你有多謙卑，就有多高貴

蘇芳

去年年初的時(shí)候，我去一家醫(yī)院公干，這家醫(yī)院要拍一個(gè)宣傳記錄片，我參與腳本創(chuàng)作。這是我第一次去這里，不知道院長辦公室在幾樓，就想找個(gè)人問問。大廳里有一位50多歲的中年男子，在打掃衛(wèi)生，我走過去問，院長辦公室在幾樓？那個(gè)男子抬起頭，我有點(diǎn)吃驚，此人器宇軒昂。他直起身特別禮貌地告訴我，院長在3樓。

在院長辦公室，我們正說著腳本的事，有人使勁敲門，還沒等院長回應(yīng)，門就開了，一位中年男人憤怒地走到院長跟前大聲質(zhì)問：為什么這次的先進(jìn)是王院長，我是學(xué)術(shù)帶頭人，每年給醫(yī)院創(chuàng)造多大的經(jīng)濟(jì)效益！他為醫(yī)院做了什么貢獻(xiàn)？

院長淡定地說，這次市里這個(gè)領(lǐng)域的先進(jìn)個(gè)人名額就一個(gè)，是大家選的。王院長德才兼?zhèn)?，也是?shí)至名歸。那個(gè)人不好再說啥，扭臉走了。

看我一臉疑惑，院長和我解釋：這位是我們的外科主任，技術(shù)能力很強(qiáng)，只是為人太高調(diào)。他說的那位王院長，是管后勤工作的副院長，為人低調(diào)謙虛，后勤這塊工作做得挑不出一點(diǎn)毛病。他每天沒事的時(shí)候，就在醫(yī)院里轉(zhuǎn)，看到在他的工作范疇之內(nèi)的問題，從不拖沓，還經(jīng)常和保潔人員一起搞衛(wèi)生，親自做示范，讓大家按他的標(biāo)準(zhǔn)去做。我一下子想起大廳那位氣質(zhì)出眾的保潔工，和院長描述了他的外表，院長點(diǎn)頭說他就是王副院長。

有一位作家說：當(dāng)一個(gè)人在另外的人那里還為你豎起大拇指，才是你真正贏下的，因?yàn)椋撕蟮恼鎸?shí)，才是人生的真實(shí)。

有一次，我和同事去外地培訓(xùn)，據(jù)說給我們培訓(xùn)的老師是業(yè)內(nèi)專家。會(huì)議大廳坐了很多聽課的人，大家都翹首以待。時(shí)間到了，培訓(xùn)老師從后面走出來，慷慨激昂地說：如果你得到過我的培訓(xùn)，能力和水平?jīng)]有大幅度提高，出去以后不要說是我的學(xué)生，我丟不起這人。大家面面相覷，初次謀面就夸下?？冢赡苋思掖_實(shí)很厲害，才敢這樣說。然而聽了一個(gè)多小時(shí)，我竟然沒聽出什么新意，那些資料都是拼湊的，很多人都講過，不禁非常失望?；仡^打量了下四周，發(fā)現(xiàn)不少座位都空了。

回去的路上同事邊走邊抱怨，這位老師講得真不咋地，大話說得倒是無邊。

其實(shí)，真正有成就的人，都是謙遜而低調(diào)的一個(gè)人，不論他地位有多高，都應(yīng)謙和對待身邊的每一個(gè)人。你有多謙卑，你就有多高貴。人若懂得尊重和自重，世界便會(huì)把他舉過頭頂。

（心香一瓣摘自看賞微信公眾號）