• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    誰在為中國(guó)中小學(xué)生的健康守門?
    ——中小學(xué)校醫(yī)室人員的現(xiàn)狀、功能定位及發(fā)展方向

    2019-06-14 07:11:14劉美岑崔志勝李誼澄劉英麗
    中國(guó)衛(wèi)生政策研究 2019年2期
    關(guān)鍵詞:校醫(yī)資格證衛(wèi)生

    胡 丹 劉美岑 崔志勝 李誼澄 劉英麗 席 彪

    1.國(guó)家衛(wèi)生健康委衛(wèi)生發(fā)展研究中心 北京 100191 2.北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部 北京 100191 3.青島大學(xué)醫(yī)學(xué)院 山東青島 266071 4.河北醫(yī)科大學(xué) 河北石家莊 050017

    隨著 《“健康中國(guó)2030”規(guī)劃綱要》的提出,全民健康成為我國(guó)的重點(diǎn)關(guān)注問題。其中,兒童及青少年的健康為社會(huì)所關(guān)注,但目前對(duì)于中小學(xué)生在校期間的健康服務(wù)提供卻少有提及。既往對(duì)校醫(yī)室的研究中大多關(guān)注其設(shè)備及人力資源的配置現(xiàn)狀,發(fā)掘校醫(yī)室及人員目前存在問題及發(fā)展限制,如專業(yè)技能不足、人才流失等。[1-4]然而,在討論校醫(yī)室人力資源合理配置及未來發(fā)展前,人力資源的功能定位是什么,以及當(dāng)前政策要求中校醫(yī)室功能定位是否清晰且適合,這些問題卻未提及。

    本研究旨在通過對(duì)全國(guó)6省校醫(yī)室及其人員發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分層抽樣調(diào)查,深入了解目前中小學(xué)校醫(yī)室及人員的現(xiàn)狀及功能定位,分析當(dāng)前健康服務(wù)提供能否滿足需求,以期給中小學(xué)校醫(yī)室的未來發(fā)展方向提出建議。

    1 研究方法

    1.1 校醫(yī)室及校醫(yī)室人員界定

    本研究在調(diào)查和分析中,首先對(duì)中小學(xué)校醫(yī)室以及中小學(xué)校醫(yī)室人員進(jìn)行了界定。本研究中,將機(jī)構(gòu)點(diǎn)設(shè)置在校內(nèi)且為中小學(xué)生提供相關(guān)醫(yī)療或健康服務(wù)的機(jī)構(gòu)納入研究,包括國(guó)家定義中的校衛(wèi)生室及校保健室;將在該類機(jī)構(gòu)工作的兼職及專職的工作人員作為校醫(yī)室人員。其中,根據(jù)《國(guó)家學(xué)校體育衛(wèi)生條件試行基本標(biāo)準(zhǔn)》(2008年)規(guī)定,衛(wèi)生室是指取得《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》 的學(xué)校衛(wèi)生機(jī)構(gòu),保健室是指未取得《醫(yī)療機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》 的學(xué)校衛(wèi)生機(jī)構(gòu),該機(jī)構(gòu)需在衛(wèi)生專業(yè)人員指導(dǎo)下開展工作。

    1.2 資料來源

    本研究采取分層抽樣調(diào)查,根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平在東、中、西部分別選取2個(gè)省,東部為江蘇和山東,中部為江西和河北,西部為青海和陜西,每個(gè)省抽取1個(gè)市,每個(gè)市抽取3個(gè)縣,對(duì)樣本縣中所有中小學(xué)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)問卷調(diào)查;每個(gè)縣抽取小學(xué)、中學(xué)(含初高中)各2所,對(duì)樣本學(xué)校相關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)訪談。采用定量和定性相結(jié)合的方法收集和分析資料。

    1.2.1 定量研究

    研究對(duì)象包括:縣教育局行政人員、中小學(xué)校負(fù)責(zé)人及校醫(yī)。通過文獻(xiàn)復(fù)習(xí)梳理相關(guān)政策法規(guī)及既往校醫(yī)室或校醫(yī)研究,自行設(shè)計(jì)問卷,經(jīng)專家團(tuán)隊(duì)討論修改后,采用網(wǎng)絡(luò)方式下發(fā)收集。共回收定量調(diào)查問卷1 478份,其中縣教育局行政人員問卷18份,中小學(xué)校長(zhǎng)問卷922份,中小學(xué)校醫(yī)問卷538份。

