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    弘揚(yáng)工匠精神 推動老工業(yè)基地發(fā)展

    2019-03-13 13:08:00梁玉真
    中國集體經(jīng)濟(jì) 2019年5期
    關(guān)鍵詞:平均年齡匠人長春市

    梁玉真

    一、調(diào)研目的

    1. 推動老工業(yè)基地建設(shè)煥發(fā)生機(jī)與活力。通過調(diào)研長春市工匠的基本情況,突出匠人精神在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”中的引領(lǐng)帶動作用,形成新動能培育與傳統(tǒng)動能改造提升互促共進(jìn)的良性循環(huán)的需要。

    2. 落實(shí)市委市政府實(shí)現(xiàn)幸福長春建設(shè)。培育匠人企業(yè)家精神和創(chuàng)客文化,引導(dǎo)各類勞動者轉(zhuǎn)變觀念,實(shí)踐工匠精神努力將新想法、新創(chuàng)意轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)活動,充分借助長春市豐富人力資源優(yōu)勢,在創(chuàng)造群眾需要的商品與服務(wù)中吸納更多就業(yè)、實(shí)現(xiàn)更好發(fā)展。

    3. 加強(qiáng)中華傳統(tǒng)文化挖掘和創(chuàng)新發(fā)展。工匠的歷史淵源、發(fā)展脈絡(luò)、時代影響,是中華文化的獨(dú)特創(chuàng)造、價值理念。整合工匠資源,有利于傳承發(fā)展民族民間文化元素融入新型城鎮(zhèn)化和新農(nóng)村建設(shè),有利于發(fā)展有歷史記憶、地域特色、民族特點(diǎn)的美麗城鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)春,打造一批民間文化藝術(shù)之鄉(xiāng)。打造城市品牌帶動就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

    4. 促進(jìn)經(jīng)濟(jì)較快增長、壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模。通過調(diào)研匠人的基本現(xiàn)狀和問題,促進(jìn)匠人利用自身優(yōu)勢,參與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)咨詢師培訓(xùn)中,通過創(chuàng)辦公司、工作室,帶動創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

    二、調(diào)研對象

    通過對長春市屬82個街道357個社區(qū)70個鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)民間匠人統(tǒng)計(jì)表,經(jīng)過14個城區(qū)的層層篩選,目前進(jìn)入長春市民間信息庫的民間匠人5377人,直接帶動1.4萬人創(chuàng)業(yè)致富,年?duì)I業(yè)收入達(dá)10.3億元。本次調(diào)研以這5377位長春市的民間匠人為調(diào)研對象。

    三、調(diào)研結(jié)果

    (一)長春市市民間匠人年齡結(jié)構(gòu)

    調(diào)研收集長春市民間匠人5377人,其中男性4768人,占匠人總數(shù)的88.67%;女性匠人609人,占匠人總數(shù)的11.33%。

    民間匠人平均年齡47歲,男性匠人居多。其中:40歲以下青年匠人1417人,占匠人總數(shù)的26%;41~65歲的中年匠人3719人,占匠人總數(shù)的69%;66~90歲的老年匠人241人,占匠人總數(shù)的69%。

    從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上不難看出,匠人精神與匠人技術(shù)在長春市薪火相傳。形成以中年匠人為脊梁,后起之秀年輕匠人層出不窮,老年匠人資源寶貴,整個匠人風(fēng)生水起之勢。青年匠人長春匠人中流砥柱,充分說明長期以來長春作為東北老工業(yè)基地,民間對于傳統(tǒng)工藝的文化價值觀念、思想智慧和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)這一非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的重要組成部分的充分認(rèn)識,涌現(xiàn)出一批70后、80后、90后各個領(lǐng)域的新興、新型匠人。城區(qū)的匠人集中在美容、藝術(shù)、食品、維修等圍繞城市居民生活的行業(yè)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的匠人集中在木匠、瓦匠等裝修行業(yè)。城區(qū)的匠人男女比例比較均衡,鄉(xiāng)鎮(zhèn)的匠人以男性居多。

    (二)民間匠人行業(yè)分類

    1.雕刻類

    雕刻類:木雕、食雕、雪雕、篆刻、泥塑雕刻、泡沫雕刻、微縮雕刻、影視道具制作、蠟像制作、假牙制作等。匠人44人(男41人,女3人),男性占總?cè)藬?shù)93.18%,匠人平均年齡44歲,帶動89人就業(yè)。

