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    集中供熱換熱站節(jié)能運行策略探討

    2019-01-27 08:02:59段杰超
    中小企業(yè)管理與科技 2019年29期
    關鍵詞:換熱站供熱人員

    段杰超

    (鄭州市熱力總公司,鄭州 450000)

    1 引言

    社會經(jīng)濟不斷發(fā)展,人們生活水平得到提升,供熱技術也逐漸走向多樣化,一定程度上為人們的生活及工作提供便利。集中供熱系統(tǒng)本身具有節(jié)能、環(huán)保等特點,并且其供熱速度相對較快,較大程度上促進供熱行業(yè)的發(fā)展。但隨著集中供熱系統(tǒng)的應用日益增多,其內部存在的問題逐漸暴露,為降低集中供熱系統(tǒng)的成本損耗,相關人員必須深入了解供熱系統(tǒng)的應用現(xiàn)狀,通過采取各類有效措施解決系統(tǒng)內部運行問題,從而促進供熱行業(yè)的發(fā)展。

    2 換熱站的運行現(xiàn)狀

    就目前我國供熱行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀分析,大多采用集中供熱系統(tǒng)換熱站進行供熱。實際應用期間,換熱站的工作流程主要分為三部分,其一為輸送熱源,其二為處理水源,其三為傳送水源。在開展供熱工作過程中,相關人員需針對供熱系統(tǒng)進行操作,保證供熱系統(tǒng)處于驅動狀態(tài),而后輸送熱源至系統(tǒng)內部的換熱站,在換熱站中,熱源需采用換熱的方式對水源進行處理,最后處理完畢的水源由系統(tǒng)統(tǒng)一傳送至各個供熱管道,以達到供熱的目的。對比傳統(tǒng)的供熱方式,此供熱流程相對便捷,并且供熱效果較為良好,能夠有效滿足人們的供熱需求。同時,換熱站的應用方式具有環(huán)保節(jié)能等特點,能夠在避免環(huán)境受到污染前提下,提高供熱效果,可以說,在供熱行業(yè)的發(fā)展過程中換熱站占據(jù)主要位置。

    3 集中供熱系統(tǒng)換熱站運行期間存在的問題

    3.1 工作人員應用知識薄弱

    雖然對比其他供熱方式,換熱站的應用流程相對便捷,操作方式較為簡單,但在實際過程中,需重點關注換熱站的應用細節(jié),例如,在保障供熱設備整體質量的基礎上,對供熱壓力進行合理調整,如此才能保證系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。就目前我國供熱行業(yè)的工作人員進行分析,部分人員依然存在換熱站的應用知識薄弱的問題,對于換熱站的應用知識的了解相對較少,缺乏工作經(jīng)驗,從而導致我國集中供熱系統(tǒng)換熱站的實際應用水平持續(xù)處于低迷狀態(tài)。近年來,我國供熱行業(yè)開始出現(xiàn)能源消耗過量問題,若相關工作人員依然采取以往的工作方式進行操作,無視換熱站的應用細節(jié),將直接影響最終的供熱效果,影響供熱行業(yè)的未來發(fā)展[1]。

    3.2 設備質量較差

    換熱站應用過程中,對于設備的質量有較高要求。一般情況下,系統(tǒng)內部所運行的各類設備需具有統(tǒng)一性,如此才能保證系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。若換熱站在實際應用過程中,設備出現(xiàn)無法協(xié)調運作的情況,不但加劇能源消耗,還會對供熱效果產(chǎn)生負面影響。近年來,我國供熱企業(yè)已經(jīng)得到良好的發(fā)展,但有部分企業(yè)為節(jié)約設備成本,應用質量較差的換熱站設備參與供熱工作,一定程度上降低供熱效果,限制企業(yè)未來的發(fā)展。

    3.3 工作人員節(jié)能意識較弱

    供熱企業(yè)內部人員的綜合素質與換熱站的應用效果存在直接關系,許多人員對換熱站的應用知識了解較少,并且缺乏實踐經(jīng)驗,不具備較強的節(jié)能環(huán)保意識。在實際操作過程中,極易出現(xiàn)能源浪費的情況,其他部門人員也并未對此行為進行及時制止,長此以往,不但影響企業(yè)經(jīng)濟效益的提升,還將影響供熱行業(yè)未來的發(fā)展。

