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    農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化建設(shè)淺析

    2018-05-14 16:03:47陳燕
    南方農(nóng)業(yè)·中旬 2018年2期
    關(guān)鍵詞:經(jīng)濟管理信息化農(nóng)業(yè)

    陳燕

    摘 要 隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的改革,信息化技術(shù)提高了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作的效率,減輕了工作人員勞動強度,對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理及發(fā)展都起到了非常好的作用。但在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的過程中,還面臨著信息化水平低、不規(guī)范等問題,因此解決農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的問題對提升農(nóng)業(yè)服務(wù)質(zhì)量至關(guān)重要。

    關(guān)鍵詞 農(nóng)業(yè);經(jīng)濟管理;信息化

    中圖分類號:F320.1 文獻標志碼:B DOI:10.19415/j.cnki.1673-890x.2018.05.074

    1 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的意義

    經(jīng)濟管理信息化是利用現(xiàn)代化的信息技術(shù)手段獲取精準的數(shù)據(jù),并對數(shù)據(jù)加以分析判斷,利用分析結(jié)果作出合理決策,從而提升決策能力提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理水平。對于農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理工作而言,經(jīng)濟管理信息化是必然發(fā)展趨勢,它減少了經(jīng)濟管理的工作量,使經(jīng)濟管理人員得到了解放,減輕了經(jīng)濟管理人員的負擔和壓力。經(jīng)濟管理信息化優(yōu)化了整個工作流程,提升了經(jīng)濟管理工作的準確性和效率,滿足了農(nóng)業(yè)對經(jīng)濟管理工作的要求。經(jīng)濟管理信息化也正在由原來單一的信息計算朝著經(jīng)濟管理的綜合管理發(fā)展,不斷結(jié)合經(jīng)濟學科的理論指導和方法體系,實現(xiàn)了越來越多的復(fù)雜功能。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化為農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門提供了有效的手段,使農(nóng)業(yè)更好地進行平臺對接和現(xiàn)代化管理,為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供了前提條件。

    2 農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化中存在的問題

    2.1 對經(jīng)濟管理信息化缺乏重視

    很多地方缺乏對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理系統(tǒng)的信息化重視,農(nóng)業(yè)領(lǐng)導干部更愿意把大量資金和精力投入在農(nóng)業(yè)的硬件設(shè)施上,而不對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理系統(tǒng)進行升級。他們認為先進的農(nóng)業(yè)設(shè)備才是需要重點加強的地方,而經(jīng)濟管理系統(tǒng)只是一種無關(guān)緊要的工具,不需要投入過多資金。這種想法忽略了經(jīng)濟管理信息化的重要作用,使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理得不到先進的技術(shù)支持。

    2.2 技術(shù)型人才匱乏

    目前,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門普遍存在操作人員的技術(shù)水平不高的問題,無法實現(xiàn)對經(jīng)濟管理系統(tǒng)的合理利用。主要原因是現(xiàn)在農(nóng)業(yè)大多數(shù)的經(jīng)濟管理人員是從原來的傳統(tǒng)經(jīng)濟管理模式中劃分過來的,沒有經(jīng)過專業(yè)的信息化學習,對經(jīng)濟管理的信息化知識比較匱乏,雖然也經(jīng)過一定的培訓,但這與專業(yè)的技術(shù)人員還是有一定差距。這個問題主要表現(xiàn)為經(jīng)濟管理人員不能及時地分析和利用數(shù)據(jù),農(nóng)業(yè)無法獲取到最準確的決策依據(jù)[1]。另外,在經(jīng)濟管理系統(tǒng)遇到問題時,經(jīng)濟管理部門的沒有可以解決問題的人員,必須要等專業(yè)的技術(shù)人員進行維護和維修,這無疑是增加了經(jīng)濟管理系統(tǒng)的使用成本,同時也大大影響了工作效率。

    2.3 經(jīng)濟管理系統(tǒng)使用不規(guī)范

    盡管現(xiàn)在的經(jīng)濟管理系統(tǒng)已很健全,但很多農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門依然存在使用經(jīng)濟管理系統(tǒng)不規(guī)范的問題。例如,經(jīng)濟管理部門無法對每個人的操作權(quán)限分配到位,工作人員可以任意進入經(jīng)濟管理系統(tǒng)的不同模塊,導致經(jīng)濟管理出現(xiàn)混亂的現(xiàn)象,而在這種狀況下,經(jīng)濟報賬管理等就極易出現(xiàn)錯誤,從而增加了很多操作風險,嚴重影響農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理制度。

    2.4 管理制度不健全

    目前,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理都有相對應(yīng)的規(guī)章制度,但依然存在沒有嚴格對待的問題,有章不依和有矩不循的情況時有發(fā)生,使得經(jīng)濟管理部門管理散亂。俗話說“無規(guī)矩不成方圓”,如果一個部門不能嚴格要求工作紀律,那這個部門的績效也不會提高。另外在經(jīng)濟管理系統(tǒng)管理中,由于系統(tǒng)維護的力度不夠,使得農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理系統(tǒng)漏洞百出。

    2.5 與其他管理系統(tǒng)平臺對接問題

    農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的管理系統(tǒng)和其他管理系統(tǒng)都是單獨運行的,由于經(jīng)濟管理系統(tǒng)與其他軟件對接匹配度不高,無法及時對接其他各平臺,農(nóng)業(yè)經(jīng)濟信息整合的速度受到影響,從而阻礙了決策的進程。同時農(nóng)業(yè)管理系統(tǒng)的信息也無法及時反饋,容易錯過或漏過很多重要信息資料,弱化了農(nóng)業(yè)管理系統(tǒng)的運轉(zhuǎn)。

