• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    建設(shè)守正創(chuàng)新的醫(yī)保經(jīng)辦隊伍
    ——本刊“新時代醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)體系建設(shè)”沙龍觀點綜述

    2019-01-27 14:46:39
    中國醫(yī)療保險 2019年2期
    關(guān)鍵詞:時代改革能力

    (《中國醫(yī)療保險》雜志社 北京 100013)

    2018年8月,習(xí)近平總書記在全國宣傳思想工作會議上發(fā)表重要講話,指出宣傳思想戰(zhàn)線進入了守正創(chuàng)新的重要階段,強調(diào)“推動宣傳思想工作不斷強起來”[1]。守正,創(chuàng)新,不斷強起來,同樣應(yīng)該成為新時代醫(yī)保制度改革發(fā)展的主旋律,成為醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)的基本功和全面建成中國特色醫(yī)保體系的治本之道。這是本刊于2018年12月17日在昆明舉辦“新時代醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)體系建設(shè)”沙龍時,專家學(xué)者達成的共識。

    1 悟透守正創(chuàng)新的內(nèi)涵

    守正,《辭源》里解釋為“篤守正道”。創(chuàng)新,指創(chuàng)造性,新意。守正創(chuàng)新,就是一以貫之守正道,銳意進取創(chuàng)新局。

    守正創(chuàng)新,深刻體現(xiàn)了黨中央關(guān)于穩(wěn)中求進的總基調(diào),是深化改革、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展之道,是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的重要內(nèi)容。

    堅持守正創(chuàng)新,是一種境界和本領(lǐng),特別需要具備篤守正道、開創(chuàng)新局的政治定力,敢于守正創(chuàng)新的擔(dān)當精神,善于守正創(chuàng)新的過硬本領(lǐng)和專業(yè)能力。

    堅持守正創(chuàng)新,對醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)尤其重要。一方面,醫(yī)保改革發(fā)展同宣傳思想戰(zhàn)線一樣,進入了守正創(chuàng)新的重要階段,亟待理清、找準守正守什么、創(chuàng)新創(chuàng)什么的問題;另一方面,醫(yī)療保障的改革發(fā)展同樣需要宣傳思想工作的引導(dǎo),特別是剛剛進入新時代的醫(yī)療保障工作,面臨的是新形勢、新使命、新要求、新體制、新機構(gòu)和新隊伍,機遇與挑戰(zhàn)并存,更需要宣傳思想工作不斷強起來。

    將新時代醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)的能力建設(shè)聚焦到守正創(chuàng)新上,不僅是專家學(xué)者的共識,而且得到了經(jīng)辦系統(tǒng)的普遍認可。2018年10-12月,本刊在江蘇、湖北、云南三省做調(diào)研,以“新時代醫(yī)保經(jīng)辦服務(wù)體系建設(shè)的著力點是什么”為題,對300名人社及醫(yī)保經(jīng)辦人員進行了問卷調(diào)查。設(shè)計了三個選項:(1)守正創(chuàng)新能力;(2)醫(yī)保業(yè)務(wù)能力;(3)信息技術(shù)操作能力。結(jié)果:收回問卷292份,選擇第一項的242人,占收回問卷總數(shù)的83%。這說明,受訪者對“守正創(chuàng)新”的內(nèi)涵和重要性有了比較深刻的理解,而且基本形成共識。談到為何選擇“守正創(chuàng)新”作為著力點,在上述三省的十五個市(地)醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)召開座談會時,其主要負責(zé)人幾乎表達了同樣的看法:守正創(chuàng)新能力是管總的,是對客觀規(guī)律的揭示,在醫(yī)保改革發(fā)展走過20年歷程并進入新時代的今天,增強守正創(chuàng)新能力,對于總結(jié)和發(fā)揚20年改革成就和成功經(jīng)驗、實現(xiàn)全面建成中國特色醫(yī)保體系宏偉目標,具有現(xiàn)實的重要性和長遠戰(zhàn)略意義。