    1.2.2 定性研究

    通過半結(jié)構(gòu)化訪談提綱,對(duì)校醫(yī)室建設(shè)的相關(guān)人員進(jìn)行訪談。訪談對(duì)象包括:縣教育部門/衛(wèi)生部門行政人員、中小學(xué)校長(zhǎng)/副校長(zhǎng)、校醫(yī)/保健醫(yī)師、學(xué)生和家長(zhǎng)代表。訪談內(nèi)容包括:校醫(yī)室的建設(shè)現(xiàn)狀、人員配置及現(xiàn)狀、學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校醫(yī)療保健及健康教育的需求。訪談地點(diǎn)為學(xué)校校醫(yī)室,平均訪談時(shí)間約為1小時(shí)?,F(xiàn)場(chǎng)觀察:對(duì)校醫(yī)室環(huán)境、醫(yī)療設(shè)備及用品進(jìn)行記錄。

    1.2.3 統(tǒng)計(jì)方法

    利用SPSS20.0統(tǒng)計(jì)軟件對(duì)定量資料進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;利用MAXQDA軟件,采用主題框架法,對(duì)定性資料進(jìn)行摘錄、歸納、描述和分析。

    2 主要發(fā)現(xiàn)

    2.1 中小學(xué)校醫(yī)室相關(guān)政策

    目前,國(guó)家層面涉及到中小學(xué)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)功能規(guī)定相關(guān)文件分別為1990、1995、2008年出版的三個(gè)文件。[2]根據(jù)文件內(nèi)容,國(guó)家對(duì)中小學(xué)校校醫(yī)室功能定位主要集中在中小學(xué)學(xué)校衛(wèi)生工作、學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)、健康教育、常見病和傳染病的預(yù)防和治療、為師生提供必要的醫(yī)療服務(wù)五大方面(表1)。

    表1 中小學(xué)校醫(yī)室功能定位相關(guān)文件

    此外,1990年頒布的《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》,文件要求“寄宿制學(xué)?;?00名學(xué)生以上非寄宿制學(xué)校應(yīng)配備衛(wèi)生技術(shù)人員,且衛(wèi)生技術(shù)人員應(yīng)持有衛(wèi)生專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書”、“600名以下學(xué)生非寄宿制學(xué)校,應(yīng)配備保健教師或衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,保健教師可以由有教師資格的教師擔(dān)任”。

    2.2 中小學(xué)校醫(yī)室人員基本情況

    根據(jù)校醫(yī)是否兼職分層,描述校醫(yī)人員基本特征??傮w來看,校醫(yī)以兼職人員為主,占88.3%,性別以女性為主,占71.4%;年齡以35~55歲為主,占72.5%;工作年限以0~5年為主,占63.4%;職稱以初級(jí)及中級(jí)為主,占80.4%,最高職稱即為副高級(jí),且在專職校醫(yī)中,整體職稱水平更低(表2)。

    根據(jù)各省分層結(jié)果顯示,青海及江蘇省與其他省份呈現(xiàn)出明顯差異,尤其在性別構(gòu)成比及工作性質(zhì)構(gòu)成比方面。青海省校醫(yī)男性多于女性,男性占68.0%;江蘇省專職人員占比超過兼職人員,占79.5%,而其他省專職人員占比均在30%及以下(表3)。其中,江蘇省具有較多專職人員,得益于江蘇省更高的經(jīng)濟(jì)水平及更好的教育水平。學(xué)校作為以教育職能為主的機(jī)構(gòu),工作重心在學(xué)生學(xué)業(yè)上,而對(duì)于學(xué)生健康的關(guān)注及健康素質(zhì)的培養(yǎng)則通常被邊緣化,這種情況在經(jīng)濟(jì)發(fā)展較差地區(qū)尤為明顯。而江蘇省為沿海城市,經(jīng)濟(jì)及教育發(fā)展水平較高,學(xué)校經(jīng)費(fèi)較為充足,因此在學(xué)生健康促進(jìn)及健康教育方面有更多的資金投入,也更為重視學(xué)校健康教育建設(shè)。

    表2 校醫(yī)室人員基本情況/n,%

    表3 各省校醫(yī)性別及工作性質(zhì)情況/n,%

    2.3 中小學(xué)校醫(yī)室人員學(xué)歷及專業(yè)背景

    總體來看,校醫(yī)學(xué)歷水平以大學(xué)本科為主,其次為中專及大專,少數(shù)高中及以下(表4)。除青海省以外,各省大學(xué)本科及以上學(xué)歷的校醫(yī)占比均在50%以上,其中又以河北及山東省占比最多。結(jié)合校醫(yī)總數(shù)來看,江蘇省校醫(yī)及保健醫(yī)師配備人員相對(duì)充足,學(xué)歷水平比較均衡,以??坪捅究茷橹鞯男蝿?shì)下,也存在少部分高中學(xué)歷背景的人員;而青海省人員配備不足,但也是以大專和本科為主。

