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    以核心能力為理論框架的兒童護理教學設計
    ——臺北護理健康大學兒童護理學生培養(yǎng)與教學方法經(jīng)驗分享的感悟與啟發(fā)

    2019-01-14 11:09:36柏道梁
    衛(wèi)生職業(yè)教育 2019年3期
    關鍵詞:倫理護士核心

    柏道梁

    (上海市浦東新區(qū)衛(wèi)生學校,上海 201399)

    護士核心能力是護理人員從事臨床工作必須具備的綜合能力,是護士知識、技能和特質的綜合反映,也是護理教育應著重培養(yǎng)的、護士必須具備的最主要的能力[1]。許多國家或地區(qū)對護士(包括通科和專科護士)核心能力的框架、構成要素及標準都有明確的要求和描述,并隨著社會及護理科學的發(fā)展而不斷修訂與完善[2]。2003年12月,我國教育部、衛(wèi)生部也首次提出了中國護士的核心能力概念[3]。

    研究護士核心能力的主要目的是,通過對護士核心能力理論框架的制定,為護理教育提供參考,為護理課程設置指明方向。如何在當今的教育模式及教育體制下,運用行之有效的方法促進護生核心能力發(fā)展是護理教育者面臨的重要課題[4]。護生是護士的后備軍,護士核心能力的提高,關鍵在護生能力的培養(yǎng)[5]。筆者參加臺北護理健康大學護理系就有關兒童護理學生培養(yǎng)與教學方法經(jīng)驗交流會后所獲得的體會,以兒童護理核心能力為理論框架對兒童護理教學設計展開分析,希望能夠拋磚引玉。

    1 兒童護理教學設計

    兒童護理教學設計強調橫向整合倫理、法規(guī)與管理概念,縱向以已修課程的知識為基礎,融入兒童護理學。課程設計以基礎生物醫(yī)學科學、一般臨床護理技能為基礎,課程內容以“家庭為中心”及“兒童發(fā)展理論”為主軸,探討各年齡層兒童生理、心理、社會發(fā)展及各系統(tǒng)的健康問題,通過講述、案例分析、小組討論、模擬嬰兒照護、影片情境分析、角色扮演、英文測驗、兒科技術影片與網(wǎng)絡教學平臺討論等多元教學策略,使學生具備兒童照護知識與技能、關懷能力、倫理議題敏感度、批判性思維能力、溝通合作與終身學習能力。

    2 兒童護理教學目標

    兒童護理核心能力構成要素、教學目標及相應策略見表1。教學中需穿插各種教學手段,教師要及時了解學生反饋,掌握學生的學習動態(tài),注重培養(yǎng)學生的綜合能力。

    3 兒童護理教學方法、學習方式

    采用多元化的教學方法,綜合運用講授、小組討論、模擬嬰兒照護、互動式情境模擬案例演練、護師考題庫測驗、兒科技術示范、網(wǎng)絡教學平臺討論、PBL、課業(yè)報告等多種教學方法。同時,教學中注重引導學生思考和解決問題,提高學習興趣,培養(yǎng)學生自主學習和終身學習能力。

    表1 兒童護理教學目標及教學策略

    4 以核心能力培養(yǎng)為導向的兒童護理教學策略

    4.1 關懷能力培養(yǎng)

    模擬照護嬰兒及心得分享,要求每位護生連續(xù)照護模擬嬰兒20小時,由專門的教學助理協(xié)調時間,學生領取模擬嬰兒及相關晶片、手圈(用于感應晶片,學生不能自行解脫)、奶瓶、尿布等,帶回家或宿舍進行連續(xù)照護。同時向學生開放校內資源,如健康科學示范教室。對照護中的喂奶、換尿布、拍嗝、安撫耍賴等,學生處理時,先將手圈感應于模擬寶寶的脖子、腹部、背部或腰部,然后按要求執(zhí)行,滿足寶寶所需的護理行為。連續(xù)照護結束后學生進行心得分享,談談自己的體驗、感受與想法,教師依次指導學生同理心的運用及以患者為中心、關懷患者的照護理念。把學習延伸到課堂外,并計入考核。

