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    淺析"互聯(lián)網(wǎng)+"推進(jìn)對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的影響

    2018-11-16 09:46:00王怡霖
    科學(xué)與財(cái)富 2018年28期
    關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng)影響

    摘 要:在我國現(xiàn)代信息技術(shù)不斷發(fā)展的大背景下,"互聯(lián)網(wǎng)+"已經(jīng)成為了社會(huì)各界提高工作創(chuàng)新性的重要工具,使社會(huì)經(jīng)濟(jì)呈現(xiàn)出全新的發(fā)展趨勢。"互聯(lián)網(wǎng)+"的持續(xù)推進(jìn),使得會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)方面受到了一定的影響,影響主要體現(xiàn)在兩個(gè)方面,積極和消極。會(huì)計(jì)管理部門應(yīng)該抓住"互聯(lián)網(wǎng)+"所帶來的積極影響,對(duì)傳統(tǒng)管理模式進(jìn)行革新,從而消除消極影響,保證為會(huì)計(jì)行業(yè)提供良好的運(yùn)行環(huán)境。本文分別從會(huì)計(jì)理論與會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)兩個(gè)方面對(duì)"互聯(lián)網(wǎng)+"的影響進(jìn)行進(jìn)行研究,并對(duì)"互聯(lián)網(wǎng)+"背景下開展會(huì)計(jì)改革工作的建議展開了一系列的淺析。

    關(guān)鍵詞:互聯(lián)網(wǎng)+;會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù);影響

    前言:自從“互聯(lián)網(wǎng)+”概念在2015年在政府工作報(bào)告中被提出,短短幾年里,“互聯(lián)網(wǎng)+”便已經(jīng)融入進(jìn)了很多社會(huì)領(lǐng)域當(dāng)中,為社會(huì)上各行各業(yè)的發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)的推動(dòng)力。將“互聯(lián)網(wǎng)+”與會(huì)計(jì)行業(yè)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合后,也發(fā)生了一些變化,出現(xiàn)了一些云會(huì)計(jì)、云審計(jì)等產(chǎn)物。盡管“互聯(lián)網(wǎng)+”與會(huì)計(jì)工作之間的結(jié)合為其發(fā)展拓展了空間,但是也使會(huì)計(jì)管理工作面臨著更大的挑戰(zhàn)。因此,對(duì)“互聯(lián)網(wǎng)+”推進(jìn)對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的影響進(jìn)行詳細(xì)分析并提出合理化建議具有非常重要的工作意義。

    一、推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的影響

    (一)會(huì)計(jì)理論方面的影響

    1.會(huì)計(jì)職能

    核算和監(jiān)督是會(huì)計(jì)的基本職能。在會(huì)計(jì)工作中,工作人員對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行記錄、計(jì)算以及報(bào)告,從而為經(jīng)濟(jì)收支提供查詢依據(jù)。核算是會(huì)計(jì)工作的重點(diǎn),傳統(tǒng)的工作模式下,會(huì)計(jì)人員的核算任務(wù)量較大,出現(xiàn)錯(cuò)誤的頻率也較高?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”的出現(xiàn),實(shí)現(xiàn)了會(huì)計(jì)核算工作在人工與計(jì)算機(jī)之間的傳遞,通過計(jì)算機(jī)技術(shù)開展會(huì)計(jì)核算工作。這樣的工作方式能使會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量和效率有所提高。這種工作方式在一定的程度上使得工作人員的核算職能得到削弱。

    2.會(huì)計(jì)假設(shè)

    在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作當(dāng)中,要想提高會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性,需要通過一系列的會(huì)計(jì)假設(shè)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的應(yīng)用會(huì)在一定程度上影響會(huì)計(jì)假設(shè)。對(duì)會(huì)計(jì)主體進(jìn)行假設(shè)主要是由于會(huì)計(jì)工作的服務(wù)對(duì)象包括集團(tuán)和個(gè)人企業(yè)?;ヂ?lián)網(wǎng)具有一定的虛擬性,會(huì)在一定的程度上增加主體的模糊性。持續(xù)經(jīng)營主要指的是會(huì)計(jì)工作必須以實(shí)際的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)為基礎(chǔ),在互聯(lián)網(wǎng)體系中,存在著較多的不確定性,會(huì)為對(duì)會(huì)計(jì)主體持續(xù)經(jīng)營造成一定的影響。會(huì)計(jì)分期主要針對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)的持續(xù)期,為了方便會(huì)計(jì)核算工作的開展,對(duì)會(huì)計(jì)活動(dòng)周期進(jìn)行劃分。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下,很多項(xiàng)目需要被驗(yàn)收后確認(rèn),財(cái)務(wù)報(bào)告的編制也需要人工完成。不同的項(xiàng)目設(shè)計(jì)的主體、幣種等方面都存在一定的差異,這樣的情況使得會(huì)計(jì)假設(shè)受到影響。

