• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    芻議韓國醫(yī)療糾紛化解與損害救濟制度及啟示*

    2019-01-17 11:01:39于平平劉漢強
    中國醫(yī)學倫理學 2019年11期
    關鍵詞:醫(yī)療事故賠償金救濟

    于平平,劉漢強,王 萍**

    (1 哈爾濱醫(yī)科大學人文社會科學學院,黑龍江 哈爾濱 150081,1669688225@qq.com;2 哈爾濱醫(yī)科大學附屬第一醫(yī)院醫(yī)療責任管理辦公室,黑龍江 哈爾濱 150081)

    隨著韓國國民收入水平的提高及醫(yī)療衛(wèi)生服務的改善,民眾對醫(yī)療保健需求日益增加的同時,醫(yī)療糾紛數量亦與日俱增。一旦糾紛產生,患方通常以占據醫(yī)療機構、妨礙正常診療或暴力傷醫(yī)等非法方式維權,由此導致醫(yī)患關系緊張并使醫(yī)方防御性醫(yī)療意向進一步提升。面對日趨嚴峻的診療形勢,加之傳統(tǒng)醫(yī)療訴訟在時間、經濟成本以及醫(yī)患關系修復方面的局限,韓國政府一直致力于醫(yī)療糾紛多元化解機制建設。歷經20余年探索,韓國于2011年審議通過《醫(yī)療糾紛調解與醫(yī)療事故損害救濟相關法律》(以下簡稱為《醫(yī)療調解與損害救濟法》),該法于2012年正式實施。本文擬通過詳盡闡述該法關于醫(yī)療紛爭化解的制度化規(guī)定,汲取有效經驗以期為解決我國醫(yī)療糾紛第三方調解之現實難題提供可行路徑。

    1 韓國醫(yī)療糾紛化解先例制度介紹

    面對醫(yī)療糾紛比普通民事糾紛涉及內容更加專業(yè)、責任認定難度更大這一難題,韓國政府采取設立醫(yī)療審查調解委員會與專門醫(yī)事審判庭等系列改革措施。

    1.1 醫(yī)療審查調解委員會制度

    為及時有效化解醫(yī)患矛盾,1981年,韓國組建中央與地方醫(yī)療審查調解委員會用以負責糾紛案件調解工作,同時以總統(tǒng)令的形式對委員會之組成、運行以及委員資格等重要內容進行了規(guī)定。遺憾的是受宣傳、專業(yè)性等因素影響,該制度在醫(yī)療糾紛化解實踐中并未被廣泛應用,改革呼聲愈發(fā)高漲。

    1.2 醫(yī)療訴訟審判庭制度

    1990年,韓國設立由具備醫(yī)學理論知識或實踐經驗的法官專門審理醫(yī)療領域訴訟案件的審判庭。自審判庭組建以來,韓國各級法院受理的醫(yī)療糾紛案件顯著增多,案件審理效率亦有提升,但囿于訴訟對抗性強以及時間、經濟與社會成本高昂等局限,醫(yī)患雙方大多對判決結果認可度較低。鑒于此,韓國在不斷優(yōu)化醫(yī)療糾紛案件審理程序的同時進一步加強了醫(yī)療紛爭多元化解機制建設。

    1.3 消費者糾紛調解委員會制度

    在韓國,作為國家機構的消費者院是依據《消費者基本法》而設立的。1998年,韓國政府修改該法,消費者院由此新增醫(yī)療糾紛化解功能并設立案件咨詢組、調解局醫(yī)療組與消費者糾紛調解委員會[1]。咨詢組提供一般咨詢服務;若需進一步調查,則由醫(yī)療組向醫(yī)方送達案件受理通知書及事實查明要求書,并通過專家咨詢等方式判斷醫(yī)方是否存在主觀過錯從而擬定解決方案。當事雙方經說服、勸解仍不贊同該方案的,案件即被移交至消費者糾紛調解委員會。調解委員根據雙方提交的證據材料并結合專家委員會意見實施調解。調解成功的,委員會將制作與確定判決效力等同的調解書。

    2 韓國《醫(yī)療調解與損害救濟法》之內容闡述

    韓國于1988年正式提出醫(yī)療糾紛調解相關法案,但因韓國消費者組織與醫(yī)療界之間存在較大分歧,調解法案經反復修改并多次被否決。面對醫(yī)患關系日趨緊張之態(tài)勢,韓國大法院于2001年率先提出并倡導“調解優(yōu)先原則”[2],這為醫(yī)療糾紛調解的廣泛應用創(chuàng)造了有利條件。2011年,隨著《醫(yī)療調解與損害救濟法》的審議通過,韓國醫(yī)療糾紛調解制度由此進入新的發(fā)展時期。

