• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    高校執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度面臨的問(wèn)題及對(duì)策

    2018-05-14 12:12:10王傳悅
    今日財(cái)富 2018年19期
    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)制度會(huì)計(jì)核算核算

    王傳悅

    為適應(yīng)政府綜合財(cái)務(wù)報(bào)告制度改革需要,財(cái)政部印發(fā)《政府會(huì)計(jì)制度——行政事業(yè)單位會(huì)計(jì)科目和報(bào)表》,自2019年1月1日起施行。高校在執(zhí)行制度過(guò)程中,將面臨配套管理制度不完善,會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)、范圍擴(kuò)大,財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)、資產(chǎn)管理流程無(wú)法適應(yīng)新要求等問(wèn)題。要準(zhǔn)確掌握制度內(nèi)容,轉(zhuǎn)變管理思維,規(guī)范會(huì)計(jì)核算,健全完善管理制度。高校應(yīng)以政府會(huì)計(jì)制度施行為契機(jī),加強(qiáng)業(yè)財(cái)融合,推進(jìn)高校資產(chǎn)管理、科研管理、合同管理等系統(tǒng)與財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)對(duì)接,建立綜合財(cái)務(wù)管理信息平臺(tái),使各個(gè)部門(mén)業(yè)務(wù)相互關(guān)聯(lián),整合系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)資源共享,節(jié)約管理成本,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。

    一、政府會(huì)計(jì)制度改革的主要變化

    政府會(huì)計(jì)制度對(duì)提高政府會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、全面提升事業(yè)單位財(cái)務(wù)和預(yù)算管理整體水平具有重要作用。

    政府會(huì)計(jì)制度對(duì)高校會(huì)計(jì)制度等不同行業(yè)會(huì)計(jì)制度進(jìn)行整合,統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,提升不同行業(yè)間財(cái)務(wù)信息可比性;整合基建會(huì)計(jì)核算,不再單獨(dú)建賬;健全政府會(huì)計(jì)核算體系,財(cái)務(wù)與預(yù)算會(huì)計(jì)兩者互相銜接、適度分離;健全基于雙基礎(chǔ)的雙報(bào)告體系,強(qiáng)化財(cái)務(wù)報(bào)告,完善決算報(bào)告,優(yōu)化報(bào)表結(jié)構(gòu),既反映財(cái)務(wù)信息又反映預(yù)算執(zhí)行信息;強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)功能,對(duì)固定資產(chǎn)計(jì)提折舊、無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行攤銷、引入壞賬準(zhǔn)備資產(chǎn)減值概念、增加應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)等核算內(nèi)容;資產(chǎn)負(fù)債核算范圍擴(kuò)大,增設(shè)會(huì)計(jì)科目,增設(shè)往來(lái)款、受托代理資產(chǎn)負(fù)債等科目;完善預(yù)算會(huì)計(jì)功能,核算內(nèi)容、范圍均有變化。

    二、高校執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度面臨的問(wèn)題

    (一)高校管理制度有待進(jìn)一步健全完善

    高校的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)具有一定的特殊性,在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中需要制度體系相互配合相互支持。政府會(huì)計(jì)制度實(shí)施后,核算的內(nèi)容和范圍發(fā)生很大變化,財(cái)務(wù)管理制度、收入支出管理、資產(chǎn)負(fù)債管理、內(nèi)控管理等配套制度內(nèi)容需要及時(shí)更新,進(jìn)一步加以健全完善。

    (二)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)、內(nèi)容、口徑、范圍改變

    政府會(huì)計(jì)制度的會(huì)計(jì)科目名稱與高校會(huì)計(jì)制度大致相同,但會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)不同、核算口徑存在較大差異、核算范圍擴(kuò)大、科目增多、明細(xì)核算要求增加。核算體系從一套項(xiàng)目體系一套科目體系轉(zhuǎn)變?yōu)橐惶醉?xiàng)目體系兩套科目系統(tǒng),增加核算的難度和工作量。

    對(duì)于財(cái)務(wù)人員而言,顛覆現(xiàn)行賬務(wù)處理的思維方式。一項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生,須對(duì)業(yè)務(wù)進(jìn)行分析,首先判斷屬于哪一類性質(zhì)的業(yè)務(wù),然后判斷是否分別進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、預(yù)算會(huì)計(jì)核算。對(duì)納入部門(mén)預(yù)算管理的現(xiàn)金收支業(yè)務(wù),實(shí)行雙分錄平行記賬。以收入核算為例,收入確認(rèn)時(shí)點(diǎn)需要進(jìn)行判斷。收入的權(quán)利義務(wù)一發(fā)生,不論款項(xiàng)是否收到即按財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算確認(rèn)收入。預(yù)算會(huì)計(jì)核算在真正收到款項(xiàng)時(shí)才確認(rèn)為收入。