    參加沙龍的代表將培養(yǎng)經(jīng)辦系統(tǒng)的守正創(chuàng)新能力初步歸納為“五個需要”。

    一是承前啟后的需要。實現(xiàn)新時代醫(yī)保改革發(fā)展的新目標,不是從零開始,而是在過去20年改革發(fā)展的基礎(chǔ)上謀求新的更大發(fā)展,守正創(chuàng)新就是堅持和發(fā)揚20年的成功經(jīng)驗,并通過不斷創(chuàng)新實現(xiàn)新目標。

    二是篤守正道的需要。社會醫(yī)療保險改革發(fā)展的正道,就是以習(xí)近平民生和社會保障思想為統(tǒng)領(lǐng),堅持“一情三基”,即從我國社會主義初級階段的基本國情和生產(chǎn)力水平出發(fā),堅守社會醫(yī)療保險的基本原理、基本方針、基本制度“三基”定力。強調(diào)守正創(chuàng)新,從理論和實踐上解決了新時代醫(yī)保改革走什么路的問題。

    三是建設(shè)高質(zhì)量醫(yī)保制度的需要。高質(zhì)量的醫(yī)保制度,既要有科學(xué)合理的政策設(shè)計和適度的保障水平,更要有高質(zhì)量的管理服務(wù)。在國家大政方針政策基本確定的背景下,通過守正創(chuàng)新,提高管理服務(wù)效率和質(zhì)量,落實“放管服”改革要求,已成當務(wù)之急,是增加人民獲得感、幸福感、安全感的必然要求。

    四是推進醫(yī)保治理現(xiàn)代化的需要。中央推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化的決策部署,要求經(jīng)辦系統(tǒng)通過守正創(chuàng)新,轉(zhuǎn)變管理理念、管理方式、管理手段,創(chuàng)新管理服務(wù)機制,通過全方位的轉(zhuǎn)變,實現(xiàn)醫(yī)保治理現(xiàn)代化。

    五是新體制、新機構(gòu)、新隊伍建設(shè)的需要。一方面,各級醫(yī)保局的成立,引起社會的高度關(guān)注,人們對新體制的期望值很高;另一方面,機構(gòu)改革賦予醫(yī)保局的任務(wù)很艱巨,對經(jīng)辦管理體系改革和建設(shè)提出更高的要求。新的醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)有必要從守正創(chuàng)新的視角,借鑒和學(xué)習(xí)先進地區(qū)經(jīng)辦管理的成功之道,如上海、天津等地區(qū)醫(yī)保監(jiān)管體系和機制的創(chuàng)新,淮安市實施按病種分值付費機制的創(chuàng)新,荊門市長期照護保險的探索和創(chuàng)新,等等。通過提升守正創(chuàng)新的能力,使新機構(gòu)、新隊伍展現(xiàn)新風(fēng)貌新作為。

    2 找準出發(fā)點、落腳點和著力點

    20多年的醫(yī)保改革發(fā)展,我們探索積累了許多寶貴的經(jīng)驗。其中,堅持守正與創(chuàng)新相結(jié)合,是最基本、最主要的經(jīng)驗之一。對此,我們應(yīng)該珍惜和堅守,并將其作為全面建成新時代中國特色醫(yī)療保障體系的堅實基礎(chǔ)和開啟新征程的出發(fā)點[2]。概言之,守正創(chuàng)新是醫(yī)保開啟新征程的出發(fā)點。

    守正創(chuàng)新的落腳點是守住為人民謀健康而全面建成中國特色醫(yī)療保障體系的初心,不斷增加人民在醫(yī)療保障方面的美好生活需要。這是醫(yī)保改革發(fā)展的宗旨和目的,是我們必須守住和牢記的初心。

    守正創(chuàng)新的著力點應(yīng)該是堅持“以人民為中心”的發(fā)展理念,堅定不移貫徹執(zhí)行中央關(guān)于醫(yī)保改革發(fā)展的重大決策部署。具體而言,按照兜底線、織密網(wǎng)、建機制的要求,全面建成覆蓋全民、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、權(quán)責(zé)清晰、保障適度、可持續(xù)的多層次醫(yī)療保障體系。按照黨的十九大報告提出的這一目標,當前和今后一個時期,要在以下問題上篤守正道,創(chuàng)新管理。