    2.1 醫(yī)療糾紛調解仲裁院

    基于《醫(yī)療調解與損害救濟法》組建的醫(yī)療糾紛調解仲裁院隸屬于韓國保健福祉部,其性質與我國事業(yè)單位類似。其運行經費主要源自國家財政撥款和自身業(yè)務收入。醫(yī)療糾紛調解委員會與醫(yī)療事故鑒定團作為調解仲裁院主要職能部門具體負責案件調解、仲裁及調查、鑒定等工作。調解委員在職權范圍內履行職責時享有獨立辦案權與豁免權。為保障該機構日常業(yè)務有效開展,調解委員會下設由2名法律執(zhí)業(yè)者(1名必須為法官)、1名醫(yī)務工作者、1名消費者組織代表以及1位高?;蚩蒲袡C構研究人員共同組建的調解部[1],由其負責醫(yī)療調解、仲裁及損害賠償金核定等重要工作。其負責人由具備法律執(zhí)業(yè)資格的調解委員擔任,醫(yī)療事故鑒定團負責案件事實調查工作。

    關于調解、仲裁程序,韓國《醫(yī)療調解與損害救濟法》規(guī)定,申請人可在案件所涉診療行為終結之日起十年內或者從發(fā)現損害事實與加害人之日起三年內向調解仲裁院主張調解,但已向法院提起訴訟或向消費者院提出調解申請的除外。調解申請通過形式審查和受理,申請書將被送達被申請人。若被申請人明示拒絕或在十四日內未作出是否參與調解之決定,申請將被駁回;如其同意調解,案件將立即被指派給鑒定部與調解部。鑒定部有權要求糾紛當事人出席陳述并提交調查所需材料。非因法定事由拒不出席或提交的,將面臨500萬韓元以下罰款。此外,鑒定委員可行使查閱、復制病歷等調查取證權。非因法定事由拒絕、規(guī)避以及妨礙調查的醫(yī)療機構將面臨3000萬韓元以下罰款[3]。調解部主持的調解遵循保密原則,鑒定委員需出席調解以向當事人說明最終鑒定結果,調解協(xié)議需參考鑒定意見。調解書及仲裁裁決與確定判決效力等同。

    2.2 損害賠償金代償

    醫(yī)療事故損害賠償金代償制度指申請人在調解仲裁院制作的調解書、仲裁裁決書或者消費者院糾紛調解委員會出具的調解文書以及法院作出的金錢給付判決生效且履行期限屆滿后仍未獲得相應賠償之時向調解仲裁院申請代償的制度??纱鷥敳糠謨H限于醫(yī)療事故損害賠償金,調解、仲裁手續(xù)費及訴訟費用除外。

    受害人的法定代理人、配偶、直系親屬以及經受害人書面授權的委托代理人享有申請損害賠償金代償資格。審查委員會將從代償申請受理之日起三十日內對申請人資格、賠償金是否被重復領取、賠償義務者支付能力以及申請人對賠償金的優(yōu)先請求權等事項進行審查以決定是否代付。審查結束后,最終結果將在七日內送達申請人并于支付決定作出之日起十四日內由調解仲裁院預先向申請人支付賠償金。支付損害賠償金之義務由當事醫(yī)療機構最終承擔。調解仲裁院向申請人支付賠償金的同時亦會向賠償義務者發(fā)出十五日內繳納代付賠償金的通知。代付賠償金以一次性償還為原則,但仍會考慮賠償義務者之經濟狀況。若賠償金額超過5000萬韓元,則允許賠償義務者在二十四個月內分期支付[4]。

    2.3 不可抗力醫(yī)療事故補償

    不可抗力醫(yī)療事故補償即在醫(yī)護人員已盡到充分注意義務但由于意外因素導致分娩醫(yī)療事故損害發(fā)生的情況下,受害方可向調解仲裁院申請相應補償的制度。 具體包括:流產胎兒體重大于2000g且胎齡34周以上的因與分娩有關的異常癥狀導致的胎兒死亡;出生時體重大于2000g且胎齡34周以上的新生兒由于分娩或與分娩有關的異常癥狀導致新生兒腦癱或死亡;胎齡20周以上因分娩或與分娩有關的異常癥狀導致的產婦死亡。新生兒為多胎以及新生兒與產婦同時死亡的,補償分別適用[4]。受害方最多可獲3000萬韓元補償,補償金主要源自政府財政撥款及醫(yī)療機構相關繳費。對于經過醫(yī)療事故補償審議委員會查證認定的,確屬不可抗力因素導致損害發(fā)生的情形,受害方即可獲得相應補償。補償金額由國家財政分擔70%,當事醫(yī)院及醫(yī)護人員的分擔比例為30%[3]。

