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    專業(yè)教師與思政教育工作者協(xié)同育人機制探討

    2018-06-11 10:48:41吳春紅
    關(guān)鍵詞:教育工作者協(xié)同育人

    吳春紅

    [摘 要] 在高校教育改革中,要注重學(xué)生的思政教育,加強對學(xué)生思想的引導(dǎo)是加強高校人才全面培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)。高校教育中,專業(yè)教師和思想政治教育工作者是實施教育工作的重要力量,兩者協(xié)同開展教育工作,是高校實現(xiàn)育人目的的有效方法。對專業(yè)教師與思政教育工作者協(xié)同育人機制的概念、必要性、存在問題和解決對策進行分析探討,希望能為高校更好實施育人工作提供借鑒和參考。

    [關(guān) 鍵 詞] 專業(yè)教師;思政教育工作者;協(xié)同育人機制

    [中圖分類號] G715 [文獻標(biāo)志碼] A [文章編號] 2096-0603(2018)33-0028-02

    高校思政教育要堅持立德樹人的教育理念,一切教育工作要圍繞提高學(xué)生的思想政治素質(zhì)和品德來開展,以實現(xiàn)學(xué)生德智全面提升和發(fā)展,進一步開拓高校教育改革新局面。但是高校思政教育工作的實施和開展還有諸多問題存在,需要專業(yè)教師和思政教育工作者兩種教育力量協(xié)作,提高教育效果。所以,當(dāng)前形勢下,實現(xiàn)專業(yè)教師與思政教育工作者協(xié)同育人工作,是高校教育者亟待探討的任務(wù)。

    一、概述

    協(xié)同學(xué)是研究各種由大量子系統(tǒng)組成的系統(tǒng)在一定條件下,通過子系統(tǒng)間的協(xié)同作用,在宏觀上呈現(xiàn)有序狀態(tài),形成具有一定功能的自組織結(jié)構(gòu)機理的學(xué)科。它以信息論、控制論、突變論等一些現(xiàn)代科學(xué)理論為基礎(chǔ),吸取平衡相變理論中序參量的概念和絕熱消去原理,通過對不同學(xué)科領(lǐng)域中的同類現(xiàn)象的類比,揭示各種系統(tǒng)和現(xiàn)象中從無序到有序轉(zhuǎn)變的共同規(guī)律。思想政治教育是社會或社會群體用一定的思想觀念、政治觀點、道德規(guī)范對成員施加有目的、有計劃、有組織的影響,使他們形成符合一定社會要求的思想品德。所以,良好的思想政治教育對于規(guī)范學(xué)生思想道德行為,使其通過正確行為成為社會所需要的人才具有重要作用。由于思政教育系統(tǒng)工作比較復(fù)雜,涉及的工作對象較豐富,因此,該工作的開展需要多方協(xié)同合作,建立專業(yè)教師與思想政治教育工作者協(xié)同育人機制,共同發(fā)揮協(xié)同育人的作用。

    二、協(xié)同育人機制建立的必要原因

    協(xié)同育人是在政府的組織下,學(xué)校、企業(yè)、科研機構(gòu)之間相互協(xié)調(diào)配合,從不同角度發(fā)揮各自部門的教育優(yōu)勢,培養(yǎng)和使用人才,加強人才隊伍建設(shè),進行科技創(chuàng)新研究,促進教育目的的實現(xiàn)。思想對人類的行為具有指導(dǎo)作用,所以,高校在學(xué)生思想政治教育的過程中,要使專業(yè)教師與思想教育工作者良好配合,發(fā)揮人才培養(yǎng)和科技研發(fā)的作用。

    (一)能提高思政教育的實際效用

    在學(xué)校專業(yè)從事學(xué)科教學(xué)的教師學(xué)科專業(yè)知識豐富,教學(xué)經(jīng)驗充足,是學(xué)生專業(yè)知識學(xué)習(xí)的主要來源;學(xué)校的輔導(dǎo)員除了主要掌握一定的管理能力之外,教育心理學(xué)等綜合學(xué)科知識也有一定的積累,是學(xué)生生活和教學(xué)管理的組織人員,對學(xué)生思想心理具有引導(dǎo)作用。將兩種力量有機結(jié)合,各自發(fā)揮自己的優(yōu)勢協(xié)同育人,有效提高了思政育人的作用。

    (二)是改善教學(xué)方法的需要

    輔導(dǎo)員在學(xué)生班級和生活事務(wù)等管理中,一般采用主題班會、學(xué)生單獨談心等方式進行學(xué)生思想政治教育工作,對學(xué)生心理健康進行檢測和輔導(dǎo),幫助學(xué)生樹立正確的三觀。其相關(guān)專業(yè)的教學(xué)知識有局限性,在學(xué)生生涯規(guī)劃上不夠科學(xué),教育方法和思想教育工作形式傳統(tǒng)單一。這需要專業(yè)教師的配合,與其共同創(chuàng)新思政教育工作的方法,通過專業(yè)知識競賽在學(xué)生學(xué)習(xí)和工作生涯規(guī)劃上,進行相應(yīng)專業(yè)知識指導(dǎo)。專業(yè)教師和思政教育工作者在工作中協(xié)同育人,思政教育方法得到不斷創(chuàng)新和完善,作用明顯。

