工商管理的熱點問題及發(fā)展趨勢探析

文/高睿智

工商管理的熱點問題及發(fā)展趨勢探析

文/高睿智

北京市國際服務貿易事務中心

隨著社會經濟和生產力的發(fā)展，我國逐漸出現了許多新興產業(yè)和部門。在這其中，工商管理氤氳而生逐漸崛起，成為了一門社會發(fā)展的必要行業(yè)。工商管理屬于綜合性邊緣學科，它涵蓋了許多行業(yè)的內容，應用性很強。由于是一門新興行業(yè)，起步晚、基礎少，因此在發(fā)展的過程中不斷面臨著許多亟待解決的問題，只有加強對這些問題的重視才能使工商管理行業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。本文主要研究分析工商管理的熱點問題及發(fā)展趨勢。

工商管理；熱點問題；發(fā)展趨勢

引言

隨著企業(yè)的興起和金融貿易的發(fā)展，工商管理逐漸走進人們的視野，引起人們的重視。在現代科技的發(fā)展潮流帶動下，工商管理逐漸開始進行現代化改革，工商管理在企業(yè)的運營過程中發(fā)揮的作用至關重要，工商管理行業(yè)從業(yè)人員必須具備足夠的知識、專業(yè)技能、應變能力、創(chuàng)新能力，才能更好的應對崗位的需求。只有對工商管理的熱點問題和發(fā)展趨勢進行探索，才能為工商管理行業(yè)發(fā)展指明道路，為工商管理行業(yè)從業(yè)人員工作奠定基礎。

1 工商管理行業(yè)在發(fā)展過程中遇到的熱點問題

1.1企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略決策

企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略企業(yè)發(fā)展的指南針，科學戰(zhàn)略的制定有利于企業(yè)在復雜市場競爭中不迷失方向、爭得一席之地。戰(zhàn)略是企業(yè)一切決策的基礎，制定清晰明確的戰(zhàn)略發(fā)展目標是企業(yè)發(fā)展的根本。尤其是在當今全球一體化背景下，國際貿易的發(fā)展使得企業(yè)的業(yè)務日益復雜，管理起來頗具難度，只有提前制定好企業(yè)發(fā)展的長短期戰(zhàn)略、柔剛性戰(zhàn)略等等，才能保障企業(yè)始終立于不敗之地。

1.2文化氛圍

企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，優(yōu)秀的企業(yè)文化可以起到團結員工、通力合作、共同發(fā)展的作用。如今我國的經濟建設已經取得了巨大的進步，社會主義文化建設也逐漸提上了日程，企業(yè)的文化屬于企業(yè)的上層建筑，企業(yè)文化是企業(yè)經濟政策的反映，同時又反作用于企業(yè)的政治經濟發(fā)展，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻，因此，企業(yè)的文化建設必須引起重視。

1.3人力資源管理建設

企業(yè)員工是企業(yè)發(fā)展的原動力，隨著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大，員工不斷增多，管理起來難度加大。眾多企業(yè)的發(fā)展使得員工有了更多的發(fā)展空間和表現機會，為了能在關鍵時刻留住人才使得企業(yè)可以實現可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)必須實行薪酬激勵、晉升激勵、期望激勵、授權激勵等多種激勵方法對員工進行肯定，是員工有動力為企業(yè)發(fā)展建言獻策。

1.4財務運算管理

企業(yè)的經營目的歸根結底是獲取更多的利潤，經濟昰一切發(fā)展的基礎，為了獲得更高的利益企業(yè)必須做好財務預算管理。隨著企業(yè)業(yè)務范圍的擴大、職能部門的增多，財務部門已經不再是一個獨立的部門，財務部門必須與其他部門進行良好的溝通協(xié)作，將企業(yè)的資產進行管理，做好財務預算，為企業(yè)的發(fā)展做好堅強的后盾。

