不斷走深、做實(shí)的全球CSR進(jìn)展

雖然不同區(qū)域關(guān)注議題有所差異，但也呈現(xiàn)出部分聚焦的前瞻性議題，各國(guó)在SDGs的實(shí)施過程中進(jìn)行了各具特色的有益行動(dòng)，為世界可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)著力量，也給其他國(guó)家和地區(qū)提供借鑒。

歐洲：CSR的五大重點(diǎn)

歐洲企業(yè)社會(huì)責(zé)任協(xié)會(huì)總干事Stefan Crets總結(jié)了歐洲CSR的五大趨勢(shì)。一是SDGs深度影響歐洲可持續(xù)戰(zhàn)略，多利益相關(guān)方平臺(tái)、2030工業(yè)圓桌會(huì)、未來工作平臺(tái)，三大政策平臺(tái)為各行業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展提供指導(dǎo)幫助。二是透明度的提高和延伸，財(cái)務(wù)披露機(jī)制的建立讓更多利益相關(guān)方參與其中。三是加強(qiáng)環(huán)境修復(fù)工作，歐盟在進(jìn)一步減少塑料的使用。四是全球貿(mào)易和供應(yīng)鏈的全球化拓展，歐盟在積極調(diào)動(dòng)更多的國(guó)家參與到盡職調(diào)查中。五是工業(yè)政策的改革。

歐洲各國(guó)的可持續(xù)發(fā)展也呈現(xiàn)出不同的特點(diǎn)。瑞典北歐斯安銀行可持續(xù)發(fā)展經(jīng)理Gabriel Lundstrm介紹說，瑞典在綠色金融方面是倡導(dǎo)者和引領(lǐng)者，十年前就和世界銀行聯(lián)手開始綠色債券的實(shí)踐，近期還發(fā)行了綠色房貸項(xiàng)目，鼓勵(lì)購(gòu)買者購(gòu)買可持續(xù)房屋。另外，社會(huì)債券、影響力債券也在起步中，民眾也越來越關(guān)注可持續(xù)在借貸決策中的重要性。

瑞典稅務(wù)制度及透明度的提高是當(dāng)前一大趨勢(shì)。瑞典駐華使館參贊、企業(yè)社會(huì)責(zé)任中心主任Lotta Liljelund表示，瑞典政府將負(fù)責(zé)任的生產(chǎn)和消費(fèi)納入可持續(xù)商業(yè)的政策部署，相關(guān)的征稅措施起到了積極作用。此外，瑞典的CSR行業(yè)協(xié)會(huì)呈現(xiàn)出多元發(fā)展的趨勢(shì)，今后也將會(huì)形成一個(gè)整體的商業(yè)協(xié)會(huì)，組織各方企業(yè)提出CSR倡議。

而在德國(guó)，社會(huì)責(zé)任主要是由企業(yè)推動(dòng)的，大中小型企業(yè)通過合作推動(dòng)創(chuàng)新，形成自上而下的部署。德國(guó)科隆商學(xué)院高級(jí)可持續(xù)管理中心主任Patrick Bungard說，CSR作為一個(gè)重要環(huán)節(jié)被融入到企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各環(huán)節(jié)，包括CSR相關(guān)的采購(gòu)、市場(chǎng)營(yíng)銷以及銷售等。德國(guó)CSR發(fā)展的新趨勢(shì)是，不僅關(guān)注如何減少企業(yè)對(duì)環(huán)境的消極影響，也更希望企業(yè)能夠?yàn)榄h(huán)境創(chuàng)造積極作用。

日本：SDGs納入“社會(huì)5.0”戰(zhàn)略

日本政府在促進(jìn)SDGs的實(shí)現(xiàn)方面做了很多舉措。日本企業(yè)市民協(xié)議會(huì)指導(dǎo)委員會(huì)主席關(guān)正雄介紹，2016年，日本政府建立了由首相主導(dǎo)的可持續(xù)發(fā)展促進(jìn)總部，和高級(jí)別多利益相關(guān)方平臺(tái)。2017年12月舉辦了首屆可持續(xù)發(fā)展頒獎(jiǎng)典禮，對(duì)積極踐行可持續(xù)發(fā)展觀的組織和企業(yè)起到激勵(lì)和表彰的作用。

《企業(yè)行為憲章》自1991年設(shè)立，到2017年進(jìn)行了第七次修訂，修訂目的一是鼓勵(lì)成員單位把可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)納入企業(yè)戰(zhàn)略，二是要更好實(shí)施聯(lián)合國(guó)人權(quán)的戰(zhàn)略。創(chuàng)新性地將SDGs的實(shí)現(xiàn)與“社會(huì)5.0”戰(zhàn)略做了系統(tǒng)結(jié)合，而且對(duì)尊重人權(quán)做了全面推進(jìn)。