    表4 各省校醫(yī)人員學(xué)歷水平/n,%

    從專業(yè)背景方面,校醫(yī)總體以教師資格證為主,占67.3%;其次為注冊(cè)護(hù)士資格證,占14.9%(表5)。結(jié)果顯示,江蘇省擁有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證、注冊(cè)護(hù)士資格證的人數(shù)較多,其中又以注冊(cè)護(hù)士資格最為突出,占比52.3%,江西省注冊(cè)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證占比19.1%,占比也相對(duì)較高,而其他省份校醫(yī)人員中護(hù)士極少。山東省具有相對(duì)較多的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證,這得益于山東省近年開展的在校招聘校醫(yī)專業(yè)的舉措,但據(jù)悉該舉措目前已停止。相較而言,河北省執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證及教師資格證較多,這與河北省存在的較多的醫(yī)校聯(lián)合模式有關(guān);青海省及陜西省以教師資格證為主,與當(dāng)?shù)蒯t(yī)療人力資源不足以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)水平有關(guān)。

    表5 各省校醫(yī)人員專業(yè)背景/n,%

    2.4 中小學(xué)校醫(yī)工作內(nèi)容

    目前,中小學(xué)校醫(yī)務(wù)室工作內(nèi)容以國(guó)家規(guī)定的疾病預(yù)防、體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)、健康教育、基本醫(yī)療、開展學(xué)校衛(wèi)生工作五大類為主,又有所不同。主要增加了中小學(xué)生心理健康方面內(nèi)容(部分學(xué)校設(shè)立了獨(dú)立心理咨詢室,并配備了心理咨詢師)(表6)。

    表6 中小學(xué)校醫(yī)工作內(nèi)容情況/n,%

    此外,在傳統(tǒng)的五大類學(xué)校衛(wèi)生工作中,校醫(yī)有所側(cè)重。目前,校醫(yī)工作主要以健康檔案管理、健康教育、處理突發(fā)狀況(如擦傷、割傷等)、傳染病防治、參與安排學(xué)生體檢為主,占比均超過60%;其次為學(xué)習(xí)衛(wèi)生及心理衛(wèi)生知識(shí)的培訓(xùn)、日常多發(fā)病處理(感冒發(fā)燒等)。但校醫(yī)在學(xué)生預(yù)防接種、學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)、心理咨詢等方面尚有較大欠缺。值得注意的是,絕大多數(shù)校醫(yī)及保健醫(yī)師由于專業(yè)水平限制或?qū)W校規(guī)定并不開展基本醫(yī)療服務(wù),校醫(yī)室除必備紫藥水、止瀉、退燒等藥物外,無其他藥物。

    2.5 中小學(xué)校醫(yī)急救能力

    調(diào)查結(jié)果顯示,校醫(yī)在傳染病預(yù)防隔離方面表現(xiàn)較好,掌握該操作技能人數(shù)占88.3%;心肺復(fù)蘇、緊急包扎、創(chuàng)口換藥、燙傷處理、運(yùn)動(dòng)傷害處理等操作技能掌握人數(shù)占50%~60%;而骨折固定和氣道阻塞緊急處理掌握尚不夠,掌握人數(shù)分別占34.4%和37.5%。

    圖2 校醫(yī)急救技能掌握情況

    2.6 中小學(xué)校醫(yī)技能培訓(xùn)情況

    調(diào)查結(jié)果顯示,技能培訓(xùn)內(nèi)容以傳染病預(yù)防、健康教育及急救知識(shí)為主,心理咨詢及傷口護(hù)理知識(shí)的培訓(xùn)比較匱乏。校醫(yī)對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的需求仍舊在傳染病預(yù)防、健康教育、急救知識(shí)三方面,占比均超過70%,但三類技能培訓(xùn)目前現(xiàn)狀及需求間尚存在差距,培訓(xùn)仍舊需要加強(qiáng)。此外,心理咨詢、傷口護(hù)理的培訓(xùn)目前占比不足20%,而其需求高達(dá)40%~50%(表7)。

    表7 校醫(yī)技能培訓(xùn)內(nèi)容及需求情況/n,%

    3 發(fā)展建議

    3.1 加強(qiáng)中小學(xué)校校醫(yī)專業(yè)人員配備、豐富其專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)

