文/高紅梅,國網(wǎng)山東省電力公司金鄉(xiāng)縣供電公司
1.1.1 使企業(yè)的黨建不再停留于形式化層面
電力企業(yè)對黨建工作和黨建學(xué)習(xí)活動的重視程度不夠,使黨的理論學(xué)習(xí)和思想建設(shè)偏于形式,沒有深入,致使企業(yè)的黨建工作沒有對企業(yè)的良性發(fā)展形成良好的助推。而進(jìn)行“兩學(xué)一做”思想教育活動,將黨建工作的重要作用深入企業(yè)的工作中,創(chuàng)建黨建工作的全新模式,能使企業(yè)的思想政治建設(shè)工作不斷促進(jìn)企業(yè)各方面的發(fā)展,不再停留于形式化層面。過去的黨建工作往往都只是簡單的培訓(xùn),更有企業(yè)用業(yè)務(wù)培訓(xùn)代替了黨建工作的教育活動,這樣的黨建工作往往過于形式化,起不到真正的作用,而通過在企業(yè)內(nèi)部全面開展“兩學(xué)一做”的思想教育活動,讓“學(xué)”與“做”相互結(jié)合起來,通過學(xué)習(xí),然后實踐,使黨建工作深入人心,不再流于表面。
1.1.2 創(chuàng)建具有高效執(zhí)行力的黨員隊伍
電力企業(yè)的黨員隊伍的思想素質(zhì)普遍偏于落后,容易被不良風(fēng)氣影響,在各項工作中沒有能夠起到模范帶頭作用,開展“兩學(xué)一做”活動能夠引導(dǎo)黨員的思想和工作,對于懈怠、淡薄的錯誤思想加以糾正,提高黨員隊伍的綜合素質(zhì),在員工中樹立黨員的權(quán)威,提高黨員隊伍在各項工作中的執(zhí)行力。電力企業(yè)的全面發(fā)展也很容易在企業(yè)內(nèi)部滋生一些不良的風(fēng)氣,而通過有效的黨建工作,能夠及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在的一些的問題,有針對性地加強學(xué)習(xí),就能使黨員自覺抵制不良風(fēng)氣,提高自己的綜合素養(yǎng),逐步成為企業(yè)的中流砥柱,承擔(dān)更大的責(zé)任,為企業(yè)貢獻(xiàn)更大的力量。
1.2.1 對基層員工黨組織的建設(shè)
通過“兩學(xué)一做”教育活動的開展,有針對性地根據(jù)基層工作者的需求來開展黨建工作,提高基層員工的綜合政治素質(zhì),帶動集體員工進(jìn)步,使企業(yè)形成積極的工作風(fēng)氣,促進(jìn)企業(yè)的長足進(jìn)步。電力企業(yè)是與社會各行各業(yè)活密切相關(guān)的行業(yè),企業(yè)中基層員工良好的服務(wù)意識和綜合素質(zhì)能夠為企業(yè)的發(fā)展帶來積極的促進(jìn)作用,基層員工的思想進(jìn)步就顯得尤為重要,“兩學(xué)一做”對于基層員工有很好地引導(dǎo)作用,能夠提高他們的積極性,從而強化責(zé)任意識,有效地改進(jìn)自己的各項工作。
1.2.2 與生產(chǎn)實踐相結(jié)合促進(jìn)企業(yè)各項工作的開展
在電力企業(yè)的各項工作中,全面開展“兩學(xué)一做”,如在企業(yè)一線工作中開展班組討論,提出工作改善建議等,以“黨建”為中心,把“兩學(xué)一做”與生產(chǎn)的各項工作積極地結(jié)合起來。根據(jù)“兩學(xué)一做”積極培養(yǎng)一批黨員骨干,讓其以少數(shù)帶動多數(shù),在各項工作中承擔(dān)起重任,充分起到模范帶頭作用,主動深入生產(chǎn)的一線工作中,促進(jìn)企業(yè)的健康良性發(fā)展。
1.2.3 為員工創(chuàng)造良好的工作氛圍
“兩學(xué)一做”以人為本,在開展的過程中能夠加強與員工的交流,及時了解員工的需求,有針對性地加強員工的思想道德建設(shè)工作,合理安排各項工作,讓全體員工的工作主動性得以提高,從而促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,同時也為員工營造了良好的工作氛圍。
在電力企業(yè)中堅持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的開展,讓全員學(xué)習(xí)黨章、黨規(guī),全面貫徹黨的各項政策方針,形成良好的風(fēng)氣,這樣才能促進(jìn)企業(yè)的改革,提升生產(chǎn)經(jīng)營的效率。同時加強黨組織的基層建設(shè)工作,能夠培養(yǎng)一批能夠承擔(dān)企業(yè)創(chuàng)新改革重任的人才,使企業(yè)的各項工作得以更好地開展。
在企業(yè)中開展多樣化的活動來進(jìn)行黨建工作,避免黨建工作的形式化,同時以“兩學(xué)一做”開展各種主題活動,讓黨建工作在生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)發(fā)揮積極的作用。創(chuàng)建黨建工作的新的工作模式,潛移默化地讓黨建工作深入人心,自覺抵制不良的思想風(fēng)氣。在企業(yè)中定期開展培訓(xùn)并制定相應(yīng)的制度和評價體系,讓黨員的思想素質(zhì)提高的同時,通過合理的評價體系力爭上游,起到積極的模范帶頭作用。同時企業(yè)應(yīng)對員工開展如觀看視頻,參觀學(xué)習(xí),分組討論形式多樣的教育活動,提高學(xué)習(xí)效果和員工的積極性,并在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中開展一些黨建活動,邊學(xué)習(xí)邊交流,全面提高企業(yè)的綜合實力。
深入開展“兩學(xué)一做”的教育活動不能只是一時的,應(yīng)該建立相關(guān)的黨建工作目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)和相應(yīng)的制度,定期在企業(yè)內(nèi)部開展相關(guān)的教育活動,同時樹立廣大黨員的思想道德防線,建立高效廉潔又具有高效執(zhí)行力的黨員隊伍,全方位地提升企業(yè)各項黨建工作的水平,創(chuàng)建新的黨建工作模式。
在電力企業(yè)黨建工作中“兩學(xué)一做”具有重要意義,不僅能夠使電力企業(yè)的黨建工作更加深入,而且能夠培養(yǎng)具有高效執(zhí)行力的黨員隊伍服務(wù)于企業(yè),同時也提高了全體員工的思想政治素質(zhì),從而促進(jìn)了企業(yè)的全面發(fā)展。在電力企業(yè)中開展“兩學(xué)一做”的教育活動對企業(yè)的重要性不容忽視,企業(yè)必須結(jié)合自身實際情況,實施有效的措施來促進(jìn)企業(yè)黨建工作的開展,更好地保障企業(yè)的發(fā)展。