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    新形勢下中職電子專業(yè)教學(xué)模式研究

    2018-08-11 11:01:46黃利平
    關(guān)鍵詞:晨會助手專業(yè)課程

    黃利平

    【摘要】電子專業(yè)課程抽象、系統(tǒng)性強(qiáng),中職學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)興趣傾向于游戲化,樂于競技,因此電子專業(yè)課程的學(xué)習(xí)成為學(xué)生學(xué)習(xí)的難點。本文將聯(lián)想職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)理念引入中職電子專業(yè)教學(xué)課堂,并詳細(xì)介紹將“聯(lián)想晨會”模式應(yīng)用到教學(xué)中的前期準(zhǔn)備及實施過程。該教學(xué)模式使教學(xué)過程有講有練、有學(xué)有玩、有小結(jié)有評價,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,取得良好的教學(xué)效果。

    【關(guān)鍵詞】電子專業(yè)教學(xué) 聯(lián)想晨會模式

    【中圖分類號】G712;TN0-4;TM1-4 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A 【文章編號】2095-3089(2018)13-0143-02

    引言

    聯(lián)想集團(tuán)是世界IT行業(yè)第一,并一直致力于“產(chǎn)業(yè)報國”。該集團(tuán)從2003年起就開始涉及教育領(lǐng)域,不斷與全國各職業(yè)院校共同打造適合于中國的職業(yè)教育模式。在2016年11月,筆者有幸參加了聯(lián)想集團(tuán)舉辦的職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn),經(jīng)過4周的實踐學(xué)習(xí),受益良多并獲得“聯(lián)想企業(yè)講師”資格。在聯(lián)想職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)中,“聯(lián)想晨會”形式新穎獨特,重在總結(jié)和回顧已學(xué)知識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)積極性,鼓勵每一個人在晨會中鍛煉自我、展示自我、提升自我,促進(jìn)個人綜合素質(zhì)的全面提高。

    近年來,中職學(xué)生基礎(chǔ)知識相對比較薄弱,學(xué)習(xí)興趣傾向于游戲化,樂于競技,而電子專業(yè)課程系統(tǒng)性強(qiáng)、抽象不直觀。因此,電子專業(yè)課程的學(xué)習(xí)成為中職電子專業(yè)學(xué)生學(xué)習(xí)的難點。筆者結(jié)合多年在中職電子專業(yè)教學(xué)一線的教學(xué)經(jīng)驗,圍繞在電子專業(yè)教學(xué)引入“聯(lián)想晨會”模式實踐與探索,實行“聯(lián)想晨會模式”教學(xué)的前期準(zhǔn)備、實施過程、取得的成效和存在的問題以及應(yīng)對方法等進(jìn)行探討。研究結(jié)果表明,在電子專業(yè)教學(xué)中實行“聯(lián)想晨會”模式能提高學(xué)生的關(guān)鍵能力,能較好地培養(yǎng)出符合社會需求的電子專業(yè)技能人才。

    一、構(gòu)建有秩序、有朝氣的教學(xué)環(huán)境

    教學(xué)質(zhì)量的好壞取決教學(xué)環(huán)境是否切合學(xué)生實際。做好課前準(zhǔn)備工作,營造良好的教學(xué)環(huán)境在教學(xué)實施中占重要的地位。

    1.分組有技巧:首先確定小組長,由小組長選定1至2名組員(2~3人為一小組),通過抽簽確定2~3小組為一大組,從而保證各大組學(xué)生學(xué)習(xí)層次均勻分配,避免差距太大。

    2.組內(nèi)分工要明確:確定各類Master(組長、副組長、學(xué)習(xí)、時間、紀(jì)律、衛(wèi)生、文書、文藝、照相、獎勵),明確職責(zé),并確定組名和口號。