“社會(huì)5.0”是日本的國(guó)家戰(zhàn)略，指以人為本的超智能社會(huì)，也是人類社會(huì)的第五個(gè)發(fā)展階段。這與聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的契合度非常高，日本將兩者對(duì)接，鼓勵(lì)成員企業(yè)可以進(jìn)一步提出具有創(chuàng)新性的商業(yè)方案，從而實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的未來。人權(quán)方面，《企業(yè)行為憲章》新的修訂圍繞國(guó)際形態(tài)、企業(yè)盡責(zé)和對(duì)人權(quán)的推廣和促進(jìn)三大方面進(jìn)行完善，充分展示了日本“一個(gè)不落下”的人權(quán)保護(hù)原則。

當(dāng)然，日本在可持續(xù)發(fā)展進(jìn)程中也面臨一些挑戰(zhàn)。很多企業(yè)都還處在初步階段，只有很少一部分日企真正把可持續(xù)融入商業(yè)計(jì)劃中。此外，70%的民眾對(duì)SDGs的了解也十分薄弱，兩方面的工作都有待日后加強(qiáng)。

中國(guó)：CSR從注重對(duì)外溝通到逐漸融入企業(yè)管理

在中國(guó)石油集團(tuán)經(jīng)濟(jì)技術(shù)研究院院長(zhǎng)助理祁少云看來，10多年來CSR在中國(guó)經(jīng)歷了兩個(gè)變化，一是從“向外取經(jīng)”“借鑒為主”進(jìn)入規(guī)范化、專業(yè)化發(fā)展新階段；二是從早期注重對(duì)外溝通轉(zhuǎn)變?yōu)橹饾u融入企業(yè)管理和發(fā)展戰(zhàn)略，成為中國(guó)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容。

從CSR報(bào)告到CSR，CSR工作的專業(yè)化程度越來越高。早期，在企業(yè)里CSR基本等同于社會(huì)責(zé)任報(bào)告，可供參考的東西特別少。這些年，隨著大家對(duì)可持續(xù)發(fā)展認(rèn)識(shí)的提升，CSR在更大范圍、各個(gè)層面引起廣泛關(guān)注，不僅發(fā)布報(bào)告有很多的標(biāo)準(zhǔn)、指南和指引可供選擇，而且國(guó)內(nèi)外有關(guān)企業(yè)社會(huì)責(zé)任、可持續(xù)發(fā)展等方面的標(biāo)準(zhǔn)指南和倡議指引也越來越多，為企業(yè)開展CSR工作提供了很多借鑒和遵循。祁少云表示，這在中國(guó)這十多年來的變化是很快的，也是他在工作中感受非常深切的。

CSR從注重對(duì)外溝通到逐漸融入企業(yè)管理和發(fā)展戰(zhàn)略。十年前，CSR從企業(yè)角度是對(duì)外溝通的一種需要，主要為順應(yīng)社會(huì)關(guān)注需要，加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò)。早期由于大家認(rèn)知不同，曾有過關(guān)于CSR是否淪為企業(yè)公關(guān)工具的爭(zhēng)論。目前，越來越多的中國(guó)企業(yè)認(rèn)識(shí)到CSR不僅僅是一種發(fā)展理念，確實(shí)能夠?qū)ζ髽I(yè)的可持續(xù)發(fā)展產(chǎn)生實(shí)質(zhì)性影響，是企業(yè)管理體系的有機(jī)組成部分。

此外，中國(guó)的行業(yè)組織在推動(dòng)CSR發(fā)展也起到了巨大的作用。金蜜蜂智庫(kù)首席專家殷格非介紹，過去十年，中國(guó)有43個(gè)行業(yè)組織積極推動(dòng)CSR發(fā)展。據(jù)金蜜蜂統(tǒng)計(jì)，2017年企業(yè)發(fā)布的社會(huì)責(zé)任報(bào)告達(dá)到2027份，大約60%是由行業(yè)平臺(tái)推動(dòng)發(fā)布的。一半以上的行業(yè)協(xié)會(huì)和組織制定了行業(yè)規(guī)則、社會(huì)責(zé)任指南以及評(píng)價(jià)體系。電力行業(yè)協(xié)會(huì)、食品工業(yè)協(xié)會(huì)、乳制品協(xié)會(huì)等，至少6個(gè)以上的行業(yè)組織正在制定行業(yè)社會(huì)責(zé)任的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)。

新的跨界交流：中歐可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力平臺(tái)

隨著中歐貿(mào)易關(guān)系愈加緊密，中歐對(duì)可持續(xù)發(fā)展議題愈發(fā)重視，推動(dòng)開展務(wù)實(shí)的合作也更加重要迫切。論壇召開同期，中歐可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力平臺(tái)應(yīng)運(yùn)而生。

該平臺(tái)致力于搭建一個(gè)制度框架，以孵化、協(xié)調(diào)、促進(jìn)中歐企業(yè)在達(dá)成聯(lián)合國(guó)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)方面的合作?？沙掷m(xù)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)力平臺(tái)突出了四個(gè)未來的合作的領(lǐng)域，包括政策、影響力平臺(tái)和行業(yè)合作、信息共享、以及溝通交流，將非常有潛力成為全球其他地區(qū)開展可持續(xù)發(fā)展合作的典范。

編輯|李思楚 sichu.li@wtoguide.net