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    水工環(huán)地質(zhì)勘察中的問題及合理防治關鍵技術的探討

    2019-05-22 09:00:06
    中國金屬通報 2019年2期

    鄭 翔

    (江西省核工業(yè)地質(zhì)局二六七大隊,江西 九江 332000)

    在某種程度上,水工環(huán)地質(zhì)勘察的意義重大,并且關系著社會的發(fā)展和穩(wěn)定,尤其是我國正面臨著資源嚴重短缺的問題,所以水工環(huán)地質(zhì)勘察需要得到人們充分的認可和重視。

    1 水工環(huán)地質(zhì)勘察中的問題

    目前來看,我國水工環(huán)地質(zhì)勘察工作的內(nèi)容比較復雜,難度系數(shù)很大,主要環(huán)節(jié)包括:初步測量、初步設計和技術應用。初步測量的內(nèi)容主要是進行水下測量,對得到的數(shù)據(jù)進行利用,制成勘測圖表,初步反映出地質(zhì)的特點和輪廓。初步設計的內(nèi)容主要是勘測巖石裂縫、地下水位、水流方向以及速度,為接下來的工作打好基礎。技術應用的內(nèi)容主要是完成那些難度很高的勘察工作,并且需要使用特殊的設備和技術。

    圖1 水工環(huán)地質(zhì)勘察工作

    水工環(huán)地質(zhì)勘察工作如圖1所示,其中的每一個環(huán)節(jié)都十分重要,如果存在問題,都會對最后的勘察結果產(chǎn)生一定的影響,所以必須要給予足夠的重視,發(fā)現(xiàn)在水工環(huán)地質(zhì)勘察中有以下幾方面比較突出的問題:

    1.1 認識方面

    整體看來,無論是勘察單位還是具體的勘察人員,對于水工環(huán)地質(zhì)勘察的認識還存在很大的不足,也就是沒有充分認識到這一工作的意義和價值,在思想上比較落后,在觀念上比較落后。一些地區(qū)的經(jīng)濟比較落后,所以任何工作開展的前提都要為經(jīng)濟的發(fā)展服務,所以水工環(huán)地質(zhì)勘察工作的地位比較低下,無法得到人們的認可和支持,甚至在信息的獲取以及資金的投入方面受到了諸多限制和掣肘。水工環(huán)地質(zhì)勘察需要眾多優(yōu)秀的勘察人才和其他專業(yè)的人才,但是由于缺乏重視,所以人才培養(yǎng)的工作長期受到忽略,導致相關的人才嚴重不足,導致水工環(huán)地質(zhì)勘察的社會效益得不到凸顯,我國最近幾年水工環(huán)地質(zhì)勘察隊伍人數(shù)情況如表1所示。

    表1 2005年~2015年水工環(huán)地質(zhì)勘察隊伍人數(shù)

    1.2 技術方面

    科技的進步,極大地減輕了人們的負擔,解放勞動力的同時,給予人們更多地時間和精力去攻克難題。但是對于水工環(huán)地質(zhì)勘察而言,雖然相關的研究工作穩(wěn)步展開,并且取得了很大的突破,但是在技術的應用和推廣方面,還有很長的路要走。如一些勘察單位,自身條件比較有限,沒有引進和配置相關的設備和儀器,工作人員還是按照傳統(tǒng)的方法進行勘察,產(chǎn)生的誤差較大,雖然這些人員經(jīng)驗豐富,但是學習新知識的能力較差,也不愿意大量引進和配置新的設備,這種情況下,新技術的推廣舉步維艱[1]。

    1.3 應用方面

    我國水工環(huán)地質(zhì)勘察工作的內(nèi)容不夠全面,過于注重形式,而且沒有很好地考慮其他因素,也忽視了外在因素的影響。比如沒有對環(huán)境承載力進行評估,在勘察的過程中可能會破壞當?shù)刂脖缓蜕鷳B(tài)平衡,而且勘察工作的周期較長,在這一過程中會獲得大量的基礎數(shù)據(jù),這些數(shù)據(jù)需要進行適當?shù)霓D(zhuǎn)化,才能得到進一步的應用。但是在轉(zhuǎn)化方面,目前還有很多改進的地方,尤其是這些基礎數(shù)據(jù)缺乏必要的歸類、統(tǒng)計和分析,所以無法直接為生產(chǎn)服務,也制約了經(jīng)濟的發(fā)展[2]。

