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    論煤礦機電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用

    2018-10-19 18:51:44王廷進(jìn)
    智富時代 2018年9期
    關(guān)鍵詞:煤礦安全生產(chǎn)應(yīng)用

    王廷進(jìn)

    【摘 要】煤礦生產(chǎn)行業(yè)的首要任務(wù)一直都是煤礦的安全生產(chǎn),特別是隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,煤礦生產(chǎn)期間先進(jìn)科學(xué)技術(shù)得到了廣泛使用,從而導(dǎo)致在使用煤礦機電環(huán)節(jié)產(chǎn)生了很多安全問題。為了減少煤礦產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中所存在的安全隱患,在煤礦安全生產(chǎn)過程中最重要的就是合理使用煤礦機電技術(shù)管理。

    【關(guān)鍵詞】煤礦機電技術(shù)管理;煤礦安全生產(chǎn);應(yīng)用

    煤礦作為人們在日常生活和社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中必不可缺的主要資源之一,安全開采煤礦不僅可以提升煤礦企業(yè)效益,還可以幫助煤礦產(chǎn)業(yè)擴大規(guī)模,同時還能為人們的生活帶來更大的好處,而煤礦產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中所面臨的重要問題就是煤礦機電技術(shù)使用過程中所產(chǎn)生的安全問題。在煤礦安全生產(chǎn)過程中使用煤礦機電技術(shù)管理,完善機電設(shè)備及技術(shù)管理工作,可有將煤礦開采過程中存在的安全隱患有效降低,從而保證煤礦生產(chǎn)工作順利開展,確保對煤炭資源進(jìn)行合理開采。

    一、煤礦安全生產(chǎn)過程中使用煤礦機電技術(shù)管理的重大意義

    1.規(guī)范使用煤礦機電設(shè)備

    煤礦生產(chǎn)期間如果不能對機電設(shè)備進(jìn)行規(guī)范使用就會導(dǎo)致產(chǎn)生大量的安全問題。煤礦機電設(shè)備的應(yīng)用和操作方式在煤礦機電技術(shù)管理規(guī)范中進(jìn)行了明確規(guī)定,因此,只要按照標(biāo)準(zhǔn)操作比州進(jìn)行規(guī)范使用就不會出現(xiàn)誤用、亂用的現(xiàn)象,還可避免設(shè)備在操作過程中出現(xiàn)錯誤的操作方式,降低了設(shè)備的受破壞程度以及設(shè)備使用過程中產(chǎn)生的安全問題。

    2.提升煤礦機電設(shè)備安全性能

    如果使用設(shè)備之前沒有進(jìn)行檢查,煤礦生產(chǎn)過程中很有可能會因為設(shè)備本身存在的故障導(dǎo)致煤礦生產(chǎn)出現(xiàn)安全事故。在煤礦安全生產(chǎn)過程中使用煤礦機電技術(shù)管理,針對機電設(shè)備中存在安全故障的設(shè)備可及時進(jìn)行維修處理,杜絕機電設(shè)備故障運行,為安全生產(chǎn)帶來影響。

    3.提升煤礦機電操作人員技術(shù)水平

    很多科學(xué)的煤礦機電技術(shù)知識可以在煤礦機電技術(shù)管理中研究出來,培養(yǎng)一批致力于技術(shù)的優(yōu)秀煤礦機電操作人員,煤礦開采工作人員的工作積極性也可以通過利用績效考核機制得到提高,并且端正員工的工作態(tài)度,減少工作人員工作失誤概率。在提升工作人員技術(shù)應(yīng)用專業(yè)性和改善工作人員工作態(tài)度過程中都能起到非常重要的促進(jìn)作用。

    4.大幅度提升煤礦產(chǎn)業(yè)效益

    專業(yè)、科學(xué)的煤礦機電技術(shù)管理方式可以促進(jìn)煤礦機電運行速度,避免造成不必要的影響,從而推進(jìn)整個生產(chǎn)過程的有效運行,降低煤礦安全生產(chǎn)過程中所存在的安全隱患,還能為煤礦生產(chǎn)工作節(jié)約大量投資成本,進(jìn)而提升生產(chǎn)效率。最后,為煤礦產(chǎn)業(yè)提供更大的經(jīng)濟(jì)效益,在不斷擴大規(guī)模的同時,促進(jìn)煤礦行業(yè)健康穩(wěn)定的發(fā)展。