    一是千方百計“?;尽保冀K做到可持續(xù)。?;臼巧鐣t(yī)療保險的基本方針和基本原則。千方百計保基本,既是醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)的職責(zé)使然,也是守住初心和牢記使命的具體要求。守住初心就必須堅守?;?,因為我們的初心是醫(yī)保制度的可持續(xù),保住基本才能實現(xiàn)可持續(xù),才能讓一代一代的國民享有基本醫(yī)療保障,實現(xiàn)“病有所醫(yī)”的夢想。可見,堅守?;疽虚L遠眼光、可持續(xù)發(fā)展理念和對人民根本利益負責(zé)的使命感,堅決防止不切實際的承諾,堅決克服“保障水平越高越好”的誤讀,把中央提出的“穩(wěn)預(yù)期”落到實處。

    二是切實加強基金管理,維護基金安全運行。這是守正創(chuàng)新的基本要求。要用好協(xié)議管理、智能監(jiān)控、定崗醫(yī)師等已有的管理手段,嚴厲打擊欺詐騙保行為。醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)要轉(zhuǎn)變觀念,將及時發(fā)現(xiàn)、查處和曝光欺詐騙保案件,視為維護參保人權(quán)利和人民利益的政績,是盡職盡責(zé)的好事,而不是影響政府和經(jīng)辦機構(gòu)形象的壞事。存在欺詐騙保問題而沒有及時發(fā)現(xiàn)和查處,才是失職失責(zé)的壞事。要創(chuàng)新管理手段,運用先進科技,實施智能監(jiān)控,提升醫(yī)保監(jiān)管效率和質(zhì)量。樹立打持久戰(zhàn)的理念,保持打擊欺詐騙保的高壓態(tài)勢。

    三是創(chuàng)新醫(yī)保支付機制,實施戰(zhàn)略購買和購買戰(zhàn)略。這是守正創(chuàng)新的又一基本要求。針對地區(qū)間經(jīng)濟發(fā)展水平和醫(yī)療資源配置不平衡的實際,著力打造本地版的醫(yī)保支付方式和支付機制。充分發(fā)揮醫(yī)保第三方機制和基金資源的優(yōu)勢,大力推進以平等談判協(xié)商為機制、以質(zhì)量和價值為核心的戰(zhàn)略購買,提升醫(yī)?;鸬氖褂眯屎托б妫奄I得值、質(zhì)量高作為提升和檢驗購買能力的核心標準。應(yīng)該看到,醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)的購買能力,包括談判協(xié)商能力、對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和藥品療效的研判能力、對大數(shù)據(jù)技術(shù)的掌握能力等,尚不適應(yīng)戰(zhàn)略性購買和支付機制改革的要求,亟待加強能力建設(shè)。

    四是推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化。將談判、協(xié)商、契約、評估、“互聯(lián)網(wǎng)+”、人工智能、大數(shù)據(jù)等,作為醫(yī)保治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵詞。推進管理向社會治理轉(zhuǎn)變,形成人人參與、人人盡責(zé)、人人享有的共建共治共享的社會治理格局;推進網(wǎng)上經(jīng)辦服務(wù),努力實現(xiàn)最多跑一次或不跑腿就能快辦事、辦成事;推進經(jīng)辦機構(gòu)專業(yè)化、職業(yè)化、法人化、去行政化改革,增強經(jīng)辦機構(gòu)的內(nèi)生動力和市場競爭力。

    五是建立健全醫(yī)保法制、各種規(guī)范和標準。實現(xiàn)依法施保,按規(guī)范、規(guī)程、規(guī)則、標準施保。由于城鄉(xiāng)醫(yī)保多年的制度分設(shè)、管理分割、資源分散,導(dǎo)致醫(yī)保法制建設(shè)至今仍是短板。隨著國家醫(yī)保局和各地醫(yī)保局的成立,醫(yī)保立法的時機逐步趨于成熟,應(yīng)該本著早謀劃、早準備的要求,抓住時機推進醫(yī)保法制建設(shè),為建設(shè)法治醫(yī)保創(chuàng)造法律制度條件。