    2.6 成果利用及信息發(fā)布效率低

    經(jīng)濟管理系統(tǒng)的分析結(jié)果為農(nóng)業(yè)的重要決策提供了理論依據(jù),但在日常的工作中,對經(jīng)濟管理系統(tǒng)信息缺少判斷和歸納,無法充分利用分析結(jié)果。這種情況下,信息利用率提升不上去,從而致使經(jīng)濟管理系統(tǒng)的作用無法發(fā)揮出來,大大降低了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的決策力度,影響了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理進程[2]。

    2.7 資源配置不合理,信息共享不及時

    農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理資源配置的不合理,降低了經(jīng)濟管理系統(tǒng)的工作效率,把本來可以用于經(jīng)濟管理信息管理和分析的時間花費在其他工作中,造成了資源浪費。另外,由于經(jīng)濟管理信息共享不及時,有效的信息資源得不到充分利用,浪費了經(jīng)濟管理系統(tǒng)分析和處理的信息資源,影響了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理開展工作的進程。

    3 加強農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化的對策

    3.1 探索和引進新的經(jīng)濟管理系統(tǒng),解決系統(tǒng)散亂問題

    在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,探索和引進新的系統(tǒng),實現(xiàn)系統(tǒng)和各個平臺間的信息及資源共享。與軟件開發(fā)單位合作,設(shè)計開發(fā)一個以農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理單位特點為定點對象的特定經(jīng)濟管理系統(tǒng),對農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理系統(tǒng)進行個性化升級和定制。使各平臺間的信息資料得到充分共享利用,為可能出現(xiàn)的問題提出準確的解決對策,充分發(fā)揮經(jīng)濟管理信息化系統(tǒng)在經(jīng)濟部門的功能作用。

    3.2 加強經(jīng)濟管理信息化人才的引進和培養(yǎng)

    農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門可以通過引進經(jīng)濟管理信息化技術(shù)人才和培養(yǎng)經(jīng)濟管理人員等方法,提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理從業(yè)人員的技術(shù)水平。對現(xiàn)有的經(jīng)濟管理人員進行專業(yè)系統(tǒng)化的培訓,針對不同的專業(yè)要求展開專業(yè)化教育管理,使其掌握經(jīng)濟管理信息化的專業(yè)技術(shù)[3]。農(nóng)業(yè)要提高對高等院校中具有先進技術(shù)的信息化技術(shù)人才的招募,充實經(jīng)濟管理部門的團隊,提高整體的操作水平,充分利用先進人才的技術(shù)優(yōu)勢,教育和培養(yǎng)專業(yè)的操作人員和系統(tǒng)維修人員,發(fā)揮他們在經(jīng)濟管理信息化中的重要作用。

    3.3 加強經(jīng)濟管理信息化的管理

    1)通過對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理人員的統(tǒng)一管理,使各個工作人員都能分配到相應(yīng)的權(quán)限和工作,在崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用,協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門人員的工作,使農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理可以順利高效地完成。2)提高內(nèi)部管理,建設(shè)科學的經(jīng)濟管理結(jié)構(gòu),各部門相互監(jiān)督共同學習進步,保障農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理系統(tǒng)的順利運行。3)加強系統(tǒng)安全的控制,做好經(jīng)濟管理系統(tǒng)的防火墻及保密工作,建立一個完善的經(jīng)濟管理系統(tǒng)體系,按照規(guī)定嚴格的進行存檔和記錄,對于經(jīng)濟管理系統(tǒng),要請專業(yè)人員進行定期檢查處理,確保經(jīng)濟管理系統(tǒng)的安全性。

    3.4 強化信息化成果在農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理運行中的決策依據(jù)

    農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理部門要對經(jīng)濟管理體統(tǒng)提供的分析數(shù)據(jù)進行深入研究,充分利用經(jīng)濟管理信息化的成果,改善當前的工作方法,學會分析問題解決問題。發(fā)揮經(jīng)濟管理系統(tǒng)分析整理信息的作用。建立在經(jīng)濟管理信息化的基礎(chǔ)上,及時對問題采取應(yīng)對措施,提高決策力度,為相應(yīng)問題提供精準決策。

    4 結(jié)語

    經(jīng)濟管理信息化為農(nóng)業(yè)的經(jīng)濟管理系統(tǒng)提供了強力的幫助,面對農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化出現(xiàn)的問題,要提高重視、認真解決,充分利用信息化的優(yōu)勢,為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)信息化是農(nóng)業(yè)進行信息整理和共享的平臺,它能促使農(nóng)業(yè)部門進行精準決策。未來的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息程度化必定是朝著更加綜合性的方向發(fā)展,對經(jīng)濟管理的工作進行分析規(guī)劃。農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理的信息化為農(nóng)業(yè)的發(fā)展提供了有效的幫助,加強對經(jīng)濟管理信息化的發(fā)展力度,有利于促進農(nóng)業(yè)的順利發(fā)展。

    參考文獻:

    [1] 王玉紅.新農(nóng)村建設(shè)背景下的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理之我見[J].農(nóng)業(yè)與技術(shù),2016,36(12):151.

    [2] 池永清,張瑜.關(guān)于提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的研究[J].農(nóng)業(yè)與技術(shù),2016,36(12):153.

    [3] 曲紅霞.關(guān)于提升農(nóng)業(yè)經(jīng)濟管理信息化水平的研究[J].財經(jīng)界(學術(shù)版),2016(20):67-68.

    (責任編輯:劉昀)

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