    (三)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)無(wú)法滿足綜合管理要求

    信息化建設(shè)在財(cái)務(wù)管理中起不可或缺的作用?,F(xiàn)行財(cái)務(wù)核算軟件系統(tǒng),基于高校會(huì)計(jì)制度下進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,存在一定局限性,無(wú)法滿足政府會(huì)計(jì)制度施行后“3+5”會(huì)計(jì)要素及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科目、預(yù)算會(huì)計(jì)科目管理要求,在功能上無(wú)法實(shí)現(xiàn)雙體系平行記賬,必須對(duì)核算軟件進(jìn)行升級(jí)或更換。目前各高校尚未看到有軟件公司已實(shí)現(xiàn)平行記賬的實(shí)例,無(wú)法場(chǎng)景化呈現(xiàn)執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度引起的系列變化?,F(xiàn)有軟件公司升級(jí)后能否實(shí)現(xiàn)預(yù)設(shè)功能,能否真正滿足高校管理要求,尚有很多不確定因素,系統(tǒng)升級(jí)改造后效果無(wú)法預(yù)見(jiàn),被動(dòng)取決于軟件公司技術(shù)人員功能開(kāi)發(fā)水平。

    (四)資產(chǎn)管理流程、初始計(jì)量缺乏規(guī)范

    固定資產(chǎn)管理部門(mén)在資產(chǎn)平臺(tái)錄入實(shí)物賬和財(cái)務(wù)管理部門(mén)在財(cái)務(wù)平臺(tái)錄入價(jià)值賬的時(shí)間存在先后。資產(chǎn)部門(mén)的入賬時(shí)間在前,財(cái)務(wù)部門(mén)的入賬時(shí)間在后。如跨月報(bào)銷或報(bào)銷不及時(shí),會(huì)造成資產(chǎn)平臺(tái)的固定資產(chǎn)實(shí)物賬金額與財(cái)務(wù)平臺(tái)的固定資產(chǎn)價(jià)值賬金額存在差異。

    時(shí)間差引起的“賬實(shí)差異”將造成無(wú)法確定固定資產(chǎn)計(jì)提折舊的基數(shù)。

    實(shí)務(wù)操作中,部分高校的資產(chǎn)管理部門(mén)在資產(chǎn)管理平臺(tái)中,未區(qū)分應(yīng)用軟件是否構(gòu)成相關(guān)硬件的組成部分,將軟件均歸類為固定資產(chǎn),如各類辦公軟件、財(cái)務(wù)管理軟件等委托軟件公司開(kāi)發(fā)的軟件,誤分類為固定資產(chǎn)管理。

    (五)科研事業(yè)收入確認(rèn)缺乏完成進(jìn)度數(shù)據(jù)

    高校開(kāi)展科研及輔助活動(dòng)從相關(guān)部門(mén)取得經(jīng)費(fèi),通常一次性或分次下?lián)?,通過(guò)預(yù)收款方式取得,課題研究時(shí)間為一年至三年或以上。現(xiàn)行會(huì)計(jì)核算采用收付實(shí)現(xiàn)制,收到款項(xiàng)時(shí)確認(rèn)為科研事業(yè)收入。按照政府會(huì)計(jì)制度規(guī)定,采用預(yù)收款方式取得的,實(shí)際收到預(yù)收款項(xiàng)時(shí),記入“預(yù)收賬款”科目,按合同完成進(jìn)度確認(rèn)科研事業(yè)收入。在實(shí)務(wù)中,科研管理部門(mén)對(duì)課題一般僅進(jìn)行中期檢查,未動(dòng)態(tài)跟蹤每一項(xiàng)科研課題的具體完成進(jìn)度。

    (六)財(cái)務(wù)信息和業(yè)務(wù)信息缺乏融合

    高校按管理職能設(shè)置教學(xué)、科研、行政、后勤、離退休等部門(mén),各部門(mén)均具備一定的專業(yè)性。部門(mén)在向財(cái)務(wù)部門(mén)傳遞信息時(shí)以資金信息為主,大量業(yè)務(wù)管理信息沒(méi)有傳遞到財(cái)務(wù)部門(mén)。而高校財(cái)務(wù)部門(mén)往往較多關(guān)注財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),容易忽略財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與實(shí)際業(yè)務(wù)之間的關(guān)聯(lián)性。政府會(huì)計(jì)制度實(shí)施后,核算范圍較之前擴(kuò)大,財(cái)務(wù)管理工作從內(nèi)涵到外延式都發(fā)生變化,對(duì)高校財(cái)務(wù)管理提出新要求。

    政府會(huì)計(jì)制度要求編制財(cái)務(wù)報(bào)表和預(yù)算會(huì)計(jì)報(bào)表,兩套報(bào)表的編制基礎(chǔ)不同。揭示財(cái)務(wù)報(bào)表和預(yù)算報(bào)表內(nèi)在聯(lián)系的“本年盈余與預(yù)算結(jié)余的差異情況說(shuō)明表”的編制難度較大。這些改變需要高校財(cái)務(wù)人員更新觀念和知識(shí)點(diǎn),提升專業(yè)素養(yǎng)。