    中小學(xué)校醫(yī)室是學(xué)生在校期間基本健康服務(wù)的重要提供者,但目前服務(wù)提供的數(shù)量及質(zhì)量仍不到位。從數(shù)量上來看,目前各中小學(xué)校仍以教師兼職參與衛(wèi)生保健工作為主,專職校醫(yī)僅11.7%(以初、中級(jí)職稱為主),具有衛(wèi)生人員專業(yè)資格的人員僅29.2%;江蘇與山東在專業(yè)人員配備上較為突出,但仍未達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。從服務(wù)質(zhì)量上來看,中小學(xué)校醫(yī)以兼職為主,且多為體育老師、英語老師、班主任兼任,專業(yè)技術(shù)能力差。此外,校醫(yī)目前工作技能主要來源于疾病控制中心關(guān)于傳染病預(yù)防的培訓(xùn)、紅十字會(huì)對(duì)于急救知識(shí)的培訓(xùn)以及教師網(wǎng)絡(luò)自學(xué)健康教育內(nèi)容,造成由于校醫(yī)隊(duì)伍整體專業(yè)水平不高,在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)尤為明顯。

    為穩(wěn)定校醫(yī)人員隊(duì)伍,提高其專業(yè)技能,首先需提供合適的晉升途徑及良好的待遇水平。其次,應(yīng)采用合適的內(nèi)容及培訓(xùn)方法提高校醫(yī)人員專業(yè)水平。

    3.2 中小學(xué)校醫(yī)功能定位需要與時(shí)俱進(jìn)

    在國(guó)家政策要求的校醫(yī)室傳統(tǒng)五大功能中,基本醫(yī)療的功能逐漸弱化,這是多種因素綜合造成的。其一,周邊醫(yī)療服務(wù)可及性增加,多數(shù)學(xué)生在患病后選擇由家長(zhǎng)帶領(lǐng)去附近醫(yī)院就醫(yī);其二,校醫(yī)本身存在的晉升職稱天花板(僅副高級(jí))、臨床專業(yè)培訓(xùn)缺乏及編制模糊等原因,難以留住專業(yè)技術(shù)人才;其三,學(xué)校為避免醫(yī)療事故責(zé)任不愿校醫(yī)參與學(xué)生疾病的專業(yè)診療。隨著校醫(yī)室醫(yī)療功能的弱化,適當(dāng)?shù)剡x擇護(hù)士、預(yù)防專業(yè)背景的技術(shù)人員來參與并主導(dǎo)校醫(yī)室工作,也是實(shí)現(xiàn)校醫(yī)室功能的較好選擇。但值得注意的是,偏遠(yuǎn)地區(qū)學(xué)校由于距離周邊醫(yī)院較遠(yuǎn),校醫(yī)應(yīng)當(dāng)具備一定基本醫(yī)療能力,處理突發(fā)情況以減輕學(xué)生健康損害。

    此外,隨著社會(huì)快速發(fā)展,中小學(xué)生的健康問題主要集中在肥胖、齲齒、視力不良及強(qiáng)迫、偏執(zhí)、自閉等心理問題上。[5-8]因此,對(duì)學(xué)生開展適宜的心理咨詢、對(duì)兒童生長(zhǎng)發(fā)育(如身高、體重、視力等)進(jìn)行監(jiān)測(cè)非常重要。但據(jù)調(diào)查,除江蘇省外,各省心理咨詢及體質(zhì)健康監(jiān)測(cè)的開展多流于形式。此外,近年來中小學(xué)兒童由于學(xué)業(yè)壓力心理問題愈發(fā)嚴(yán)重,而對(duì)于青海等偏遠(yuǎn)地區(qū),留守兒童也逐漸增多,目前各省學(xué)校所提供的心理咨詢的工作都還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。應(yīng)當(dāng)在政策層面及政府教育撥款方面更加關(guān)注學(xué)校對(duì)兒童生長(zhǎng)發(fā)育監(jiān)測(cè)及心理咨詢的重視。

    3.3 中小學(xué)校醫(yī)室可根據(jù)實(shí)際情況選擇不同模式

    隨著醫(yī)療可及性的提高,市中心學(xué)校周邊通常有10分鐘可達(dá)的醫(yī)療機(jī)構(gòu),學(xué)校可與醫(yī)療機(jī)構(gòu)采取合作模式,借助周邊醫(yī)療機(jī)構(gòu)的資源和服務(wù)解決學(xué)校醫(yī)療保健服務(wù)的提供。當(dāng)前,也存在學(xué)校提供場(chǎng)地及設(shè)備,聘請(qǐng)具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格的醫(yī)生來校經(jīng)營(yíng)、運(yùn)營(yíng)者自負(fù)盈虧并可對(duì)外營(yíng)業(yè)的校醫(yī)務(wù)室模式。因此,可以鼓勵(lì)多體制、多渠道、多形式,根據(jù)各地實(shí)際采用不同模式以更好的提供服務(wù)。

