政治教育與基層黨組織建設(shè)、創(chuàng)新黨建工作機制、將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合幾方面。

關(guān)鍵詞：電網(wǎng)公司;企業(yè);黨建工作

引言：電網(wǎng)公司企業(yè)作為國有企業(yè)的重要組成部分，在中國特色社會主義經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著關(guān)鍵的支撐作用。在國有企業(yè)的發(fā)展過程中，需要始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，才能獲得長期穩(wěn)定的發(fā)展。因此，黨建工作對于電網(wǎng)公司企業(yè)具有重要意義，在具體實踐中，電網(wǎng)公司企業(yè)也需要根據(jù)自身實際情況，對黨建工作進(jìn)行積極創(chuàng)新，提升黨建工作水平。

一、電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作的意義

（一）適應(yīng)新時期黨建工作的要求

在當(dāng)前新時期背景下，習(xí)近平總書記提出了“不忘初心、牢記使命”的重要論述，也為當(dāng)前電網(wǎng)企業(yè)的黨建工作提出了明確要求。在這一要求下，電網(wǎng)企業(yè)通過開展黨建工作，能夠使黨員干部牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，牢記我黨肩負(fù)的實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。充分落實群眾觀點與群眾路線，更好解決群眾最為關(guān)心的現(xiàn)實利益問題。在具體的黨建工作中，電網(wǎng)企業(yè)也應(yīng)積極開展學(xué)習(xí)教育活動，對當(dāng)前存在的主要問題作出整改，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)變?yōu)橥七M(jìn)企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設(shè)各項工作的實際行動。

（二）有利于統(tǒng)一思想、提升企業(yè)凝聚力

目前隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，人們接收信息的渠道也逐漸趨于多樣化，在提高了思想活躍程度的同時，也造成了思想難以統(tǒng)一的問題。習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會上提出了“四個自信”，具體內(nèi)容為堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。電網(wǎng)企業(yè)通過開展黨建工作，能夠有效增強廣大干部群眾的“四個自信”，抵抗西方的和平演變策略，起到統(tǒng)一員工的思想意識和提高企業(yè)凝聚力的作用。有利于企業(yè)員工為了同一目標(biāo)努力工作，毫不動搖地堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。

（三）有利于培養(yǎng)積極的企業(yè)文化

企業(yè)文化是企業(yè)核心思想與意識形態(tài)的體現(xiàn)，通過企業(yè)文化的培養(yǎng)，能夠促進(jìn)企業(yè)形成良好的文化氛圍，樹立積極的企業(yè)形象。電網(wǎng)公司通過開展黨建工作，能夠充分發(fā)揮黨員的帶頭作用，提高黨組織的政治核心地位，從而使企業(yè)文化向積極正面的方向發(fā)展。

（四）有利于促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展

在電網(wǎng)企業(yè)的生產(chǎn)、管理以及分配等環(huán)節(jié)，很容易出現(xiàn)各種類型的矛盾因素，如果不能得到有效解決，就會對企業(yè)的發(fā)展造成很大影響。此時通過黨建工作的開展，能夠充分發(fā)揮協(xié)調(diào)矛盾、完善分配制度等方面的作用，促進(jìn)矛盾的合理解決，使企業(yè)實現(xiàn)和諧發(fā)展。

二、電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作的實踐策略

（一）加強基層黨組織建設(shè)

基層黨組織在電網(wǎng)公司企業(yè)的建設(shè)中具有關(guān)鍵作用，電網(wǎng)公司企業(yè)在基層黨組織的建設(shè)中，應(yīng)充分結(jié)合企業(yè)的實際需求。其中，首先要對黨組織進(jìn)行合理設(shè)置，可以在電網(wǎng)企業(yè)的規(guī)模達(dá)到一定程度后，對于黨員數(shù)量較多的部門重新設(shè)置黨總支與黨委，促進(jìn)黨建工作更為有效開展。還需要在此基礎(chǔ)上，對基層黨組織的活動形式作出進(jìn)一步完善。對“三會一課”制度、年度學(xué)習(xí)計劃和每月學(xué)習(xí)制度進(jìn)行有效落實。國家電網(wǎng)某供電公司在基層黨組織建設(shè)工作中，成立了“鐵軍先鋒”工作站，其工作內(nèi)容主要為黨課課件與相關(guān)學(xué)習(xí)材料的制作。同時該工作站總結(jié)了基層黨建工作中的常見問題，編寫了有關(guān)基層黨建日常工作的書籍，對黨建工作的開展起到了有效的指導(dǎo)作用。

（二）加強黨員隊伍建設(shè)