1.5品牌營銷管理

好的品牌意味著高知曉度、效益度、美譽度、消費度。因此，企業(yè)要想走向市場、走出中國、走向世界，就必須打造屬于自己的品牌，打造品牌專利。然而，要想獲得高附加值、高收益度，僅僅打造品牌獲得專利還不夠，還必須采取適當的營銷手段將自身品牌推銷出去。隨著網絡技術的發(fā)展，營銷方法越來越離不開網絡，要充分的利用網絡進行軟營銷等等，包裝品牌，形成品牌效應。

2 工商管理在未來的發(fā)展趨勢分析

2.1全球化發(fā)展成為發(fā)展的主趨勢

隨著經濟全球化、國際貿易的發(fā)展和我國改革開放政策的實行。我國企業(yè)也逐漸走出去與國外進行合作，只有逐漸適應國際化的趨勢才能不斷發(fā)展壯大，在激烈的國際競爭中爭得一席之地，如果只是一味的滿足現狀、不思進取，就會被時代發(fā)展所淘汰。企業(yè)貿易的國際化導致管理方面也同時出現國際化趨勢，開放的社會使得企業(yè)管理和業(yè)務的國界線逐漸模糊，優(yōu)秀的企業(yè)領導人應當盡快認清這一趨勢并且采取相應的對策，在進行企業(yè)的戰(zhàn)略和決策時要站在世界的位置思考市場需求，用全球的眼光決定企業(yè)的未來的發(fā)展方向和趨勢。不僅如此，在企業(yè)管理的各個方面都要追求國際化，從員工管理到品牌營銷到戰(zhàn)略定位再到財務管理，都必須要順應時代發(fā)展的潮流。

2.2重視知識信息在企業(yè)發(fā)展中的重要作用

企業(yè)之間的競爭也是知識信息的競爭，誰掌握了更多的知識人才，誰能更好的運用科技和信息，誰就能更好的發(fā)展企業(yè)。企業(yè)應該有效的運用知識來創(chuàng)新管理理念、制定管理戰(zhàn)略、優(yōu)化設計方案，使企業(yè)始終處于發(fā)展的領頭羊地位。在知識管理的過程中，要加緊知識型人才的培養(yǎng)。一方面要與高校進行合作，使高校為企業(yè)培養(yǎng)出優(yōu)質人才，另一方面要加強內部員工培訓，特別是創(chuàng)新培訓，使得員工不怕權威，用于向傳統(tǒng)挑戰(zhàn)，形成知識型企業(yè)氛圍。

2.3正確認識企業(yè)的地位和價值

企業(yè)在初入市場時往往會對自己的發(fā)展方向和愿景進行定位并對自身的價值進行分析。但是隨著時間的流逝，企業(yè)大多忙于發(fā)展而忽視對自身所處地位的分析和價值判斷，這十分不利于企業(yè)今后的發(fā)展和戰(zhàn)略的制定。企業(yè)進行定位分析有利于認清自身所處的內外環(huán)境、周圍變化，從而科學的采取應對措施。企業(yè)也應該對自身價值進行準確的判斷，企業(yè)以前價值高低的衡量標準是是否可以創(chuàng)造高額利潤，然而，在當今社會，企業(yè)利益已經成為了短期目標。因此，企業(yè)應當將自身企業(yè)的思想認識和價值觀升華，重新進行價值判斷，努力承擔社會責任，將企業(yè)的部分盈利固定的投入到支持教育、保護生態(tài)環(huán)境、處理社會爭端等公益性事業(yè)上來，努力提升企業(yè)的社會價值。同時，也要做好法律工作，承擔法律責任，使得承擔責任與追求利益相協(xié)調，提高自身價值。

3 結語

在時代的發(fā)展中，工商管理行業(yè)不斷順應潮流朝著現代化方向發(fā)展。在這一過程中出現了許多的熱點問題引發(fā)我們思考，只有對這些熱點問題進行透徹的分析，才能夠促進工商管理未來的發(fā)展。其發(fā)展趨勢逐漸全球化、知識化、精細化，這對高校相關專業(yè)人才的培養(yǎng)提出了要求。工商管理的方式、內容、手段都在不斷的創(chuàng)新，因此，高校工商管理專業(yè)必須作出相應變通，改革教學模式，創(chuàng)新教學思路，為企業(yè)的發(fā)展提供更多高素質人才。

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