    韓國《醫(yī)療調解與損害救濟法》規(guī)定的醫(yī)療糾紛化解及損害救濟制度自實施以來成效顯著。其中,選擇醫(yī)療糾紛調解委員會以調解方式化解糾紛的當事人比例逐年提升。2012年爭議雙方同意調解的比例是38.6%,2013年為39.7%,2014年升至53.1%,調解成功率高達88.7%[5]。

    3 韓國醫(yī)療糾紛化解與損害救濟制度對中國的啟示

    韓國醫(yī)療糾紛化解與損害救濟之成功實踐得益于制度設計的合理性。首先,基于新法組建的調解仲裁院法律性質明確,其運行經費亦有制度保障,這為調解工作的順利開展提供了良好的物質基礎。其次,調解仲裁院職責分工明確具體、程序運轉規(guī)范有序。調解委員會與鑒定團由醫(yī)學專家、司法實務工作者、消費者團體代表等共同組成并各有側重,案件處理之專業(yè)性、公正性明顯提升,糾紛化解工作之規(guī)范性、高效性亦進一步增強。最后,韓國醫(yī)療糾紛調解效力明確的同時醫(yī)療損害救濟渠道又呈現“多管齊下”之特點。由調解仲裁院主持并達成的爭議雙方一致認可的調解協(xié)議與確定判決效力等同也即具備強制執(zhí)行之效力。醫(yī)療事故損害救濟的第一道防線即患方從當事醫(yī)療機構獲得賠償的概率明顯提升;鑒于醫(yī)療行業(yè)高風險之特性,韓國在現有醫(yī)療責任保險制度基礎上,允許醫(yī)方團體依法組建意在發(fā)展賠償金互助支付事業(yè)的“醫(yī)療損害互助會”,醫(yī)療事故損害救濟的第二道防線即社會救助渠道愈加通暢;此外,損害賠償金代償以及不可抗力醫(yī)療事故補償制度之確立,使得醫(yī)療事故損害救濟的最后一道防線即國家專項救助機制由此付諸實施。

    當前中國社會主要矛盾在醫(yī)藥衛(wèi)生領域尤為突出。人們對健康生活及優(yōu)質醫(yī)療服務之需與醫(yī)療資源分配不均衡、發(fā)展不充分之間的矛盾加劇了當前中國醫(yī)療糾紛數量與日俱增、醫(yī)患關系日趨緊張的態(tài)勢。在此背景下,作為替代性醫(yī)療糾紛化解機制的重要內容,第三方調解以其靈活高效、對抗性弱、成本低等優(yōu)勢得以在全國范圍推廣。據國家衛(wèi)健委官網數據顯示,截至目前,我國共組建醫(yī)調委6810個,覆蓋了全國80%以上的縣級行政區(qū)域。第三方調解在鼓勵醫(yī)患雙方有效對話、增強各方滿意度、加快爭議解決速度、降低成本等方面成效顯著[6],但毋庸置疑的是,我國醫(yī)療糾紛第三方調解仍存在經費、人才保障缺失等現實難題。韓國根據《醫(yī)療調解與損害救濟法》成立的調解仲裁院雖與我國醫(yī)療糾紛人民調解委員會性質不同,但其均為專業(yè)化解醫(yī)療糾紛的中立的第三方調解組織,且兩者在人員構成等方面大有相似之處。為此,吸收借鑒韓國醫(yī)療糾紛化解在制度設計、工作運轉中的寶貴經驗不失為有效解決我國各地醫(yī)調委經費與人才問題的一劑良藥。

    3.1 秉持醫(yī)療糾紛預防、化解與救濟并重之理念

    第三方調解作為醫(yī)療糾紛多元化解機制的重要內容,其效用的發(fā)揮不應囿于案結事了、定分止爭,更應充分挖掘其在預防醫(yī)療糾紛、緩和當前緊張醫(yī)患關系中的潛在價值。2018年新出臺的《醫(yī)療糾紛預防和處理條例》亦明確規(guī)定,醫(yī)療糾紛人民調解委員會獲悉醫(yī)療機構內發(fā)生重大醫(yī)療糾紛,可以主動開展工作,引導醫(yī)患雙方申請調解。在此背景下,各地醫(yī)調委應改變傳統(tǒng)“坐堂辦案,不告不理”的運作機制,主動介入糾紛以防矛盾激化、事態(tài)演變。同時,亦應建立健全案件分析研判與信息反饋制度,總結糾紛高發(fā)原因以提出具有針對性的預防措施并及時向上級指導部門與衛(wèi)生行政部門反饋。