    作者聲明本文無實(shí)際或潛在的利益沖突。

    猜你喜歡
    校醫(yī)資格證衛(wèi)生
    校醫(yī)室初體驗(yàn)
    小學(xué)數(shù)學(xué)教師資格證面試研究
    保證教師資格證含金量,優(yōu)化教師后備軍
    公民與法治(2020年9期)2020-05-30 12:45:06
    衛(wèi)生與健康
    中小學(xué)教師資格證“國(guó)考”改革與職前教師教育的應(yīng)對(duì)
    新課程研究(2016年2期)2016-12-01 05:53:28
    衛(wèi)生歌
    校醫(yī)皮青年
    小說月刊(2015年11期)2015-04-23 08:47:31
    喊“辦證”的人將失業(yè)?
    新民周刊(2014年49期)2014-12-23 11:13:56
    辦好衛(wèi)生 讓人民滿意
    某中醫(yī)院校醫(yī)學(xué)生文化心態(tài)調(diào)查
    丝瓜视频免费看黄片| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 美国免费a级毛片| 婷婷丁香在线五月| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 午夜免费成人在线视频| 又黄又粗又硬又大视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| cao死你这个sao货| 天堂动漫精品| 欧美在线黄色| 国产男靠女视频免费网站| 精品免费久久久久久久清纯 | 国精品久久久久久国模美| 高清av免费在线| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 不卡一级毛片| 色播在线永久视频| 91国产中文字幕| 亚洲七黄色美女视频| 90打野战视频偷拍视频| 一二三四社区在线视频社区8| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产亚洲av高清不卡| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲情色 制服丝袜| 国产麻豆69| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 90打野战视频偷拍视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 蜜桃国产av成人99| 少妇 在线观看| av电影中文网址| 黄色毛片三级朝国网站| 搡老乐熟女国产| 高清av免费在线| 国产欧美亚洲国产| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 欧美成人午夜精品| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产一区二区 视频在线| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 亚洲av欧美aⅴ国产| 亚洲中文av在线| kizo精华| 成人国产一区最新在线观看| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲成人手机| 脱女人内裤的视频| 最近最新中文字幕大全电影3 | 一级毛片电影观看| 久久午夜亚洲精品久久| 黄色视频,在线免费观看| 久久久久精品人妻al黑| 国产淫语在线视频| 亚洲精品在线观看二区| 少妇 在线观看| 欧美激情久久久久久爽电影 | 操美女的视频在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 18在线观看网站| 欧美日本中文国产一区发布| 一进一出好大好爽视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 99久久人妻综合| 日韩中文字幕欧美一区二区| 五月天丁香电影| 咕卡用的链子| xxxhd国产人妻xxx| 一本色道久久久久久精品综合| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 亚洲,欧美精品.| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 国产一卡二卡三卡精品| 精品高清国产在线一区| 久久人妻av系列| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 两人在一起打扑克的视频| 久久这里只有精品19| 波多野结衣一区麻豆| 青草久久国产| 夜夜爽天天搞| 男女下面插进去视频免费观看| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲精品美女久久av网站| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产91精品成人一区二区三区 | 亚洲熟女精品中文字幕| 这个男人来自地球电影免费观看| 麻豆av在线久日| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 满18在线观看网站| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产91精品成人一区二区三区 | 视频区图区小说| 一区在线观看完整版| 两性夫妻黄色片| 国产精品偷伦视频观看了| 国产黄色免费在线视频| 日韩人妻精品一区2区三区| 69av精品久久久久久 | 正在播放国产对白刺激| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲情色 制服丝袜| 精品国产乱子伦一区二区三区| 人人澡人人妻人| 黄片播放在线免费| 精品一区二区三区av网在线观看 | 中文字幕精品免费在线观看视频| 精品少妇内射三级| 91精品国产国语对白视频| 精品国产乱子伦一区二区三区| 国产av国产精品国产| 99国产精品99久久久久| 午夜日韩欧美国产| 一级毛片精品| 9191精品国产免费久久| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产单亲对白刺激| 老司机午夜十八禁免费视频| 人人妻人人澡人人看| 亚洲天堂av无毛| bbb黄色大片| 