    三、高校執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度的對(duì)策

    (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變思維,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),落實(shí)任務(wù)

    政府會(huì)計(jì)制度改革不僅是會(huì)計(jì)核算體系變革,而且是全方位的變革。高校需要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì),轉(zhuǎn)變思維,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),盡快適應(yīng)新要求。注重政府會(huì)計(jì)制度的學(xué)習(xí),掌握各項(xiàng)規(guī)定;注重制度學(xué)習(xí)與已出臺(tái)準(zhǔn)則學(xué)習(xí)相結(jié)合,關(guān)注后續(xù)出臺(tái)的各項(xiàng)準(zhǔn)則;注重政府會(huì)計(jì)制度學(xué)習(xí)與財(cái)務(wù)制度、資產(chǎn)管理制度學(xué)習(xí)相結(jié)合,加以融會(huì)貫通;注重制度學(xué)習(xí)與高校具體業(yè)務(wù)相結(jié)合,以業(yè)務(wù)流程為驅(qū)動(dòng)、問(wèn)題管理為導(dǎo)向,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決執(zhí)行中存在的問(wèn)題。

    執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度涉及財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)控管理等諸多內(nèi)容。高校要制定多步驟實(shí)施方案,明確分工、時(shí)間表和完成時(shí)間節(jié)點(diǎn),校內(nèi)層層落實(shí)。

    (二)對(duì)接要求,健全完善管理制度

    根據(jù)政府會(huì)計(jì)制度、高校財(cái)務(wù)制度、國(guó)有資產(chǎn)管理制度、內(nèi)控管理制度等要求,結(jié)合高校實(shí)際情況,對(duì)配套制度進(jìn)行修訂和完善。與資產(chǎn)負(fù)債管理、預(yù)決算管理、績(jī)效管理、內(nèi)部控制等內(nèi)容進(jìn)行有效銜接。如確定固定資產(chǎn)劃分類別、折舊方法,折舊年限、初始計(jì)量、后續(xù)計(jì)量規(guī)定;對(duì)3年及以上有確鑿證據(jù)證明無(wú)法收回的無(wú)需上繳財(cái)政的應(yīng)收賬款和其他應(yīng)收款,按確定比例提取壞賬準(zhǔn)備;受托代理資產(chǎn)負(fù)債規(guī)定;各類收入支出的具體確認(rèn)方法和確認(rèn)時(shí)點(diǎn)等。建立健全高校內(nèi)部控制機(jī)制、監(jiān)督體系;加強(qiáng)預(yù)算管理、強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)。

    (三)升級(jí)系統(tǒng),加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)

    會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)是政府會(huì)計(jì)制度順利實(shí)施的關(guān)鍵。結(jié)合新要求和高校實(shí)際情況,對(duì)現(xiàn)有財(cái)務(wù)核算系統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)改造,確保生成的會(huì)計(jì)信息符合規(guī)定。會(huì)計(jì)科目控制碼、期末結(jié)轉(zhuǎn)方式、自動(dòng)憑證處理等進(jìn)行修訂,設(shè)置電子備查簿。設(shè)置平行記賬功能,對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和預(yù)算會(huì)計(jì)科目之間的勾稽關(guān)系作出相應(yīng)判斷和自動(dòng)提示。設(shè)置兩者之間的平衡關(guān)系,實(shí)時(shí)檢查和控制,優(yōu)化會(huì)計(jì)報(bào)表取數(shù),為編制“本年盈余與預(yù)算結(jié)余的差異情況說(shuō)明表”提供條件。設(shè)置經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)指標(biāo)、預(yù)算模板、支出額度等基礎(chǔ)信息,精確或模糊控制學(xué)院、部門(mén)、項(xiàng)目的科目使用范圍,達(dá)到數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析所需要的多維度、多種類、精細(xì)化要求。

    財(cái)務(wù)信息化建設(shè)是高校規(guī)范管理、實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理科學(xué)化和精細(xì)化的重要手段。借助信息系統(tǒng)建設(shè),將各項(xiàng)制度落實(shí)到高校的具體經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)流程中,以業(yè)務(wù)為中心,加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理融合,整合財(cái)務(wù)信息、資產(chǎn)管理、合同管理、科研管理、人事管理等系統(tǒng),交互共享數(shù)據(jù)。建立高校財(cái)務(wù)綜合性管理平臺(tái),銜接預(yù)算、科研、收入、支出、資產(chǎn)、成本、核算、決算管理業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)。

    (四)清查財(cái)產(chǎn),夯實(shí)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)信息