    醫(yī)療糾紛的有效化解固然重要,如何高效、合理地救濟醫(yī)療事故損害亦不可忽視。韓國通過允許醫(yī)方團體依法組建“醫(yī)療損害互助會”及建立損害賠償金代償與補償制度等方式使患方得以充分救濟。我國湖北省崇陽縣現已建立醫(yī)療糾紛調解準備金制度用以保證案發(fā)后醫(yī)療機構迅速、充分地對患方予以賠付。當事雙方達成調解協(xié)議后,即由縣醫(yī)調委在各醫(yī)療機構按上一年度總收入之固定比例提交的調解準備金中抽取相應金額從而直接向患方墊付賠償金。當事醫(yī)療機構負有在一周內將賠償金匯入調解準備金專門賬戶的義務[7]。此模式對提升醫(yī)療事故損害救濟的高效性不言而喻,其推廣價值及空間巨大。此外,國家作為公共衛(wèi)生服務產品的提供者,對非因醫(yī)方過錯遭遇醫(yī)療事故損害的特殊困難患者予以救助是其憲法義務[8]。為此,可考慮設立“專項救助基金”以分擔不可抗力醫(yī)療事故風險從而切實保障特殊困難患者群體之該當權益。

    3.2 多角度提升第三方調解社會認知度

    自韓國《醫(yī)療調解與損害救濟法》實施以來,選擇醫(yī)療糾紛調解委員會以調解方式化解糾紛的當事人比例逐年提升,其中,2012至2014年爭議雙方同意調解的比例由38.6%升至53.1%[5]。行為之選擇以事先認知及了解為前提,韓國醫(yī)療糾紛調解較高的適用比例得益于宣傳、推廣工作的積極開展。然而,在我國,受宣傳不到位等因素影響,社會公眾對第三方調解的認知度總體偏低[9]。研究人員在2016年對廣州市居民的醫(yī)療糾紛第三方調解認知狀況開展了專項調查,調查結果顯示,有37%的被調查者從未聽過醫(yī)療糾紛第三方調解組織,聽過名稱但對其性質及工作內容等不清楚的居民占50%;在沒有選擇第三方調解化解糾紛的原因調查中,認為相關主體對第三方調解宣傳力度不足的居民占比高達62.8%[10]。

    鑒于第三方調解社會認知度較低這一現實問題,相關部門應多措并舉主動承擔宣傳主體責任。各地醫(yī)調委可加強與區(qū)域內基層群眾自治組織的密切合作,深入社區(qū)開展主題宣傳活動并針對群眾反饋和訴求及時完善調解方式、簡化調解程序;有效發(fā)揮電視、廣播、報紙等傳統(tǒng)媒體的宣傳導向作用使社會公眾了解醫(yī)調委的調解模式及優(yōu)勢;充分利用微博、微信等新媒體平臺即時性、共享性之特點,積極宣傳調解成功的典型案例以增強自身影響力,而廣泛提升第三方調解社會認知度。作為醫(yī)調委上級指導部門的司法行政機關以及具有防范醫(yī)患矛盾緊張升級職責的衛(wèi)生行政機關亦應加大對第三方調解制度的宣傳推廣力度,以此進一步增強醫(yī)療糾紛第三方調解組織公信力。

    3.3 全方位保障調解組織經費來源

    我國各地醫(yī)調委實行免費調解,其具有的公益、非營利性質使之提供服務產生的資源消耗難以通過自身業(yè)務活動達到收支平衡,這決定著其業(yè)務運轉不得不依賴于政府財政撥款等外在途徑[11]。醫(yī)療糾紛第三方調解作為社會性服務的重要方式理應納入政府購買服務目錄從而為其運行經費提供切實保障。在醫(yī)調委經費保障困難的現實背景下,吸收借鑒韓國醫(yī)療糾紛調解仲裁院收取手續(xù)費制度之經驗,允許各地醫(yī)調委依據賠償金額累計收取調解手續(xù)費并明確減免事由亦不失妥當。當然,應倡導社會各界通過積極捐贈、公益贊助等方式為調解籌措經費。資金供給渠道不同勢必影響調解中立性及最終效果。為此,早日形成以政府財政投入為主、輔以醫(yī)調委自身業(yè)務收入并積極吸納社會資金的經費保障長效機制,方為符合醫(yī)療糾紛第三方調解長遠發(fā)展之謀劃。

