[摘 要] 針對個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)的特點(diǎn),設(shè)計(jì)了個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案的評價(jià)體系,運(yùn)用DEA方法對個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案效率評價(jià)問題進(jìn)行研究,并通過某個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案效率評價(jià)實(shí)例分析,證實(shí)DEA方法對個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案效率評價(jià)有較好的應(yīng)用價(jià)值。
[關(guān)鍵詞] DEA;個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案;效率評價(jià)
[DOI] 10.13939/j.cnki.zgsc.2018.26
1 引 言
在經(jīng)濟(jì)、貿(mào)易全球化背景,電子商務(wù)技術(shù)推動(dòng)下,個(gè)性化定制逐步受消費(fèi)者青睞,而與之匹配的國際物流服務(wù)方案亦成了消費(fèi)者、生產(chǎn)企業(yè)、物流行業(yè)共同關(guān)注的問題。直到今天,各個(gè)性化定制企業(yè)根據(jù)各自對物流需求,選擇不同的個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案,這些方案實(shí)施效果如何,需要怎樣的改進(jìn),這都是他們急需了解及解決的問題,因此對個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案評價(jià)研究是很有必要的。
2 個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流方案評價(jià)方法的選取
基于什么理論、采用什么方法對個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案實(shí)施效果評價(jià)是進(jìn)行評價(jià)首要解決的問題。對物流方案實(shí)施評價(jià)方法很多,有主觀性較強(qiáng)的定性分析法,如專家評價(jià)法、德爾菲法等;也有如層次分析法、模糊綜合評價(jià)法等以定量計(jì)算為基礎(chǔ)的方法,但由于個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案實(shí)施的復(fù)雜性及不確定性,運(yùn)用上述方法評價(jià)效果不理想。
在對DEA方法進(jìn)一步研究發(fā)現(xiàn),最常用的DEA模型有基于規(guī)模收益不變對CCR-DEA模型和基于規(guī)模收益可變的BCC-DEA模型。結(jié)合個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案評價(jià)的目的,本人認(rèn)為可以借鑒利用CCR-DEA模型來對個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案進(jìn)行評價(jià)。個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案評價(jià)選取DEA方法評價(jià)的理由主要有:一是個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)系統(tǒng)是一個(gè)多目標(biāo)(物流成本、轉(zhuǎn)運(yùn)時(shí)間、結(jié)算時(shí)間等),多投入、多產(chǎn)出的動(dòng)態(tài)系統(tǒng);二是由于個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)系統(tǒng)的各評價(jià)指標(biāo)的計(jì)量單位不一致,而DEA方法的則對不受限于計(jì)量單位的不統(tǒng)一;三是DEA方法不僅能評價(jià)方案的有效性,同時(shí)評價(jià)者也可根據(jù)DEA方法運(yùn)算結(jié)果找出引起效率低的原因,從而指導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營方案的調(diào)整。
3 DEA評價(jià)模型的確立
在對DEA方法進(jìn)一步研究發(fā)現(xiàn),最常用的DEA模型有基于規(guī)模收益不變對CCR-DEA模型和基于規(guī)模收益可變的BCC-DEA模型。結(jié)合個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案評價(jià)的目的,借鑒利用CCR-DEA模型來對個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案進(jìn)行評價(jià)。
CCR-DEA模型是DEA的常用模型之一,是評價(jià)決策單元“技術(shù)有效”且“規(guī)模有效”,同時(shí)對決策單元的規(guī)模有效性和技術(shù)有效性而言的總體有效性進(jìn)行評價(jià)的模型。假設(shè)有n個(gè)評價(jià)對象,每一個(gè)對象標(biāo)記為DMU且每一個(gè)DMU有m種投入和s種產(chǎn)出。
4 個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案評價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建
4.1 指標(biāo)體系
