新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的新策略探索

趙諾

摘 要：隨著我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展，在新形勢(shì)下，為了能夠推動(dòng)企業(yè)健康發(fā)展，加強(qiáng)企業(yè)思政政治工作有著重要意義。思想政治工作能夠擺正基層人員的“三觀”，為企業(yè)發(fā)展奠定思政基礎(chǔ)，這就需要結(jié)合黨十九大精神，不斷加強(qiáng)思政整治工作創(chuàng)新?；诖?，本文首先提出加強(qiáng)企業(yè)思政工作的必要性，分析思政工作現(xiàn)存問(wèn)題，進(jìn)而提出相應(yīng)的創(chuàng)新策略。

關(guān)鍵詞：新形勢(shì)；思政政治工作；新策略；問(wèn)題

引言

習(xí)近平總書記在黨的十九大報(bào)告中指出，要加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。這要要求我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，切實(shí)貫徹落實(shí)。要充分認(rèn)識(shí)到，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代，思想政治工作也進(jìn)入了新時(shí)代。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)變得愈加激烈，思政政治工作的展開(kāi)也面臨著巨大挑戰(zhàn)。很多企業(yè)在開(kāi)展思政工作中出現(xiàn)了很多的不適應(yīng)性，阻礙了企業(yè)基層精神層面的發(fā)展。這就需要重新審視新環(huán)境、新形式，針對(duì)企業(yè)思政工作現(xiàn)狀提出穿心策略，這樣才能夠全面推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展。

一、加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的必要性

從宏觀經(jīng)濟(jì)層面分析，當(dāng)今我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)還處在初期發(fā)展階段，企業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展有著重要影響。在十九大報(bào)告中指出，將“深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革”列為“建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系”的首要任務(wù)，要加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。貫徹十九大精神需要充分發(fā)揮精神層面的積極作用，經(jīng)濟(jì)實(shí)體結(jié)構(gòu)與思想要共同完善和發(fā)展，需要企業(yè)偶可以肩負(fù)社會(huì)責(zé)任，通過(guò)政治思想影響基層員工以及社會(huì)，加強(qiáng)基層員工的政治思想，這樣才能夠樹(shù)立正確的“三觀”。

二、企業(yè)思想政治工作的現(xiàn)存問(wèn)題

在新形勢(shì)下，雖然十九大提出了加強(qiáng)思政政治工作，推動(dòng)思政工作創(chuàng)新，但是“以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心”的思想依然存在，從而出現(xiàn)了重經(jīng)濟(jì)、輕思想的理念，將大部分精力都投放到了經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中，對(duì)思政工作不夠重視。同時(shí)，思政教育缺乏吸引力也是較為普遍的問(wèn)題，隨著新思想不斷融入，如果依然采取說(shuō)教形式地的思政教育形式，就無(wú)法激發(fā)職工的積極性，導(dǎo)致教育內(nèi)容和實(shí)際情況相脫節(jié)，無(wú)法與時(shí)俱進(jìn)，更無(wú)法彰顯思政工作的“魅力”，不利于思政工作的開(kāi)展。此外，在多元化價(jià)值觀和世界觀影響下，員工的自我意識(shí)也有所增加，更加注重自我價(jià)值，對(duì)思政工作態(tài)度十分冷淡，造成思政工作缺乏群眾基礎(chǔ)。

三、發(fā)展企業(yè)思想政治工作的新策略

（1）提高對(duì)思政工作的重視度

針對(duì)企業(yè)思政工作常常被忽略的情況，需要企業(yè)有關(guān)部門和黨組織可以采取更加積極的態(tài)度與行動(dòng)，可以融入多手段、多形式的獎(jiǎng)勵(lì)考核方法，這樣可以提高思政工作的吸引力，在企業(yè)發(fā)展當(dāng)中強(qiáng)化思政教育工作。在領(lǐng)導(dǎo)層面上，需要貫徹升級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的指定內(nèi)容，全面貫徹黨十九大精神，提高對(duì)思政教育的重視度。首先，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要樹(shù)立良好的榜樣，帶頭參與到思政教育活動(dòng)當(dāng)中，激勵(lì)員工積極配合開(kāi)展思政教育工作，提高基層職工的配合度與參與性，并給未來(lái)開(kāi)展思政教育工作提出相應(yīng)要求；其次，提高對(duì)思政工作的支持力度，強(qiáng)化在財(cái)力、人力上的雙重投放，確保思政工作可以順利開(kāi)展，并指定思政教育活動(dòng)的具體實(shí)施時(shí)間，這樣可以讓基層員工合理做好時(shí)間安排，提高思政教育的參與度。