    全面清查核實(shí)各項(xiàng)資產(chǎn)損失情況,并根據(jù)國(guó)家相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行處理。對(duì)固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn)、庫(kù)存物品、對(duì)外投資等資產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì),為日后計(jì)提折舊、攤銷費(fèi)用、確定權(quán)益提供基礎(chǔ)信息,做到資產(chǎn)、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)匹配。如資產(chǎn)系統(tǒng)按固定資產(chǎn)實(shí)際使用部門(mén)進(jìn)行歸類,為區(qū)分固定資產(chǎn)折舊費(fèi)計(jì)入業(yè)務(wù)活動(dòng)費(fèi)或管理費(fèi)用提供數(shù)據(jù)支撐。建立往來(lái)款項(xiàng)定期清理機(jī)制,加強(qiáng)往來(lái)款項(xiàng)清理和賬齡分析工作,明確債權(quán)債務(wù)關(guān)系,設(shè)置應(yīng)收賬款、應(yīng)收票據(jù)、預(yù)收賬款電子備查簿,按規(guī)定程序及時(shí)核銷往來(lái)款項(xiàng)。

    (五)做好銜接,理清舊賬建好新賬

    按權(quán)責(zé)發(fā)生制要求匯總未入賬事項(xiàng),按計(jì)量基礎(chǔ)進(jìn)行逐項(xiàng)分析調(diào)整。如計(jì)提壞賬準(zhǔn)備、按照權(quán)益法調(diào)整長(zhǎng)期股權(quán)投資賬面余額、補(bǔ)提折舊等。重點(diǎn)關(guān)注政府會(huì)計(jì)制度與高校會(huì)計(jì)制度中會(huì)計(jì)科目名稱相同但核算內(nèi)容改變的科目,確保調(diào)整后的明細(xì)賬余額準(zhǔn)確。對(duì)接制度和高校管理要求,做好科目細(xì)化工作,設(shè)置好明細(xì)賬和輔助核算項(xiàng)。對(duì)一些原使用不規(guī)范的科目進(jìn)行全面梳理,如其他應(yīng)付款科目明細(xì)下的學(xué)生出國(guó)押金科目,未設(shè)置明細(xì)賬,僅用科目替代明細(xì)賬核算。對(duì)高校往來(lái)款項(xiàng)進(jìn)行全面核實(shí)和梳理,逐項(xiàng)分析,按債權(quán)債務(wù)人、資金來(lái)源設(shè)置往來(lái)款明細(xì)賬。

    規(guī)范各類資產(chǎn)的確認(rèn)和計(jì)量,將原歸類為固定資產(chǎn)、滿足無(wú)形資產(chǎn)確認(rèn)條件、不構(gòu)成相關(guān)硬件不可缺少組成部門(mén)的軟件,確認(rèn)為無(wú)形資產(chǎn)。委托軟件公司開(kāi)發(fā)軟件,視同外購(gòu)無(wú)形資產(chǎn)處理。梳理各類經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)具體核算方法,不同核算模式下具體會(huì)計(jì)處理,編制適用本校實(shí)際的《政府會(huì)計(jì)制度應(yīng)用手冊(cè)》,將通用業(yè)務(wù)核算方法進(jìn)行固化。列出典型不納入預(yù)算管理的現(xiàn)金流入流出業(yè)務(wù),如受托代理現(xiàn)金業(yè)務(wù)、應(yīng)繳財(cái)政款業(yè)務(wù)、暫收款業(yè)務(wù)等。充分理解哪些業(yè)務(wù)需要納入預(yù)算管理,明確預(yù)算會(huì)計(jì)具體核算范圍。結(jié)合實(shí)務(wù)中遇到的問(wèn)題,持續(xù)對(duì)《政府會(huì)計(jì)制度應(yīng)用手冊(cè)》加以完善。

    (六)規(guī)范管理,調(diào)整細(xì)化業(yè)務(wù)流程

    對(duì)資產(chǎn)、科研、人事、合同等業(yè)務(wù)流程進(jìn)行優(yōu)化和再造。以資產(chǎn)入賬流程為例,資產(chǎn)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)對(duì)固定資產(chǎn)的確認(rèn)時(shí)點(diǎn)要保持一致。資產(chǎn)入賬流程重新調(diào)整為:資產(chǎn)部門(mén)在資產(chǎn)系統(tǒng)錄入固定資產(chǎn)卡片信息;財(cái)務(wù)部門(mén)在會(huì)計(jì)核算時(shí)通過(guò)資產(chǎn)系統(tǒng),按固定資產(chǎn)名稱或金額查找此筆記錄,勾選匹配;財(cái)務(wù)部門(mén)每月核對(duì)資產(chǎn)價(jià)值賬與實(shí)物賬是否存在差異。月末未匹配的資產(chǎn)卡片記錄,即為資產(chǎn)已入賬,財(cái)務(wù)未入賬的明細(xì)。財(cái)務(wù)處根據(jù)明細(xì),及時(shí)通知相關(guān)部門(mén)辦理財(cái)務(wù)報(bào)銷手續(xù),從而實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)匹配。