    3.會(huì)計(jì)原則

    由于會(huì)計(jì)工作涉及到企業(yè)的經(jīng)營狀況以及資金運(yùn)動(dòng),會(huì)計(jì)工作的開展必須遵循一定的原則。按照制度進(jìn)行會(huì)計(jì)項(xiàng)目核算能準(zhǔn)確反映會(huì)計(jì)期間企業(yè)的盈虧。在“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下,對(duì)傳統(tǒng)的費(fèi)用分配原則造成了一定的沖擊,使得權(quán)責(zé)發(fā)生制與收付實(shí)現(xiàn)制這兩個(gè)原則比較難以區(qū)分。另外,互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)還會(huì)在一定的程度上影響到歷史成本項(xiàng)目。

    (二)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)方面的影響

    1.會(huì)計(jì)估算

    會(huì)計(jì)估算的對(duì)象是一種不確定性。估算工作的主要內(nèi)容是對(duì)一些可能發(fā)生變化的因素進(jìn)行判斷,從而從大致的角度對(duì)企業(yè)的經(jīng)營狀況形成一定的了解,使會(huì)計(jì)信息得到準(zhǔn)確利用。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的支持下,出現(xiàn)了越來越多的網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品,其中一些理財(cái)產(chǎn)品在會(huì)計(jì)期末之前就已經(jīng)完成了收益的分配,這樣的客觀情況為會(huì)計(jì)估算工作造成了一定的困難,很難實(shí)現(xiàn)準(zhǔn)確的預(yù)估。

    2.財(cái)務(wù)報(bào)表

    財(cái)務(wù)報(bào)表是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作體系中的重要組成部分,主要以對(duì)外的方式呈現(xiàn),體現(xiàn)了企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)的資金變動(dòng)情況。會(huì)計(jì)人員編制會(huì)計(jì)報(bào)表的能力能在很大的程度上影響企業(yè)會(huì)計(jì)工作的效果。在網(wǎng)絡(luò)化會(huì)計(jì)工作模式下,盡管使得企業(yè)經(jīng)營狀況更加清楚的反映出來,但是也帶來了一些隱患,特別是網(wǎng)絡(luò)安全以及企業(yè)的信用?;ヂ?lián)網(wǎng)環(huán)境具有較強(qiáng)的開放性和自由性[1]。從我國當(dāng)前的法律制度來看,針對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的法律體系還不夠完善。這樣的情況會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性造成一定的威脅。

    3.會(huì)計(jì)法規(guī)

    會(huì)計(jì)工作的重要性不言而喻。一旦簽訂合同后,相應(yīng)的法律責(zé)任便直接生成。在會(huì)計(jì)項(xiàng)目的存續(xù)期間,書面形式是一種重要的工作保證,要求合同的主體都需要簽字確認(rèn)?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的應(yīng)用提高了簽字環(huán)節(jié)的方便性,省去了書面簽字的形式。但是這種形式在當(dāng)前的法律環(huán)境中,仍然存在很多漏洞,在實(shí)際的工作中,會(huì)衍生出很多問題。

    二、“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下開展會(huì)計(jì)改革工作的建議

    (一)構(gòu)建健全的會(huì)計(jì)理論體系

    “互聯(lián)網(wǎng)+”與會(huì)計(jì)工作的結(jié)合對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作造成了一定的沖擊。要想在信息化時(shí)代提高會(huì)計(jì)工作的效率和質(zhì)量,就應(yīng)該構(gòu)建健全的會(huì)計(jì)理論體系。從事會(huì)計(jì)工作的人員應(yīng)該對(duì)自身的工作思想進(jìn)行革新,主動(dòng)了解和學(xué)習(xí)與“互聯(lián)網(wǎng)+”相關(guān)的工作技能。近幾年,國內(nèi)外學(xué)者一直沒有停止對(duì)會(huì)計(jì)理論的探索和革新[2]。我國的會(huì)計(jì)工作從業(yè)人員應(yīng)該適當(dāng)學(xué)習(xí)國外會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),并融合本土化會(huì)計(jì)工作特點(diǎn),逐漸形成符合我國會(huì)計(jì)工作的理論體系。另外,對(duì)于會(huì)計(jì)假設(shè)以及核算方法等內(nèi)容,也應(yīng)該適當(dāng)提高其創(chuàng)新程度。從會(huì)計(jì)主體的角度來講,互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境為其創(chuàng)造了更加廣闊的空間,在包容的過程中,也應(yīng)該適當(dāng)控制主體的開放程度。利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行核算工作后,重視對(duì)原始憑證以及記賬憑證的保存,人工也應(yīng)該參與其中。通過這樣的方式盡量減少核算問題。

