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    教育情感冷漠會使待進(jìn)生轉(zhuǎn)化更難

    2018-08-10 06:30:42趙巖
    關(guān)鍵詞:冷漠后進(jìn)生學(xué)困生

    趙巖

    【中圖分類號】G633.3 【文獻(xiàn)標(biāo)識碼】A

    【文章編號】2095-3089(2018)15-0094-01

    近年來根據(jù)國家教育方針政策及工作安排部署,各類學(xué)校將培優(yōu)補(bǔ)差這項工作提到了歷史日程上來,并逐漸地被重視起來,我們中職校也不例外。但有相當(dāng)一部分老師對這件事在觀念上還存在著偏差。若不及時轉(zhuǎn)變觀念,改進(jìn)方法,將使這項工程中途夭折。

    從事中職教育教學(xué)工作多年,對中職生的生源情況也有了基本的了解:我所教授的學(xué)生主要來源于偏遠(yuǎn)的農(nóng)牧區(qū),少數(shù)民族學(xué)生占98%以上,且有相當(dāng)一部分聽不懂漢語,在中小學(xué)就讀期間亦可謂是“問題”孩子。他們對學(xué)習(xí)普遍存在興趣淡、熱情不高、學(xué)習(xí)底子薄的現(xiàn)象;同時普遍存在日常行為不規(guī)范、舉止不文明;活潑好動,頑皮可愛,但自制力較差,學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正等等的一系列讓老師們焦頭的問題。

    在課堂上,他們很難專注于聽課,睡覺的有之,玩各種電子產(chǎn)品的有之,經(jīng)常是老師在講臺上唱獨角戲,學(xué)生在下面自顧自。課前從不預(yù)習(xí),課后也不復(fù)習(xí)。有些同學(xué)一學(xué)期下來,書還像新的一樣。課后的書面作業(yè)大部分都是抄襲而來,批改的時候經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)很多一模一樣的版本……

    一所學(xué)校,一個班級有一部分所謂的待進(jìn)生,這是難以避免的現(xiàn)實,而在中職學(xué)校這種情況卻是普遍現(xiàn)象。形成待進(jìn)生問題的原因很復(fù)雜:有教育思想的偏差;有教育機(jī)制的待完善;有教育評價方式的單一和家庭教育失敗等諸多因素所致。但從目前情況看,有一部分教師特別是青年教師,還存在著教育感情相對冷漠的問題。

    眾所周知,幫助提高待進(jìn)生全面發(fā)展的工作是一項十分艱巨但又必須要做的工作。轉(zhuǎn)變一個后進(jìn)生,要比培養(yǎng)一個優(yōu)秀學(xué)生會花費更大更多的精力,轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,除了要有一定水平的方法外,同時還需要教師的愛心和負(fù)責(zé)精神,更要有一定的耐心與相當(dāng)?shù)囊懔?,在這點上,我們的教師隊伍中的有些教師還存在很大的差距。在急功近利、急于求成的教育思想支配下,部分教師的著眼點往往放在學(xué)習(xí)成績中上等的學(xué)生身上,對一些后進(jìn)生不聞不問而隨其自然發(fā)展。在教法上,他們不認(rèn)真分析學(xué)生,不太鉆研教法,不運用比較、分析、歸納、演繹的方法引導(dǎo)學(xué)生思維上路,引導(dǎo)學(xué)生自我消化,同時不能及時發(fā)現(xiàn)和排除學(xué)生的思維障礙,授課方法死板,做不到因材施教,這樣當(dāng)然不可能使后進(jìn)生轉(zhuǎn)變,只可能還會產(chǎn)生新的學(xué)困生。