電網(wǎng)公司企業(yè)黨建工作的開展過程中，黨員隊伍的建設(shè)工作是一項重要內(nèi)容，電網(wǎng)公司企業(yè)只有通過不斷強化黨員隊伍建設(shè)工作，才能更好促進(jìn)黨員干部思想覺悟的提高，在企業(yè)建設(shè)中充分發(fā)揮帶頭作用。當(dāng)前新形勢下，黨員學(xué)習(xí)教育工作中需要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上的重要講話，開設(shè)“不忘初心、牢記使命”主題教育專題黨課，使黨的路線與方針政策得到充分落實。深入開展“三嚴(yán)三實”專題教育和“兩學(xué)一做”教育活動，充分落實全面從嚴(yán)治黨的要求。在實踐工作中，電網(wǎng)公司應(yīng)積極開展黨員干部學(xué)習(xí)教育活動。在具體實踐中，某電網(wǎng)公司積極進(jìn)行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動，組織公司內(nèi)部黨委委員、黨支部書記與黨員先鋒示范崗帶頭講黨課，并定期開展黨委中心組學(xué)習(xí)活動[1]。同時積極利用公司網(wǎng)站以及宣傳欄等宣傳途徑，對黨內(nèi)法規(guī)制度與上級精神作出宣傳。通過上述教育活動，能夠促進(jìn)黨員干部充分發(fā)揮思想引領(lǐng)作用。

（三）創(chuàng)新黨建工作機制

電網(wǎng)企業(yè)通過創(chuàng)新黨建工作機制，能夠促進(jìn)黨建工作的規(guī)范進(jìn)行，為黨建工作提供良好的制度保障。其中應(yīng)重點加強兩方面的工作機制建設(shè)，一方面要對黨建工作職責(zé)進(jìn)行充分落實，另一方面需要對考核評價制度作出積極創(chuàng)新。

1.落實黨建職責(zé)

在黨建工作中，電網(wǎng)企業(yè)首先要對黨建職責(zé)作出明確劃分，促進(jìn)工作職責(zé)的有效落實。比如某電網(wǎng)公司在黨建職責(zé)的劃分上，首先根據(jù)黨委成員的具體職務(wù)，對其工作職責(zé)作出安排。與此同時根據(jù)片區(qū)的分工，對黨委成員管理片區(qū)的具體工作內(nèi)容進(jìn)行落實，其中包括15項工作內(nèi)容。最后在項目分工方面，對黨委年度工作中的重點研究項目進(jìn)行確定。通過落實黨建職責(zé)，提升了黨建工作的開展成效。

2.創(chuàng)新考評方法

電網(wǎng)企業(yè)通過對黨建工作考評制度的創(chuàng)新，能夠促進(jìn)黨建工作專業(yè)化程度的提升，使黨建工作目標(biāo)得到更為充分地落實。具體應(yīng)制定量化的考評制度。比如某供電公司對考核評價制度采用了“分類、分層、分級”的評價方式，共建立四類考核項目，以及16項指標(biāo)、7項一票否決清單[2]。在制定考核標(biāo)準(zhǔn)時，重點關(guān)注數(shù)量與質(zhì)量兩方面，增強了考核制度的具體性與實效性。在對支部書記的考評方面，采用了自我評價、民主測評、工作考評等多種考評方式結(jié)合的方法，同時將考評結(jié)果與績效評價相結(jié)合，充分發(fā)揮了考評工作的作用。

（四）將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合

黨建工作的開展與企業(yè)文化的發(fā)展之間存在密切的聯(lián)系，黨建工作開展過程中，將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合，既能夠起到提升企業(yè)員工思想政治素養(yǎng)的作用，也有利于企業(yè)文化的良好發(fā)展。電網(wǎng)企業(yè)應(yīng)更多舉辦與黨建工作有關(guān)的文化活動，進(jìn)一步創(chuàng)新黨建工作模式。比如可以在公司內(nèi)部開設(shè)企業(yè)文化展覽館，集中展示企業(yè)發(fā)展歷史、服務(wù)理念、黨團(tuán)文化與廉政文化等內(nèi)容，促進(jìn)黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)的充分結(jié)合。

結(jié)論：

電網(wǎng)企業(yè)黨建工作發(fā)揮著統(tǒng)一員工思想、培養(yǎng)積極的企業(yè)文化、促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展的重要作用。在實際工作中，電網(wǎng)企業(yè)首先要不斷加強基層黨組織與黨員隊伍的建設(shè)，積極創(chuàng)新黨建工作機制，還應(yīng)將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)行有效結(jié)合。

參考文獻(xiàn)：

[1]姜永相.創(chuàng)建廣西電網(wǎng)縣級供電企業(yè)黨建工作示范單位的實踐與思考[J].廣西電業(yè)，2017（05）：68-74.

[2]蔡鈞.基層國有企業(yè)黨建工作新思路——基于國家電網(wǎng)鹽城供電公司的實踐與思考[J].唯實，2017（12）：65-67.