淺析公路系統(tǒng)基層黨務(wù)工作的現(xiàn)狀分析及展望

馬榮

【摘 要】2018年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是實(shí)施“十三五”規(guī)劃承上啟下的關(guān)鍵一年?；鶎狱h務(wù)工作是單位正確開展黨的建設(shè)工作的基礎(chǔ)力量，同時(shí)也是確保養(yǎng)護(hù)管理中心工作順利開展的政治保障。隨著公路建設(shè)工作力度的逐步加強(qiáng)，公路系統(tǒng)所承擔(dān)的養(yǎng)護(hù)任務(wù)也日益繁重，而黨的建設(shè)是強(qiáng)化養(yǎng)護(hù)工作的政治保障，可見(jiàn)公路系統(tǒng)基層單位強(qiáng)化黨務(wù)工作的重要性和必要性。為全面做好新時(shí)期公路系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨工作，就必須加強(qiáng)黨務(wù)管理。據(jù)此，本文在簡(jiǎn)要介紹基層黨務(wù)工作的現(xiàn)狀分析及展望進(jìn)行了較為詳細(xì)的分析，希望能對(duì)基層黨務(wù)工作有所幫助。

【關(guān)鍵詞】基層黨務(wù)工作；現(xiàn)狀問(wèn)題；展望

中圖分類號(hào)： D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼： A 文章編號(hào)： 2095-2457（2018）23-0280-002

DOI：10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2018.23.126

【Abstract】With the continuous acceleration of the socialist process，the development of grassroots party affairs in China has become more and more smooth.Grassroots party work is an important manifestation of China's democratization and political and economic prosperity，and has a very large role in promoting the development of China's national economy.Especially at this stage，China is in a special period of social development and transformation.In order to adapt to this special period，the government is constantly strengthening its ability to govern and improve the party's internal party building. Based on this，this article has carried out a more detailed analysis of the current situation analysis and prospects of grassroots party affairs，hoping to help the grassroots party work.

【Key words】Grassroots party work；Status quo；Prospect

0 前言

近年來(lái)，我省交通系統(tǒng)公路部門為全面貫徹黨的十九大精神，在全面從嚴(yán)治黨方面開展了一系列工作，黨的建設(shè)不斷加強(qiáng)，黨務(wù)管理逐步規(guī)范，基層組織力量得到加強(qiáng)，有效促進(jìn)了公路建、養(yǎng)工作順利開展。但基層黨務(wù)工作也暴露出了一些問(wèn)題，因此需要進(jìn)一步對(duì)基層黨務(wù)工作有效開展進(jìn)行積極的探索，并嚴(yán)格按照甘肅省交通系統(tǒng)全面從嚴(yán)治黨的要求，在強(qiáng)化基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的同時(shí)，全面提升黨建管理水平，結(jié)合養(yǎng)護(hù)管理中心工作，采取有效措施，下大力氣對(duì)存在的諸多問(wèn)題予以解決和應(yīng)對(duì)。

1 基層黨務(wù)工作的現(xiàn)狀分析

1.1 基層黨務(wù)工作人員不能全面履行各項(xiàng)職責(zé)

公路系統(tǒng)基層單位由于管理人員編制有限，黨務(wù)管理工作基本上由政工干事負(fù)責(zé)，而政工干事所承擔(dān)的工作繁雜，有文件擬定，資料整理等工作，且文化程度較低，幾乎沒(méi)有經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，因此，只是黨務(wù)工作水平局限性較大，受傳統(tǒng)管理方式影響，經(jīng)常將自己的主要工作精力放在了后文檔管理和養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)業(yè)務(wù)方面，對(duì)黨內(nèi)事務(wù)關(guān)注較少，在一定程度上弱化了黨務(wù)管理，不利于單位健康成長(zhǎng)。因?yàn)楣废到y(tǒng)基層黨組織在推動(dòng)公路養(yǎng)護(hù)建設(shè)方面承擔(dān)著把方向的作用，一旦黨的建設(shè)各項(xiàng)工作落實(shí)不到位，沒(méi)有給予基層黨務(wù)工作足夠的重視程度，就會(huì)影響到黨的基層組織建設(shè)、影響黨員隊(duì)伍管理，不利于紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，不利于黨風(fēng)廉政建設(shè)。