    通過醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)的守正創(chuàng)新,努力實現(xiàn)經(jīng)辦服務(wù)的法治化、規(guī)范化、標準化,使優(yōu)質(zhì)高效的經(jīng)辦服務(wù)與適度的待遇水平相得益彰,共同提升人民獲得感幸福感安全感。

    3 增強守正創(chuàng)新的定力和能力

    如前所述,守正創(chuàng)新是一種境界和本領(lǐng)。能否做到篤守正道、銳意創(chuàng)新,考驗經(jīng)辦者的政治定力、擔(dān)當精神和善作善成的能力。

    只有建設(shè)好一支宏大的既有堅定理想信念、政治上堅強、作風(fēng)上過硬,熱愛醫(yī)保事業(yè),又深諳醫(yī)保規(guī)律、嫻于醫(yī)保研究、精于醫(yī)保管理,負責(zé)任、敢擔(dān)當,并舍得下“繡花功夫”“一張藍圖繪到底”、把平凡的事情做得不平凡的專業(yè)隊伍,才能全面建成新時代中國特色醫(yī)療保障體系[2]。這段解讀為增強經(jīng)辦系統(tǒng)守正創(chuàng)新的定力和能力指出了清晰的路徑。

    首先,政治上過硬,解決守正創(chuàng)新的膽識和擔(dān)當問題。政治上過硬,即具備堅強的“四個意識”,堅定的“兩個維護”和“四個自信”。尤其要堅持以習(xí)近平新時代民生和社會保障思想為統(tǒng)領(lǐng),把推進醫(yī)保制度更加公平更可持續(xù)、更加成熟更加定型作為守住初心的實際行動,把全面建成中國特色醫(yī)保制度體系視為自己的使命擔(dān)當??雌饋磉@是大道理,實際上是須臾不可或缺的真理。因為篤守正道決非易事,沒有堅強的政治定力難以為之。例如,堅守?;臼呛V守正道,但卻往往受到不切實際的承諾甚至“免費醫(yī)療”的“圍獵”,須有堅守“三基”的堅強定力來支撐。

    其次,作風(fēng)上過硬,解決守正創(chuàng)新的毅力和后勁問題。作風(fēng)是戰(zhàn)斗力。戰(zhàn)爭年代是我軍克難制勝、克敵制勝的法寶。全面建成新時代中國特色醫(yī)療保障體系,絕不是輕輕松松、敲鑼打鼓就能實現(xiàn)的。從某種意義上說,發(fā)展起來的問題和難點不見得比發(fā)展之前少。醫(yī)保經(jīng)辦系統(tǒng)應(yīng)有付出更艱巨、更艱苦努力的準備。以對醫(yī)保民生大業(yè)的熱愛之心,克服困難和干擾,執(zhí)著地求醫(yī)保發(fā)展規(guī)律之真,務(wù)人民群眾健康之實,“一張藍圖繪到底”,不達目的不罷休。

    最后,專業(yè)上過硬,解決守正創(chuàng)新中“善作為”的問題。專業(yè)水平與經(jīng)辦管理效率和質(zhì)量關(guān)聯(lián)密切,二者之間是正相關(guān)關(guān)系。新時代的醫(yī)保經(jīng)辦人員要有緊迫感,在深諳醫(yī)保之道、嫻于醫(yī)保研究、精于醫(yī)保治理上下功夫,集膽識、見識和能力于一身[1]。這應(yīng)該成為新時代醫(yī)保經(jīng)辦隊伍的專業(yè)建設(shè)目標和專業(yè)素質(zhì)要求。當然,實現(xiàn)這個目標,既需要個人努力,也需要組織上創(chuàng)造成長成才的有利條件,其中最基礎(chǔ)的條件是建立和完善長效性的專業(yè)培訓(xùn)培養(yǎng)機制,為造就一支宏大的熱愛醫(yī)保、精通醫(yī)保的專業(yè)化隊伍搭建成長成才的平臺。