合理、科學(xué)的評價(jià)體系是利用DEA方法進(jìn)行方案評價(jià)分析的前提和基礎(chǔ)。經(jīng)研究,選取個(gè)性化定制產(chǎn)品的國際物流服務(wù)質(zhì)量、信息系統(tǒng)運(yùn)作效果、財(cái)務(wù)、客戶滿意度四個(gè)指標(biāo)進(jìn)行評價(jià)。
以某個(gè)性化定制品公司(假設(shè)為W)實(shí)施該國際物流方案(該方案由s公司執(zhí)行)的時(shí)間作為研究對象,分別對W公司個(gè)性化定制產(chǎn)品國際方案的物流服務(wù)質(zhì)量、信息系統(tǒng)運(yùn)作效果、財(cái)務(wù)、客戶滿意度四個(gè)方面進(jìn)行評價(jià)。
物流服務(wù)質(zhì)量的投入指標(biāo)是人力投入(人)及財(cái)力投入(萬元),產(chǎn)出指標(biāo)是準(zhǔn)時(shí)交貨率 (轉(zhuǎn)運(yùn)時(shí)效性)及服務(wù)失敗的異常分析處理效率(%)(說明:其一,人力投入指的是S參與W公司業(yè)務(wù)的員工數(shù)量以及W公司配合S公司對其負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)的員工數(shù)量;其二,財(cái)力投入指的是物流運(yùn)輸成本,報(bào)關(guān)成本,其他運(yùn)營成本,物流信息系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本,員工福利等。)
信息系統(tǒng)運(yùn)作效果投入指標(biāo)是:人力投入(人)及財(cái)力投入(萬元),產(chǎn)出指標(biāo)是預(yù)定時(shí)間到達(dá)的成功率、發(fā)貨完成文件準(zhǔn)確率及發(fā)貨文件傳輸準(zhǔn)確率(%)(說明:其一,人力投入指參與到物流信息系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)、使用的員工數(shù);其二,財(cái)力投入指W與S公司對信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本總和。)
財(cái)務(wù)指標(biāo)投入指標(biāo)是:S公司總資產(chǎn)(萬元)及S公司財(cái)力投入(萬元),產(chǎn)出指標(biāo)是節(jié)省成本率、二次銷售率及更多增值(說明:S公司財(cái)力投入是指物流運(yùn)輸成本,報(bào)關(guān)成本,其他運(yùn)營成本,物流信息系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本,員工福利等。)
客戶滿意度投入指標(biāo)是人力投入(人)及財(cái)力投入(萬元),產(chǎn)出指標(biāo)是異常處理平均響應(yīng)時(shí)間、異常處理時(shí)間及客戶服務(wù)滿意度(說明:其一,人力投入指參與到客戶服務(wù)的員工數(shù)量;其二,財(cái)力投入指W與S公司對客戶服務(wù)的投入成本包括設(shè)備購買、員工福利等。)
4.2 決策單元(DMU)的選擇
根據(jù)DEA模型關(guān)于決策單元的個(gè)數(shù)與投入、產(chǎn)出指標(biāo)個(gè)數(shù)的關(guān)系,選擇W公司實(shí)施該國際物流方案的時(shí)間為決策單元,即從2009年至2015年以每半年為單位,共14個(gè)決策單元(DMU1、DMU2、DMU3、DMU4、DMU5、DMU6、DMU7、DMU8、DMU9、DMU10、DMU11、DMU12 、DMU13、DMU14)。
5 W公司個(gè)性化定制品國際物流方案評價(jià)數(shù)據(jù)收集
5.1 物流服務(wù)質(zhì)量評價(jià)數(shù)據(jù)如下:(本數(shù)據(jù)主要取自S)
各個(gè)決策單元的投入指標(biāo):人力投入(人)分別為15、17、20、22、24、23、25、24、24、24、24、23、24、24,財(cái)力投入(萬元)分別為:3500、4000、4500、4200、4100、4000、4000、4000、4200、4200、4500、4500;各決策單元的產(chǎn)出指標(biāo):準(zhǔn)時(shí)交貨率 (%)分別為99.19、99.20、99.32、99.35、99.65、99.67、99.79、99.86、99.96、99.29、99.19、99.12、99.14、99.57,服務(wù)失敗的異常分析處理效率(%):99、99.86、99.09、98.00、99.54、99.34、99.21、99.00、99.08、99.12、9.41、99.32、99.23、100.00,丟失或損壞率(%)均為0.
說明:1)人力投入指的是S參與W公司業(yè)務(wù)的員工數(shù)量以及W公司配合S公司對其負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)的員工數(shù)量;2)財(cái)力投入指的是物流運(yùn)輸成本,報(bào)關(guān)成本,其他運(yùn)營成本,物流信息系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本,員工福利等。
5.2 信息系統(tǒng)運(yùn)作效果評價(jià)數(shù)據(jù):(本數(shù)據(jù)取自S、W)
各個(gè)決策單元的投入指標(biāo):人力投入(人)分別為5、5、6、6、8、8、9、9、9、9、9、9、9、10,財(cái)力投入(萬元)分別為:320、312、322、322、330、330、350、350、323、323、350、360、360、360;各決策單元的產(chǎn)出指標(biāo):預(yù)定時(shí)間到達(dá)的成功率(%)分別均為99.98,發(fā)貨完成文件準(zhǔn)確率%均為100.00,發(fā)貨文件傳輸準(zhǔn)確率(%)均為100.00。