（2）創(chuàng)新思政教育工作形式

在十九大報(bào)告中指出“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動(dòng)力，是建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系的戰(zhàn)略支撐。”這就需要將創(chuàng)新放在企業(yè)發(fā)展的首位，這不僅是創(chuàng)設(shè)新型國(guó)家戰(zhàn)略的選擇，更是推動(dòng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要渠道。在新時(shí)期下，受到國(guó)內(nèi)外新思想、新意識(shí)的影響，給企業(yè)思政教育工作提出了更高的挑戰(zhàn)，這就結(jié)合新形勢(shì)發(fā)展需求，跟上時(shí)代的發(fā)展潮流，創(chuàng)新思政教育的工作形式，避免采用傳統(tǒng)的滿堂灌、說(shuō)教式思政教育方法，采用更具時(shí)代感的方法做好思政教育工作。

在信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下，需要充分利用先進(jìn)技術(shù)開(kāi)展思政教育工作，結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，創(chuàng)新思政教育形式，可以從以下幾點(diǎn)出發(fā)：

首先，充分發(fā)揮新媒體的作用，以新媒體為平臺(tái)傳播黨的思想，例如微課堂、論壇等，如在微課教育中，可以將思政教育內(nèi)容事先錄制成為微課資源，并上傳到企業(yè)官網(wǎng)或云端中，職工通過(guò)登錄微課平臺(tái)即可在線學(xué)習(xí)黨的最新思想，這樣更符合現(xiàn)代化快節(jié)奏的工作形式。思政工作人員要抓住基層職工的特點(diǎn)，結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建思政論壇和微信群，拓寬思政教育渠道。

其次，創(chuàng)新思政教育形式，采用互動(dòng)式教育方法，強(qiáng)化基層職工和干部間的互通交流，第一時(shí)間反饋思政工作中現(xiàn)存的問(wèn)題，提高思政教育的有效性，可以通過(guò)成立思政工作討論小組、興趣小組，發(fā)揮員工的主管性，實(shí)現(xiàn)思政教育上的創(chuàng)新。

（3）突出時(shí)代性特征

新時(shí)期開(kāi)展思政教育人工作需要確保先進(jìn)性，融合時(shí)代發(fā)展的特征，以新思想來(lái)引發(fā)員工內(nèi)心的共鳴，這樣不僅可以更好的宣傳政治價(jià)值，也可以確保思政工作的先進(jìn)性。首先，以科學(xué)發(fā)展觀作為核心思想，緊跟新時(shí)期黨的步伐，遵循上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的致使，貫徹十九大精神，學(xué)習(xí)最新黨的思想，確保思政工作的正確性。其次，確保思政工作的針對(duì)性，結(jié)合企業(yè)和員工實(shí)際工作情況，包括員工水平和行業(yè)特點(diǎn)，這些也是影響思政工作開(kāi)展的重要因素。

結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，保證企業(yè)健康發(fā)展是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。在企業(yè)發(fā)展中，強(qiáng)化思政教育有著重要意義，可以幫助員工樹(shù)立更加先進(jìn)、正確的思想，這就要從思想上、形式上對(duì)思政工作進(jìn)行創(chuàng)新，充分發(fā)揮思政教育的效益。

參考文獻(xiàn)

[1]李俊.新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作面臨的問(wèn)題及對(duì)策探索[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇，2014（15）：229-230.

[2]段莉莉.淺析新形勢(shì)下企業(yè)思想政治工作的難點(diǎn)與策略[J].經(jīng)營(yíng)管理者，2015（9）：123-124.

（作者單位：神華寶日希勒能源有限公司）