    3.紀(jì)律要求需強(qiáng)調(diào):講明上課紀(jì)律要求,如:手機(jī)、睡覺、考勤等,讓學(xué)生清楚上課規(guī)則。

    4.獎懲方式要新穎:采用抽牌形式,A至K表示1至13分,大小鬼分別表示-10分、-5分;減分采取倒抽牌,抽到多少減多少,增加了學(xué)習(xí)刺激性。

    5.學(xué)生助手要配備:學(xué)生助手可以解決教學(xué)后顧之憂,如課前發(fā)放文件助手、提醒和統(tǒng)計上交手機(jī)助手、分?jǐn)?shù)統(tǒng)計助手、課后用電門窗檢查助手、評分檢查助手等等。有了他們的幫助,在教學(xué)中,我們可以保持愉悅的心情,全心投入教育教學(xué)。但為了保持學(xué)生助手們工作的熱情,一定要及時給予獎勵。

    6.破冰很重要:分組后各成員熟悉程度不一,為了讓彼此熟悉、增進(jìn)感情,教學(xué)實施前應(yīng)加入團(tuán)體游戲環(huán)節(jié)(同舟共濟(jì)、穿越A4紙、團(tuán)體蘿卜蹲等)。

    二、改變傳統(tǒng)教學(xué)形式,實施“聯(lián)想晨會”模式教學(xué)

    傳統(tǒng)的電子專業(yè)教學(xué)常采用填鴨式教學(xué),課堂枯燥無味,教師占主導(dǎo)地位,學(xué)生被動接受教育,創(chuàng)造創(chuàng)新能力得不到提升。而在“聯(lián)想晨會”模式教學(xué)中,教師成為組織者,學(xué)生為參與者。學(xué)生通過參加活動環(huán)節(jié)鞏固知識、增強(qiáng)信念、保持學(xué)習(xí)積極性。教學(xué)活動主要分為以下八個環(huán)節(jié):

    1.加深情感:各小組確認(rèn)考勤情況、互相問候、集體加油,強(qiáng)化團(tuán)隊意識。

    2.知識回顧:可以采用撰寫學(xué)生日志(3個知識點、2個心得體會、1個行動計劃)、填九宮格、拍數(shù)字、促膝詳談等形式帶領(lǐng)大家復(fù)習(xí)。通過該環(huán)節(jié)達(dá)到對知識的鞏固、對自我的剖析,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)知識的同時,明確目標(biāo),重點落實,從而推進(jìn)下一步工作的開展。

    3.游戲競技:可以采用“你比我猜”的形式,也可以選取一些增強(qiáng)團(tuán)隊精神、考察個人智慧及應(yīng)變能力和表達(dá)能力的游戲。通過游戲環(huán)節(jié),再次鞏固已學(xué)知識點,并培養(yǎng)學(xué)生的計劃、組織、管理和協(xié)調(diào)能力,能促進(jìn)溝通、建立信任、體驗合作,形成積極向上的特色團(tuán)隊。

    “知識回顧”、“游戲競技”環(huán)節(jié)為教學(xué)活動的核心。以《數(shù)字電路基礎(chǔ)》課程中“邏輯門的認(rèn)識”教學(xué)任務(wù)為例,采用321形式(詳見右圖內(nèi)容)讓學(xué)生回顧已學(xué)知識點,思考心得體會及下一步的行動計劃,實現(xiàn)知識融合、學(xué)以致用。

    回顧已學(xué)知識,在“游戲競技”環(huán)節(jié)加入本次課學(xué)習(xí)內(nèi)容,采用“你比我猜”的形式,一組選兩名同學(xué)參加,一人比劃一人猜測展示字樣,例如:展示“與非門”“有1出0,全0出1”等字樣,讓學(xué)生掌握與非門、或非門的相關(guān)知識點,從而實現(xiàn)樂中學(xué)的目的。

    4.分?jǐn)?shù)盤點:統(tǒng)計分?jǐn)?shù),向所有小組通報,對增長比例最快和得分最高的小組發(fā)放小禮品,以資鼓勵,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)動力和緊迫感。

    5.點評:每個同學(xué)先進(jìn)行自我點評,同學(xué)之間再互相點評。點評內(nèi)容按照“3個優(yōu)點和1個待改進(jìn)點”進(jìn)行,重在挖掘?qū)W生的發(fā)光點,幫助他們建立自信心。

    6.表揚優(yōu)秀之星:各組推薦一名進(jìn)步較大的學(xué)生,最終由老師從中確定一至二名學(xué)生作為優(yōu)秀之星,以激勵學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性!