亚洲人成电影免费在线| 欧美日韩福利视频一区二区| 精品久久久久久电影网| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 亚洲免费av在线视频| aaaaa片日本免费| 一级片'在线观看视频| 成人三级做爰电影| 一级毛片电影观看| 99久久精品国产亚洲精品| 久久这里只有精品19| 欧美成狂野欧美在线观看| 一区在线观看完整版| 视频区图区小说| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 亚洲国产中文字幕在线视频| 国产一区二区 视频在线| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 在线观看舔阴道视频| 99国产精品一区二区三区| 午夜激情av网站| 国产亚洲av高清不卡| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲精品在线观看二区| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产成人系列免费观看| 欧美在线黄色| 欧美变态另类bdsm刘玥| 深夜精品福利| 美女高潮到喷水免费观看| 久久久国产精品麻豆| 午夜福利在线免费观看网站| 国产精品av久久久久免费| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 成人亚洲精品一区在线观看| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 欧美黑人精品巨大| 纯流量卡能插随身wifi吗| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲美女黄片视频| 欧美av亚洲av综合av国产av| 两个人免费观看高清视频| 黄片小视频在线播放| 久久久水蜜桃国产精品网| 99国产综合亚洲精品| 久久久久久久久久久久大奶| 国产欧美日韩一区二区精品| 视频区图区小说| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 色尼玛亚洲综合影院| 精品第一国产精品| 精品国产国语对白av| 在线观看66精品国产| 午夜精品国产一区二区电影| 91成人精品电影| 亚洲视频免费观看视频| 国产在线免费精品| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 最近最新免费中文字幕在线| 久久香蕉激情| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲精品国产一区二区精华液| 青青草视频在线视频观看| 热re99久久国产66热| 欧美日韩精品网址| 成人国产一区最新在线观看| 美女午夜性视频免费| a级片在线免费高清观看视频| 99re6热这里在线精品视频| 国产亚洲欧美在线一区二区| 久久精品国产亚洲av高清一级| 18在线观看网站| 久久这里只有精品19| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 我的亚洲天堂| 大片免费播放器 马上看| 久久国产精品影院| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 午夜福利视频在线观看免费| 欧美黄色片欧美黄色片| 免费高清在线观看日韩| 午夜福利在线观看吧| 久久性视频一级片| 狂野欧美激情性xxxx| 国产高清videossex| 一级毛片女人18水好多| 757午夜福利合集在线观看| 成人特级黄色片久久久久久久 | 波多野结衣av一区二区av| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久久中文看片网| 18禁美女被吸乳视频| 久久精品亚洲av国产电影网| 十分钟在线观看高清视频www| 欧美久久黑人一区二区| 黑人操中国人逼视频| 亚洲一区中文字幕在线| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 久久精品人人爽人人爽视色| 最近最新中文字幕大全免费视频| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 久久国产精品大桥未久av| 午夜福利在线观看吧| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲国产中文字幕在线视频| 日日夜夜操网爽| 国产精品国产高清国产av | 9热在线视频观看99| 嫩草影视91久久| 精品乱码久久久久久99久播| 丝袜美腿诱惑在线| 两性夫妻黄色片| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲午夜理论影院| 亚洲色图av天堂| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 在线天堂中文资源库| 欧美精品一区二区大全| 黄色片一级片一级黄色片| 久久国产精品人妻蜜桃| 一本综合久久免费| 老汉色∧v一级毛片| 国产av一区二区精品久久| 久久人妻熟女aⅴ| 麻豆国产av国片精品| 两个人看的免费小视频| 欧美国产精品va在线观看不卡| 午夜精品国产一区二区电影| 一进一出好大好爽视频| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| tocl精华| 亚洲国产欧美在线一区| 9191精品国产免费久久| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 丝袜喷水一区| 亚洲精品美女久久av网站| 母亲3免费完整高清在线观看| aaaaa片日本免费| 淫妇啪啪啪对白视频| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 老熟妇仑乱视频hdxx| 深夜精品福利| 18禁美女被吸乳视频| 99久久国产精品久久久| 青青草视频在线视频观看| 老熟妇仑乱视频hdxx| 免费在线观看影片大全网站| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 国产精品九九99| 99精品久久久久人妻精品| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 热99国产精品久久久久久7| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲成人国产一区在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 久久午夜亚洲精品久久| www.