    3.4 優(yōu)化醫(yī)療糾紛調解人員隊伍結構

    目前,我國醫(yī)療糾紛第三方調解人員隊伍年齡與專業(yè)結構失衡,職業(yè)化水平總體偏低[12]。然而,調解員專業(yè)素質等不僅影響調解最終結果,其對醫(yī)患關系的修復與重建亦意義重大。韓國醫(yī)療糾紛調解委員會由司法實務工作者、醫(yī)學專家、消費者團體代表及科研人員按比例組成,該模式已有效化解韓國醫(yī)療糾紛調解復合型人才短缺的現實難題。為此,我國亦需建立規(guī)范化的調解員資格認證制度及長效培訓機制,定期開展醫(yī)療糾紛調解業(yè)務培訓,以從根本上優(yōu)化調解人員隊伍結構。鑒于經濟保障、職業(yè)前景等因素與調解員職業(yè)認同感、工作積極性之緊密關聯[13],應從薪資福利、職業(yè)發(fā)展空間等方面及時跟進配套保障措施。

    猜你喜歡
    醫(yī)療事故賠償金救濟
    荷城文藝(2022年3期)2022-05-30 10:48:04
    不當解雇之復職救濟制度的反思與完善
    關系救濟
    潘耀平是否構成醫(yī)療事故罪
    醫(yī)療事故鑒定怎么改進
    論私力救濟
    案名:馬某琳申請死亡賠償金再審案 主題:盡主要扶養(yǎng)義務的非直系親屬能否領取死亡賠償金
    BP漏油賠償金或再增20億美元
    28
    四川省醫(yī)療事故技術鑒定工作的實踐探討
    国产美女午夜福利| 一级av片app| 免费观看精品视频网站| 看十八女毛片水多多多| 26uuu在线亚洲综合色| 亚洲精品国产成人久久av| 一本一本综合久久| 国产成人a区在线观看| 99久久九九国产精品国产免费| 2022亚洲国产成人精品| 日韩强制内射视频| 精品人妻熟女av久视频| 免费一级毛片在线播放高清视频| 成年女人看的毛片在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 嫩草影院新地址| 99在线视频只有这里精品首页| 人妻久久中文字幕网| 国产成人a区在线观看| 亚洲成人av在线免费| 精品久久久久久久久亚洲| 99九九线精品视频在线观看视频| 国产视频内射| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 欧美一区二区国产精品久久精品| 少妇丰满av| 岛国毛片在线播放| 少妇高潮的动态图| 欧美+日韩+精品| h日本视频在线播放| 99久久精品一区二区三区| 亚洲国产精品国产精品| 又爽又黄a免费视频| 国产av麻豆久久久久久久| www.av在线官网国产| 一级黄色大片毛片| 日本黄大片高清| 日韩av不卡免费在线播放| .国产精品久久| 身体一侧抽搐| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产真实乱freesex| 联通29元200g的流量卡| 麻豆久久精品国产亚洲av| 日韩欧美三级三区| 简卡轻食公司| 青春草视频在线免费观看| 天堂中文最新版在线下载 | 国产精品精品国产色婷婷| 少妇人妻精品综合一区二区 | 丰满的人妻完整版| 亚洲最大成人手机在线| a级一级毛片免费在线观看| 日本免费一区二区三区高清不卡| a级毛片a级免费在线| 给我免费播放毛片高清在线观看| 国产伦精品一区二区三区四那| 成人毛片60女人毛片免费| 精品午夜福利在线看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品久久久久久久电影| 亚洲国产欧美人成| 国产一级毛片在线| 搞女人的毛片| 亚洲av男天堂| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 能在线免费观看的黄片| 免费人成在线观看视频色| 1000部很黄的大片| 乱人视频在线观看| 成人二区视频| 99视频精品全部免费 在线| 99久久中文字幕三级久久日本| 亚洲欧美清纯卡通| 亚洲av成人精品一区久久| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 欧美激情在线99| 成年av动漫网址| 国产精品一区二区在线观看99 | 国产精品1区2区在线观看.| 男女下面进入的视频免费午夜| 69av精品久久久久久| 欧美激情久久久久久爽电影| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 一进一出抽搐动态| 中文资源天堂在线| 99久久精品热视频| 精品一区二区三区视频在线| 可以在线观看毛片的网站| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 久久久国产成人精品二区| 久久精品国产亚洲av涩爱 | 国产成人精品一,二区 | 中文字幕制服av| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 亚洲综合色惰| 午夜爱爱视频在线播放| 亚洲人成网站在线观看播放| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 观看美女的网站| 亚洲欧美精品综合久久99| 九草在线视频观看| 国产精品一区二区三区四区久久| 精品人妻熟女av久视频| 大香蕉久久网| 我的女老师完整版在线观看| 成人av在线播放网站| 亚洲人成网站在线观看播放| 午夜a级毛片| 高清毛片免费观看视频网站| 成人美女网站在线观看视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 激情 狠狠 欧美| 青春草国产在线视频 | 日韩欧美三级三区| 日本黄色片子视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 国模一区二区三区四区视频| 国内精品久久久久精免费| 久久久久久九九精品二区国产| 中文字幕熟女人妻在线| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 小说图片视频综合网站| 97在线视频观看| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲最大成人中文| 欧美精品国产亚洲| 成人二区视频| 日本黄大片高清| a级毛片a级免费在线| 免费看日本二区| 