    (三)提高會(huì)計(jì)監(jiān)督模式的創(chuàng)新性

    當(dāng)前,隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的不斷深入,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作模式和內(nèi)容也得到了一定程度的改革。在傳統(tǒng)工作模式下,主要工作集中在會(huì)計(jì)信息的提供以及在事后對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督。這樣的工作模式存在一定的不足之處[3]。在“互聯(lián)網(wǎng)+”的背景下,應(yīng)該適當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的有效性進(jìn)行科學(xué)的分析,將分析的結(jié)果作為企業(yè)做出重大經(jīng)濟(jì)決策的主要依據(jù)。另外,將監(jiān)督工作貫穿于整個(gè)會(huì)計(jì)工作過程當(dāng)中,將事前以及事中都作為監(jiān)督工作的主要環(huán)節(jié)。通過這樣的方式使得會(huì)計(jì)工作的監(jiān)督模式得到創(chuàng)新。

    (四)對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境進(jìn)行安全優(yōu)化

    對(duì)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境開展優(yōu)化工作主要包括兩個(gè)方面,即內(nèi)部和外部。首先,內(nèi)部優(yōu)化的角度來看,企業(yè)可以將提高制度的科學(xué)性和嚴(yán)謹(jǐn)性作為著手點(diǎn),使企業(yè)的內(nèi)控水平得到提升。企業(yè)應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)工作開展所需要使用的軟件進(jìn)行及時(shí)更新[4]。會(huì)計(jì)工作在開展的過程中,不僅僅在信息錄入以及核算環(huán)節(jié)容易出現(xiàn)錯(cuò)誤,其他工作環(huán)節(jié)也應(yīng)可能出現(xiàn)問題。針對(duì)這樣的工作情況,企業(yè)可以通過實(shí)行動(dòng)態(tài)簽名的措施,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行及時(shí)的存儲(chǔ)。通過這樣的工作環(huán)節(jié)提高報(bào)表以及憑證的準(zhǔn)確性。其次,外部優(yōu)化的角度來看,在網(wǎng)絡(luò)金融產(chǎn)品不斷增加的背景下,應(yīng)該從完善法律制度的角度提高外部環(huán)境的安全性。

    結(jié)論:綜上所述,從現(xiàn)代信息技術(shù)不斷發(fā)展的角度來看,將“互聯(lián)網(wǎng)+”與會(huì)計(jì)工作相結(jié)合已經(jīng)成為了必然趨勢,為企業(yè)實(shí)現(xiàn)長遠(yuǎn)發(fā)展創(chuàng)造了有利的條件。“互聯(lián)網(wǎng)+”的普及和應(yīng)用,使得會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)都受到了一定程度的影響。因此,相關(guān)會(huì)計(jì)人員應(yīng)該從積極和消極兩個(gè)方面分析“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)會(huì)計(jì)管理工作帶來的影響。通過本文對(duì)“互聯(lián)網(wǎng)+”對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)帶來的影響以及“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下開展會(huì)計(jì)改革工作的建議展開的一系列淺析,希望能為推動(dòng)我國會(huì)計(jì)工作的發(fā)展提供一些有價(jià)值的參考。

    參考文獻(xiàn):

    [1]王建強(qiáng).“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)發(fā)展問題研究[J].中國管理信息化,2017,20(24):37-38.

    [2]黃育霞.互聯(lián)網(wǎng)+推進(jìn)對(duì)會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)的影響及改革建議探討[J].會(huì)計(jì)師,2017(04):5-6.

    [3]王智博.是“寒冬”還是“暖春”——“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代傳統(tǒng)會(huì)計(jì)面臨的挑戰(zhàn)與機(jī)遇[J].商業(yè)經(jīng)濟(jì),2016(05):83-84+134.

    [4]戴柏華.適應(yīng)新常態(tài)融合促發(fā)展積極推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”下的會(huì)計(jì)改革與發(fā)展[J].中國注冊會(huì)計(jì)師,2015(08):5-6.

    作者簡介:

    王怡霖,1997年10月29日,女,漢族,四川省巴中市南江縣

    四川城市職業(yè)學(xué)院,學(xué)歷:大專,學(xué)生會(huì)計(jì)專業(yè),研究方向:會(huì)計(jì)理論與方法。

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