    還有更重要的是部分教師缺乏愛心和耐心。轉(zhuǎn)變后進(jìn)生,我認(rèn)為有兩個方面不可忽略:一是講清道理。讓學(xué)生明理,在做人和學(xué)業(yè)這兩個方面要不斷提高。二是感情投入。讓學(xué)生從心里服氣,愿意接受道理。這二者比較起來,我們更缺乏的則是后者,即對學(xué)生缺乏深厚的感情投入。有些教師對后進(jìn)生態(tài)度冷淡,常常諷刺挖苦,更有甚者,竟隨意將學(xué)生趕出校門,擅自剝奪學(xué)生上學(xué)的權(quán)利,這種簡單粗暴處理問題的辦法有可能會造成嚴(yán)重的后果。同時這種師生感情的淡漠,也是造成后進(jìn)生形成的主要原因之一。因為,愛是培養(yǎng)愛的沃土,冷漠是產(chǎn)生冷漠的“動力”。你用漠不關(guān)心和冷酷對待學(xué)生,在學(xué)生的心里只會播下仇恨的種子,就會想方設(shè)法和你對抗,久而久之甚至產(chǎn)生報復(fù)心理。特別是一些學(xué)習(xí)成績差、品行不良、生理或心理上受到過這樣或那樣刺激和傷害的學(xué)生。明智的教師對這些孩子要給與更濃烈的愛。

    我們不能抱怨一些學(xué)生不尊重教師,不受管教。請捫心自問,我,又給與學(xué)生多少的溫暖了呢?我們不能總是把責(zé)任都推至學(xué)生的頭上。師生感情淡漠現(xiàn)已趨向嚴(yán)重之勢,師生缺乏感情交流,缺乏理解,甚至產(chǎn)生對抗情緒,長此這樣都將影響學(xué)生今后的心理和生理的正常發(fā)育,甚至有可能導(dǎo)致學(xué)生智力因素的開發(fā)被窒息,非智力因素受到嚴(yán)重抑制。這種感情上的冷漠,傷害了學(xué)生的自尊心、自信心,如果再失去了家長的配合,會使待進(jìn)生更加孤立,師生間便很容易產(chǎn)生對立情緒和不信任感,這將致使待進(jìn)生更差。我們應(yīng)該這樣做:

    一、尊重并幫助學(xué)困生樹立信心

    這是每一位老師應(yīng)盡的職責(zé)如果作為教師只看到學(xué)生不能完成作業(yè)或成績不理想就予以否定,這將大大打擊學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,嚴(yán)重傷害他們的自尊。如果想真正幫助學(xué)困生得到進(jìn)步,就不能因為他成績不理想而歧視他,相反應(yīng)給予更多的關(guān)心和幫助。作為教師只要平時給予更多的關(guān)心在這些孩子身上,幫助他們樹立自信心,引導(dǎo)學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)自己的閃光點,學(xué)困生也能成優(yōu)等生。

    二、多看孩子長處鼓勵其進(jìn)步

    雖然有的學(xué)生學(xué)習(xí)有困難,但他們不是什么都困難,什么都落后。作為老師,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)困生的長處,發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。要及時總結(jié)和表揚他們的長處,從而激發(fā)他們的學(xué)習(xí)的積極性和主動性。學(xué)困生通過自己的努力會在某一個時間取得一定的成績,盡管他們?nèi)〉玫某煽兾⒉蛔愕?,但是,我們還是要及時發(fā)現(xiàn),并充分肯定他們的努力。讓他們在老師的表揚聲中,在同學(xué)們的喝采聲中,分享到取得成功的喜悅。學(xué)困生在這種環(huán)境的鼓勵、影響下,就會對學(xué)習(xí)逐漸產(chǎn)生濃厚的興趣。

    老師真誠的愛,經(jīng)常性的鼓勵,對于一向生活在“暗淡無光”環(huán)境中的弱勢群體的感受更為強(qiáng)烈?!敖o點陽光就燦爛”這話說得非常好。對學(xué)困生,教師一個友好的眼神、一句親切的問候往往就能讓他們感覺到陽光。