說明:1)人力投入指參與到物流信息系統(tǒng)的開發(fā)、維護(hù)、使用的員工數(shù)量;2)財(cái)力投入指W與S公司對信息系統(tǒng)的建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本總和。
5.3 財(cái)務(wù)指標(biāo)評價(jià)數(shù)據(jù):(此數(shù)據(jù)取自S)
各個(gè)決策單元的投入指標(biāo):S公司財(cái)力投入(萬元)分別為6000、6000、6000、6500、6500、6200、6200、5900、5900、6000、6000、5800、5800、5600;各決策單元的產(chǎn)出指標(biāo):節(jié)省成本率(%)分別均為3.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00、2.00,二次銷售率(%)均為1.02,更多增值率%)均為0.50。
說明:S公司財(cái)力投入指物流運(yùn)輸成本,報(bào)關(guān)成本,其他運(yùn)營成本,物流信息系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)營、維護(hù)成本,員工福利等。
5.4 客戶滿意度評價(jià)數(shù)據(jù)(此表據(jù)取自S,即對S公司的滿意度評價(jià))
各個(gè)決策單元的投入指標(biāo):人力投入(人)分別為10、10、12、12、14、14、16、16、16、16、14、14、12、12,財(cái)力投入(萬元)分別為:220、225、240、240、250、250、235、250、260、260、240、260、270、260;各決策單元的產(chǎn)出指標(biāo):客戶對異常處理平均響應(yīng)時(shí)間滿意度(%)均為100.00,客戶對異常處理時(shí)間滿意度(%)均為100.00,客戶服務(wù)滿意度(%)均為100.00。
說明:1)人力投入指參與到客戶服務(wù)的員工數(shù)量;2)財(cái)力投入指W與S公司對客戶服務(wù)的投入成本包括設(shè)備購買、員工福利等。
6 計(jì)算與分析
建立了適合個(gè)性化定制產(chǎn)品國際物流服務(wù)方案評價(jià)的模型之后,如何對模型計(jì)算的結(jié)果進(jìn)行分析并利用結(jié)果指導(dǎo)我們對物流方案進(jìn)行改進(jìn)是我們的最終目的。
根據(jù)表2-1,2-2,2-3,2-4的數(shù)據(jù),利用DEAP2.1軟件分別得出W公司個(gè)性化定制品國際物流服務(wù)方案2009年~2015年間各半年份的評價(jià)指數(shù)。根據(jù)運(yùn)行結(jié)果(因篇幅問題,具體運(yùn)行結(jié)果在此就不展示),對W個(gè)性化定制品國際物流方案個(gè)評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行分析。
6.1 物流服務(wù)質(zhì)量評價(jià)分析
除了2009年上半年達(dá)到DEA有效之外,其余年份均無效,但各技術(shù)效率處于穩(wěn)定的狀態(tài),平均值為0.847,其中純技術(shù)效率均達(dá)到DEA有效,說明企業(yè)重視計(jì)算在物流服務(wù)中的應(yīng)用,比較重視物流服務(wù)質(zhì)量。但規(guī)模效率變化除了2009年上半年,始終規(guī)模收益遞減,說明物流服務(wù)質(zhì)量還沒達(dá)到規(guī)模收益,但均值達(dá)到0.847,說明整個(gè)國際物流服務(wù)處于較高效率狀態(tài)。
6.2 信息系統(tǒng)評價(jià)分析
總體上看,除2009年上、下半年達(dá)到DEA有效外,其他均為DEA無效,但綜合效率處于較高水平,均值達(dá)到0.931,高于優(yōu)秀評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),其中純技術(shù)效率均DEA有效,說明企業(yè)重視計(jì)算在信息系統(tǒng)中的應(yīng)用并取得很好的效果。
6.3 財(cái)務(wù)指標(biāo)分析
總體上看,除2009年上半年及2015年下半年達(dá)到DEA有效,其余年份均無效,但綜合效率處于較高水平,均值達(dá)到0.935,高于優(yōu)秀評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),其中純技術(shù)效率均DEA有效,說明企業(yè)重視計(jì)算在財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的應(yīng)用并取得很好的效果。
6.4 客戶服務(wù)指標(biāo)分析
出2009年上、下半年,其余年份均DEA無效,但綜合效率還是處于較高水平,均值達(dá)到0.896,其中純技術(shù)效率均DEA有效,說明企業(yè)重視計(jì)算在客服服務(wù)系統(tǒng)中的應(yīng)用并取得很好的效果。
針對上述分析情況,提出幾點(diǎn)意見:
首先,每個(gè)評價(jià)愛時(shí)間段內(nèi)各指標(biāo)的純技術(shù)效率均DEA有效,說明企業(yè)重視物流服務(wù)的管理,善于利用科學(xué)技術(shù)對整體物流服務(wù)效率產(chǎn)生影響。這是該企業(yè)應(yīng)該繼續(xù)沿用。
其次,物流服務(wù)方案評價(jià)各指標(biāo)規(guī)模效率雖說大多數(shù)DEA無效,但一直較穩(wěn)定且均值在優(yōu)秀等級以上,說明企業(yè)對各個(gè)指標(biāo)系統(tǒng)的人力、物流財(cái)力的投入基本達(dá)到規(guī)模收益,但不是最優(yōu),因此該企業(yè)在擴(kuò)大規(guī)模的同時(shí)要避免資源的浪費(fèi)。
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[作者簡介] 唐鳳范(1979—),女,廣西北海人,講師,碩士,研究方向:工商管理、企業(yè)物流管理。