    4.2 倫理議題敏感度提升

    主要采用舉例說明實習護生違反專業(yè)倫理規(guī)范常見案例、網(wǎng)絡平臺倫理議題討論互動的教學策略。學校咨詢管理平臺設有“倫理實務及時事分享”平臺討論區(qū),學生可參與互動討論,發(fā)表看法。討論媒體爭議的、與專業(yè)相關的倫理話題,如網(wǎng)絡隱私、肖像權,把知識拓展到課堂以外。也可針對兒童健康相關專業(yè)倫理議題進行澄清,如尊重新移民母親教養(yǎng)文化的思考等,要求學生課前有準備,對倫理科學有一定的理解和期待。

    4.3 批判性思維和自主學習能力培養(yǎng)

    采用影片情境分析、案例分析、性別角色觀察/討論等形式,鼓勵學生獨立思考,對于所呈現(xiàn)的患兒主客觀資料,引用科學文獻表達具有邏輯性的想法。學校開發(fā)出“互動式情境模擬系統(tǒng)”,通過該系統(tǒng)的運用,激發(fā)和培養(yǎng)學生的批判性思維。

    對于自主學習能力的培養(yǎng),主要運用兒科影音數(shù)字多媒體自學教材。學校信息管理平臺設有“網(wǎng)絡學習區(qū)”,為學生提供所需的線上學習資源,如兒童安全用藥相關資源,介紹基本兒科給藥設備、給藥方式、用藥安全以及護理技術示范等,方便學生自主學習。豐富考核方式,期中考試占25%、期末考試占25%、案例討論占15%、護師題庫測驗占10%、模擬嬰兒照護占10%、網(wǎng)絡平臺測驗占10%、課堂參與度占5%,以強化學生學習的自主性。

    4.4 護理技能培養(yǎng)

    主要采用兒科技術影片、數(shù)字網(wǎng)絡平臺學習、技術示范、OSCE(Objective Structured Clinical Examination,客觀結構化臨床考試)等教學策略。學校的OSCE中心用于學生實訓與考核,網(wǎng)絡平臺提供常用的兒科護理技術操作視頻資源,如氧氣帳護理技術操作規(guī)范、兒童給藥方式及護理技術示范、IV pump使用操作示范等。創(chuàng)立“技術闖關活動”,設置護理技術操作情境和障礙,利用模擬人檢驗學生的護理技能,如健康評估、輸液排氣、點滴加藥、生命體征測量、輸液泵使用等。分組合作學習,由預先受過技能訓練的學生擔任“關主”,在教師督導下為學生提供支持和幫助,既能強化護生的護理技能,又能增強團隊意識。

    4.5 溝通合作能力鍛煉

    主要采用網(wǎng)絡教學平臺討論、小組討論的形式。采用最多的是PBL教學,就學生感興趣的問題開展小組討論,教師引導,以學生為主體,平等地交流,自由地表達,積極地分享。強調以解決問題為目標,合理地分析問題、解決問題。整個討論過程全方位攝像,教師在中控室的屏幕上可以觀察到每個學生的現(xiàn)場表現(xiàn)。這主要出于2方面考慮:一是學生以小組為單位討論,便于發(fā)揮主觀能動性,鍛煉協(xié)調溝通及團隊合作能力;二是教師可以從360°對學生的表現(xiàn)進行全面、較為客觀的評價。

    4.6 恪盡職責能力培養(yǎng)

    主要通過講述正反面的護生臨床實習案例、網(wǎng)絡平臺公告案例的方式進行培養(yǎng)。講述在模擬嬰兒全責照護中所體現(xiàn)的護理職責;講述臨床實習護理中恪盡職責的開心實例,讓護生對兒童護理產(chǎn)生興趣;講述疏忽失職的后果、處理及責任;學校還設立實習意外事件通報系統(tǒng),利用網(wǎng)絡平臺以匿名方式公布未盡職責或疏忽失職的負面案例,如相關給藥錯誤的歷史事件、患者安全事件提醒等。

    4.7 管理領導能力培養(yǎng)與國際視野拓展

    對于管理與領導能力的培養(yǎng),主要采用分組合作完成小組作業(yè)報告、實例解說的教學策略。學生按照教師的要求分為若干小組(每組6~8人),具體分工,輪流擔任組長及組員,完成小組報告,自評互評,并進行約哈里窗分析;通過解說臨床實例,探討如何對患兒及其家屬發(fā)揮專業(yè)影響力。設立相關專案或活動,以治療性游戲為主題,讓學生結合學科單元將兒科知識運用于實踐;或者依實習單位狀況制作游戲衛(wèi)生宣教書或開展團體護理指導活動等。