    (七)業(yè)財(cái)融合,提升綜合管理水平

    高校財(cái)務(wù)部門(mén)主動(dòng)熟悉高校的各項(xiàng)業(yè)務(wù),強(qiáng)化業(yè)務(wù)管理意識(shí),加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門(mén)間的溝通協(xié)同,對(duì)現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理、再造、優(yōu)化。如部門(mén)間缺乏有效協(xié)同和溝通,容易形成流程孤島、信息孤島。實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)、教學(xué)、科研、人事、資產(chǎn)、后勤等信息實(shí)時(shí)交互、資源共享,拓展財(cái)務(wù)管理的領(lǐng)域與深度,提升高校財(cái)務(wù)管理水平。

    實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)提取數(shù)據(jù)。如應(yīng)收房屋出租收入通過(guò)合同管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)確認(rèn);科研事業(yè)收入通過(guò)科研管理系統(tǒng)的科研項(xiàng)目開(kāi)展進(jìn)度確認(rèn)。

    業(yè)財(cái)融合不僅要求高校財(cái)務(wù)人員具備財(cái)務(wù)核算能力,更需要具備專業(yè)理解能力、溝通協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)管理能力,熟知每項(xiàng)業(yè)務(wù)投入與產(chǎn)出之間的關(guān)系,站在業(yè)務(wù)角度,理解業(yè)務(wù)需求,把財(cái)務(wù)專業(yè)術(shù)語(yǔ)轉(zhuǎn)換為通俗易懂語(yǔ)言與部門(mén)加強(qiáng)溝通,逐步從核算型向管理型、綜合型轉(zhuǎn)變。

    高校應(yīng)以政府會(huì)計(jì)制度施行為契機(jī),完善相關(guān)配套管理制度,將執(zhí)行政府會(huì)計(jì)制度與績(jī)效管理、預(yù)算管理、內(nèi)控制度有機(jī)結(jié)合。加強(qiáng)業(yè)財(cái)融合,推進(jìn)高校資產(chǎn)管理、科研管理、合同管理系統(tǒng)等業(yè)務(wù)信息與財(cái)務(wù)信息對(duì)接,建立綜合財(cái)務(wù)管理信息平臺(tái),使各個(gè)部門(mén)業(yè)務(wù)相互關(guān)聯(lián),整合系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)資源共享,節(jié)約管理成本,實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。(作者單位為華東政法大學(xué)財(cái)務(wù)處)