网址你懂的国产日韩在线| 我的女老师完整版在线观看| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产精品乱码一区二三区的特点| 婷婷六月久久综合丁香| 国产淫片久久久久久久久| 久久久欧美国产精品| 婷婷色综合大香蕉| 在现免费观看毛片| 亚洲欧美日韩东京热| 免费av毛片视频| 麻豆国产av国片精品| 免费av观看视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 久久午夜福利片| 午夜精品一区二区三区免费看| 日韩av不卡免费在线播放| 搡老妇女老女人老熟妇| 99热这里只有是精品50| 日韩欧美精品v在线| 18禁在线无遮挡免费观看视频| av在线老鸭窝| 国产 一区精品| 欧美成人一区二区免费高清观看| 中文字幕av在线有码专区| av免费观看日本| 国产成人影院久久av| 精品国内亚洲2022精品成人| 日韩精品有码人妻一区| 亚洲最大成人手机在线| 日本一本二区三区精品| 国产伦理片在线播放av一区 | 午夜福利视频1000在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 国产精品野战在线观看| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产av不卡久久| 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲国产精品久久男人天堂| www.av在线官网国产| 日韩欧美精品v在线| 69人妻影院| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 亚洲无线观看免费| 亚洲自拍偷在线| 亚洲最大成人av| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 日本一本二区三区精品| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 悠悠久久av| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 国产精品三级大全| 最近手机中文字幕大全| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲成人久久性| 免费av毛片视频| 男女视频在线观看网站免费| 日本黄色片子视频| 少妇的逼水好多| 精品一区二区三区人妻视频| avwww免费| 岛国在线免费视频观看| 波多野结衣巨乳人妻| 最新中文字幕久久久久| 精品无人区乱码1区二区| h日本视频在线播放| 亚洲国产欧美人成| 国产大屁股一区二区在线视频| 神马国产精品三级电影在线观看| 六月丁香七月| 欧美激情国产日韩精品一区| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 色视频www国产| 在线观看免费视频日本深夜| 最近中文字幕高清免费大全6| 午夜精品一区二区三区免费看| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产麻豆成人av免费视频| 三级经典国产精品| 有码 亚洲区| 亚洲人成网站在线播| 国产精品综合久久久久久久免费| 一边摸一边抽搐一进一小说| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| АⅤ资源中文在线天堂| 如何舔出高潮| 成人特级黄色片久久久久久久| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲第一电影网av| 亚洲成人中文字幕在线播放| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 丰满乱子伦码专区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 少妇丰满av| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 成年版毛片免费区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 国产成人a区在线观看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 免费av不卡在线播放| 长腿黑丝高跟| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 国产片特级美女逼逼视频| 亚洲最大成人中文| 深爱激情五月婷婷| 亚洲av成人精品一区久久| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲精品成人久久久久久| 亚洲欧美日韩东京热| 色哟哟哟哟哟哟| 国产精品三级大全| 人妻系列 视频| 赤兔流量卡办理| 亚洲精品日韩av片在线观看| 免费人成视频x8x8入口观看| 亚洲精品456在线播放app| 久久久久免费精品人妻一区二区| 久久欧美精品欧美久久欧美| 亚洲最大成人手机在线| 九九在线视频观看精品| 夜夜爽天天搞| 亚洲最大成人中文| 亚洲av一区综合| 一级毛片aaaaaa免费看小| 热99在线观看视频| 一级av片app| 久久热精品热| 1024手机看黄色片| 欧美区成人在线视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 日韩在线高清观看一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片va| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产精品一二三区在线看| 日本-黄色视频高清免费观看| 一夜夜www| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产成年人精品一区二区| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 99国产精品一区二区蜜桃av| 99久久成人亚洲精品观看| 国产三级中文精品| 精品人妻熟女av久视频| 人妻夜夜爽99麻豆av| 91久久精品国产一区二区成人| 免费黄网站久久成人精品| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲av熟女| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日本-黄色视频高清免费观看| 91久久精品国产一区二区成人| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 精品一区二区三区视频在线| 久久久久久久久久成人| 男人舔女人下体高潮全视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 少妇人妻精品综合一区二区 | av.