    2.編織類

    編織類:草編、竹編、線編等。匠人122人(男15人,女107人),女性占總?cè)藬?shù)87.7%,匠人平均年齡46.7歲,帶動643人就業(yè)。

    3.食品類

    食品類:烘焙、面點(diǎn)、茶藝、豆制品制作、釀酒等。匠人335人(男246人,女89人),男性占總?cè)藬?shù)73.43%,匠人平均年齡33.8歲,帶動1494人就業(yè)。

    4.藝術(shù)類

    藝術(shù)類:十字繡、刺繡、手工拼布、剪紙、秸稈畫、彩繪、書法繪畫、沙畫、裱畫、風(fēng)箏制作、葫蘆絲、大提琴、小提琴、二胡、大鼓、古箏、相聲、快板、三弦、古箏、攝影、川劇變臉等。匠人405人(男246人、女159人),男性占總數(shù)60.74%,匠人平均年齡55.5歲,帶動4124人就業(yè)。

    5.美容醫(yī)療類

    美容醫(yī)療類:美甲、美發(fā)、美容瘦身、瑜伽健身、足道、中醫(yī)推拿、中醫(yī)催乳、盲人按摩、艾灸火罐、修腳等。匠人407人(男240人、女167人),男性占總數(shù)58.97%,匠人平均年齡39.5歲,帶動2239人就業(yè)。

    6.裝修類

    裝修類:木匠、瓦匠、鐵匠、泥匠、電工、焊工、鉗工等。匠人3457人(男3445人、女12人),男性占總數(shù)99.65%,匠人平均年齡48歲,帶動4250人就業(yè)。

    7.維修類

    維修類:家電維修、手機(jī)維修、五金維修、開鎖修鎖配鑰匙、皮具養(yǎng)護(hù)等。匠人376人(男369人、女7人),男性占總數(shù)98.14%,匠人平均年齡41歲,帶動795人就業(yè)。

    8.科技類

    科技類:計(jì)算機(jī)軟件開發(fā)、科學(xué)研究技術(shù)服務(wù)、電腦技術(shù)、電腦技術(shù)、電子通訊、廣告設(shè)計(jì)、勘察設(shè)計(jì)、互聯(lián)網(wǎng)、3D打印等。匠人70人(男54人、女16人),男性占總數(shù)77.14%,匠人平均年齡41歲,帶動180人就業(yè)。

    9.其它類

    其它類:制衣改衣、制鞋修鞋擦鞋、磨刀、彈棉花、殺豬匠等。匠人161人(男112人、女49人),男性占總數(shù)69.57%,匠人平均年齡30.4歲,帶動544人就業(yè)。

    (三)民間匠人收入總量

    民間匠人5377人,帶動就業(yè)14358人,年?duì)I業(yè)收入總計(jì)10.3億元。

    年?duì)I業(yè)收入中:藝術(shù)類匠人最高6.4億元,其次為美容醫(yī)療類1.54億元,裝修類1.24億元,維修類5858萬元,食品類2890.1萬元,編織類976.3萬元,其它類795.7萬元,科技科274.5萬元,雕刻類135.5萬元。

    人均年?duì)I業(yè)收入中:藝術(shù)類最高159.12萬元,其次為美容醫(yī)療類37.91萬元,維修類15.58萬元,食品類8.63萬元,編織類8萬元,其它類4.94萬元,科技類3.61萬元,裝修類3.61萬元,雕刻類3.08萬元。

    通過統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)可以看出經(jīng)濟(jì)效益總量不高、人均年收入偏低。以美容醫(yī)療類行業(yè)為例,進(jìn)入21世紀(jì)以來,醫(yī)療美容行業(yè)已經(jīng)成為僅次于汽車行業(yè)、航空行業(yè)的第3大產(chǎn)業(yè)。全世界每年的市場總額1500億美元,預(yù)計(jì)未來世界500強(qiáng)企業(yè)將有1/3是從事美容、醫(yī)療及相關(guān)儀器企業(yè)。目前統(tǒng)計(jì)的美容醫(yī)療類匠人,基本都是從事美甲、美發(fā)、美容瘦身、瑜伽健身、足道、中醫(yī)推拿、中醫(yī)催乳、盲人按摩、艾灸火罐、修腳等傳統(tǒng)領(lǐng)域。從發(fā)展趨勢上看,人體美不再是一種天然稟賦,人們越來越多的接受養(yǎng)生保健以及整形美容,我市現(xiàn)有民間匠人收入偏低,如何借助大勢形成發(fā)展自己的品牌,帶動經(jīng)濟(jì)發(fā)展大有可為。

