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    新時(shí)期基層央行內(nèi)審工作存在的問題及建議

    2018-12-06 03:46:17
    時(shí)代經(jīng)貿(mào) 2018年28期
    關(guān)鍵詞:內(nèi)審審計(jì)工作部門

    盧 米

    一、內(nèi)部審計(jì)進(jìn)入新的時(shí)期

    今年5月23日,習(xí)近平總書記在中央審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議上指出,要落實(shí)黨中央對(duì)審計(jì)工作的部署要求,加強(qiáng)全國(guó)審計(jì)工作統(tǒng)籌,優(yōu)化審計(jì)資源配置,拓展審計(jì)監(jiān)督廣度和深度,消除監(jiān)督盲區(qū),做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé),既要敢于和善于發(fā)現(xiàn)問題,更要對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題研肌析理、深入分析,查找問題產(chǎn)生的深層次原因,提出解決問題的辦法,推動(dòng)問題有效解決,努力構(gòu)建集中統(tǒng)一、全面覆蓋、權(quán)威高效的審計(jì)監(jiān)督體系,更好發(fā)揮審計(jì)在黨和國(guó)家監(jiān)督體系中的重要作用。這是新時(shí)代黨和國(guó)家對(duì)審計(jì)工作的重大戰(zhàn)略部署和頂層設(shè)計(jì),為基層人民銀行開展審計(jì)工作指明了方向,明確了新時(shí)期審計(jì)工作的目標(biāo)和提高審計(jì)效能的路徑。

    二、基層央行內(nèi)審工作存在的問題

    近幾年,基層央行內(nèi)審部門圍繞本級(jí)行中心工作,圍繞公共資金使用、依法行政、重大風(fēng)險(xiǎn)隱患和重要業(yè)務(wù)系統(tǒng)安全管理等方面開展審計(jì)監(jiān)督工作,取得一些成效,但由于對(duì)新時(shí)期內(nèi)部審計(jì)工作的認(rèn)識(shí)不充分、工作機(jī)制體制不健全等方面的原因,仍然存在一些問題亟待解決[1]。

    (一)重業(yè)務(wù)監(jiān)督,忽視對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約

    由于長(zhǎng)期以來的觀念束縛,普遍認(rèn)為管人、管權(quán)是黨委組織部門和紀(jì)委的職責(zé),內(nèi)審部門只負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)監(jiān)督,對(duì)“事”不對(duì)“人”,導(dǎo)致在審計(jì)中比較偏重具體業(yè)務(wù)活動(dòng)的檢查,忽視對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約,特別是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部行政權(quán)、決策權(quán)的監(jiān)督,放不下包袱,邁不開步伐,不能完全滿足當(dāng)前新形勢(shì)下內(nèi)審工作新職責(zé)的要求。

    (二)審計(jì)監(jiān)督與黨內(nèi)監(jiān)督協(xié)同性不夠強(qiáng),影響監(jiān)督實(shí)效

    內(nèi)審部門雖然具有較強(qiáng)的審計(jì)檢查專業(yè)特長(zhǎng),但監(jiān)督的剛性不夠,缺乏紀(jì)委的政治性和權(quán)威性,而紀(jì)委由于長(zhǎng)期從事紀(jì)律監(jiān)督,對(duì)于經(jīng)濟(jì)案件及相關(guān)問題線索的挖掘和查處能力存在一定不足。再加上內(nèi)審與紀(jì)檢監(jiān)察等黨內(nèi)監(jiān)督部門之間溝通交流機(jī)制不健全,信息和成果共享不及時(shí),既存在重復(fù)監(jiān)督,又存在監(jiān)督脫節(jié)的情況,審計(jì)監(jiān)督與紀(jì)委等黨內(nèi)監(jiān)督協(xié)同性不夠,影響了監(jiān)督的整體實(shí)效。

    (三)審計(jì)不夠深入,制約了審計(jì)發(fā)揮作用的空間

    基層行內(nèi)部審計(jì)基本上是以查錯(cuò)防弊為主,局限于一些具體違法違規(guī)問題的查證,僅停留于賬、證、表及業(yè)務(wù)操作是否合規(guī)等方面內(nèi)容的審查;缺乏對(duì)行政執(zhí)法、金融服務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)、效益、管理以及機(jī)制體制等方面內(nèi)容進(jìn)行深入的研究。在實(shí)際工作中較多地注重了差錯(cuò)補(bǔ)漏的合規(guī)性檢查,忽視了風(fēng)險(xiǎn)控制檢查;較多地注重了操作性檢查,忽視了運(yùn)行效率效果性評(píng)價(jià);注重了檢查的數(shù)量,忽視了檢查的質(zhì)量和效果等。對(duì)于個(gè)別長(zhǎng)期存在的違規(guī)問題、機(jī)制體制不健全、不完善問題,往往點(diǎn)到為止,不愿深究,甚至對(duì)一些問題線索內(nèi)部消化,大事化小,小事化了,不敢深查、不敢碰硬、不敢窮追,不敢得罪人,缺乏主動(dòng)作為和勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇Γ瑢?dǎo)致審計(jì)工作不夠深入。

    (四)審計(jì)整改不徹底,屢查屢犯問題依然存在,治標(biāo)難治本

    盡管十八大以來,行黨委圍繞全面從嚴(yán)管黨治黨、從嚴(yán)治行,落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,組織內(nèi)審、巡視、紀(jì)檢監(jiān)察等部門開展了大量的審計(jì)、巡視監(jiān)督檢查等工作,但“審計(jì)年年審,問題年年犯”的現(xiàn)象依然存在,一些問題屢查屢犯,改了又犯,屢禁不止。究其原因,主要有:一是一些單位對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題不夠重視,整改不到位、不徹底,避重就輕、敷衍拖延了事。二是審計(jì)處理力度不夠,往往從輕處理,沒有起到警示和震懾作用。三是審計(jì)成果信息共享不及時(shí),成果運(yùn)用渠道不暢通,沒有達(dá)到審計(jì)一個(gè)受益一片的效果。