    猜你喜歡
    時代改革能力
    消防安全四個能力
    改革之路
    金橋(2019年10期)2019-08-13 07:15:20
    大興學(xué)習(xí)之風(fēng) 提升履職能力
    你的換位思考能力如何
    改革備忘
    e時代
    足球周刊(2016年14期)2016-11-02 10:56:23
    e時代
    足球周刊(2016年15期)2016-11-02 10:55:36
    e時代
    足球周刊(2016年10期)2016-10-08 10:54:55
    改革創(chuàng)新(二)
    抄能力
    日本黄色视频三级网站网址| 在线视频色国产色| 免费看十八禁软件| 国产又色又爽无遮挡免费看| 日韩免费av在线播放| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 成人一区二区视频在线观看| 中文字幕最新亚洲高清| 精品欧美一区二区三区在线| 亚洲人成电影免费在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 9191精品国产免费久久| 中出人妻视频一区二区| 日韩有码中文字幕| 中国美女看黄片| 国产又色又爽无遮挡免费看| 特级一级黄色大片| svipshipincom国产片| 一夜夜www| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 国产av在哪里看| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国内精品久久久久精免费| www.精华液| 男女视频在线观看网站免费 | 最近最新中文字幕大全免费视频| 国产亚洲精品久久久久5区| 国产精品av视频在线免费观看| 丁香六月欧美| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 黄色女人牲交| 欧美精品啪啪一区二区三区| 久久热在线av| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 18禁国产床啪视频网站| 亚洲真实伦在线观看| 午夜两性在线视频| 又黄又粗又硬又大视频| 日韩大尺度精品在线看网址| 亚洲人成网站高清观看| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久久久性生活片| 狂野欧美激情性xxxx| 成年人黄色毛片网站| 90打野战视频偷拍视频| 婷婷六月久久综合丁香| 日本免费一区二区三区高清不卡| 少妇熟女aⅴ在线视频| 国产探花在线观看一区二区| 狂野欧美激情性xxxx| 一本一本综合久久| 黄频高清免费视频| 岛国视频午夜一区免费看| 亚洲国产精品sss在线观看| 亚洲中文日韩欧美视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 久久草成人影院| 听说在线观看完整版免费高清| www.自偷自拍.com| 亚洲一区中文字幕在线| 曰老女人黄片| 国产乱人伦免费视频| 麻豆一二三区av精品| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 天堂影院成人在线观看| 午夜久久久久精精品| 三级毛片av免费| 男女床上黄色一级片免费看| 三级国产精品欧美在线观看 | 法律面前人人平等表现在哪些方面| 午夜精品久久久久久毛片777| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 久久天堂一区二区三区四区| 村上凉子中文字幕在线| 一边摸一边做爽爽视频免费| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 欧美日韩黄片免| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 国产精品亚洲美女久久久| 亚洲成av人片在线播放无| 欧美3d第一页| 国产97色在线日韩免费| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美另类亚洲清纯唯美| 久久这里只有精品19| 久久这里只有精品中国| 国产高清视频在线播放一区| 老汉色∧v一级毛片| 午夜视频精品福利| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 黄色片一级片一级黄色片| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 亚洲五月天丁香| 69av精品久久久久久| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美性猛交黑人性爽| 国产av一区二区精品久久| 欧美黑人精品巨大| 少妇熟女aⅴ在线视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 久久伊人香网站| e午夜精品久久久久久久| 国产精华一区二区三区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | aaaaa片日本免费| 在线观看日韩欧美| 在线观看免费日韩欧美大片| 欧美黑人巨大hd| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 亚洲人成77777在线视频| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 久久久国产欧美日韩av| 男人舔奶头视频| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲在线自拍视频| 亚洲国产欧美人成| 美女午夜性视频免费| 999久久久国产精品视频| 成人国产一区最新在线观看| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久久国产成人精品二区| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲av电影不卡..