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    班主任拿什么給予學(xué)生

    2019-01-11 02:23:02劉志慶甘肅武威市民勤縣東關(guān)小學(xué)
    教書育人 2019年28期
    關(guān)鍵詞:陪伴班主任教育

    劉志慶 (甘肅武威市民勤縣東關(guān)小學(xué))

    葉圣陶提出:“教育工作者的全部工作,就是為人師表?!焙唵蔚囊痪湓挘瑓s需要教師用一生來踐行。對于班主任,除了課程教學(xué)外,還要激勵(lì)和挖掘?qū)W生的學(xué)習(xí)潛能,引領(lǐng)和凈化學(xué)生心靈,用燭光般的責(zé)任心來照亮學(xué)生的人生?;仡櫚嘀魅螎徫还ぷ鳎瑧?yīng)該給予學(xué)生什么?

    一、給予“關(guān)愛”,奠定班級(jí)管理的基礎(chǔ)

    馬卡連柯提出:“愛是教育的基礎(chǔ),沒有愛就沒有教育。”班主任在班級(jí)管理過程中,對品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生充滿愛是人之常情,但對于學(xué)習(xí)成績不理想的學(xué)生,也應(yīng)該給予愛的鼓勵(lì)。在班級(jí)里的每一個(gè)學(xué)生,都是構(gòu)成班集體的一分子,都需要班主任用溫暖的行動(dòng)來感化他們,引領(lǐng)他們。曾有一名學(xué)生,學(xué)習(xí)成績不是很好,在家訪中發(fā)現(xiàn)他是單親家庭,父親因精神問題離家出走,母親身體不好,靠街邊賣菜維持生計(jì)。在與學(xué)生交談后,了解到學(xué)生之所以學(xué)習(xí)成績不理想,與自己的家庭條件不好有較大關(guān)系,因?yàn)榧幢闶浅煽冊俸?,家里的條件也難以供他上大學(xué)。為此,通過家訪的方式,與學(xué)生的母親展開交流,贏得學(xué)生母親的理解和認(rèn)同。讓學(xué)生能夠放下思想負(fù)擔(dān),以積極的心態(tài)去用功學(xué)習(xí),以優(yōu)異的成績考入更高的學(xué)府。作為班主任,就應(yīng)該以責(zé)任心和愛心,來幫助和鼓勵(lì)每一個(gè)學(xué)生,來發(fā)現(xiàn)學(xué)生的難題,引領(lǐng)學(xué)生走向成功。

    二、給予“信念”,營造班級(jí)良好的風(fēng)氣

    烏申斯基提出:“人類教育最基本的途徑是信念,只有信念才能影響信念。”在小學(xué)班級(jí)管理中,班主任要重視信任教育,要通過信念培養(yǎng),讓學(xué)生堅(jiān)定學(xué)習(xí)信念,將學(xué)習(xí)成績提升上來。教師的基本任務(wù)就是教書育人,班主任更要對每一個(gè)學(xué)生充滿百分百的信念。當(dāng)學(xué)生在考試中出現(xiàn)落后,班主任要開展學(xué)習(xí)反思活動(dòng),讓學(xué)生對照自己的學(xué)習(xí),哪些做得不夠,為什么會(huì)出現(xiàn)落后?班主任要觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,特別是在課堂上,要發(fā)現(xiàn)學(xué)生身上存在的問題,結(jié)合問題展開師生溝通,對每個(gè)學(xué)生剖析其原因,制定相應(yīng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)斗志,并積極與其他學(xué)科教師保持良好溝通。事實(shí)上,每一個(gè)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒都會(huì)發(fā)生變化,當(dāng)對學(xué)習(xí)缺失信心時(shí),會(huì)自暴自棄。班主任要給予及時(shí)的鼓勵(lì),通過交談等方式,讓學(xué)生抱定目標(biāo),增強(qiáng)信心,相信自己的努力一定會(huì)得到應(yīng)有的回報(bào),相信自己一定能夠戰(zhàn)勝眼前的困難。因此,班主任要從信念教育中,在整個(gè)班級(jí)掀起學(xué)習(xí)浪潮,讓每個(gè)學(xué)生都充滿自信,你追我趕,共同進(jìn)步。