熟女人妻精品国产| 国产在视频线精品| 极品少妇高潮喷水抽搐| 精品国产乱码久久久久久男人| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 亚洲精品在线观看二区| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久久久精品国产欧美久久久| 精品福利观看| 午夜福利视频在线观看免费| 成在线人永久免费视频| 亚洲人成电影免费在线| 人妻久久中文字幕网| 搡老熟女国产l中国老女人| 另类精品久久| 久久亚洲精品不卡| 精品国产乱码久久久久久男人| 国产一区二区在线观看av| 国产成人av激情在线播放| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久精品国产亚洲av香蕉五月 | 五月开心婷婷网| 在线观看免费午夜福利视频| 国产精品一区二区在线不卡| 欧美精品亚洲一区二区| 少妇精品久久久久久久| 国产精品自产拍在线观看55亚洲 | 最近最新免费中文字幕在线| 欧美黄色淫秽网站| 午夜91福利影院| 动漫黄色视频在线观看| av视频免费观看在线观看| 最近最新免费中文字幕在线| 大片电影免费在线观看免费| 色尼玛亚洲综合影院| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 在线观看免费视频日本深夜| 国产不卡一卡二| 午夜福利欧美成人| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 亚洲精品一二三| 欧美精品人与动牲交sv欧美| av网站在线播放免费| 亚洲欧美一区二区三区久久| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 久久av网站| 天天操日日干夜夜撸| 亚洲精品乱久久久久久| 亚洲欧美一区二区三区久久| 精品亚洲成国产av| 欧美激情高清一区二区三区| 日本一区二区免费在线视频| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美亚洲日本最大视频资源| 99精品欧美一区二区三区四区| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 一级毛片电影观看| 中文亚洲av片在线观看爽 | 日韩欧美一区视频在线观看| 日韩人妻精品一区2区三区| 久久久精品94久久精品| 九色亚洲精品在线播放| h视频一区二区三区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 色老头精品视频在线观看| 涩涩av久久男人的天堂| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产成人av教育| 亚洲精品国产色婷婷电影| 国产精品久久久久久精品古装| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 亚洲情色 制服丝袜| 激情视频va一区二区三区| 99精品欧美一区二区三区四区| 十八禁人妻一区二区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲中文字幕日韩| 日韩欧美三级三区| 丝袜人妻中文字幕| 亚洲情色 制服丝袜| 999精品在线视频| 国产精品免费一区二区三区在线 | 亚洲专区中文字幕在线| 午夜福利免费观看在线| 老司机午夜十八禁免费视频| 丰满少妇做爰视频| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 免费高清在线观看日韩| 欧美一级毛片孕妇| 97人妻天天添夜夜摸| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产精品一区二区在线观看99| 午夜精品久久久久久毛片777| 91老司机精品| 亚洲精品中文字幕在线视频| 久久久久精品人妻al黑| 精品国产一区二区久久| 欧美日韩国产mv在线观看视频| av线在线观看网站| 黑丝袜美女国产一区| 色婷婷av一区二区三区视频| 91精品国产国语对白视频| 一二三四在线观看免费中文在| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产精品 国内视频| 欧美大码av| 老汉色∧v一级毛片| 免费高清在线观看日韩| 亚洲伊人久久精品综合| 大片免费播放器 马上看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 女性生殖器流出的白浆| 中文字幕人妻熟女乱码| 美女福利国产在线| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 一级片免费观看大全| 亚洲精品国产一区二区精华液| 757午夜福利合集在线观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 18禁美女被吸乳视频| 精品欧美一区二区三区在线| 一区二区三区乱码不卡18| 日韩成人在线观看一区二区三区| 国产精品av久久久久免费| 国产色视频综合| 亚洲 欧美一区二区三区| 三上悠亚av全集在线观看| 天堂动漫精品| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| av一本久久久久| 欧美亚洲日本最大视频资源| 美女高潮到喷水免费观看| 日本wwww免费看| 国产成人精品久久二区二区免费| 丝瓜视频免费看黄片| 国产在线免费精品| 精品一区二区三区四区五区乱码| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 午夜福利欧美成人| 1024视频免费在线观看| 国产男女内射视频| 另类精品久久| 18禁国产床啪视频网站| 国产色视频综合| 精品卡一卡二卡四卡免费| 日本五十路高清| 亚洲av日韩在线播放| 国产人伦9x9x在线观看| 婷婷成人精品国产| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美另类亚洲清纯唯美| 一级毛片电影观看| 国产精品欧美亚洲77777| 午夜激情av网站| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 麻豆国产av国片精品| av国产精品久久久久影院| 丁香六月天网| 日韩人妻精品一区2区三区| 最近最新中文字幕大全电影3 | 丝瓜视频免费看黄片| 狠狠狠狠99中文字幕| 国产精品欧美亚洲77777| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 成人免费观看视频高清| 国产亚洲欧美精品永久| 另类精品久久| 国产精品.