    猜你喜歡
    會(huì)計(jì)制度會(huì)計(jì)核算核算
    論投資性房地產(chǎn)的會(huì)計(jì)核算及稅務(wù)處理
    2020年河北省國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算
    房地產(chǎn)企業(yè)會(huì)計(jì)核算的難點(diǎn)與重點(diǎn)
    新會(huì)計(jì)制度下財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新策略
    活力(2019年22期)2019-03-16 12:47:16
    會(huì)計(jì)集中核算制下的內(nèi)部審計(jì)工作
    切合實(shí)際完善政府會(huì)計(jì)制度
    預(yù)算會(huì)計(jì)制度改革難點(diǎn)思考與探索
    事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的若干問(wèn)題探討
    2014年GDP首破60萬(wàn)億
    “營(yíng)改增”后運(yùn)費(fèi)的會(huì)計(jì)核算解析
    精品福利永久在线观看| 亚洲五月婷婷丁香| 国产主播在线观看一区二区| 国产日韩欧美亚洲二区| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 午夜激情av网站| 美女福利国产在线| 精品第一国产精品| 久久影院123| 正在播放国产对白刺激| 久久久国产成人精品二区 | 久久久国产欧美日韩av| 亚洲三区欧美一区| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 精品少妇久久久久久888优播| 婷婷丁香在线五月| 99香蕉大伊视频| 两性夫妻黄色片| tocl精华| cao死你这个sao货| 成在线人永久免费视频| 欧美日本中文国产一区发布| 热99久久久久精品小说推荐| 国产xxxxx性猛交| 12—13女人毛片做爰片一| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 搡老熟女国产l中国老女人| 中文字幕高清在线视频| 黄色a级毛片大全视频| 欧美国产精品一级二级三级| 99久久综合精品五月天人人| 精品无人区乱码1区二区| 69av精品久久久久久| 黄色视频,在线免费观看| 91成年电影在线观看| 少妇粗大呻吟视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 韩国av一区二区三区四区| 黑人操中国人逼视频| 日日爽夜夜爽网站| 国产在线精品亚洲第一网站| 久久午夜综合久久蜜桃| 男女高潮啪啪啪动态图| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 国产单亲对白刺激| 可以免费在线观看a视频的电影网站| x7x7x7水蜜桃| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| a在线观看视频网站| 国产色视频综合| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 18在线观看网站| 制服诱惑二区| 美女 人体艺术 gogo| 69精品国产乱码久久久| 亚洲熟女精品中文字幕| 在线视频色国产色| 9热在线视频观看99| 国产精品久久久久成人av| 无限看片的www在线观看| 成人永久免费在线观看视频| 9191精品国产免费久久| 成人三级做爰电影| 亚洲熟女精品中文字幕| 18在线观看网站| 国产高清激情床上av| 村上凉子中文字幕在线| 97人妻天天添夜夜摸| 欧美精品亚洲一区二区| 久热爱精品视频在线9| 97人妻天天添夜夜摸| 老司机在亚洲福利影院| 一级a爱视频在线免费观看| 国产精品一区二区精品视频观看| 97人妻天天添夜夜摸| 国产视频一区二区在线看| 亚洲中文字幕日韩| 国产成人欧美| 日韩免费av在线播放| 老熟女久久久| 国产又色又爽无遮挡免费看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 深夜精品福利| 在线天堂中文资源库| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 精品国产乱码久久久久久男人| 天天添夜夜摸| 欧美在线一区亚洲| 夜夜爽天天搞| 天堂中文最新版在线下载| 日本a在线网址| 电影成人av| 亚洲人成电影观看| 久9热在线精品视频| 制服诱惑二区| aaaaa片日本免费| 成人国语在线视频| 色综合欧美亚洲国产小说| 777米奇影视久久| √禁漫天堂资源中文www| 高清在线国产一区| 亚洲情色 制服丝袜| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 高潮久久久久久久久久久不卡| 精品卡一卡二卡四卡免费| 色综合婷婷激情| 女性被躁到高潮视频| 亚洲色图av天堂| 欧美日韩精品网址| 免费日韩欧美在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 老司机深夜福利视频在线观看| 国产精品久久久久成人av| 亚洲五月色婷婷综合| 黄色 视频免费看| 亚洲精品国产区一区二| 日韩欧美国产一区二区入口| 国产深夜福利视频在线观看| 欧美精品高潮呻吟av久久| av中文乱码字幕在线| 精品视频人人做人人爽| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 老司机影院毛片| 天堂中文最新版在线下载| 欧美在线一区亚洲| 一级作爱视频免费观看| 老司机福利观看| 国产精品一区二区在线不卡| 久久久久久久久免费视频了| 日日爽夜夜爽网站| 女性被躁到高潮视频| 日本黄色视频三级网站网址 | 国产亚洲欧美在线一区二区| 精品免费久久久久久久清纯 | 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 亚洲精品国产一区二区精华液| 成人影院久久| 亚洲av片天天在线观看| 老司机深夜福利视频在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 999精品在线视频| 村上凉子中文字幕在线| 欧美午夜高清在线| 两个人免费观看高清视频| 亚洲精品一二三| 欧美黑人欧美精品刺激| 老司机影院毛片| 黄片大片在线免费观看| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 中出人妻视频一区二区| 久久午夜综合久久蜜桃| 中文字幕高清在线视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 999久久久国产精品视频| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 亚洲视频免费观看视频| 久久久水蜜桃国产精品网| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 久久国产精品大桥未久av| 人妻一区二区av| 亚洲九九香蕉| 丝袜人妻中文字幕| bbb黄色大片| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 9色porny在线观看| 免费日韩欧美在线观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲美女黄片视频| 久久久精品免费免费高清| 国产不卡av网站在线观看| 老司机影院毛片| 又大又爽又粗| 国产麻豆69| 两个人看的免费小视频| 午夜福利影视在线免费观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 99在线人妻在线中文字幕 | 一级毛片女人18水好多| 不卡av一区二区三区| 激情视频va一区二区三区| 91成人精品电影| 国产欧美日韩一区二区三| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 宅男免费午夜| 叶爱在线成人免费视频播放| 十八禁人妻一区二区| 