蒲江：“三合作一構(gòu)建一做實”全力服務企業(yè)用工

成都市蒲江縣創(chuàng)新實施“三合作一構(gòu)建一做實”工作方式，著力解決企業(yè)用工問題，有效助力民營經(jīng)濟健康發(fā)展。

成都市蒲江縣人社局深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策，創(chuàng)新工作思路，不斷深化校地企三方合作，加強區(qū)域人力資源合作、拓展勞務合作，夯實就業(yè)基礎服務，服務縣域民營經(jīng)濟健康發(fā)展。截至目前，已與9家職業(yè)院校、10余個區(qū)（市）縣就業(yè)部門、8家人力資源服務公司建立了合作關系，共舉辦系列招聘活動70場次，參會企業(yè)1500余家次，幫助企業(yè)招工1800余人。

強化校地合作，培育引入一批技術技能人才

一是依托成都工業(yè)職業(yè)技術學院裝備制造分院、中德（成都）AHK職教培訓中心、KUKA機器人研究院，擇優(yōu)引進培訓機構(gòu)和培訓項目，培育儲備一批技術技能人才。二是鼓勵企業(yè)開展在崗培訓，落實在職職工技能提升補貼，引導企業(yè)自主發(fā)掘和培育人才。三是深化校地企合作，定向培育企業(yè)緊缺的機械類、生物醫(yī)藥類等人才，組織企業(yè)參加學校“雙選會”等招聘活動，鼓勵院校在企業(yè)建立培訓基地或?qū)嵱柣?，引導企業(yè)根據(jù)自身人才需求同職業(yè)院校就專業(yè)（工種）設置、培養(yǎng)、就業(yè)方向等實施合作，為學生提供頂崗實習、就業(yè)“一條龍”服務。截至目前，AHK和KUKA累計培育高技能人才241人，為46名企業(yè)在職職工兌現(xiàn)高級工技能提升補貼；與四川農(nóng)業(yè)大學、成都市技師學院等9家職業(yè)（高等）院校建立校地企合作關系，在校舉辦博世電動專場宣講招聘會3場，組織企業(yè)參加四川農(nóng)業(yè)大學等院?！半p選會”3場，市工業(yè)職業(yè)技術學院已向博世電動輸送機械專業(yè)頂崗實習生25人，160余名2019屆畢業(yè)生與企業(yè)達成意向性就業(yè)協(xié)議。

跨區(qū)域合作，走出去招聘一批縣外務工人員

持續(xù)與周邊區(qū)（市）縣開展人力資源合作，補齊縣內(nèi)人力資源短板，緩解企業(yè)用工壓力。在常規(guī)聯(lián)辦招聘活動的基礎上，在合作區(qū)域人力資源市場開設蒲江招聘窗口，同步發(fā)布企業(yè)招工信息。截至目前，與資陽市安岳縣、雅安市天全縣、眉山市仁壽縣等10余個周邊區(qū)（市）縣達成人力資源合作意向，建立長效合作機制；先后組織150余家次用工企業(yè)到周邊區(qū)（市）縣參加聯(lián)合招聘活動23場，招引回400余名外來務工人員。

拓展勞務合作，集中派遣一批務工人員

優(yōu)選一批人力資源中介機構(gòu)搭建交流平臺，鼓勵和引導企業(yè)根據(jù)用工需求選擇合適的人力資源服務方式保障用工，促進人崗高效配置。截至目前，已接洽引進8家誠信可靠的人力資源服務公司，并與四川益州人力資源管理有限公司聯(lián)合設立了益州人才市場蒲江分市場。

構(gòu)建和諧勞動關系，幫助企業(yè)穩(wěn)定一批優(yōu)秀人才

一是部門聯(lián)動，大力宣傳勞動保障法律法規(guī)政策，維護勞資雙方合法權(quán)益；引導企業(yè)建立科學的考聘機制，完善職工工作、生活配套設施，改善用工環(huán)境，塑造良好企業(yè)文化，增強員工歸屬感。二是開展提升培訓，讓企業(yè)深入了解就業(yè)社保資金扶持、勞資關系處理以及勞動爭議仲裁等企業(yè)最關心的勞動保障政策，進一步提高企業(yè)管理水平。三是落實公共職業(yè)介紹、社保補貼、崗位補貼等就業(yè)扶持政策，幫助企業(yè)降低用工成本、穩(wěn)定員工隊伍。目前，全縣企業(yè)職工勞動合同簽訂率達98.9%，集體合同簽訂率達89%；勞動爭議案件結(jié)案率100%，成功創(chuàng)建省級勞動人事爭議示范仲裁院。同時，為符合政策規(guī)定的企業(yè)核發(fā)穩(wěn)崗補貼、就業(yè)見習補貼、社保補貼和崗位補貼共計234.33萬元，為46名企業(yè)在職職工核發(fā)技能提升補貼8.9萬元。

做實就業(yè)基礎服務，挖掘推送一批富余勞動力

健全“線上線下”就業(yè)信息同步發(fā)布機制，做實就業(yè)實名制動態(tài)管理，完善人力資源數(shù)據(jù)庫，實施“職業(yè)規(guī)劃專題講座”和“一對一”職業(yè)指導，開通求職招聘“綠色通道”，推廣自主打造的“蒲江微就業(yè)求職招聘”平臺，持續(xù)開展每月三場定期免費招聘會和送崗位、送政策、送培訓等就業(yè)服務進鄉(xiāng)村活動，挖掘推送一批農(nóng)村勞動者轉(zhuǎn)移就業(yè)。制定保障企業(yè)用工專項行動實施方案，健全企業(yè)聯(lián)系人制度，為企業(yè)提供“一站式”就業(yè)服務。目前，已通過微信、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）村（社區(qū)）就業(yè)服務平臺發(fā)布崗位信息累計12000余個次，免費辦理求職登記2340余人，舉辦各類招聘活動70場次，線上線下合力幫助企業(yè)招用工1800余人。