1.2 基層黨務(wù)工作人員自我滿意度較低

隨著從嚴(yán)治黨工作的不斷加強(qiáng)，特別是我省公路管理部門，為了強(qiáng)化黨的建設(shè)工作，在一定程度上增強(qiáng)了黨務(wù)工作人員的工作量，工作辛苦，加班加點(diǎn)是常事，機(jī)關(guān)管理人員通常不愿意從事基層黨務(wù)工作。他們總有一種工作量大，收入不如技術(shù)人員，甚至所做的工作得不到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，致使單位從事黨務(wù)管理的人員越來(lái)越少，近幾年，雖然人員的得到了不同程度的加強(qiáng)，但培訓(xùn)跟不上，缺乏系統(tǒng)的教育培訓(xùn)，對(duì)適應(yīng)單位黨的建設(shè)各項(xiàng)工作需要進(jìn)一步的加強(qiáng)和鍛煉。

1.3 基層黨務(wù)工作員工的功利思想較為嚴(yán)重

現(xiàn)在由于宣傳不到位以及社會(huì)總趨勢(shì)等等其他原因，現(xiàn)在的年輕一代總是對(duì)基層黨務(wù)工作有著一定的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)。他們認(rèn)為只要在基層黨務(wù)工作到一定職位就會(huì)順利入黨；有的人則認(rèn)為做基層工作如果不能得到升遷，還不如做一個(gè)普通的工作人員來(lái)的舒服；有的人會(huì)對(duì)新來(lái)的黨務(wù)工作員工冷嘲熱諷，打擊他們的工作積極性，同時(shí)也將自己不作為的錯(cuò)誤思想傳遞給他們。同時(shí)，部分基層黨務(wù)工作人員存在黨性修養(yǎng)不夠的情況，他們普遍對(duì)各項(xiàng)黨內(nèi)活動(dòng)缺乏參與積極性。

2 基層黨務(wù)工作的展望

2.1 加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高基層黨務(wù)工作者的政治理論素養(yǎng)

堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，落實(shí)“四個(gè)服從”，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上自覺(jué)向核心看齊。為深入貫徹黨中央政務(wù)工作要求，需全面提升基層黨務(wù)工作者的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，深入貫徹和學(xué)習(xí)黨的十九大精神，組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)新修訂的《黨章》，更加自覺(jué)遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨委中心各項(xiàng)工作方針、政策。如，通過(guò)新時(shí)期現(xiàn)代化新聞媒體，獲取大量有效信息，并加以學(xué)習(xí)及傳播，鼓勵(lì)和引導(dǎo)黨務(wù)工作者養(yǎng)成閱讀黨報(bào)黨刊的良好習(xí)慣，通過(guò)時(shí)政報(bào)道、時(shí)政講座等擴(kuò)充政治理論知識(shí)和各類學(xué)科知識(shí)。其次，邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)著名黨建研究領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)和專家進(jìn)行黨的創(chuàng)新理論知識(shí)宣講，并通過(guò)傾聽基層黨務(wù)工作者工作開展過(guò)程中的相關(guān)意見(jiàn)建議，耐心進(jìn)行解疑釋惑。

2.2 加強(qiáng)管理知識(shí)學(xué)習(xí)，提高基層黨務(wù)工作者組織協(xié)調(diào)能力

從目前基層黨務(wù)人員配置現(xiàn)狀來(lái)看，經(jīng)歷過(guò)招賢納新后，絕大多數(shù)黨務(wù)工作者基層工作年限較短，且由于缺乏積極的上進(jìn)心理，從而造成黨務(wù)工作組織協(xié)調(diào)難度加大，實(shí)際黨務(wù)工作效率不夠高，影響具體工作內(nèi)容的正常執(zhí)行。如何提高基層黨務(wù)工作者組織協(xié)調(diào)能力呢？首先，新進(jìn)黨務(wù)工作者應(yīng)擺正自身地位，虛心接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)，并注意觀察其他有經(jīng)驗(yàn)黨務(wù)工作者的工作態(tài)度及工作標(biāo)準(zhǔn)，篩選出對(duì)自身工作有利的工作方法。其次，在黨務(wù)工作機(jī)關(guān)組織協(xié)調(diào)過(guò)程中，相關(guān)黨務(wù)工作者應(yīng)學(xué)會(huì)換位思考，應(yīng)將基層單位實(shí)際情況納入考慮范圍之內(nèi)，盡可能增強(qiáng)對(duì)其他資源的有效應(yīng)用，為黨務(wù)工作者提供更多的便利性，充分獲取經(jīng)其信任主動(dòng)配合相關(guān)工作的開展。此外，敢于直面挑戰(zhàn)，主動(dòng)爭(zhēng)取。要積極與基層交流爭(zhēng)得他們的支持，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化堅(jiān)持把新修訂的《黨章》和習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中的重中之重，納入“三會(huì)一課”制度中，融入日常，專題學(xué)習(xí)，只有這樣，才能憑借集體的智慧和力量把工作做好。