    2 水工環(huán)地質(zhì)勘察合理防治的關鍵技術

    2.1 充實思想

    想要保證水工環(huán)地質(zhì)勘察工作的質(zhì)量,就需要從頭腦的武裝開始,充實思想,加強重視,并且制定工作的發(fā)展規(guī)劃。比如資金方面,需要保證投入的力度,解決工作人員的后顧之憂,而且勘察工作環(huán)境惡劣,條件艱苦,需要為這些工作人員購置必要的安全防護裝備,同時進行安全方面的宣傳和教育,在單位內(nèi)部營造健康的工作文化。

    在人才建設方面,要做好培養(yǎng)工作,組織工作人員進行培訓,當引進技術和設備時,要聘請專家和技術人員對工作人員進行指導,幫助他們掌握設備的操作方法。也可以從薪酬和福利待遇方面入手,對勘察人員進行補助,提高他們工作的熱情和積極性。另外,不能忽視政府的作用,因為水工環(huán)地質(zhì)勘察工作具有一定的危險性,對于一些勘察工作需要政府加以指導,分析和評估可能出現(xiàn)的風險,做好與勘察工作有關部門的協(xié)調(diào)工作,比如城建、水利以及環(huán)保部門,為勘察工作的展開掃清障礙。這方面,政府還可以制定和出臺相關的規(guī)范,督促勘察單位認真履新責任,同時還要做好監(jiān)督和管理工作。

    2.2 規(guī)范標準

    水工環(huán)地質(zhì)勘察工作需要遵循實事求是的原則,在工作過程中要盡量避免破壞環(huán)境,而且要達到人與自然的和諧統(tǒng)一。就工作標準而言,水工環(huán)地質(zhì)勘察需要重點考慮環(huán)境保護方面的內(nèi)容,并且做好規(guī)劃和設計,在工作目標的確定上,需要結合具體的項目,并且考慮生態(tài)效益和社會效益。有鑒于此,需要做好水文環(huán)境的勘察工作,減少外部因素的影響,提高數(shù)據(jù)的準確性,爭取全面、客觀和完整地反映被測地質(zhì)的真實情況。

    2.3 合理部署

    在進行水工環(huán)地質(zhì)勘察工作時,需要幫助勘察人員確定工作的目標,這一目標必須要具有可行性,并且準確評估可能存在的風險,切實保障工作人員的安全??辈靻挝粦撝贫ň唧w的勘察計劃,對勘察任務進行分配,圍繞各個環(huán)節(jié)召開周密的計劃,然后找到工作的重點,讓勘察人員圍繞重點按部就班地展開工作。在人員的分配和安排方面,需要認真分析工作人員的能力,根據(jù)他們的特點,為他們安排合適的崗位。

    比如一些工作人員分析能力和邏輯能力很強,那么就適合對信息進行加工和處理,而一些工作人員比較細心,并且能吃苦,那么就適合野外實地勘察。更為重要的是,需要定期進行會議總結,分析當前工作的成果以及不足,工作人員相互交流和借鑒,取長補短,集思廣益,提高勘察工作的水平。在對水工環(huán)地質(zhì)勘察工作進行全面部署時,需要具體情況具體分析,因為每一次的勘察任務不盡相同,所以必須結合實際情況,考慮地質(zhì)的特點和任務的難度,合理對資源進行配置。

    2.4 創(chuàng)新技術

    技術的創(chuàng)新永遠在路上,對于水工環(huán)地質(zhì)勘察而言,必須要加大技術的應用力度,比如引進地理信息系統(tǒng),利用物探技術和遙感技術,物探技術如圖2所示。

    圖2 物探技術的應用

    但是要注意與勘查工作的匹配度,只有能夠發(fā)揮應有的效果,才能加以引進和利用。另外,在技術的應用上,要安排專業(yè)的人員,幫助他們掌握基礎的操作知識,避免在工作過程中出現(xiàn)低級失誤。比如對地質(zhì)項目進行模擬時,可以使用遙感技術搜集相關的信息,然后進行綜合分析,而且這樣可以減少工作人員的任務量,節(jié)省大量的時間,如果是進行水質(zhì)測試,可以采用化學分析法。

    3 結論

    在分析了水工環(huán)地質(zhì)勘察存在的不足之后,我們需要正視存在的問題,然后根據(jù)實際情況,采取相應的辦法,提高水工環(huán)地質(zhì)勘察的整體水平,可以從人員方面做起,也可以大力利用先進的技術,并且做好監(jiān)管工作,總之,需要多措并舉,并且各部門齊心協(xié)力,才能保證水工環(huán)地質(zhì)勘查工作落到實處。

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