礦山機(jī)電運(yùn)輸中的隱患及預(yù)防措施

陸靜

（觀音堂煤業(yè)有限公司，河南 三門(mén)峽 472000）

在機(jī)械化程度較高的今天，由于煤礦機(jī)電設(shè)備本身存在質(zhì)量安全隱患，相關(guān)工作人員沒(méi)有按照操作規(guī)范進(jìn)行使用，企業(yè)缺乏對(duì)機(jī)電的管理和維護(hù)體制，再加上相關(guān)工作人員安全意識(shí)較為欠缺，這些問(wèn)題導(dǎo)致了煤礦機(jī)電運(yùn)輸安全事故的發(fā)生。針對(duì)這些問(wèn)題需要及時(shí)分析事故原因，并針對(duì)具體原因分析找到恰當(dāng)?shù)慕鉀Q辦法，從管理水平和機(jī)械技術(shù)等方面加強(qiáng)對(duì)煤礦機(jī)電運(yùn)輸?shù)目刂啤?/p>

一、礦山機(jī)電運(yùn)行安全的重要性

在礦山機(jī)電設(shè)備運(yùn)行的時(shí)候，往往會(huì)產(chǎn)生一些安全問(wèn)題，對(duì)礦山的開(kāi)采的安全性產(chǎn)生直接影響，企業(yè)一定要合理的采取相關(guān)的制度進(jìn)行安全管理，針對(duì)礦山機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)進(jìn)行相應(yīng)的控制和維護(hù)，對(duì)安全管理制度進(jìn)行全面落實(shí)，如果礦山機(jī)電設(shè)備運(yùn)行的過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題，一定要采取合理的措施進(jìn)行處理防止出現(xiàn)安全隱患，礦山企業(yè)一定要積極進(jìn)行設(shè)備安全管理工作，加強(qiáng)工作人員的培訓(xùn)，讓工作人員更好的管理和協(xié)調(diào)相關(guān)的安全隱患區(qū)域，彌補(bǔ)傳統(tǒng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的不足之處。

二、礦山機(jī)電運(yùn)輸中的隱患

（一）設(shè)備隱患

生產(chǎn)設(shè)備的落后，使用年限已經(jīng)很長(zhǎng)，導(dǎo)致性能也大大降低，此時(shí)，早已落伍的生產(chǎn)設(shè)備就不能滿足安全生產(chǎn)的需求。更新機(jī)電設(shè)備的資金短缺，導(dǎo)致大多數(shù)的大型機(jī)電設(shè)備20、30年前起就無(wú)法得到有效地維修更別說(shuō)更換了，未達(dá)到《煤礦安全規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)要求的設(shè)備仍然存在，留下了重大安全隱患。

（二）工作人員安全意識(shí)淡薄，違章作業(yè)現(xiàn)象存在

煤炭開(kāi)采行業(yè)發(fā)生事故很大程度上和相關(guān)工作人員淡薄的安全意識(shí)有很大關(guān)系。工作人員缺乏一定的安全意識(shí)和安全防范措施裝備。在煤炭開(kāi)采和機(jī)電運(yùn)輸?shù)倪^(guò)程中，就容易出現(xiàn)違規(guī)作業(yè)的現(xiàn)象。煤炭行業(yè)一線操作人員，由于缺乏安全防范意識(shí)而發(fā)生的煤炭機(jī)電運(yùn)輸事故比比皆是。在對(duì)很多安全事故進(jìn)行調(diào)查分析的過(guò)程中經(jīng)常會(huì)發(fā)現(xiàn)，相關(guān)一線工作人員在上崗之前并沒(méi)有對(duì)企業(yè)的相關(guān)安全條例進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。在具體操作的過(guò)程中也沒(méi)有按照相關(guān)安全生產(chǎn)運(yùn)輸條例進(jìn)行具體操作運(yùn)行，甚至在煤礦機(jī)電運(yùn)輸?shù)倪^(guò)程中還存在違背國(guó)家煤礦開(kāi)采相關(guān)安全制度條例的現(xiàn)象。工作人員的安全意識(shí)，淡薄和違規(guī)操作，在很大程度上就導(dǎo)致了煤礦機(jī)電運(yùn)輸事故的發(fā)生。

（三）安全教育培訓(xùn)和培訓(xùn)考核不達(dá)標(biāo)

很多煤炭行業(yè)之所以會(huì)出現(xiàn)安全事故是因?yàn)槠髽I(yè)自身在追求經(jīng)濟(jì)利益的同時(shí)，沒(méi)有注重安全生產(chǎn)的監(jiān)督。一些煤炭企業(yè)也缺乏對(duì)員工安全教育的資金投入，不能定期對(duì)一線員工進(jìn)行操作安全方面的系統(tǒng)指導(dǎo)。還有一些煤炭企業(yè)會(huì)定期對(duì)相關(guān)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，但是在具體實(shí)施的過(guò)程中沒(méi)有能夠?qū)ο嚓P(guān)工作人員的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行具體摸底考察，這樣就容易導(dǎo)致安全教育培訓(xùn)流于形式的現(xiàn)象存在。在安全教育培訓(xùn)結(jié)束之后沒(méi)有對(duì)培訓(xùn)人員進(jìn)行系統(tǒng)的安全知識(shí)和操作技能方面的進(jìn)一步考核，那么也會(huì)出現(xiàn)崗位分配和具體操作過(guò)程中存在問(wèn)題。