在线天堂| 亚洲综合色惰| 国产成人aa在线观看| 久久亚洲国产成人精品v| 亚洲欧洲国产日韩| 日本一二三区视频观看| 欧美变态另类bdsm刘玥| 哪个播放器可以免费观看大片| 99久久无色码亚洲精品果冻| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 日韩精品青青久久久久久| av在线播放精品| 精品久久久噜噜| 一进一出抽搐gif免费好疼| 精品久久久久久久久av| 性插视频无遮挡在线免费观看| a级毛色黄片| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 日日干狠狠操夜夜爽| 在线免费观看不下载黄p国产| 啦啦啦韩国在线观看视频| 成年女人看的毛片在线观看| 久久久精品欧美日韩精品| 中文字幕免费在线视频6| 国产精品国产高清国产av| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 亚洲国产欧美人成| 亚洲国产色片| 日韩成人伦理影院| 哪个播放器可以免费观看大片| 两个人视频免费观看高清| 精品久久久久久久久久久久久| 99久久九九国产精品国产免费| 26uuu在线亚洲综合色| 美女cb高潮喷水在线观看| 精品国内亚洲2022精品成人| 波多野结衣高清无吗| 国产黄片视频在线免费观看| 亚洲av不卡在线观看| 亚洲欧美精品自产自拍| 久久久久久国产a免费观看| 日本黄色片子视频| av天堂中文字幕网| 一边亲一边摸免费视频| 欧美3d第一页| 国产老妇女一区| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 婷婷色av中文字幕| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 淫秽高清视频在线观看| 精品久久久噜噜| 亚州av有码| 午夜久久久久精精品| 男女做爰动态图高潮gif福利片| 亚洲av电影不卡..在线观看| avwww免费| 晚上一个人看的免费电影| 国产三级在线视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 精华霜和精华液先用哪个| 国产麻豆成人av免费视频| 不卡视频在线观看欧美| 99热网站在线观看| 麻豆成人午夜福利视频| 91狼人影院| eeuss影院久久| 一进一出抽搐动态| 99久久九九国产精品国产免费| 蜜臀久久99精品久久宅男| 校园人妻丝袜中文字幕| 天堂影院成人在线观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 久久人人精品亚洲av| 卡戴珊不雅视频在线播放| 欧美潮喷喷水| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美成人a在线观看| 久久这里有精品视频免费| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 欧美色视频一区免费| 岛国毛片在线播放| 黑人高潮一二区| 91精品国产九色| 国产成人精品久久久久久| av视频在线观看入口| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 99久久精品热视频| 乱系列少妇在线播放| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 日本免费一区二区三区高清不卡| 久久精品国产清高在天天线| av视频在线观看入口| 一级av片app| 免费无遮挡裸体视频| 国产精品福利在线免费观看| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 99久久精品一区二区三区| av天堂中文字幕网| 只有这里有精品99| 成年女人永久免费观看视频| 欧美zozozo另类| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲性久久影院| 免费看a级黄色片| 亚洲最大成人av| 久久人人爽人人片av| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲国产精品sss在线观看| 成人漫画全彩无遮挡| 久久久国产成人精品二区| 免费观看在线日韩| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 人人妻人人看人人澡| 久久中文看片网| 性欧美人与动物交配| 不卡一级毛片| 99久久无色码亚洲精品果冻| 看黄色毛片网站| 日本色播在线视频| 久久九九热精品免费| 日本熟妇午夜| 久久久久久久午夜电影| 国产91av在线免费观看| 又粗又爽又猛毛片免费看| 久久综合国产亚洲精品| 别揉我奶头 嗯啊视频| 此物有八面人人有两片| 美女高潮的动态| 欧美日韩精品成人综合77777| 国产久久久一区二区三区| 国产成人91sexporn| 老女人水多毛片| 久久人人爽人人爽人人片va| kizo精华| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产精品一区二区在线观看99 | 国内揄拍国产精品人妻在线| 男女那种视频在线观看| 91久久精品国产一区二区三区| 亚洲美女搞黄在线观看| 一区福利在线观看| 亚洲人成网站高清观看| 麻豆国产97在线/欧美| 亚洲人成网站在线观看播放| av在线播放精品| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 国产亚洲av嫩草精品影院| 三级国产精品欧美在线观看| 