以出世之道，求入世之法

楊天南

《紅周刊》在采訪過(guò)程中問(wèn)及巴菲特和芒格能夠取得偉大成就的原因，李錄的觀點(diǎn)非常直接且鮮明——巴菲特和芒格之所以能夠成功，恰恰在于他們的淡泊名利，天天想著賺錢的人不太可能取得如此偉大的成就。仔細(xì)想來(lái)，確實(shí)如此。那些天天“炒”股的人、頻繁交易的人，每天都在想著賺快錢，他們就會(huì)費(fèi)盡心思地琢磨眼前的蠅頭小利；反倒是那些放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)、胸懷大志的人，最終取得了不俗的成績(jī)。一方面是淡泊名利的心，另一方面是收獲滿滿，按照世俗的眼光來(lái)看，這應(yīng)該是一件很矛盾的事情。

當(dāng)我們觀察社會(huì)時(shí)，發(fā)現(xiàn)這類看似矛盾的現(xiàn)象并非個(gè)案。例如，上個(gè)月我專程拜訪了一家慕名之久、心懷敬意的上市公司，這家公司毛利率、凈利率極高，沒(méi)有負(fù)債、沒(méi)有應(yīng)收賬款。該公司的創(chuàng)始人信奉上帝，心境平和，不疾不徐。以工匠精神打磨產(chǎn)品，以祥和歲月沉淀口碑，非但其產(chǎn)品成為了工藝品，連公司本身也幾乎成為了一件工藝品。

這種由信仰而生發(fā)的理性，可以令人能樂(lè)在其中、樂(lè)此不疲。對(duì)于如何獲得理性，芒格的回答是閱讀。芒格一周讀20本書，每天閱讀十幾個(gè)小時(shí)。

我們常人眼中看似的矛盾之處成就了他們的偉大，令他們有意、無(wú)意地符合了“天道”。因此，他們能夠成功的原因可以總結(jié)為“以出世之道，求入世之法”。

在整個(gè)采訪過(guò)程中，李錄對(duì)于談?wù)搨€(gè)股的態(tài)度和我本人頗為相似。當(dāng)《紅周刊》提及個(gè)股看法時(shí)，李錄的反應(yīng)客氣而直接：“很抱歉，我們不談個(gè)股。”平時(shí)，我也經(jīng)常接受媒體采訪，常常會(huì)被要求點(diǎn)評(píng)個(gè)股，但我卻一直強(qiáng)調(diào)“理念重于個(gè)股”，因?yàn)槭袌?chǎng)每天都在變化。單一不變的信息對(duì)股民來(lái)說(shuō)弊多于利。李錄身處美國(guó)資本市場(chǎng)，已經(jīng)走在了國(guó)內(nèi)投資人的前面，他打心底就知道談?wù)搨€(gè)股的弊端。

因此投資還是應(yīng)該做到與時(shí)俱進(jìn)、活學(xué)活用。我在翻譯《巴菲特致股東的信》（原書第四版）時(shí)寫的譯者序的標(biāo)題就叫“與時(shí)俱進(jìn)，良性循環(huán)”。而反映在這次采訪中，與時(shí)俱進(jìn)的表現(xiàn)就是芒格提到的伯克希爾投資了航空股。過(guò)去幾十年，巴菲特和芒格一直拒絕投資航空股，但現(xiàn)在的情況變了，寡頭競(jìng)爭(zhēng)和估值低廉讓它們成為伯克希爾的投資標(biāo)的。伯克希爾投資蘋果也是與時(shí)俱進(jìn)的表現(xiàn)。很多人會(huì)給價(jià)值投資限定條條框框，其實(shí)價(jià)值投資并沒(méi)有嚴(yán)格的定義，更何況整個(gè)采訪過(guò)程中芒格從來(lái)都沒(méi)有說(shuō)過(guò)自己是一名“價(jià)值投資”者。

此外，整個(gè)采訪讓我感興趣的一點(diǎn)是，無(wú)論是查理·芒格還是李錄，他們身處萬(wàn)里之遙的美國(guó)，卻表現(xiàn)出對(duì)中國(guó)發(fā)展的極大信心。芒格甚至還表示優(yōu)秀的中國(guó)企業(yè)和優(yōu)秀的美國(guó)企業(yè)相比，前者相對(duì)更為低估，這位95歲的老人也非常喜歡中國(guó)文化和中國(guó)人。但是反觀不少身處大陸的很多國(guó)人卻對(duì)自己的國(guó)家信心不足，這值得反思。

作為一個(gè)普通人，每個(gè)人也都可以在自己可以努力的范圍內(nèi)，為社會(huì)盡一點(diǎn)力。例如，我本人即便能力十分有限，周末會(huì)定期免費(fèi)教授太極拳，以期減少未來(lái)的社會(huì)醫(yī)療成本；另外還免費(fèi)教授巴菲特投資學(xué)課程，以期減少投資者失敗的概率。這是我在“淡泊與效率”的關(guān)系上所做的社會(huì)探索。

隨著時(shí)光推移，人們會(huì)看到越來(lái)越多的國(guó)人“以出世之道、求入世之法”，越來(lái)越多的工匠精神的顯現(xiàn)，這就是我們對(duì)于“為什么中國(guó)會(huì)有希望”這個(gè)問(wèn)題的答案。

（作者系北京金石致遠(yuǎn)投資管理有限公司CEO）