    4 集中供熱系統(tǒng)換熱站的節(jié)能措施

    4.1 強化節(jié)能意識,完善節(jié)能措施

    就實際情況而言,換熱站在應用過程中會造成一定程度的能源損耗,此問題也直接影響供熱行業(yè)的發(fā)展。但在系統(tǒng)運行過程中,換熱站為其中必不可少的組成部分,為解決能源消耗過量這一問題,相關人員必須充分了解換熱站的應用知識,將節(jié)能環(huán)保作為主要目標開展相關工作,制定有效節(jié)能措施保證換熱站能夠在穩(wěn)定運行基礎上實現(xiàn)節(jié)能目的。另外,相關人員應及時掌握節(jié)能措施的應用方式,在實際操作過程中不斷積累操作經(jīng)驗,以保證換熱站的穩(wěn)定運行。同時,在應用換熱站期間,相關人員應切實貫徹節(jié)能理念,不斷優(yōu)化自身節(jié)能措施,提高自身應用能力,從而達到節(jié)能降耗的目的,保證供熱企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展[2]。

    4.2 引用科學技術,優(yōu)化換熱站設備

    許多供熱企業(yè)的內部人員缺乏節(jié)能意識,實際操作過程中并未將節(jié)能降耗作為主要目標,因此,導致?lián)Q熱站在實際應用過程中出現(xiàn)能源損耗過量的問題。為實現(xiàn)節(jié)能降耗目標,相關工作人員應在換熱站的應用過程中,不斷優(yōu)化應用方式,對供熱系統(tǒng)的供熱壓力進行合理調節(jié),定期更新供熱設備,針對設備進行維護,避免供熱設備出現(xiàn)一系列質量問題,影響供熱效果。另外,供熱企業(yè)應及時學習先進技術,將技術應用至實際操作過程中,同時,針對相關人員進行應用知識的培訓,保證每位工作人員都具有較強的應用能力,進而實現(xiàn)換熱站節(jié)能水平的提升。與此同時,在換熱站建成符合使用要求后,相關企業(yè)應充分了解客戶的需求以及換熱站的實際規(guī)模,根據(jù)設備的實際情況對循環(huán)水量的大小進行調節(jié),避免因水量過多而出現(xiàn)資源浪費的情況。在換熱站運行期間,相關人員需針對水源熱指標進行合理選擇,根據(jù)用戶對于熱能的需求以及用戶總數(shù)量進行有效分配,并通過應用先進技術對水量進行控制,避免采用分析數(shù)據(jù)參數(shù)的方式,影響水量調節(jié)的準確性。

    4.3 控制循環(huán)水質,提高人員綜合素質

    在換熱站運行期間,循環(huán)水質的整體質量也將直接影響供熱效果,若循環(huán)水質無法達到標準要求,將導致水管內部出現(xiàn)沉淀物,長此以往,將直接影響熱源交換的整體效果,從而引發(fā)供熱問題。另外,相關人員應及時對管道中沉淀物進行清理,避免水源受沉淀物阻礙,無法滿足用戶需求。近年來,我國供熱行業(yè)已經(jīng)提高對相關工作人員綜合素質的要求,并在提高其實際操作能力的基礎上,促進其實現(xiàn)專業(yè)知識水平的提升。但在節(jié)能意識的培養(yǎng)過程中依然存在欠缺,為提高換熱站應用人員的整體素質,供熱企業(yè)應針對相關人員的節(jié)能意識進行培養(yǎng),將節(jié)能降耗理念充分落實于各項工作中,從而保證供熱工作的有序開展[3]。

    5 結語

    總而言之,結合現(xiàn)階段實際情況進行分析,就我國供熱行業(yè)的目前發(fā)展水平而言,隨著集中供熱系統(tǒng)的出現(xiàn)和發(fā)展,集中供熱系統(tǒng)的高效應用已經(jīng)具備一套較為系統(tǒng)的應用方式,在實際生活中能夠起到一定效果,實現(xiàn)高效供熱的目的。在為民眾日常生活提供便利,實現(xiàn)生活質量提升的同時,也由于集中供熱系統(tǒng)應用過程中消耗能源過高而存在一定問題。在集中供熱系統(tǒng)換熱站實際應用的過程中,還需不斷對問題進行分析研究,采取各類措施實現(xiàn)系統(tǒng)的高效應用。除此以外,目前我國在集中供熱系統(tǒng)換熱站的應用過程中加大了節(jié)能力度,進一步地優(yōu)化集中供熱系統(tǒng)的應用質量,本文即以此進行分析,望能夠促進我國供熱方面工作水平的提高。

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