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    試析配電網(wǎng)線損管理新舉措

    2018-12-08 09:28:25
    新商務(wù)周刊 2018年3期
    關(guān)鍵詞:對線線損電能

    引言

    作為整個供電系統(tǒng)的的關(guān)鍵環(huán)節(jié),配電網(wǎng)的線損管理一方面是對國家的能源方針的貫徹與執(zhí)行,另一方面又極大地影響著供電企業(yè)的經(jīng)濟效益,只有對配電網(wǎng)線損管理進行定期的檢查與分析,才能夠制定出具體的減少線損的新舉措,進而提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

    1 配電網(wǎng)產(chǎn)生線損的原因

    1.1 電阻損耗

    在整個配電網(wǎng)中,大部分元件都是存在著電阻的導(dǎo)體,例如變壓器等等,所以當(dāng)電流經(jīng)過這些元件時,受到電阻的阻礙作用,一部分的電能就會喪失,而這些喪失了的電能基本上都轉(zhuǎn)化為熱能在周圍的介質(zhì)中散失。由于這類線損問題是因為電阻造成的,所以這類線損問題被稱為電阻損耗。

    1.2 勵磁損耗

    因為磁場的存在才使得變壓器以及發(fā)電機能夠正常運行,而磁場的建立從根本上就是電磁相互轉(zhuǎn)換的過程,而由于這種交變磁場之間的作用,電氣設(shè)備中的鐵芯中會產(chǎn)生一些渦流以及磁滯,而這種現(xiàn)象會造成鐵芯發(fā)熱,從而也造成了一定的電能損耗。由于這類線損問題是因為磁場作用造成的,所以這類線損問題被稱為勵磁損耗。

    1.3 營業(yè)損耗

    在整個供電系統(tǒng)中,電力企業(yè)對相關(guān)部門的管理也是重要環(huán)節(jié),但是部分電力企業(yè)由于管理的疏忽出現(xiàn)了不少了抄表工作人員錯抄,漏抄等現(xiàn)象,從而造成了電能的損失。而這類電能損耗問題是由于管理中存在的問題造成的,所以被稱為營業(yè)損耗。

    2 配電網(wǎng)線損管理現(xiàn)存問題

    2.1 配電網(wǎng)線損管理現(xiàn)狀

    我國目前在配電網(wǎng)線損率較高主要有兩方面的原因,首先就是基礎(chǔ)設(shè)施方面較為落后,但更重要的則是管理模式上的缺陷,例如∶定期對線損情況進行分析、加強定期的電力網(wǎng)的改造與維護工作、配電時對變壓器的安裝位置及容量進行適當(dāng)?shù)倪x擇等等。但是隨著社會的發(fā)展,這些傳統(tǒng)的管理模式面臨著新的挑戰(zhàn),出現(xiàn)了很多新的問題:電力建設(shè)資金短缺,電價問題導(dǎo)致的電費拖欠問題,甚至不少地方出現(xiàn)了盜電的現(xiàn)象。

    2.2 經(jīng)營管理存在的問題

    很多電力企業(yè)的管理組織結(jié)構(gòu)設(shè)計的不夠合理,導(dǎo)致對于線損的管理以及考核的落實不夠到位,并且在管理過程中程序也不夠嚴密。另外就是很多電力企業(yè)對線損管理的認識不夠系統(tǒng),計量也不夠準確,這就歸結(jié)于對管理人員的素質(zhì)要求不夠高,管理人員沒有及時的對電力系統(tǒng)進行學(xué)習(xí)和培訓(xùn),尤其是抄表人員的監(jiān)管力度還不夠大,所以產(chǎn)生了一系列電力損失。

