趙伶珊 楊露
摘 要:本文以安徽新華學(xué)院為例,從教師指導(dǎo)學(xué)生參加專(zhuān)業(yè)學(xué)科競(jìng)賽,教科研成果向教學(xué)效果轉(zhuǎn)化,豐富教師的各類(lèi)培訓(xùn)和企業(yè)實(shí)踐鍛煉,聘請(qǐng)企業(yè)管理人員參與實(shí)踐教學(xué)與教研活動(dòng)四個(gè)方面,提出了模塊化教學(xué)人才培養(yǎng)模式下“雙能型”物流管理專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)措施,為應(yīng)用型本科高校物流管理人才的培養(yǎng)提供堅(jiān)實(shí)保障。
關(guān)鍵詞:模塊化;應(yīng)用型;物流管理;雙能型;師資建設(shè)
一、引言
我國(guó)高校自2001年開(kāi)始設(shè)立物流專(zhuān)業(yè)。經(jīng)過(guò)近十多年的發(fā)展,數(shù)據(jù)顯示,2014年我國(guó)共有239所高校開(kāi)設(shè)了物流管理本科專(zhuān)業(yè)。高考填報(bào)志愿綜合參考系統(tǒng)數(shù)據(jù)顯示,截至2017年,全國(guó)開(kāi)設(shè)物流管理本科專(zhuān)業(yè)的高校共481所,其中安徽有20所。隨著電子商務(wù)的快速發(fā)展,物流業(yè)作為其重要保障也在飛速發(fā)展。2016年物流業(yè)總收入達(dá)到7.9億元,比上年增長(zhǎng)4.6%。隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”物流的實(shí)施,我國(guó)社會(huì)物流總費(fèi)用占GDP的比率也在穩(wěn)步下降。由此可見(jiàn),提高地方應(yīng)用型本科高校物流管理專(zhuān)業(yè)人才的培養(yǎng)質(zhì)量是現(xiàn)代物流業(yè)飛速發(fā)展的必然要求。
然而在歷屆畢業(yè)生滿(mǎn)意度追蹤調(diào)查問(wèn)卷中,學(xué)生對(duì)教學(xué)模式、師資等內(nèi)容提出了一系列問(wèn)題,并且存在培養(yǎng)的物流管理本科人才社會(huì)認(rèn)可度不高、企業(yè)不愿意聘請(qǐng)物流管理應(yīng)屆畢業(yè)生等問(wèn)題。針對(duì)物流管理人才需求和供給相脫節(jié)的問(wèn)題,大部分高校都在改革人才培養(yǎng)模式,其中包括構(gòu)建模塊化課程體系。同時(shí),為了更好地培養(yǎng)應(yīng)用型人才,各高校也在加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),以培養(yǎng)“雙能型”師資為主要方向。
二、安徽新華學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)模塊化課程體系及師資現(xiàn)狀
為了強(qiáng)化高素質(zhì)應(yīng)用型物流人才的培養(yǎng)目標(biāo),根據(jù)物流管理專(zhuān)業(yè)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、核心崗位資格以及相關(guān)崗位資格能力要求,同時(shí)突出對(duì)未來(lái)物流人才的綜合素質(zhì)要求,將行業(yè)與職業(yè)人才需求作為本專(zhuān)業(yè)課程體系建設(shè)的重要依據(jù)。同時(shí),立足安徽省物流行業(yè)發(fā)展和合肥市物流區(qū)域中心建設(shè),依托校企深度合作,通過(guò)對(duì)職業(yè)崗位需求的調(diào)研,融合職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)并轉(zhuǎn)換成專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)能力要求,構(gòu)建以崗位職業(yè)技能、職業(yè)能力為核心的模塊化課程體系。
模塊化教學(xué)體系要求專(zhuān)業(yè)教師具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ),還要求具備熟練的實(shí)踐操作能力。如何通過(guò)“雙能型”師資隊(duì)伍建設(shè)提高教師的教學(xué)能力,是推進(jìn)模塊化教學(xué)體系改革的首要問(wèn)題。
安徽新華學(xué)院從2010年開(kāi)始開(kāi)設(shè)物流管理本科專(zhuān)業(yè),培養(yǎng)的畢業(yè)生共計(jì)364人,目前本專(zhuān)業(yè)在校本科學(xué)生共317人。在學(xué)校師資隊(duì)伍建設(shè)思路的指導(dǎo)下,目前本專(zhuān)業(yè)校內(nèi)教師共13名,均是講師以上職稱(chēng)。近三年,本專(zhuān)業(yè)有3名教師獲得了高級(jí)物流師證書(shū),6名教師獲得了中級(jí)物流師證書(shū)。另外還從企業(yè)聘請(qǐng)了高級(jí)管理者來(lái)我校開(kāi)展學(xué)術(shù)講座,為“雙能型”師資建設(shè)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。但是本專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍仍然存在實(shí)踐能力不強(qiáng)、教科研成果轉(zhuǎn)化不足等問(wèn)題。
三、安徽新華學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)模塊化導(dǎo)向下“雙能型”師資建設(shè)舉措