    (三)是培養(yǎng)新型人才的要求

    《中共中央國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進大學(xué)生思想政治教育的意見》中提到:高等學(xué)校各門課程都具有育人功能,所有教師都負有育人職責(zé)。廣大教師要以高度負責(zé)的態(tài)度,率先垂范、言傳身教,以良好的思想、道德、品質(zhì)和人格給大學(xué)生以潛移默化的影響。要把思想政治教育融入大學(xué)生專業(yè)學(xué)習(xí)的各個環(huán)節(jié),滲透到教學(xué)、科研和社會服務(wù)各個方面。這就要求高校在培養(yǎng)人才時候,應(yīng)當(dāng)注重學(xué)生德、智兩方面綜合培養(yǎng)和教育。目標(biāo)的實現(xiàn)需要將學(xué)校專業(yè)教師與輔導(dǎo)員之間建立信任合作關(guān)系,通過相互交流,創(chuàng)新教學(xué)思路,從不同教學(xué)角度出發(fā),相互配合,加強學(xué)生的思政教育和專業(yè)技能的培養(yǎng),為社會輸送更多綜合素質(zhì)較高的人才。

    三、工作中的不足

    (一)思想認(rèn)識不足

    當(dāng)前,各高校的專業(yè)教師對學(xué)生思政教育的作用認(rèn)識不足,他們認(rèn)為自己主要的任務(wù)就是要關(guān)注學(xué)生專業(yè)學(xué)科知識的學(xué)習(xí)和積累情況,對學(xué)生心理健康教育關(guān)注甚少,出現(xiàn)教師只關(guān)注成績,忽視學(xué)生的德育發(fā)展的現(xiàn)象。而輔導(dǎo)員由于他們專業(yè)學(xué)科知識積累不多,對學(xué)生的生涯規(guī)劃不夠了解,關(guān)注度不夠,認(rèn)為自己的任務(wù)就是加強對學(xué)生班級和生活進行管理。兩者對學(xué)生基本的心理健康和思政教育的關(guān)注和配合上有所欠缺,對于協(xié)同育人的理念理解不夠深入,很難更好地實現(xiàn)學(xué)生德智教育的目標(biāo)。

    (二)配合機制不夠健全

    缺乏專業(yè)教師和思政教育工作者協(xié)同育人機制的建立和完善,一是體現(xiàn)在責(zé)任的劃分上,兩者在角色和工作內(nèi)容有所不同,被絕對分割,缺乏相互之間的溝通配合;二是對教師教學(xué)的成績測評考核工作不夠重視,缺乏有效的獎懲措施,使教師主動教學(xué)熱情和責(zé)任感難以得到激發(fā),出現(xiàn)專業(yè)教師只注重科研工作、輕視學(xué)生德育教育和全面發(fā)展的局面。

    (三)實踐經(jīng)驗不足

    很多高校雖然贊同協(xié)同育人的理念,但缺乏有效的實踐嘗試。由于學(xué)校方面沒有詳細合理的協(xié)同育人計劃和激勵實施方案,使專業(yè)教師只注重科研工作和學(xué)生專業(yè)知識的教育,不夠了解學(xué)生心理發(fā)展特點;而輔導(dǎo)員也沒有豐富的理論專業(yè)知識作支撐,對學(xué)生學(xué)習(xí)狀況和思想變動不了解,指導(dǎo)不全面。專業(yè)教師和思政教育者缺乏獎勵機制,很難主動溝通,協(xié)同育人。

    四、構(gòu)建高校專業(yè)教師和思想政治教育工作者協(xié)同育人機制

    (一)成立領(lǐng)導(dǎo)管理小組

    該協(xié)同育人機制的建立要成立科學(xué)的組織領(lǐng)導(dǎo)管理小組和制定有效的管理方案,詳細制定管理辦法和管理標(biāo)準(zhǔn),注重對協(xié)同育人工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)。第一,針對協(xié)同育人的目的和教師實際收入情況,制定有效的獎勵機制,鼓勵他們能夠在教育中各司其職,做好自己的分內(nèi)工作,加強互相溝通和協(xié)作,通過交流開展研究,制定并實時完善協(xié)同教育實施方案;另外,還要建立科學(xué)的考核評價機制,擴大考評范圍。對專業(yè)教師要增加教學(xué)效果和學(xué)生教學(xué)匿名測評等方面,提高教師教學(xué)責(zé)任心和專業(yè)課程教學(xué)效果;對專業(yè)教師思政教育工作的開展情況進行標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定和公平考評。有效利用獎金、職稱等激勵機制的設(shè)定,完善考核,使專業(yè)教師和思政教育工作者及時對工作中出現(xiàn)的問題進行調(diào)整和解決,發(fā)揮協(xié)同育人的作用。