在线观看| 国产成人aa在线观看| 精品久久久久久久末码| 99riav亚洲国产免费| 俺也久久电影网| 久久亚洲真实| 亚洲国产欧美人成| 丰满的人妻完整版| 午夜影院日韩av| 一a级毛片在线观看| 国内揄拍国产精品人妻在线| 老汉色av国产亚洲站长工具| 免费av毛片视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 老司机靠b影院| 亚洲精品一区av在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 久久香蕉精品热| 国产高清视频在线播放一区| 精品久久久久久,| 97碰自拍视频| 国产男靠女视频免费网站| 亚洲精品一区av在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 久久国产乱子伦精品免费另类| 欧美日韩黄片免| 国产伦一二天堂av在线观看| 窝窝影院91人妻| 国产精品亚洲美女久久久| 国产精品98久久久久久宅男小说| 国产免费男女视频| 久久久久久久久中文| 天堂av国产一区二区熟女人妻 | 午夜日韩欧美国产| 国产午夜精品论理片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 亚洲色图av天堂| 亚洲午夜理论影院| 国产亚洲精品av在线| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 一级毛片高清免费大全| 男男h啪啪无遮挡| netflix在线观看网站| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲中文日韩欧美视频| 香蕉久久夜色| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 亚洲专区国产一区二区| 日韩中文字幕欧美一区二区| 999精品在线视频| 成人国产一区最新在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 亚洲全国av大片| 久久人人精品亚洲av| 美女大奶头视频| 亚洲18禁久久av| 久久久久久久午夜电影| 免费电影在线观看免费观看| 人人妻人人澡欧美一区二区| 国产野战对白在线观看| 在线永久观看黄色视频| a级毛片a级免费在线| 国产三级黄色录像| 亚洲av电影在线进入| 欧美黑人巨大hd| 黄色片一级片一级黄色片| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 99精品在免费线老司机午夜| 一级毛片女人18水好多| 午夜成年电影在线免费观看| 日本三级黄在线观看| 两个人看的免费小视频| 亚洲欧美日韩东京热| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产私拍福利视频在线观看| 日本成人三级电影网站| 身体一侧抽搐| 悠悠久久av| 欧美黑人精品巨大| 在线永久观看黄色视频| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 成人国产一区最新在线观看| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 老汉色av国产亚洲站长工具| 91九色精品人成在线观看| 久久久久免费精品人妻一区二区| 在线观看www视频免费| 男人舔女人下体高潮全视频| www.自偷自拍.com| 一进一出好大好爽视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 国产欧美日韩一区二区精品| 99riav亚洲国产免费| 午夜免费激情av| av片东京热男人的天堂| 一区二区三区国产精品乱码| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 国产乱人伦免费视频| 国产一级毛片七仙女欲春2| 婷婷精品国产亚洲av在线| 日本 av在线| АⅤ资源中文在线天堂| 黄频高清免费视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 久9热在线精品视频| 夜夜爽天天搞| 欧美丝袜亚洲另类 | 白带黄色成豆腐渣| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 久久久久久九九精品二区国产 | 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 国产单亲对白刺激| 日韩欧美国产在线观看| 黄色毛片三级朝国网站| 日韩精品中文字幕看吧| 老司机靠b影院| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲精品色激情综合| 久久久国产精品麻豆| 夜夜爽天天搞| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 特大巨黑吊av在线直播| 99热这里只有是精品50| 国产免费男女视频| 身体一侧抽搐| 一级a爱片免费观看的视频| 国产高清视频在线观看网站| 我要搜黄色片| 毛片女人毛片| 老司机午夜福利在线观看视频| 中文字幕高清在线视频| 国产精品98久久久久久宅男小说| 999精品在线视频| 两个人免费观看高清视频| 日日干狠狠操夜夜爽| 女人被狂操c到高潮| 欧美久久黑人一区二区| 中文字幕高清在线视频| 手机成人av网站| 大型黄色视频在线免费观看| www.999成人在线观看| 青草久久国产| 最近最新中文字幕大全电影3| av免费在线观看网站| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国产高清激情床上av| 久久久久国内视频| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 日本一本二区三区精品| 日韩国内少妇激情av| 日韩欧美精品v在线| 日韩三级视频一区二区三区| 精品熟女少妇八av免费久了| 一级毛片高清免费大全| 999久久久国产精品视频| 午夜福利高清视频| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 在线免费观看的www视频| 欧美在线一区亚洲| 亚洲精品国产一区二区精华液| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 变态另类丝袜制服| а√天堂www在线а√下载| 