2.3 加強(qiáng)生產(chǎn)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高服務(wù)生產(chǎn)能力

目前，基層黨務(wù)工作在具體工作內(nèi)容上有了一定的延伸，傳統(tǒng)事務(wù)性工作已無(wú)法滿足現(xiàn)代工作需求，而服務(wù)生產(chǎn)、搞好生產(chǎn)成為每一個(gè)基層黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)工作開展的核心目標(biāo)。因此，應(yīng)確保將黨組織政治優(yōu)勢(shì)最大限度的發(fā)揮，并通過(guò)相應(yīng)的規(guī)章管理制度，對(duì)黨務(wù)工作者進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督與控制，鼓勵(lì)與促進(jìn)黨務(wù)工作者參加各項(xiàng)工作的積極性與主動(dòng)性。若從真正意義上實(shí)現(xiàn)這一目的，需進(jìn)一步拓寬黨務(wù)工作者相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備，一方面，可親自到崗實(shí)習(xí)，在有限時(shí)間內(nèi)快速掌握相關(guān)工作方法及工作流程，進(jìn)而從根本上提升基層黨務(wù)工作整體服務(wù)水平及服務(wù)質(zhì)量。另一方面，利用基層匯報(bào)上來(lái)的事跡材料，包括優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡、優(yōu)秀黨小組記錄等來(lái)進(jìn)行學(xué)習(xí)，抓住這些好機(jī)會(huì)，從中獲取自身所缺乏的養(yǎng)分，全面提升自己的技術(shù)知識(shí)水平，更好的服務(wù)于國(guó)家、服務(wù)于他人。

2.4 增強(qiáng)黨務(wù)工作的監(jiān)督力度和結(jié)果運(yùn)用

加強(qiáng)督查指導(dǎo)，加大督促指導(dǎo)力度，督促各黨支部以問(wèn)題整改為突破口，集中時(shí)間力量對(duì)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作落實(shí)情況進(jìn)行“回頭看”，不斷促使黨建工作突出問(wèn)題徹底整改落實(shí)、薄弱領(lǐng)域全面規(guī)范提升。抓好問(wèn)題整改，對(duì)督查反饋的問(wèn)題，黨支部要舉一反三、認(rèn)真自查，切實(shí)找準(zhǔn)黨建工作存在的突出問(wèn)題、薄弱環(huán)節(jié)，分析原因癥結(jié)，提出加強(qiáng)改進(jìn)工作的有效措施，明確整改主體和整改時(shí)限，確保問(wèn)題整改落實(shí)。嚴(yán)格結(jié)果運(yùn)用，把黨支部推進(jìn)黨建工作重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)，開展基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)情況，將作為黨支部書記抓基層黨建工作述職評(píng)議的重要依據(jù)，納入個(gè)人年度考核。對(duì)黨建責(zé)任落實(shí)不好、工作滯后的黨支部負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員，進(jìn)行約談提醒，對(duì)工作落實(shí)不力，影響工作進(jìn)展、的黨支部主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。

3 結(jié)束語(yǔ)

公路系統(tǒng)黨務(wù)工作要得到加強(qiáng)，就必須按照省廳全面從嚴(yán)治黨的要求，從轉(zhuǎn)變作風(fēng)入手，進(jìn)一步強(qiáng)化黨務(wù)管理人員的事業(yè)心和責(zé)任感。從黨員管理著手，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。從黨建載體下手，結(jié)合養(yǎng)護(hù)管理中心工作，創(chuàng)新載體，全面履行黨的建設(shè)主體責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實(shí)促進(jìn)黨務(wù)管理與養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)工作兩手互動(dòng)發(fā)力，相互促進(jìn)提升管理效能，努力開創(chuàng)新時(shí)期公路系統(tǒng)黨務(wù)管理工作的新局面。

【參考文獻(xiàn)】

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