    (二)注重人員隊伍建設(shè)

    專業(yè)教師和思政教育工作者協(xié)同育人工作有效開展的關(guān)鍵是工作人員隊伍的建設(shè)上,要加強工作人員的態(tài)度培養(yǎng),能力培訓(xùn),注重職責(zé)劃分,促進協(xié)同育人效率的提升。

    1.專業(yè)教師隊伍建設(shè)

    專業(yè)教師要由不同學(xué)科專業(yè)的從業(yè)人員組成,他們專業(yè)學(xué)科知識和教學(xué)經(jīng)驗豐富,能為學(xué)生提供專業(yè)的課程知識、對學(xué)生學(xué)業(yè)生涯等工作進行指導(dǎo)。學(xué)校要加強對專業(yè)教師實踐能力和專業(yè)知識進行培訓(xùn),使專業(yè)教師的教學(xué)方法和風(fēng)格得到完善,將思政教育的相關(guān)內(nèi)容引入課堂教學(xué)當(dāng)中,貫穿于學(xué)生學(xué)習(xí)始終,潛移默化對學(xué)生產(chǎn)生影響。端正教師教學(xué)心態(tài)和思政教育水平,加強對學(xué)生思想和行為的引導(dǎo)。

    2.加強思政教育工作者隊伍建設(shè)

    要提高思政教育工作者的綜合素質(zhì)的建設(shè),他們要思想態(tài)度端正,熱愛教育,關(guān)愛學(xué)生。提高輔導(dǎo)員教師的管理水平,加強對他們教育心理學(xué)知識的掌握和應(yīng)用水平的培訓(xùn),使其能夠創(chuàng)新管理方法,有效掌握學(xué)生生活和學(xué)習(xí)情況,有針對性地進行思想政治教育。

    (三)建立有效的溝通渠道

    要想使專業(yè)教師與思想政治教育工作者的協(xié)同育人作用得到良好發(fā)揮,必須建立兩者能夠有效溝通的平臺,通過互相之間的交流和溝通,發(fā)揮各角色之間的作用。專業(yè)教師要根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)和課外活動的參與情況,了解學(xué)生思想動態(tài);思政工作者要深入到班級課堂教學(xué)中,了解學(xué)生和他們學(xué)習(xí)的情況;教師和教育工作者根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn),定期開展工作報告和交流會議,對學(xué)生思政教育工作的開展全面部署實施計劃。

    (四)加強協(xié)同育人思想的傳播和培養(yǎng)

    學(xué)校應(yīng)當(dāng)注意學(xué)校思政教育氛圍的營造,加強專業(yè)教師對思政教育協(xié)同育人思想的認(rèn)識,將思政教育工作融入課堂教學(xué)當(dāng)中。學(xué)校要注意引導(dǎo)教師在日常教學(xué)工作和科研項目研究同時,注重學(xué)生心理發(fā)展變化情況,對在課堂上不認(rèn)真聽課、思想行為有偏激等行為的學(xué)生加強思想教育,及時了解情況,特殊情況還需要及時聯(lián)系輔導(dǎo)員共同解決。輔導(dǎo)員工作時,要注重與其他學(xué)科教師做好及時溝通和交流,相互配合,為學(xué)生學(xué)習(xí)和健康成長起到促進作用。只有思想得到進步,才能正確指導(dǎo)教學(xué)實踐,實現(xiàn)協(xié)同育人。

    (五)創(chuàng)造環(huán)境開展教育

    輔導(dǎo)員和專業(yè)教師應(yīng)當(dāng)注重通過具體活動使學(xué)生的各項素質(zhì)得到提升。在校園內(nèi)組織科技文化創(chuàng)新競賽,促進學(xué)生專業(yè)知識技能的提升,還要注重對學(xué)生三觀的正面影響,通過專業(yè)教師和思政教育工作人員的相互配合,將思政教育工作貫穿于學(xué)生課堂學(xué)習(xí)和課外活動的始終,有效保證思政教育協(xié)同育人的效果。

    總之,專業(yè)教師與思政教育工作者協(xié)同育人機制的建立和完善,對提高大學(xué)生思政教育工作的效果有重要意義。所以,要求專業(yè)教師和思想政治教育工作者要樹立協(xié)同育人的理念,加強崗位和社會責(zé)任感,將學(xué)科專業(yè)知識與思政教育工作有機融合,注重思政教育實際工作的組織開展情況,提高學(xué)生參與熱情,使學(xué)生思想政治素質(zhì)和各項素質(zhì)得到提升,成為社會需要的人才。

    參考文獻:

    [1]鄭俊玲.高校大思政育人模式分析[J].宏觀經(jīng)濟管理,2017(1):157-158.

    [2]燕連福,溫海霞.高校各類課程與思政課同向同行育人的問題及對策[J].高校輔導(dǎo)員,2017(8):13-19.

    [3]沈定軍.新形勢下高校整體育人模式探析[J].學(xué)校黨建與思想教育,2017(8):28-30.

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