    三、深化基層央行內(nèi)審工作的建議

    (一)提高政治站位,加大審計(jì)處理力度

    內(nèi)審部門要提高政治站位,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記的重要講話精神上來,全面貫徹落實(shí)中央審計(jì)委員會(huì)對(duì)審計(jì)工作的部署要求,做到應(yīng)審盡審、凡審必嚴(yán)、嚴(yán)肅問責(zé)[2]。對(duì)存在重大違紀(jì)違規(guī)、重大決策失誤、重大損失浪費(fèi)等問題的單位,以及對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改不到位、不徹底、屢查屢犯的單位,要堅(jiān)決查處,嚴(yán)肅依法進(jìn)行約談和問責(zé),發(fā)揮審計(jì)的警示和震懾作用,打造審計(jì)鐵軍形象,強(qiáng)化內(nèi)審部門的公信力,促進(jìn)被審計(jì)單位全面防范風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,厲行節(jié)約,從嚴(yán)管黨治黨[3]。

    (二)建立“巡審協(xié)作”工作機(jī)制,增強(qiáng)監(jiān)督合力和實(shí)效

    深入貫徹黨的十九大精神,從嚴(yán)管黨治黨,就要科學(xué)整合和發(fā)揮內(nèi)審、巡視兩大監(jiān)督資源,充分發(fā)揮審計(jì)專業(yè)性強(qiáng)、巡視政治敏感性高的特點(diǎn),構(gòu)建“審巡協(xié)同、邊巡邊審、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”的巡審協(xié)作機(jī)制[4],將審計(jì)監(jiān)督和巡視監(jiān)督有機(jī)結(jié)合,增強(qiáng)監(jiān)督合力和實(shí)效。一是建立審計(jì)巡視全覆蓋相適應(yīng)的工作機(jī)制,計(jì)劃互商,統(tǒng)籌安排監(jiān)督資源。二是信息和資源共享。巡視可以抽調(diào)內(nèi)審人員參與巡視工作,發(fā)揮審計(jì)的專業(yè)優(yōu)勢(shì),提高巡視質(zhì)量。三是內(nèi)審部門應(yīng)及時(shí)了解巡視發(fā)現(xiàn)的問題線索、干部職工舉報(bào)或信訪反映的問題,并作為審計(jì)關(guān)注重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)巡視“政治體檢”和審計(jì)“業(yè)務(wù)體檢”優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)[5],增強(qiáng)監(jiān)督合力和實(shí)效。

    (三)強(qiáng)化三方面責(zé)任,形成多方整改聯(lián)動(dòng)機(jī)制[6]

    一是強(qiáng)化被審計(jì)單位的主體責(zé)任。針對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,有關(guān)部門和單位應(yīng)作出進(jìn)一步整改的安排和承諾,切實(shí)加大整改推進(jìn)力度,對(duì)尚未整改到位的問題,分類梳理、深入分析原因,健全完善配套措施,建立健全適應(yīng)新形勢(shì)新要求的制度機(jī)制。二是強(qiáng)化內(nèi)審部門的跟蹤督促。內(nèi)審部門要健全整改檢查跟蹤機(jī)制,按照“誰審計(jì)、誰負(fù)責(zé)”的原則,明確檢查督促責(zé)任,對(duì)整改不力、屢審屢犯的,要對(duì)被審計(jì)部門單位主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談,嚴(yán)格依法依規(guī)追責(zé)問責(zé)[7]。三是強(qiáng)化有關(guān)方面的協(xié)作配合。加強(qiáng)與相關(guān)對(duì)口業(yè)務(wù)部門的交流磋商,從業(yè)務(wù)條線上推動(dòng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改落實(shí)[8]。對(duì)被審計(jì)對(duì)象下發(fā)整改通知書的同時(shí)應(yīng)抄送相關(guān)業(yè)務(wù)部門,要求對(duì)口業(yè)務(wù)部門協(xié)助督促整改。

    (四)標(biāo)本兼治,建立長(zhǎng)效機(jī)制

    一是加大推動(dòng)完善制度力度,通過深入揭示審計(jì)查出問題的體制機(jī)制根源,研究提出有針對(duì)性的建議,推動(dòng)加強(qiáng)管理和完善制度,從源頭上和制度上預(yù)防相關(guān)問題的發(fā)生,實(shí)現(xiàn)整改成果的制度化、長(zhǎng)效化[9]。二是提高制度執(zhí)行力。要嚴(yán)格按照不相容職責(zé)相分離的原則,明確崗位責(zé)位,確保制度執(zhí)行到位,防止“走過場(chǎng)”,形成各財(cái)務(wù)崗位之間、業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)之間、單位領(lǐng)導(dǎo)和經(jīng)辦人員與財(cái)務(wù)之間的相互制約、相互監(jiān)督機(jī)制,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制。三是探索審計(jì)結(jié)果公告制度[10],加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督與群眾監(jiān)督的結(jié)合,在促使被審計(jì)單位及時(shí)主動(dòng)地抓好整改的同時(shí),也有利于推動(dòng)其他單位舉一反三,自查自改,進(jìn)一步強(qiáng)化管理,防患于未然。

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