    二、煤礦安全生產(chǎn)使用煤礦機電技術(shù)管理過程中存在的問題

    我國煤礦企業(yè)在設(shè)備經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展背景下也加快了發(fā)展步伐,在發(fā)展過程中獲得了非常大的進(jìn)步,并逐步提高了對煤礦安全問題的重視程度。例如,瓦斯作為煤礦生產(chǎn)過程中最大的安全隱患,也得到了有效治理,瓦斯超出限量得到有力控制;同時,加強礦井防水對策,生產(chǎn)期間所面臨的安全監(jiān)管工作更加嚴(yán)格,對隱患進(jìn)行深入排查,煤礦安全管理技術(shù)也得到了進(jìn)一步提升,可以為人民提供更好的服務(wù),為國家創(chuàng)造利益。但是,經(jīng)過努力還存在著一些問題和不足。

    1.煤礦企業(yè)對機電技術(shù)管理缺乏重視

    雖然大多數(shù)煤礦企業(yè)配備了機電技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化管理人員,但是技術(shù)管理并不是這部分人員的主要工作,只是捎帶進(jìn)行技術(shù)管理,在此過程中相對來說管理非?;靵y,并沒有將管理的作用凸顯出來。甚至有些煤礦企業(yè)根本就沒有管理機電技術(shù)的工作人員,因此煤礦生產(chǎn)工作存在大量的安全隱患。

    2.煤礦機電技術(shù)管理人員工作力度不足,缺乏重視程度

    機電技術(shù)使用過程中呈現(xiàn)出來的安全問題受到了很多煤礦企業(yè)的重視并對其采取了緊急措施,還需要成立機電科來專門負(fù)責(zé)機電設(shè)備的使用和規(guī)范化管理,但是此項工作并沒有受到機電部門認(rèn)真執(zhí)行和管理,而是將主要精力都放在了提高工作業(yè)績上。由于機電設(shè)備使用過程中沒有受到有效管理,從而導(dǎo)致機電設(shè)備頻繁發(fā)生故障,技術(shù)問題解決不了,工作進(jìn)程自然得不到提升。

    三、提升煤礦安全生產(chǎn)過程中煤礦機電技術(shù)管理對策

    1.創(chuàng)建科學(xué)合理的煤礦機電技術(shù)管理制度

    (1)成立機電技術(shù)管理部門,由專業(yè)機電技術(shù)管理人員進(jìn)行管理。

    (2)機電技術(shù)管理人員在日常工作中,認(rèn)真分析機電技術(shù)的故障原因,并制訂針對性管理方案。

    2.增加煤礦機電管理技術(shù)的管理程度和投入

    煤礦公司和煤礦機電技術(shù)管理人員需要提高對煤礦機電技術(shù)管理重視程度,充分認(rèn)識到機電管理技術(shù)對煤礦安全生產(chǎn)的重要性。特別是煤礦企業(yè)高層一定要舍得加大機電技術(shù)管理投入力度,這部分投入資金主要用于更換機電設(shè)備,引入先進(jìn)的安全可靠的機電設(shè)備,從而將老舊的設(shè)備淘汰,降低由于設(shè)備發(fā)生故障而產(chǎn)生的維修費用和對生產(chǎn)造成的影響,由故障帶來的風(fēng)險也能夠得到降低。

    3.加強煤礦生產(chǎn)中的安全管理

    整個煤礦安全生產(chǎn)方面由煤礦機電技術(shù)管理貫穿始終,因此,煤礦機電技術(shù)管理和煤礦整體安全管理工作兩者之間要相互關(guān)聯(lián),相互結(jié)合??梢詫⑿窍导夹g(shù)應(yīng)用在煤礦安全管理過程中,促使煤礦生產(chǎn)安全管理制度信息化、精準(zhǔn)化,并做好整體的安全應(yīng)急對策。在煤礦整體安全管理制度中加入煤礦機電技術(shù)管理制度,使煤礦機電技術(shù)管理制度更加科學(xué)合理,對存在的安全風(fēng)險進(jìn)行有效防范。

    四、結(jié)束語

    煤礦開采過程中煤礦機電技術(shù)發(fā)揮了非常重要的作用,對礦井安全開采、采礦工人的生命安全以及國家資源的保護(hù)都發(fā)揮了積極作用。管理煤礦機電技術(shù)是煤礦產(chǎn)業(yè)相關(guān)人員需要學(xué)習(xí)的一項知識,從而研究出一份更加科學(xué)合理的管理辦法,有效控制煤礦安全隱患。推動煤礦產(chǎn)業(yè)今后健康穩(wěn)定的發(fā)展,使社會群眾對生活社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求得到滿足,為我國現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]劉廣印.試論煤礦機電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2018(03):27-28.

    [2]成昕隆.機電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用淺探[J].機械管理開發(fā),2017,32(01):136-137.

    [3]劉巖.煤礦安全生產(chǎn)中煤礦機電技術(shù)管理的探討[J].電子制作,2016(01):96+64.

    [4]王曉艷.煤礦機電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2013(02):189-190.

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