    四、結(jié)果分析

    從本次的綜合調(diào)研結(jié)果來看,當(dāng)前長春市的民間匠人發(fā)展仍然存在以下幾個問題。

    1. 民間傳統(tǒng)工藝企業(yè)規(guī)模偏小,生存困難。傳統(tǒng)民間工藝制作多以家庭為主,即使近年在市場的推動下,有的集中了某些民間工藝品制作,但其生產(chǎn)方式依然很難形成規(guī)模,并以品牌占領(lǐng)市場。經(jīng)濟(jì)效益差的結(jié)果更加劇了許多傳統(tǒng)工藝企業(yè)的生存困難。同樣,個體的民間手工藝人更是困難重重。民間傳統(tǒng)工藝品不僅生產(chǎn)耗費(fèi)時間,而且流通渠道不暢。

    2. 政府扶持力度不夠。政府的扶持作為其激勵功能不可小覷。無論是在精神鼓勵層面,還是物質(zhì)獎勵層面,各級政府對民間傳統(tǒng)工藝扶持和獎勵的力度尚不夠。對民間手工藝的產(chǎn)業(yè)規(guī)模、從業(yè)人員、投入產(chǎn)出以及不同類型民間手工藝文化的經(jīng)濟(jì)運(yùn)作方式和效益沒有全面的了解、掌握、合理開發(fā)利用。有的民間匠人的公司、加工廠開辦多年,卻得不到政策的扶持和政府的支持。

    3. 缺少展示、銷售平臺,沒有知名度。由于缺少必要的宣傳窗口、展示平臺和銷售渠道,“養(yǎng)在深閨無人識”,是眾多的優(yōu)秀民間手工藝品目前最真實(shí)的寫照。如果這種境況長期得不到改變,沒有了知名度和市場的支撐,其命運(yùn)只能是沒落。

    4. 無組織、市場無序發(fā)展。在集體企業(yè)改制之后,許多匠人失去了組織,從集體之中流失,大多處于單打獨(dú)斗的狀態(tài)。匠人們推著走,干著看,缺乏長遠(yuǎn)目標(biāo),市場混亂無序,政府部門對民間匠人的創(chuàng)業(yè)活動缺乏有效引導(dǎo),沒有形成合力。政府對民間匠人的關(guān)注度不夠,在一定上挫傷了民間匠人的積極性,使匠人發(fā)展處于一種無為而治的狀態(tài)。

    5. 收入無保障。民間匠人大多自主創(chuàng)業(yè),規(guī)模小,收入低,僅憑一雙手吃飯,生存現(xiàn)狀并不穩(wěn)定。

    由此,提出的建議如下:

    (1)認(rèn)定“長春民間匠人”。成立專家評審組,分批次認(rèn)定“長春民間匠人”,并頒發(fā)證書。

    (2)編纂《長春工匠》系列叢書。在調(diào)查摸底、評審認(rèn)定的基礎(chǔ)上,組織編纂《長春工匠》系列叢書,建立匠人檔案,留下歷史記錄。

    (3)展示匠人才藝,舉辦民間匠人產(chǎn)品博覽會。進(jìn)一步拓寬手工產(chǎn)品市場,充分挖掘長春市深厚的文化底蘊(yùn),提升產(chǎn)品檔次,組織多種形式的現(xiàn)場推廣會、產(chǎn)品展示展銷會,實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)與現(xiàn)代,繼承與創(chuàng)新的有機(jī)結(jié)合??偨Y(jié)有代表性、有說服力的匠人先進(jìn)事跡,在電視臺等新聞媒體進(jìn)行“匠人才藝系列展示”,擴(kuò)大社會影響。

    (4)出臺幫扶政策。結(jié)合長春市實(shí)際,加強(qiáng)政策引導(dǎo),制定出臺長春市鼓勵匠人創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的扶持政策,推動長春市“弘揚(yáng)工匠精神,助力大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”活動健康開展。

    (5)表彰先進(jìn)典型。召開全市匠人命名表彰大會,對在活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀匠人及組織予以命名及表彰。

    (作者單位:長春市手工業(yè)合作聯(lián)社)

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