    三、給予“信任”,強(qiáng)化集體向上的意識(shí)

    葉圣陶提出:“什么是教育?簡單一句話,就是養(yǎng)成良好的習(xí)慣。”在班主任工作中,經(jīng)常會(huì)遇到學(xué)生不愛學(xué)習(xí),上課不專心,課下完不成作業(yè),與其他學(xué)生處理不好關(guān)系等問題。對于小學(xué)生,年齡小,認(rèn)知力偏低,加之生活環(huán)境的差異性,一些學(xué)生的行為習(xí)慣不良好。班主任要認(rèn)識(shí)到學(xué)生的心智特點(diǎn),想方設(shè)法去改變班級(jí)學(xué)生的學(xué)風(fēng)。曾有一位學(xué)生,在課下經(jīng)常與其他學(xué)生打鬧,不愛遵守紀(jì)律。身為班主任,怎樣來轉(zhuǎn)化學(xué)生?為此,專門抽出時(shí)間,與學(xué)生進(jìn)行聊天,得知學(xué)生的父母離異,家庭教育環(huán)境不良好。通過時(shí)不時(shí)的溝通對話,逐漸拉近了師生距離。在某一天,將學(xué)生帶至辦公室,鄭重地向他提出:“老師想請你做班級(jí)的紀(jì)律委員?!边€沒說完,就從學(xué)生的口中反問道“我能行嗎?”看著學(xué)生茫然驚訝的神情,我更加認(rèn)真地強(qiáng)調(diào),“老師相信你,相信你一定能夠勝任該職務(wù)。我建議你寫一份演講稿,在周末班會(huì)上進(jìn)行競聘演講?!惫?,在接下來的班會(huì)上,當(dāng)學(xué)生宣讀自己的演講稿后,結(jié)合學(xué)生的演講內(nèi)容,與所有的學(xué)生展開交流,最終得到全班學(xué)生的認(rèn)同。隨后,在班級(jí)紀(jì)律工作中,學(xué)生能夠深刻地認(rèn)識(shí)到自己的責(zé)任,并將紀(jì)律工作做到井然有序。在“信任”的指引下,班級(jí)紀(jì)律呈現(xiàn)良好局面,在與其他班干部的協(xié)同努力下,班級(jí)學(xué)生的集體意識(shí)得到強(qiáng)化。

    四、給予“陪伴”,塑造班級(jí)優(yōu)秀的文化

    班主任是班級(jí)工作的“一把手”,在平時(shí)的班級(jí)管理中,要事事躬行,為學(xué)生做好引領(lǐng)和表率。我們常說“教育需要潛移默化”。對于教育者,更要從每一個(gè)細(xì)節(jié)入手,一言一行來規(guī)范自己,來感染學(xué)生。良好的教育環(huán)境,離不開班主任的溫暖陪伴。在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中,班主任要與學(xué)生一起,分享樂趣,共渡難關(guān)。學(xué)校組織的各類活動(dòng),班主任要將活動(dòng)內(nèi)容、目標(biāo)與學(xué)生進(jìn)行講解,并在班主任的精心組織下,立足班級(jí)鼓勵(lì)學(xué)生展示自我才能,積累活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),打造充滿凝聚力的班集體。如運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)周、英語節(jié)、各類比賽等活動(dòng),班主任通過主題動(dòng)員會(huì),讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到集體榮譽(yù)感,讓學(xué)生增強(qiáng)為班級(jí)爭光的信心,以躊躇滿志地?zé)崆闉榘嗉?jí)取得優(yōu)秀成績。班主任的陪伴,讓學(xué)生感受到持久的鼓勵(lì)與依靠,班主任的陪伴,可以及時(shí)了解每個(gè)學(xué)生的心理變化、需求與想法,用無微不至的關(guān)懷來收獲學(xué)生的理解,塑造優(yōu)秀班級(jí)文化。

    總之,在班主任工作中,你拿什么奉獻(xiàn)給孩子,奉獻(xiàn)給你的班級(jí),呈現(xiàn)給你的將會(huì)是不一樣的精彩。

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