基于嵌入式的動態(tài)哈夫曼壓縮算法研究

胡安思 張喆 孫秋田

摘 要 新時期以來，黨和國家對油田企業(yè)的思政工作建設提出了更高的要求。在這一進程中油田企業(yè)員工的人生觀、價值觀及對企業(yè)的認同感伴隨著油田企業(yè)的快速發(fā)展而呈現(xiàn)出偏頗和淡化，政工工作對企業(yè)思政工作的推動作用將更為凸顯。本文對油田企業(yè)政工工作現(xiàn)狀展開了分析，就政工工作對油田企業(yè)思政工作的推動作用進行了闡述，并提出了提高油田企業(yè)思政工作實效的創(chuàng)新策略，將為企業(yè)政工工作的科學、高效開展提供參考。

關鍵詞 政工 企業(yè) 推動作用

中圖分類號：G641 文獻標識碼：A

油田企業(yè)是黨的思想建設與組織建設的重要陣地，直接關系到中國特色社會主義道路的建設成就。進入新時期以來，油田企業(yè)所承載的歷史使命更為艱巨。而不可忽視的是，受不同思潮和市場經(jīng)濟等因素的影響，油田企業(yè)內部開始出現(xiàn)，不講政治，思想腐化等不良思想政治現(xiàn)象，與新時期黨和國家的作風建設要求格格不入，影響和敗壞了黨的聲譽及企業(yè)信譽。確保政工工作的正常、有序開展，進而提升油田企業(yè)思政工作的實效，成為油田發(fā)展中亟待關注和解決的一個問題。

1油田企業(yè)政工工作的現(xiàn)狀

企業(yè)政工工作的意義在于為貫徹和落實黨的策略和發(fā)展要求，有針對性的對員工施加意識形態(tài)的影響，以轉變員工的思想和指導員工行動的社會行為。隨著市場經(jīng)濟改革程度的日益深化，使政工隊伍工作所處的環(huán)境、面臨的對象和工作的任務都不同程度上有了改變，油田企業(yè)員工的人生觀、價值觀及對企業(yè)的認同感伴隨著油田企業(yè)的快速發(fā)展而呈現(xiàn)出偏頗和淡化。因此，政工工作的作用將更為凸顯。其不僅是企業(yè)發(fā)展中的凝聚力和向心力建設的要求，更是國家精神文明建設的重要構成。一段時間以來，油田企業(yè)迫于國內外的生產(chǎn)經(jīng)營壓力，過多地去追求企業(yè)的經(jīng)濟效益，而對企業(yè)的思想政治工作的關注度有所放松。油田企業(yè)的政工工作成為了內容僵化、形式單一的形而上的說教工作，遠未能適應油田企業(yè)新時期的思想政治工作的要求。油田企業(yè)員工更多地將思政工作歸于領導的說教、大而空的理論宣講，沒能真正地走進企業(yè)員工的精神生活，喪失了油田企業(yè)的思政工作的基本興趣。新時期以來，油田企業(yè)將政工工作放在了企業(yè)發(fā)展的突出位置，并通過科學完善的制度建設和多種形式的實踐活動，深化政工工作的影響力，推動了油田企業(yè)思想政治工作的有力開展。而不可忽視的是其在管理機制、管理模式等層面仍需要企業(yè)政工人員的深入探索。

2政工工作對油田企業(yè)思政工作的重要推動作用

2.1政工工作是企業(yè)思想政治堡壘的締造者

政工部門是油田企業(yè)思想政治工作的開展的重要實施者，在油田企業(yè)內部進行黨和國家意志的傳達和思政工作的具體開展、實施。就一定意義上講，政工工作在油田企業(yè)的思政工作中，起到了重要的樞紐作用。在具體實踐中，政工隊伍以企業(yè)空間為主要載體，以制度文化和人文文化為先導，完成企業(yè)基層員工的思想觀、人生觀、價值觀的交互性群體共建，實現(xiàn)對企業(yè)職工企業(yè)傳統(tǒng)文化和社會主義精神文明的有效浸潤和傳導，成為企業(yè)思想政治堡壘的締造者。

2.2政工工作是企業(yè)思想政治工作的推動者

政工工作應全面融入到偉大的社會主義建設的新征程中，成為企業(yè)基層政治思想引導者和服務者，在黨的領導下發(fā)揮出其核心職能部門的作用。政工工作的實踐中，可以在矛盾分析法的辯證架構下，發(fā)現(xiàn)思想工作方面顯性問題的同時，對企業(yè)員工思想層面所存在的深層次的問題成因，展開專項剖析研究，實事求是地解決基層職工在生活實際和精神文明建設方面的問題，進而提高油田企業(yè)的向心力，推動油田企業(yè)各項事業(yè)的良性發(fā)展。

3提高油田思政工作實效的創(chuàng)新策略

3.1學習理論，引領油田企業(yè)發(fā)展

油田企業(yè)的政工工作的實踐中應該認真學習并貫徹黨對企業(yè)發(fā)展的主要觀點和精神內涵，緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展的大局，將企業(yè)的發(fā)展與國家建設相契合，堅定理想信念，繼承“中國夢”的時代實質。與此同時，油田企業(yè)的政工工作人員應以黨紀國法、企業(yè)規(guī)章制度為自身行為準則，并加強理論學習，在日常思政工作的開展中將自身崗位服務內涵和時代使命相契合，引領企業(yè)發(fā)展。

3.2嚴格自律，接受油田企業(yè)監(jiān)督

嚴格自律是油田企業(yè)政工隊伍從業(yè)人員的基本的職業(yè)態(tài)度，是珍視未來、愛崗敬業(yè)、服務國家和企業(yè)的具體表現(xiàn)。油田企業(yè)的政工工作者應在每日的工作中，堅守崗位、從嚴要求，對自身不斷地革命性鍛造，用習近平同志新時代從嚴治黨思想武裝頭腦，指導自身依法、依規(guī)工作并接受黨內的紀律監(jiān)督，使自身以更高的精神境界、更優(yōu)的工作作風、更好的職業(yè)狀態(tài)，有效應對企業(yè)思政工作中的各種挑戰(zhàn)。

3.3提升素養(yǎng)，服務油田企業(yè)基層

十九大向企業(yè)思政工作提出了具體的革命要求，這就要求油田企業(yè)的政工工作者要有永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)。油田企業(yè)的思想政治工作中，政工工作者要以服務于企業(yè)和員工的發(fā)展到導向，以提高員工政治思想素質為主要目標，將崗位政工工作和企業(yè)建設要求相契合，使油田企業(yè)員工可以構建正確的政治思想觀念，以全面聚合企業(yè)的思想合力，實現(xiàn)企業(yè)核心競力的有效凝聚和功能輸出。

綜上所述，銘記企業(yè)發(fā)展的初心和使命，夯實企業(yè)發(fā)展的政治思想基礎，耕耘在美麗中國，是新時期賦予企業(yè)政工工作者的歷史使命。在新時期的發(fā)展進程中，政工工作對于推動油田企業(yè)的思政工作的全面而高效地開展具有著重要的支點作用。油田企業(yè)的政工工作者應在崗位工作中通過學習理論、嚴格自律、提升素養(yǎng)等有效途徑，在提高自身政工工作素養(yǎng)的同時，促成企業(yè)思政工作實效的提升。

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