    三、拉近距離面對面交流

    教師在學(xué)生進(jìn)行練習(xí)時巡視課堂,有意識地對學(xué)困生進(jìn)行重點輔導(dǎo),保證學(xué)困生隨學(xué)隨會,不拖欠所學(xué)知識。另外每堂課的鞏固練習(xí)時間,規(guī)定學(xué)困生完成作業(yè)后可直接交給老師面批,老師當(dāng)面批改,有錯及時指出,及時改正,改對后可給滿分,這對后進(jìn)生的激勵和促進(jìn)是無法估量的。

    四、尊重家長,共同提高

    很多老師面對學(xué)生成績的不理想,在校調(diào)皮搗蛋的學(xué)生,常用的方法就是將家長請到學(xué)校來奚落一番,臨走還不忘提醒一句,“好好地管教一下吧!”其實,換位思考一下,教師也是家長,教師的孩子也有難管教的,當(dāng)教師習(xí)慣于數(shù)落家長的時候,想到過家長也是有自尊和人格的嗎?面對老師的數(shù)落甚至是訓(xùn)斥,家長能不有氣嗎?有氣,往誰頭上撒?自然是學(xué)生。而作為學(xué)生收到家長的數(shù)落肯定也少不了埋怨,進(jìn)而可能更不喜歡讀書。老師要學(xué)會給家長經(jīng)常的“報喜”,孩子經(jīng)常得到家長的表揚,相信他們一定會有進(jìn)步的。同時常和家長溝通,一起分析、討論教育孩子的方法。說白了,尊重家長也是尊重學(xué)生。教師和家長共同幫助學(xué)生提高,對于教師促進(jìn)教學(xué)是非常有利的。

    五、因材施教分層設(shè)計作業(yè)

    大家都知道,做作業(yè)是鞏固所學(xué)知識的極好手段。正因于此,設(shè)計課后練習(xí)要盡可能根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)實際分層次布置作業(yè)。對于不認(rèn)真學(xué)習(xí)的學(xué)困生,就布置比較簡單的試題,或者只讓他們寫好一些生字詞。對于成績優(yōu)秀的學(xué)生,盡可能布置一些難度較大的題,讓他們能“吃得飽”。愛因斯坦說過:“興趣是最好的老師?!睘閷W(xué)困生布置的作業(yè)應(yīng)盡可能讓他們喜歡,作業(yè)形式上要生動有趣,有吸引力、誘惑力。

    還是那句話:班級出現(xiàn)一些待進(jìn)生并不可怕,可怕的是我們的一些教師對這些待進(jìn)生所持有的冷漠的態(tài)度和不負(fù)責(zé)任的行為,這將會給這些學(xué)生心靈上留下終生的創(chuàng)傷。

    后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化過程往往不是一帆風(fēng)順的,時常會出現(xiàn)反復(fù),這也是正?,F(xiàn)象,不能認(rèn)為是教育的失敗。作為教育者絕不能喪失信心,更不能放任自流。要有打好反復(fù)的持久戰(zhàn)和防疫戰(zhàn)的心理準(zhǔn)備。相信只要學(xué)校、家庭、社會共同努力,團(tuán)結(jié)一心,齊抓共管,成功轉(zhuǎn)化學(xué)困生的目標(biāo)是指日可待。

    其實,在我們的教師隊伍中,有很多忠誠于黨的教育事業(yè)的優(yōu)秀教師,他們的許多感人事跡催人淚下,他們用自己高尚的人格力量,耐心細(xì)致的工作態(tài)度去感化、轉(zhuǎn)化待進(jìn)生,從而為祖國建設(shè)培養(yǎng)了更多的合格人才。愿我們更多的教師像他們一樣,不斷地改變教育觀念,用愛心、寬容心和持之以恒的決心,以飽滿的熱情全身心的投入到這項工程中,使我們的中職教育走向更加燦爛輝煌的明天!

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