国产视频内射| 成人国产麻豆网| 精品人妻一区二区三区麻豆| 麻豆国产97在线/欧美| 91狼人影院| 一个人观看的视频www高清免费观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩视频在线欧美| 国产一区二区激情短视频| 色5月婷婷丁香| 欧美在线一区亚洲| 成人特级黄色片久久久久久久| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 深夜a级毛片| 亚洲国产精品国产精品| 床上黄色一级片| 成人永久免费在线观看视频| 一个人观看的视频www高清免费观看| 免费观看在线日韩| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精华霜和精华液先用哪个| 国产综合懂色| a级毛片a级免费在线| 看免费成人av毛片| 日本一二三区视频观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产精品一二三区在线看| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产色爽女视频免费观看| 成人特级av手机在线观看| 不卡视频在线观看欧美| 春色校园在线视频观看| 国产三级中文精品| 欧美另类亚洲清纯唯美| 长腿黑丝高跟| 内射极品少妇av片p| 亚洲高清免费不卡视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 欧美丝袜亚洲另类| 国产一区二区在线观看日韩| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 欧美一区二区国产精品久久精品| 欧美激情久久久久久爽电影| 99久国产av精品国产电影| 国产亚洲5aaaaa淫片| 国产久久久一区二区三区| 国产成人精品婷婷| 国产成人freesex在线| 能在线免费看毛片的网站| 男女啪啪激烈高潮av片| 校园春色视频在线观看| 99在线人妻在线中文字幕| 伦精品一区二区三区| 午夜老司机福利剧场| 边亲边吃奶的免费视频| 晚上一个人看的免费电影| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 日韩欧美精品v在线| 高清在线视频一区二区三区 | 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 免费观看在线日韩| 女人被狂操c到高潮| 高清日韩中文字幕在线| 国产午夜精品一二区理论片| 色播亚洲综合网| 两个人的视频大全免费| 国产v大片淫在线免费观看| 亚洲av免费在线观看| 91精品一卡2卡3卡4卡| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲av免费在线观看| 国产午夜精品论理片| 六月丁香七月| 久久欧美精品欧美久久欧美| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| a级毛片a级免费在线| 国语自产精品视频在线第100页| 1024手机看黄色片| 91av网一区二区| 国内精品久久久久精免费| 欧美日韩乱码在线| 不卡一级毛片| 欧美成人免费av一区二区三区| 亚洲自偷自拍三级| 日韩国内少妇激情av| 亚洲四区av| 美女大奶头视频| 亚洲人成网站高清观看| 搡老妇女老女人老熟妇| 国内精品美女久久久久久| 极品教师在线视频| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 卡戴珊不雅视频在线播放| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 精品日产1卡2卡| 变态另类丝袜制服| 伦理电影大哥的女人| 成人av在线播放网站| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 波多野结衣高清无吗| 久久久久久久久久久丰满| 国国产精品蜜臀av免费| 三级经典国产精品| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国产成人91sexporn| 亚洲精华国产精华液的使用体验 | 此物有八面人人有两片| 国产av一区在线观看免费| 亚洲精品国产成人久久av| 在线观看66精品国产| 国产精品一二三区在线看| 99热只有精品国产| 日韩,欧美,国产一区二区三区 | 午夜视频国产福利| 中国美女看黄片| 久久99精品国语久久久| 国产成人a区在线观看| 一区二区三区四区激情视频 | 如何舔出高潮| 国产成人福利小说| av天堂中文字幕网| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产成年人精品一区二区| 一个人看视频在线观看www免费| 久久久国产成人免费| 久久这里只有精品中国| 日韩欧美在线乱码| 亚洲精品国产av成人精品| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 淫秽高清视频在线观看| 插逼视频在线观看| 欧美成人精品欧美一级黄| 97在线视频观看| 在线观看免费视频日本深夜| 成人二区视频| 亚洲内射少妇av| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 色视频www国产| 天堂√8在线中文| .国产精品久久| 美女高潮的动态| 国产黄a三级三级三级人| 黄色日韩在线| 女人被狂操c到高潮| 有码 亚洲区| 精品不卡国产一区二区三区| 免费看日本二区| 男女边吃奶边做爰视频| 在线a可以看的网站| 国产69精品久久久久777片| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产探花极品一区二区| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 国产亚洲av嫩草精品影院| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产精品野战在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 久久精品人妻少妇| 亚洲av不卡在线观看|