久久九九热精品免费| svipshipincom国产片| 国产黄片美女视频| 午夜福利在线在线| 免费电影在线观看免费观看| 麻豆av在线久日| 女人被狂操c到高潮| 日韩欧美在线乱码| 国产三级在线视频| 1024香蕉在线观看| 久久久久久国产a免费观看| 黄频高清免费视频| 欧美日韩一级在线毛片| 国产精品野战在线观看| 日韩免费av在线播放| 91成年电影在线观看| 国产精品av久久久久免费| 日韩有码中文字幕| 亚洲人成网站高清观看| 小说图片视频综合网站| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 两个人视频免费观看高清| 成人国语在线视频| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 999久久久精品免费观看国产| 欧美在线黄色| 国产高清有码在线观看视频 | 久久久久久久久免费视频了| 又紧又爽又黄一区二区| 精品乱码久久久久久99久播| 18禁美女被吸乳视频| 久久久久性生活片| 国产精品野战在线观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国产高清激情床上av| 18禁美女被吸乳视频| 亚洲成a人片在线一区二区| 波多野结衣巨乳人妻| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 校园春色视频在线观看| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 男人舔奶头视频| 久久香蕉国产精品| 青草久久国产| 久久伊人香网站| 欧美不卡视频在线免费观看 | 三级毛片av免费| 成人一区二区视频在线观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 99久久精品热视频| 国产精品 国内视频| √禁漫天堂资源中文www| 曰老女人黄片| 18禁国产床啪视频网站| 久久久久国内视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 波多野结衣高清无吗| 制服丝袜大香蕉在线| 日本一区二区免费在线视频| 国产99久久九九免费精品| 日本黄色视频三级网站网址| 亚洲,欧美精品.| 亚洲人成电影免费在线| 欧美日本视频| www日本黄色视频网| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 亚洲欧美激情综合另类| 国产精品乱码一区二三区的特点| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 久久精品成人免费网站| 黑人欧美特级aaaaaa片| 我的老师免费观看完整版| 91麻豆精品激情在线观看国产| a在线观看视频网站| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 一本综合久久免费| 国产主播在线观看一区二区| 成人手机av| 亚洲av成人一区二区三| av国产免费在线观看| 日韩三级视频一区二区三区| 亚洲人与动物交配视频| 最新美女视频免费是黄的| 在线a可以看的网站| 国产又色又爽无遮挡免费看| 亚洲国产精品成人综合色| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 2021天堂中文幕一二区在线观| 两个人视频免费观看高清| 最新美女视频免费是黄的| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 免费在线观看完整版高清| 国产欧美日韩一区二区精品| 看黄色毛片网站| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 最近最新中文字幕大全免费视频| 中文字幕最新亚洲高清| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 欧美zozozo另类| 亚洲 欧美一区二区三区| 精品人妻1区二区| 亚洲av电影在线进入| 少妇的丰满在线观看| 欧美性长视频在线观看| 国产成人系列免费观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 成人三级黄色视频| 18禁美女被吸乳视频| 国产精品永久免费网站| 身体一侧抽搐| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 最新在线观看一区二区三区| 岛国在线观看网站| 他把我摸到了高潮在线观看| 又大又爽又粗| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 日韩精品青青久久久久久| 俄罗斯特黄特色一大片| 成年女人毛片免费观看观看9| 国产精品98久久久久久宅男小说| 免费高清视频大片| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 国产精品野战在线观看| 国产亚洲精品第一综合不卡| 岛国在线免费视频观看| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产亚洲欧美在线一区二区| 欧美3d第一页| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 十八禁网站免费在线| x7x7x7水蜜桃| 757午夜福利合集在线观看| 一进一出好大好爽视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产亚洲精品av在线| 国产激情偷乱视频一区二区| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久久精品欧美日韩精品| 欧美大码av| 久久国产乱子伦精品免费另类| 黄片大片在线免费观看| 国产熟女xx| 嫩草影院精品99| 国产精品 欧美亚洲| 欧美+亚洲+日韩+国产| 1024视频免费在线观看| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 正在播放国产对白刺激| 国产野战对白在线观看| 欧美成狂野欧美在线观看| 一本综合久久免费| 深夜精品福利| 免费看日本二区| 我的老师免费观看完整版| 