企業(yè)思想政治工作路徑創(chuàng)新實踐思考

徐敬明 青島西海岸市政汽修有限公司

思想政治建設對協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部員工關(guān)系具有重要作用，有利于維持企業(yè)員工隊伍的穩(wěn)定，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營帶來源源不斷的動力，同時，它使企業(yè)能夠在市場環(huán)境中不斷革新而求得生存發(fā)展。因此，對于企業(yè)來說，在轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的同時，需要加強內(nèi)部思想政治工作，采取形式多樣的方法豐富企業(yè)思想政治工作內(nèi)容，在實踐中完善工作機制，注重轉(zhuǎn)型信心、和諧氛圍的營造，增強職工對企業(yè)的未來發(fā)展信心，提升員工政治思想覺悟水平，促進企業(yè)實現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。

一、企業(yè)中開展思想政治工作的重要意義

（一）保障企業(yè)實現(xiàn)健康發(fā)展的需要。在社會經(jīng)濟體制不斷完善的過程中，企業(yè)必須堅持深化體制改革，制定新的經(jīng)濟戰(zhàn)略，不斷擴大自身在市場占有的地位，以尋求更穩(wěn)定的發(fā)展空間。在這過程中，不斷貫徹落實黨的科學發(fā)展觀，是企業(yè)繁榮的必經(jīng)之路；完善的思想政治建設體系能夠?qū)ζ髽I(yè)在執(zhí)行權(quán)利過程中進行合理的監(jiān)督和制約，促進企業(yè)的效益與質(zhì)量雙提升；通過推行反腐倡廉，能夠使企業(yè)進行自我約束，促使企業(yè)建立健全內(nèi)部管理機制，樹立企業(yè)良好的形象，同時提升企業(yè)社會形象，有利于企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

（二）有利于調(diào)和各方利益，保障企業(yè)和諧發(fā)展。隨著企業(yè)思想政治工作的不斷完善，對企業(yè)各方提出的實際問題，能夠全面分析原因并給予科學的解答措施，能夠妥善協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部關(guān)系，正確處理內(nèi)部矛盾，提升企業(yè)經(jīng)營管理水平。

（三）激發(fā)員工對企業(yè)文化的認同感。在思想政治建設工作中，注重企業(yè)文化及企業(yè)精神的深入，使員工深入理解企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，提升員工對企業(yè)的責任感、集體感、認同感，增強員工主動參與工作的積極性，有效培育企業(yè)發(fā)展過程中的軟實力。

（四）有助于提升企業(yè)的核心競爭力

企業(yè)的發(fā)展需要強大的精神力量，同時需要思想政治工作作為基礎保障，促進企業(yè)在市場環(huán)境中不斷創(chuàng)新和完善，才能在體制改革過程中取得顯著成效，有助于轉(zhuǎn)變企業(yè)員工傳統(tǒng)觀念，形成科學的發(fā)展觀，適應新時代發(fā)展的需要，實現(xiàn)企業(yè)的未來發(fā)展目標。

二、當前企業(yè)在思想政治工作過程中存在的問題

在部分企業(yè)中，思想政治工作進程中依然面臨不少問題，主要有：

一是企業(yè)自身不夠重視政治思想建設，缺乏思想政治工作運行機制，各部門之間存在職責界定不明、分工不清等情形，同時缺乏對思想政治工作的評價體系，沒有及時對思想政治工作貫徹落實情況進行監(jiān)督檢查，在一定程度上制約了企業(yè)經(jīng)營發(fā)展；二是思想政治工作流于形式化，工作人員認識不到位，沒有將思想政治與實際工作相融合，在工作過程中依然保留傳統(tǒng)的宣貫方式，影響思想政治工作的進程及效果；三是跟不上新時期社會發(fā)展及信息技術(shù)發(fā)展的步伐，工作手段依然停留在傳統(tǒng)模式上，工作中沒有采取創(chuàng)新機制尋求突破口，致使現(xiàn)有的思想政治工作不具有針對性和實效性。

三、企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新實踐路徑

（一）營造良好的企業(yè)思想政治氛圍。思想政治工作作為企業(yè)各項工作的生命線，必須結(jié)合日常經(jīng)營生產(chǎn)各環(huán)節(jié)進行貫徹落實，重點關(guān)注企業(yè)政策宣貫、矛盾解決等工作。組織開展各種思想政治宣傳教育活動和實踐活動，積極營造良好的企業(yè)思想政治氛圍，采取有效的激勵政策鼓勵員工積極參與。同時，廣泛開展思想政治內(nèi)容的宣導，鼓勵廣大干部在各類經(jīng)營競賽中積極爭先創(chuàng)優(yōu)，從黨員干部著手，強化黨員干部的帶頭意識與引領作用，切實增強企業(yè)職工的職責感。

（二）圍繞企業(yè)發(fā)展核心，搞好企業(yè)思想政治工作。企業(yè)應將思想政治工作與企業(yè)發(fā)展核心工作聯(lián)系起來，精心設計和謀劃思想政治工作內(nèi)容，研究制定一套完整的工作規(guī)劃，并使思想政治工作能夠落到實處，做到真正意義上的有的放矢。作為領導干部要在一個崗擔一份責，要真抓實干和落實盡責，把抓好思想政治工作作為首要的工作任務，要對思想政治工作目標進行細化，優(yōu)化作業(yè)組織，積極開展民主生活會、思想政治講堂等，將思想政治工作扎根于企業(yè)的各個角落；同時，進一步落實思想政治工作的主體職責，檢查落實整改情況。加強企業(yè)黨員干部的思想政治理論學習，掌握企業(yè)干部的思想動態(tài)，提高干部思想政治覺悟水平，嚴明黨的各項紀律，加強改進作風，提高改革創(chuàng)新意識，加強企業(yè)職工努力奮斗、開拓進取的決心，為企業(yè)發(fā)展提供強大動力。

（三）加強政治思想學習，提高思想政治覺悟。隨著市場經(jīng)濟發(fā)展不斷加劇，對于傳統(tǒng)企業(yè)來說將會面臨非常大的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn)，必須轉(zhuǎn)變管理方式，提高自身的思想政治覺悟，運用現(xiàn)代化的管理理念，做到與時俱進，促進企業(yè)思想政治工作與企業(yè)經(jīng)營間的有效結(jié)合，通過和諧共建與相互促進，更好推動企業(yè)科學管理以及全面發(fā)展。在日常經(jīng)營工作中，開展各項有關(guān)政治思想學習，利用職工培訓等內(nèi)容不斷提升職工政治思想層次，重點圍繞國家領導的一系列重要指示精神，積極將思想政治教育落到實處。通過選取有價值的資料，結(jié)合黨員學習活動豐富教育方式，動員廣大職工進行閱讀。還可以采取專題講座、網(wǎng)站學習等形式，營造企業(yè)思想政治理論學習氛圍。針對各級基層黨員，強化理想信念教育和黨性鍛煉，讓黨員職工認清形勢，樹立企業(yè)的模范和先進代表，提高思想覺悟水平，才能夠始終維護企業(yè)內(nèi)部力量的團結(jié)統(tǒng)一。

結(jié)束語：總而言之，思想政治工作在企業(yè)建設中的地位越來越重要，企業(yè)必須重視并加強思想政治工作，堅持落實思想政治建設各項工作任務，才能實現(xiàn)企業(yè)的未來良好發(fā)展。在全球化發(fā)展趨勢下，企業(yè)必須尋求一條利于企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的思想政治建設道路，以保障企業(yè)健康長久持續(xù)發(fā)展。