    為順應兒童護理多元文化及國際化趨勢,對兒童護理教材中的專業(yè)術語英文化,并通過測驗考查學生對專業(yè)術語英文的掌握情況。向學生介紹相關的英文參考書目及英文專業(yè)期刊,提高學生英文水平,拓展學生的國際視野。鼓勵照護外籍病童,學習并尊重多元文化。

    5 感悟與啟發(fā)

    由于經(jīng)濟、文化背景等因素的差異或所涉及的??祁I域不同,眾多關于護士核心能力的構成要素、具體內容及標準存在一些差異[4],如本文所提及的臺北護理健康大學將兒童護理核心能力歸納為11個維度,我國學者劉明制定的《中國注冊護士核心能力量表》涵蓋了7個維度[6],但都關注了核心能力的多元性,對態(tài)度、價值觀等方面均不同程度地提出了要求,都強調關愛、倫理、負責任的態(tài)度和價值觀對護士的重要性,認為法律和倫理實踐是護士必須具備的核心能力之一[7]。我國臺灣地區(qū)與大陸在文化上具有同源性,他山之石可以攻玉,我們可以從這次經(jīng)驗分享中學習、反思,獲得一些感悟,為護理教學提供參考。

    5.1 重視護生核心能力的發(fā)展性、可遷移性

    核心能力是一種可遷移的能力,當護理工作環(huán)境、任務或組織發(fā)生變化時,具備這一能力的護理人員能夠迅速適應環(huán)境變化,重新獲得新知識,勝任新的工作崗位[8]。因此,重視核心能力培養(yǎng),將會提高護生的綜合能力,使護生終身受益,工作后有更強的適應能力、競爭力及自我效能感,促進護理人員的個人進步,也有利于促進護理事業(yè)的發(fā)展[2]。

    5.2 轉變護理教學模式

    提倡核心能力教學模式(COPA),該模式以實際護理工作所需能力為導向,對課程體系進行重組,教學中注重能力目標的設定,以達到有效提高護士核心能力的目的[9]。課程設置要突出護理專業(yè)的特殊性,增設人文課程,如人際溝通、護理禮儀、護理美學、護理倫理、護理科研、護理管理、臨床路徑與個案護理等。教學內容要針對性同步發(fā)展,體現(xiàn)護理專業(yè)的特色,增加人文、法律、倫理、科研等內容[10]。重點建設護理專業(yè)的核心人文課程,保證護理人文教育質量。

    5.3 教學方式豐富多樣

    充分利用現(xiàn)代教育技術手段,豐富教學方式方法,提倡討論式、互動式、案例式、實踐式教學,逐步推進以問題為導向教學方法,培養(yǎng)學生批判性思維能力和解決問題的創(chuàng)新思維能力,加強師生互動,開展案例分析討論、情景模擬訓練、PBL等教學,豐富教學資源。積極創(chuàng)建以學生為主角的學習環(huán)境,引入同伴輔學教學方法,提高學生對教學內容的興趣和關注度,引導學生自主學習,最終向探究式自主學習的研究性教學方式轉變[11]。

    5.4 構建并采用科學的評價體系

    護生的核心能力水平需要科學的評價體系來評判,不同維度的核心能力應有不同的評價方法??刹捎米栽u與他評相結合,過程評價與結果評價相結合,綜合運用多種形式的評價方法,如書面測試、口頭測試、現(xiàn)場觀察、360°綜合考核評價、約哈里窗分析、情景模擬評價、OSCE等。學生的成績應由教學組全體教師共同決定,并附有相關評值實證、依據(jù)和說明,而不是由個別教師獨自決定,以保證對學生評價的客觀性、公正性。

    總之,護生核心能力決定了護理事業(yè)的發(fā)展和未來,護理教育要針對不同層次、不同年級的護生以核心能力為框架進行教學設計,培養(yǎng)適合我國國情的、具備核心競爭力的護理后備軍。

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