91av网站免费观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 少妇人妻一区二区三区视频| 毛片女人毛片| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 欧美国产日韩亚洲一区| 亚洲精品一区av在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看 | 免费在线观看成人毛片| 又紧又爽又黄一区二区| 日韩欧美免费精品| 亚洲 欧美一区二区三区| 两个人免费观看高清视频| e午夜精品久久久久久久| 久久婷婷成人综合色麻豆| 我要搜黄色片| 亚洲精品av麻豆狂野| 久久亚洲精品不卡| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 婷婷精品国产亚洲av| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 欧美一级a爱片免费观看看 | 三级毛片av免费| 中文亚洲av片在线观看爽| а√天堂www在线а√下载| 男男h啪啪无遮挡| 十八禁网站免费在线| 伦理电影免费视频| 精华霜和精华液先用哪个| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 精品免费久久久久久久清纯| 国产免费av片在线观看野外av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 制服人妻中文乱码| 久久人人精品亚洲av| 午夜免费激情av| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 国产精品九九99| 中文在线观看免费www的网站 | 性色av乱码一区二区三区2| 看片在线看免费视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 校园春色视频在线观看| 国产三级在线视频| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| av免费在线观看网站| 搡老妇女老女人老熟妇| 在线国产一区二区在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 国产av一区在线观看免费| 亚洲国产精品sss在线观看| 99热6这里只有精品| 久久久久久免费高清国产稀缺| 日本a在线网址| 国产精品野战在线观看| 国产精品av视频在线免费观看| 老司机午夜十八禁免费视频| 全区人妻精品视频| 欧美在线一区亚洲| 中文资源天堂在线| 久久精品综合一区二区三区| 亚洲在线自拍视频| 久久天堂一区二区三区四区| 欧美中文综合在线视频| 村上凉子中文字幕在线| 黄色片一级片一级黄色片| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 一级毛片高清免费大全| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 久久草成人影院| 男人舔奶头视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 中文亚洲av片在线观看爽| 我要搜黄色片| netflix在线观看网站| 国产精品日韩av在线免费观看| 淫妇啪啪啪对白视频| 在线永久观看黄色视频| 午夜福利成人在线免费观看| 午夜福利高清视频| 午夜精品在线福利| 国产精品亚洲一级av第二区| 最近最新免费中文字幕在线| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 91成年电影在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 成人三级做爰电影| 午夜影院日韩av| 久久久久性生活片| av天堂在线播放| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲国产高清在线一区二区三| 久久久国产精品麻豆| 免费看日本二区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 后天国语完整版免费观看| 久久久久久久久中文| 国产精品一及| 婷婷丁香在线五月| 免费无遮挡裸体视频| 久久中文字幕人妻熟女| 亚洲午夜理论影院| 免费看美女性在线毛片视频| 欧美日韩国产亚洲二区| 黄频高清免费视频| 91九色精品人成在线观看| 国产精品av久久久久免费| 成人精品一区二区免费| 国产一区二区激情短视频| 久久久久久久久免费视频了| 国产精品,欧美在线| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 午夜影院日韩av| 欧美丝袜亚洲另类 | 国产av又大| 在线a可以看的网站| 免费人成视频x8x8入口观看| www日本在线高清视频| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 国产成人精品久久二区二区免费| 变态另类丝袜制服| 国产探花在线观看一区二区| 国产成年人精品一区二区| 精品第一国产精品| 久久天堂一区二区三区四区| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 一a级毛片在线观看| 中出人妻视频一区二区| 国产成人系列免费观看| 成年免费大片在线观看| 男女午夜视频在线观看| 久久久久性生活片| 2021天堂中文幕一二区在线观| 国内精品久久久久久久电影| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| bbb黄色大片| 神马国产精品三级电影在线观看 | 一区二区三区激情视频| a在线观看视频网站| 一区二区三区激情视频| 黄片大片在线免费观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 俺也久久电影网| 亚洲熟女毛片儿| 香蕉国产在线看| 两个人的视频大全免费| 免费在线观看黄色视频的| 国产精品综合久久久久久久免费| 青草久久国产| 999精品在线视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲专区中文字幕在线| 一进一出抽搐动态| 精品人妻1区二区|