狂野欧美激情性xxxx| 丝袜美足系列| 亚洲成人免费电影在线观看| 国产真人三级小视频在线观看| 久久久久久久午夜电影 | 黄频高清免费视频| 99精品久久久久人妻精品| 亚洲国产中文字幕在线视频| 91精品国产国语对白视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| videos熟女内射| 天堂动漫精品| 人成视频在线观看免费观看| 99热国产这里只有精品6| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲专区中文字幕在线| 在线永久观看黄色视频| 男女之事视频高清在线观看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 久久人人97超碰香蕉20202| 久久天堂一区二区三区四区| а√天堂www在线а√下载 | 欧美不卡视频在线免费观看 | 亚洲 欧美一区二区三区| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 久久精品国产清高在天天线| 国产亚洲精品久久久久5区| 精品一区二区三区四区五区乱码| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 老司机在亚洲福利影院| 男女午夜视频在线观看| 亚洲久久久国产精品| 最新的欧美精品一区二区| 99久久精品国产亚洲精品| 在线播放国产精品三级| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 男人舔女人的私密视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产男女内射视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 嫩草影视91久久| 99re6热这里在线精品视频| 久久性视频一级片| aaaaa片日本免费| 搡老乐熟女国产| 激情在线观看视频在线高清 | 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一级毛片女人18水好多| 午夜两性在线视频| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 狠狠婷婷综合久久久久久88av| 三级毛片av免费| 国产激情欧美一区二区| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 免费在线观看亚洲国产| 怎么达到女性高潮| 亚洲欧美激情在线| 国产高清激情床上av| 精品福利永久在线观看| 国产单亲对白刺激| 超碰成人久久| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲av成人av| 又大又爽又粗| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲午夜理论影院| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 90打野战视频偷拍视频| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 午夜91福利影院| 久久久国产精品麻豆| 俄罗斯特黄特色一大片| 免费在线观看亚洲国产| 精品第一国产精品| 天堂俺去俺来也www色官网| 精品人妻在线不人妻| 国产精品一区二区在线观看99| 在线观看日韩欧美| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 午夜视频精品福利| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 欧美日韩视频精品一区| 国产人伦9x9x在线观看| 在线观看免费视频日本深夜| 黄片小视频在线播放| 久久久久国内视频| 国产精品欧美亚洲77777| 成人永久免费在线观看视频| 丝瓜视频免费看黄片| 久久中文字幕人妻熟女| 视频区图区小说| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 欧美黑人精品巨大| 最近最新免费中文字幕在线| av一本久久久久| 在线十欧美十亚洲十日本专区| tube8黄色片| 亚洲黑人精品在线| 欧美国产精品一级二级三级| 一二三四在线观看免费中文在| av视频免费观看在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 老司机福利观看| 欧美不卡视频在线免费观看 | 久久人人爽av亚洲精品天堂| 妹子高潮喷水视频| av有码第一页| aaaaa片日本免费| 精品国产国语对白av| 婷婷精品国产亚洲av在线 | 99精品在免费线老司机午夜| 十八禁高潮呻吟视频| 51午夜福利影视在线观看| 777米奇影视久久| 欧美日韩av久久| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 一级作爱视频免费观看| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 国产精品二区激情视频| 18在线观看网站| 高潮久久久久久久久久久不卡| 亚洲 国产 在线| 丝袜美腿诱惑在线| 成熟少妇高潮喷水视频| 美女国产高潮福利片在线看| 国产欧美日韩一区二区三| 麻豆国产av国片精品| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲精品在线观看二区| 久久99一区二区三区| 91大片在线观看| 妹子高潮喷水视频| 午夜福利在线免费观看网站| 久久久国产成人精品二区 | 757午夜福利合集在线观看| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 色尼玛亚洲综合影院| 天堂俺去俺来也www色官网| 五月开心婷婷网| 欧美成人免费av一区二区三区 | 黄片小视频在线播放| 欧美日韩一级在线毛片| 搡老熟女国产l中国老女人| 99re在线观看精品视频| 久久精品成人免费网站| 脱女人内裤的视频| 日本五十路高清| 大型av网站在线播放| 久久影院123| 亚洲全国av大片| 国产有黄有色有爽视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 一级a爱视频在线免费观看| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧美日韩一级在线毛片| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 麻豆av在线久日| xxxhd国产人妻xxx| 精品亚洲成国产av| 这个男人来自地球电影免费观看| √禁漫天堂资源中文www| 777米奇影视久久| 亚洲人成伊人成综合网2020| 欧美乱色亚洲激情| 久久亚洲精品不卡| 国产精品偷伦视频观看了| 男男h啪啪无遮挡| 精品一区二区三卡| 亚洲五月婷婷丁香| 看黄色毛片网站| 国产日韩欧美亚洲二区| 电影成人av| 看片在线看免费视频| 色在线成人网| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 国产高清videossex| 午夜精品国产一区二区电影| 国产免费现黄频在线看| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产精品久久久久成人av| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 淫妇啪啪啪对白视频| 999久久久国产精品视频| 久久精品国产亚洲av高清一级| 黄色a级毛片大全视频| 成人国产一区最新在线观看| 国产成人系列免费观看| 国产精品久久视频播放| 我的亚洲天堂| 亚洲 国产 在线| 天天操日日干夜夜撸| 久久青草综合色| 免费少妇av软件| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 香蕉久久夜色| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产色视频综合| 无限看片的www在线观看| 少妇被粗大的猛进出69影院| 