久久久| 精品午夜福利视频在线观看一区 | 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 麻豆av在线久日| 一级毛片精品| 啦啦啦免费观看视频1| 黄片大片在线免费观看| 亚洲成人手机| 成年动漫av网址| tocl精华| 在线 av 中文字幕| 捣出白浆h1v1| 黄色丝袜av网址大全| 老熟妇仑乱视频hdxx| 极品教师在线免费播放| av一本久久久久| 三上悠亚av全集在线观看| 国产成人精品久久二区二区91| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 老熟女久久久| 久久精品91无色码中文字幕| 午夜免费鲁丝| 国产在线观看jvid| 国产精品亚洲一级av第二区| 国产免费现黄频在线看| 国产成人啪精品午夜网站| 999久久久国产精品视频| 69av精品久久久久久 | 免费黄频网站在线观看国产| 嫁个100分男人电影在线观看| 咕卡用的链子| 少妇被粗大的猛进出69影院| 黄色片一级片一级黄色片| 日韩一区二区三区影片| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 女性生殖器流出的白浆| 亚洲国产中文字幕在线视频| 妹子高潮喷水视频| 亚洲av欧美aⅴ国产| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产精品久久久人人做人人爽| 黄色片一级片一级黄色片| 成人特级黄色片久久久久久久 | 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产在视频线精品| 精品乱码久久久久久99久播| 性少妇av在线| 国产视频一区二区在线看| 91av网站免费观看| 亚洲精品久久午夜乱码| av线在线观看网站| 成人免费观看视频高清| 在线播放国产精品三级| 精品亚洲成国产av| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 99在线人妻在线中文字幕 | 18禁黄网站禁片午夜丰满| 欧美日韩精品网址| 一个人免费在线观看的高清视频| 天堂8中文在线网| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲天堂av无毛| 在线观看www视频免费| 制服诱惑二区| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产伦人伦偷精品视频| 中文字幕高清在线视频| 免费高清在线观看日韩| 99国产精品99久久久久| 国产在线免费精品| 久9热在线精品视频| 午夜激情av网站| 国产精品久久久久久人妻精品电影 | 一区二区三区乱码不卡18| 国产成人精品在线电影| 日本av手机在线免费观看| 日韩欧美三级三区| 久久国产精品人妻蜜桃| 久久亚洲精品不卡| 午夜久久久在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 久9热在线精品视频| 亚洲五月色婷婷综合| 香蕉丝袜av| 亚洲欧美日韩高清在线视频 | 欧美日韩一级在线毛片| 欧美日韩av久久| 国产精品av久久久久免费| 久久99热这里只频精品6学生| 国产精品免费一区二区三区在线 | 五月开心婷婷网| 两个人看的免费小视频| 少妇被粗大的猛进出69影院| 777米奇影视久久| av天堂在线播放| 欧美精品一区二区免费开放| 国产日韩欧美视频二区| 亚洲av国产av综合av卡| 不卡av一区二区三区| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 国产成人av激情在线播放| 亚洲精品一二三| 大片电影免费在线观看免费| 一个人免费看片子| 无人区码免费观看不卡 | 母亲3免费完整高清在线观看| 国产精品久久久久成人av| 久久精品人人爽人人爽视色| 久久99热这里只频精品6学生| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美一级毛片孕妇| 国产深夜福利视频在线观看| 在线观看免费午夜福利视频| 飞空精品影院首页| 日本av免费视频播放| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 精品国产乱码久久久久久男人| 在线观看舔阴道视频| 老司机影院毛片| 男男h啪啪无遮挡| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 久久久久久久久免费视频了| 日韩欧美一区视频在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 国产深夜福利视频在线观看| 欧美日韩福利视频一区二区| 一区在线观看完整版| 国产精品国产高清国产av | 天天影视国产精品| 99riav亚洲国产免费| 无限看片的www在线观看| 天天添夜夜摸| 99国产精品99久久久久| 亚洲中文av在线| 亚洲精品国产一区二区精华液| 亚洲精品在线美女| 电影成人av| 亚洲中文日韩欧美视频| 精品一品国产午夜福利视频| 2018国产大陆天天弄谢| 亚洲欧美色中文字幕在线| 最新在线观看一区二区三区| 中文字幕制服av| 最黄视频免费看| 久久久久久人人人人人| 中文字幕人妻熟女乱码| 国产成人欧美| 欧美日韩视频精品一区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 两性夫妻黄色片| 热re99久久精品国产66热6| 在线观看免费日韩欧美大片| 国产精品99久久99久久久不卡| 在线看a的网站| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产精品久久久久久人妻精品电影 |