金予涵
摘 要:本文以橫漂一族,即金華東陽市橫店參加影視劇拍攝的化妝師作為調查研究對象,對他們的生存現(xiàn)狀現(xiàn)實情況進行調查,從而探索更為真實、深刻的橫漂現(xiàn)狀。在深入橫漂化妝師的生活后,筆者發(fā)現(xiàn)對于他們來說,他們在自我價值以及職業(yè)的選擇方面的幸福指數高的,而在生活狀況、工作待遇以及社會地位方面,他們的幸福指數就明顯偏低。對此,筆者從橫漂一族、演員公會、劇組等多方面提出了具有可行性的相關建議,提供理論研究和解決途徑,幫助社會了解這一特殊群體的現(xiàn)狀與需求,從而促進社會和諧與穩(wěn)定。
橫店影視基地作為東方好萊塢,生產出大量膾炙人口的優(yōu)秀影視作品,作為亞洲最大影視拍攝基地,每年拍攝上百部電視劇,五百多家影視公司在此注冊、投資,在影視作品源源輸出的同時也帶動了劇組化妝行業(yè)的發(fā)展,據我了解,目前駐扎在橫店的化妝師他(她)們來自全國各地,為了各自的夢想奮斗在這片土地,奔波在劇組之間,朝著心中同一個夢想而努力。年齡層次各不相同,有的是從培訓學校畢業(yè)的;有的是從劇組當小助開始的,因為喜歡在一步一步堅持。劇組簡單來說是由編劇、導演、制片人、演員、美術指導、燈光、拍攝,場務等多部門人員組成,而化妝師屬于美術部門下的服化設計部門,負責這個部門的稱之為服化設計的老大,化妝師們都聽從于服化老大。
1 基本情況
1.1演員公會橫店影視城產業(yè)發(fā)展越來越快,在影視產業(yè)進步的同時,對劇組專業(yè)型人才的需求也更加重視和需要,好的專業(yè)型人才,能夠規(guī)范整體的本土能行業(yè),從而影響影視行業(yè)的整體發(fā)展。橫店劇組的化妝師專業(yè)素質層次不齊,畢竟很多的人未曾了解過劇組,也沒學過專業(yè)能和培訓,對市場的需求和專業(yè)性的認知可謂甚少,這樣就也造成了本土化妝行業(yè)的混亂、不規(guī)范?;瘖y師這個群體當中他們主要為“80后”和“70 后”群體,而一部分“90 后”成為一股年輕的血液正不斷注入這一行業(yè),是有力的候補力量?;瘖y師的年齡結構也不斷趨于年輕化。此外,劇組化妝師主要集中在中低學歷,中高學歷者(本科及以上)僅占 14.19%,其主要是一些中高職畢業(yè)的又懷有和明星接觸的畢業(yè)學生,地區(qū)的河南省,江西省、湖北省、安徽省、山東省作為我國勞動力輸出大省,成為橫漂一族主要來自地區(qū)。
1.2. 劇組化妝師的生存現(xiàn)狀。第一,收入。據了解,剛進入的化妝師小助工資一般為100元一天,有點基礎的一般是200-300 元一天,而稍有資歷的化妝師則有機會與劇組商量價錢。就平均月收入而言,絕大多數人的月收入為3000 ~4000 元(67.58%),4000~6000 元次之(17.37%)。第二,支出。主要休閑方式像睡覺、上網以及看電視,等低消費的活動較受橫漂者的歡迎。在日常開銷中吃和住所占比例比較大。不拍戲時,一份簡單的快餐甚至幾個饅頭就湊活一餐,戲少的時候,甚至一天只吃一餐或者兩餐。而大多數化妝師所居住的出租屋,月房租一般在 200 至 300 元左右,這也算一筆不小的支出。
2 對策及建議
第一,規(guī)范“群頭”制度。群頭是獨立于橫漂公會,不受公會制約,如果把群頭作為公會管理的一部分,不但化妝師公會實際對其有了法定的約束力,還有利于提高工作效率、加強對演員管理有。此外,由于群頭的文化和思想道德素質參差不齊,對其實行相應的培訓和考核機制也是極其必要的。
第二,對橫漂劇組化妝師進行定期選拔和培訓?;瘖y師公會可組織化妝師進行定期化妝培訓,并進行評測,還可邀請專業(yè)評委,挑選優(yōu)秀者,優(yōu)先給予更多機會,調動起化妝師們提高專業(yè)技能的積極性,實現(xiàn)內部良性競爭。從2000年,橫店影視城免收所有劇組場地費,此舉極大地推動了影視旅游的發(fā)展.盡管旅游業(yè)的發(fā)展對于城鎮(zhèn)化進程具有“乘數效應”,但我們仍應注意到二者之間存在著若干問題?!度罕娧輪T與劇組之法律關系探討》首屆文化體制改革法律服務研討會中指出隨著中國影視業(yè)的蓬勃發(fā)展,群眾演員這一特殊群體也逐漸龐大。據媒體報道,僅在橫店影視城,至少有1萬多名已登記造冊的群眾演員、特約演員,還有許多劇組工作者未登記造冊,而克扣工資、團伙壟斷、被野蠻對待等,成了這一群體正在遭遇的實際問題。今年兩會期間,政協(xié)委員成龍、崔永元、陳凱歌、馮小剛、濮存昕、宋春麗等明星委員不約而同地表達了對這些人處境的同情和呼吁,保障群眾演員和劇組人員的合法權益及實現(xiàn)對群眾演員和劇組工作人員的權利救濟需要從法律上迅速作出動作,必須在全行業(yè)內制定相關的法律,讓全行業(yè)的人嚴格遵守,即規(guī)定群眾演員與演藝公司之間必須簽訂勞動合同,建立一個協(xié)會性質的群眾演員化妝師機構也是十分必要的。
《化妝師的就業(yè)指導》 熊琴指出隨著經濟發(fā)展和社會進步,大眾對美的追求日益強烈,同時受到近幾年的日韓歐美各種流行文化的影響,使更多愛美人士走在了追求美的道路上,隨著審美需求的不斷加大,大眾對自己的形象要求也越來越高,于是也使得一些化妝培訓機構如雨后春筍一般應運而生,在全國遍地開放,廣招生源,這也出現(xiàn)了一個問題短期的化妝培訓機構沒有辦法對化妝師進行系統(tǒng)高素質的培訓練習,造成了化妝師專業(yè)素質的層次不齊。
最后,希望通過此次研究調查橫店劇組化妝師的當今生存和發(fā)展現(xiàn)狀,能夠透過影視公司、制片人、導演等行業(yè)權威人士,讓他(她)們對橫店劇組化妝行業(yè)的生存狀態(tài)進行分析,以及在他(她)們心中,如何才能真正成為一名優(yōu)秀的化妝師。也讓更多的熱愛化妝行業(yè)的人,能夠在職業(yè)道路上發(fā)展,合理規(guī)劃自己的人生軌跡。