    7.信念教育:講述胡錦濤總書記來訪我校并指出“沒有一流的技工就沒有一流的產(chǎn)品”,傳達(dá)技能學(xué)習(xí)的重要性;借用聯(lián)想集團(tuán)勵志名言“改變自己才能更好的發(fā)展,學(xué)習(xí)是最佳的改變途徑”,鼓勵學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí),把握當(dāng)前的學(xué)習(xí)機(jī)會。

    8.教師總結(jié):對本次小結(jié)會進(jìn)行總結(jié),重點表揚表現(xiàn)良好的方面,并指出存在的不足和需要努力的地方。

    三、收獲成果顯著

    第一,提升綜合素養(yǎng),增強(qiáng)學(xué)習(xí)興趣。中職電子專業(yè)教學(xué)中引入“聯(lián)想晨會”模式,讓每一名學(xué)生都加入到學(xué)習(xí)活動中來,形成在團(tuán)隊中學(xué)、在游戲中學(xué)、在比賽中學(xué)的良好氛圍,調(diào)動了學(xué)習(xí)積極性。在學(xué)習(xí)過程中充分鍛煉自我、展示自我、提升自我,促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提高,增強(qiáng)了學(xué)生對電子專業(yè)的學(xué)習(xí)興趣。

    第二,進(jìn)行信念教育,激發(fā)學(xué)習(xí)潛能。中職學(xué)生心理特點普遍是對自己的能力不夠肯定,對未來迷茫,想掌握好一門技術(shù),又覺得自己學(xué)習(xí)能力弱、學(xué)不好。針對學(xué)生這些特點,根據(jù)電子專業(yè)課程特點以及就業(yè)或升學(xué)方向,對學(xué)生進(jìn)信念教育,能激發(fā)學(xué)生心底想學(xué)好電子課程的熱情!信念教育具有很強(qiáng)的驅(qū)動力,能約束惰性,刺激學(xué)生學(xué)習(xí)潛能,讓他們明白,只要肯努力堅持,能吃苦耐勞,技工院校學(xué)生同樣可以獲得成功,一樣可以創(chuàng)造出一番事業(yè)!

    第三,創(chuàng)新教學(xué)模式,促進(jìn)教學(xué)改革。將“聯(lián)想晨會”形式融入專業(yè)課程體系,改變傳統(tǒng)的課程內(nèi)容組織形式和授課模式,采用實踐活動組織課堂內(nèi)容,教學(xué)過程有講有練、有學(xué)有玩、有小結(jié)有評價,教學(xué)模式創(chuàng)新、豐富、有趣,在今后的教學(xué)改革中值得借鑒和推廣。

    四、結(jié)語

    新教學(xué)模式的實施取得了良好效果,但同時也面臨一些問題,如:分小組的教學(xué)形式,有時雖可以共同討論或分工合作,但小組中總有人比較空閑,長時間下去,失去學(xué)習(xí)積極性和動力,有待探索更合理的分組方式;教師知識面有待拓寬,應(yīng)多結(jié)合事例,在教授專業(yè)知識的同時傳授做人做事的道理等。面對這些問題,我們應(yīng)該滿懷信心在實踐的道路上繼續(xù)探索研究,努力構(gòu)建具有職教特色的創(chuàng)新引領(lǐng)課程,為培養(yǎng)高技能人才而不懈奮斗!

    參考文獻(xiàn):

    [1]陸飄飄,孫松楠.引入聯(lián)想教育理念鑄就現(xiàn)代職教模式[J].時代農(nóng)機(jī),2016.43(1):121-122.

    [2]張榮美,王家洋.以“晨會”課程提升學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的探索與實踐[J].現(xiàn)代教育,2015.7(13):52-53.

    [2]錢洪晨,于昊.打造職教“活動課堂”促進(jìn)和諧師生關(guān)系[J].職業(yè),2012.10(中):62-63.

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