欧美日韩一级在线毛片| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| a级片在线免费高清观看视频| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 黄色成人免费大全| 女性生殖器流出的白浆| 国产精品免费大片| 大型黄色视频在线免费观看| 欧美黄色片欧美黄色片| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 亚洲成人免费电影在线观看| 精品乱码久久久久久99久播| 免费观看a级毛片全部| 香蕉久久夜色| 一进一出好大好爽视频| 日本wwww免费看| 国产乱人伦免费视频| 视频区欧美日本亚洲| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 中文字幕制服av| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 香蕉国产在线看| 欧美性长视频在线观看| 亚洲久久久国产精品| 91麻豆av在线| 美女视频免费永久观看网站| 欧美激情高清一区二区三区| 久久午夜综合久久蜜桃| 新久久久久国产一级毛片| 免费看十八禁软件| 精品国产国语对白av| 亚洲成人国产一区在线观看| 夜夜夜夜夜久久久久| 亚洲三区欧美一区| 国产男女超爽视频在线观看| 两个人看的免费小视频| 巨乳人妻的诱惑在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 欧美日韩福利视频一区二区| 国产亚洲精品一区二区www | 国产成人免费观看mmmm| 国产精品免费视频内射| 天天添夜夜摸| 欧美av亚洲av综合av国产av| av线在线观看网站| 中文欧美无线码| 欧美精品亚洲一区二区| а√天堂www在线а√下载 | 国产有黄有色有爽视频| 久久青草综合色| 一区福利在线观看| 久久九九热精品免费| 国产单亲对白刺激| 亚洲国产中文字幕在线视频| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 国产有黄有色有爽视频| 真人做人爱边吃奶动态| 亚洲,欧美精品.| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 又紧又爽又黄一区二区| 久久中文字幕人妻熟女| 我的亚洲天堂| 日韩欧美一区二区三区在线观看 | 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 亚洲久久久国产精品| 国产精品免费大片| 日本五十路高清| 久9热在线精品视频| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 99国产综合亚洲精品| 丁香六月欧美| 99精品欧美一区二区三区四区| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 涩涩av久久男人的天堂| 国产极品粉嫩免费观看在线| 成人特级黄色片久久久久久久| 啪啪无遮挡十八禁网站| 咕卡用的链子| 久久精品人人爽人人爽视色| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产成人系列免费观看| 国产麻豆69| 国产高清视频在线播放一区| 嫁个100分男人电影在线观看| 下体分泌物呈黄色| 日韩欧美免费精品| 一区二区三区国产精品乱码| 在线免费观看的www视频| 国产精品免费大片| 亚洲美女黄片视频| 三级毛片av免费| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 国产成人精品久久二区二区91| av电影中文网址| 五月开心婷婷网| 免费观看精品视频网站| av超薄肉色丝袜交足视频| 岛国在线观看网站| 丝袜美腿诱惑在线| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产在线精品亚洲第一网站| 在线观看免费视频网站a站| 人妻久久中文字幕网| 精品久久久久久,| 视频区图区小说| 亚洲专区中文字幕在线| 亚洲熟女精品中文字幕| 在线观看www视频免费| 1024视频免费在线观看| 国产精品久久久久成人av| 午夜福利在线免费观看网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 国产精品免费一区二区三区在线 | 免费日韩欧美在线观看| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 真人做人爱边吃奶动态| 久久香蕉国产精品| 99精品在免费线老司机午夜| 宅男免费午夜| 国产高清videossex| 久久中文看片网| 国产精品一区二区免费欧美| 午夜福利,免费看| 黄片播放在线免费| 亚洲视频免费观看视频| 国产精品免费大片| 精品国产一区二区三区四区第35| 久久草成人影院| 一级a爱片免费观看的视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 午夜福利视频在线观看免费| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲伊人色综图| 两人在一起打扑克的视频| 精品人妻1区二区| 极品人妻少妇av视频| 亚洲精品国产区一区二| 日韩大码丰满熟妇| 国产视频一区二区在线看| 欧美日韩成人在线一区二区| 国产视频一区二区在线看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 色老头精品视频在线观看| 69av精品久久久久久| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 日韩免费高清中文字幕av| 天堂中文最新版在线下载| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 日本wwww免费看| 亚洲全国av大片| 日本一区二区免费在线视频| 老司机靠b影院| 69精品国产乱码久久久| 欧美 日韩 精品 国产| 国产av又大| 不卡一级毛片| 久久午夜亚洲精品久久| 国产99白浆流出| 午夜精品在线福利| 老汉色∧v一级毛片| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 国产精品久久久久久精品古装| 最新的欧美精品一区二区| 一边摸一边做爽爽视频免费| 欧美日韩成人在线一区二区| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 丰满饥渴人妻一区二区三| 超色免费av| 久久久久久免费高清国产稀缺| 久久九九热精品免费| 悠悠久久av| 女警被强在线播放| 纯流量卡能插随身wifi吗| 国产成人av教育| 免费看a级黄色片| 成人三级做爰电影| 亚洲片人在线观看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 精品乱码久久久久久99久播| 国产成人av激情在线播放| 国产精品九九99| 看黄色毛片网站| 91av网站免费观看| 曰老女人黄片| 又大又爽又粗| 国产精品久久久久久精品古装| 在线观看日韩欧美| 日本五十路高清| 老司机福利观看| 另类亚洲欧美激情| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲熟妇熟女久久| 亚洲av片天天在线观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 9热在线视频观看99| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 丰满饥渴人妻一区二区三| av福利片在线| 亚洲少妇的诱惑av| 777米奇影视久久| 日韩欧美一区视频在线观看| 久久热在线av| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲午夜理论影院| 99国产精品一区二区蜜桃av | 欧美精品人与动牲交sv欧美| 动漫黄色视频在线观看| 国产国语露脸激情在线看| 久久国产乱子伦精品免费另类| 美女扒开内裤让男人捅视频| 18禁国产床啪视频网站| 黄色毛片三级朝国网站|