依據(jù)新華學(xué)院關(guān)于師資隊(duì)伍建設(shè)的有關(guān)文件,結(jié)合商學(xué)院發(fā)展和物流管理專(zhuān)業(yè)建設(shè)的需要,制訂了物流管理專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)方案。根據(jù)安徽新華學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)建設(shè)規(guī)劃(2015年—2019年),物流管理教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)以“雙師型”教師培養(yǎng)為核心。
《安徽省應(yīng)用型本科高校聯(lián)盟“雙能型”教師認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(下文簡(jiǎn)稱(chēng)為“《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》”)已經(jīng)公布,但是標(biāo)準(zhǔn)較寬泛。而且物流管理專(zhuān)業(yè)又是綜合性、實(shí)踐性很強(qiáng)的新興專(zhuān)業(yè),我國(guó)物流管理專(zhuān)業(yè)開(kāi)設(shè)時(shí)間相對(duì)較短,本專(zhuān)業(yè)很多教師都是青年教師,很少接觸社會(huì)并參與物流企業(yè)實(shí)踐。這就要求高校努力強(qiáng)化物流管理專(zhuān)業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè),有目的、有組織、有計(jì)劃、有針對(duì)性地培養(yǎng)理論和實(shí)踐技能兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)“雙能型”教師。
我校物流管理專(zhuān)業(yè)模塊化導(dǎo)向下“雙能型”師資建設(shè)的具體舉措如下:
1.激勵(lì)教師帶隊(duì)參加專(zhuān)業(yè)高水平學(xué)科競(jìng)賽
《認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)》明確指出,近五年指導(dǎo)學(xué)生參加《安徽省大學(xué)生學(xué)科和技能競(jìng)賽管理暫行辦法》認(rèn)定的A類(lèi)、B類(lèi)賽事并獲省級(jí)二等及以上獎(jiǎng)勵(lì)一項(xiàng)以上(須為第一指導(dǎo)教師)的教師,可認(rèn)定為“雙能型”教師。物流管理本科專(zhuān)業(yè)學(xué)生對(duì)口參加的A類(lèi)、B類(lèi)學(xué)科競(jìng)賽為全國(guó)或安徽省大學(xué)生物流設(shè)計(jì)大賽。參加此類(lèi)學(xué)科競(jìng)賽,能夠提高學(xué)生的實(shí)踐能力以及解決實(shí)際問(wèn)題的能力,還可以提升指導(dǎo)教師的教學(xué)能力。
2.加速教科研成果向教學(xué)效果的轉(zhuǎn)化
將科研成果及時(shí)充實(shí)到專(zhuān)業(yè)課程與教學(xué)內(nèi)容中,比如利用互聯(lián)網(wǎng)優(yōu)勢(shì),積極推進(jìn)物流專(zhuān)業(yè)課程MOOC教學(xué),提升教師的教學(xué)效果。進(jìn)一步改革教學(xué)方法,提高科研成果轉(zhuǎn)化的水平和質(zhì)量,深化“案例—參與—探究”“問(wèn)題—情境”等教學(xué)模式的研究。
3.豐富教師的各類(lèi)培訓(xùn)和企業(yè)實(shí)踐鍛煉
鼓勵(lì)教師通過(guò)參加學(xué)術(shù)交流、教學(xué)研討會(huì)等方式,加強(qiáng)與外界關(guān)于專(zhuān)業(yè)研究成果和教改經(jīng)驗(yàn)的交流。鼓勵(lì)教師利用寒暑假時(shí)間到知名企業(yè)參加實(shí)踐鍛煉和在崗培訓(xùn),支持教師到企業(yè)和其他用人單位進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)踐、產(chǎn)品研發(fā)和課題攻關(guān),從源頭上提高教師的實(shí)踐教學(xué)能力。
4.完善產(chǎn)業(yè)教師參與實(shí)踐教學(xué)的聘任機(jī)制
針對(duì)我校的模塊化課程體系設(shè)計(jì),應(yīng)從企業(yè)引進(jìn)高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理人才(倉(cāng)儲(chǔ)、采購(gòu)、運(yùn)輸、供應(yīng)鏈管理主管和高級(jí)經(jīng)理)參與實(shí)踐教學(xué)與教研活動(dòng),同時(shí)還要完善產(chǎn)業(yè)教師參與實(shí)踐教學(xué)的聘任機(jī)制,帶動(dòng)師資整體水平的提升。
四、總結(jié)
本文在物流管理專(zhuān)業(yè)建設(shè)的背景下,分析了安徽新華學(xué)院物流管理專(zhuān)業(yè)模塊化課程體系及師資現(xiàn)狀,提出了四條“雙能型”師資建設(shè)對(duì)策?!半p能型”師資隊(duì)伍建設(shè)需要貼近企業(yè)對(duì)物流管理人才的需求,同時(shí)也需要高校和社會(huì)對(duì)“雙能型”教師給予高度重視,提高待遇。只有這樣才能培養(yǎng)并留住滿(mǎn)足教育發(fā)展需要的“雙能型”師資,從而推動(dòng)教育改革和發(fā)展。
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注:本文系安徽新華學(xué)院教育教學(xué)研究項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):2017 jy023)。
作者簡(jiǎn)介:趙伶珊(1988— ),安徽合肥人,研究生學(xué)歷,講師,研究方向:物流管理。