    2.3 技術(shù)層面的問題

    首先,由于很多地區(qū)的配電網(wǎng)建設(shè)較早,隨著城市的發(fā)展,有些配電網(wǎng)絡(luò)的弊端就顯現(xiàn)出來了,不僅配電布局不夠合理,甚至很多地方出現(xiàn)和老化問題都沒有進行及時的處理。另外,隨著人們生活質(zhì)量的提高,對電量的需求日益增大,就使得主干線負荷加大,甚至出現(xiàn)過載現(xiàn)象,這都造成了很大的安全隱患。

    3 針對配電網(wǎng)現(xiàn)存線損問題的新舉措

    3.1 管理層面

    首先建立健全的管理模式,完善各項的規(guī)章制度,加強組織的領(lǐng)導(dǎo)作用。不管是任何工作都不能夠組織混亂,責(zé)任模糊,只有細化管理模式,真正的落實到個人身上,才能夠更好的開展工作,建立完整的管理體系以及考核體系,實現(xiàn)獎罰分明。

    其次就是要做好線損的統(tǒng)計工作,只有對線損問題做好統(tǒng)計,才能夠總結(jié)其中存在的問題,進而進行合理的安排檢修,另外在檢修過程中,要做到定時進行排查,對出現(xiàn)問題及時進行處理,進而提高工作效率,尤其是夏季用電量劇增,更要加強對電路線損問題的重視。

    最后要提高對配電網(wǎng)線損管理的工作人員的素質(zhì)的要求,例如在招收人員的時候要對工作人員的基本素質(zhì)嚴格把關(guān),對于已經(jīng)有很多工作經(jīng)驗的老員工,也要進行專業(yè)知識的培訓(xùn),確保工作中準確無誤。另外盡量做到對抄表等工作人員的定期輪換,削弱個人對整個用電量數(shù)據(jù)的影響,當(dāng)然隨著社會的發(fā)展,現(xiàn)在很多地區(qū)都已經(jīng)換上了更加智能的電表,可以通過網(wǎng)絡(luò)實時同步數(shù)據(jù),極大地避免了這類現(xiàn)象的發(fā)生。

    3.2 技術(shù)層面

    首先對現(xiàn)有的不合理的配電網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)進行改造,比如變壓器的安裝要盡量選擇人潮較少的地方,另外對于變壓器容量的選擇也要更加合理,避免出現(xiàn)超負荷的情況,同時還要具有前瞻性,合理地考慮到未來用電量增加的問題。

    另外通過對現(xiàn)在的電網(wǎng)的負荷狀況的統(tǒng)計分析,合理地調(diào)整變壓器等電力設(shè)備,盡量采用節(jié)能型的新型變壓器,淘汰掉過去的老舊的高損耗的變壓器,使整個配電網(wǎng)的運行更加經(jīng)濟有效的運行。

    3.3 其他層面

    其實很多有效的線損管理措施在有些地區(qū)已經(jīng)投入實施了,但是卻沒有得到大面積的推廣,這就說明對這方面的重視不夠,因而對這些問題要進行更大范圍的推廣,加強宣傳和引導(dǎo),例如對線損管理人員的素質(zhì)要求,責(zé)任制度落實到個人等等。

    4 結(jié)束語

    綜上所述,如何降低用電網(wǎng)的線損問題是電力企業(yè)必須面臨的問題,也是電力企業(yè)得以提高其自身的經(jīng)濟效益的必要途徑,對于用電網(wǎng)線損管理系統(tǒng)的完善,不僅是對能源的節(jié)約和合理利用,滿足了能源可持續(xù)發(fā)展的要求,而且還使整個信息系統(tǒng)以及電纜的利用率得到提高。另外,線損問題更是用來衡量以及評價該電力公司在技術(shù)水平以及經(jīng)營管理模式水平的一個重要標準。所以,通過對配電網(wǎng)線損問題進行分析研究,提出一些可行性的方案,并在接下來充分靈活的運用到實際的管理模式中,才能更好的節(jié)約能源,也為電力公司帶去更高經(jīng)濟收益,同時更是提高居民的用電體驗。

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