（四）管理不到位

專業(yè)作業(yè)人員不經(jīng)審批調(diào)換:擁有作業(yè)資格的作業(yè)人員通常都是經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)毓╇姴块T(mén)或勞動(dòng)部門(mén)進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)后獲得專業(yè)證書(shū)的專業(yè)人士，他們的專業(yè)性不容置疑，所以隨機(jī)調(diào)換他們的工種于公于私都很不合適。基礎(chǔ)工作薄弱，可靠性差:專業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)機(jī)會(huì)很少，特別是改革并崗以后，職工的工作壓力達(dá)到了原來(lái)的2～3倍，此時(shí)如果強(qiáng)硬要提出人員來(lái)進(jìn)行安全培訓(xùn)教育，的確有些力不從心。

三、礦山機(jī)電運(yùn)輸中的隱患的預(yù)防措施

（一）完善管理制度

管理制度完善會(huì)讓工作事半功倍，礦山企業(yè)一定要做好相關(guān)的規(guī)劃工作，順利的進(jìn)行安全生產(chǎn)，對(duì)管理制度進(jìn)行完善，從管理層的角度，嚴(yán)重警告一些玩忽職守的人員，重視問(wèn)責(zé)機(jī)制，加強(qiáng)考核。不同的企業(yè)需要與實(shí)際情況相結(jié)合，制定 與自身企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的管理體系，積極進(jìn)行相關(guān)的交流，學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)自身的不足之處，并且需要對(duì)管理體制進(jìn)行創(chuàng)新，引進(jìn)一些高素質(zhì)管理人才，對(duì)管理措施進(jìn)行完善，反復(fù)進(jìn)行試行討論。

（二）適時(shí)更新改進(jìn)設(shè)備

要降低設(shè)備的事故率，就需要對(duì)陳舊的設(shè)備進(jìn)行更新?lián)Q代。而為了降低設(shè)備購(gòu)買(mǎi)資金投入，企業(yè)可以通過(guò)改造原有設(shè)備，實(shí)現(xiàn)提高機(jī)電設(shè)備使用率的目標(biāo)。對(duì)于必須購(gòu)買(mǎi)的設(shè)備，企業(yè)要加大投入，及時(shí)更新。企業(yè)也可通過(guò)自主研發(fā)來(lái)實(shí)現(xiàn)機(jī)電設(shè)備的更新，這樣不僅能夠提高生產(chǎn)的安全性，而且還能提高生產(chǎn)效率。

（三）嚴(yán)格追究相關(guān)人員的責(zé)任，加大對(duì)違規(guī)行為的查處力度

為了進(jìn)一步的提高煤炭行業(yè)的安全生產(chǎn)水平，減少煤礦機(jī)電運(yùn)輸事故發(fā)生的頻率，要嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人員的具體責(zé)任，從態(tài)度到行動(dòng)都能夠保持嚴(yán)抓的要求。在對(duì)相關(guān)安全事故責(zé)任人處罰的時(shí)候需要加大懲處力度，對(duì)于一些嚴(yán)重違反相關(guān)規(guī)定的責(zé)任人可以依法進(jìn)行解聘，對(duì)產(chǎn)生重大事故的相關(guān)負(fù)責(zé)人還需要依據(jù)法律移交公安機(jī)關(guān)進(jìn)行處理。對(duì)缺乏相關(guān)安全責(zé)任意識(shí)人員處理的過(guò)程中必須從通嚴(yán)格管理要求和提升基本安全素質(zhì)等方面著手，根據(jù)實(shí)際情況選擇有效的處理辦法，這樣才能提高進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)。

（四）作業(yè)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化

實(shí)踐證實(shí)，礦井質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作投入，能得到高效率的產(chǎn)出，有力促進(jìn)了安全的生產(chǎn)。作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化是避免電氣操作事故的有力保證，既保護(hù)了設(shè)備，又確保了操作者的安全

（五）加強(qiáng)制度監(jiān)管和思想教育

礦井運(yùn)輸工在技術(shù)方面的要求與其他工種不同，更加地嚴(yán)格，所以任何包庇，照顧的崗位不應(yīng)該出現(xiàn)，也不能出現(xiàn)，必須達(dá)到公平公正，工人應(yīng)該在思想上高度重視，并且對(duì)于技術(shù)掌握熟練。

結(jié)束語(yǔ)

礦山機(jī)電運(yùn)輸不僅關(guān)系到作業(yè)人員的安全，還關(guān)系到企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。科學(xué)技術(shù)快速發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展提供了先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備。礦山企業(yè)應(yīng)該努力抓住機(jī)遇，積極引進(jìn)先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備和技術(shù)，提高生產(chǎn)效率并減少安全隱患。同時(shí)，要嚴(yán)抓安全管理，及時(shí)排查和消除機(jī)電運(yùn)輸設(shè)備存在的安全隱患，制定完善的防范措施，實(shí)現(xiàn)礦井的安全生產(chǎn)和穩(wěn)步發(fā)展。