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    臨床護(hù)理采用PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士健康教育綜合能力的探討

    2018-05-14 15:20王玲黃曉哲徐霞商姍姍張蕊黨艷杰黃曉敏
    中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè) 2018年2期
    關(guān)鍵詞:臨床護(hù)理健康教育教學(xué)方法

    王玲 黃曉哲 徐霞 商姍姍 張蕊 黨艷杰 黃曉敏

    [摘要] 目的 探討臨床護(hù)理采用PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士健康教育綜合能力的提升的效果。方法 選取2015年7月—2016年6月在該院實習(xí)的120名護(hù)理實習(xí)生,按照隨機(jī)分配的方法,將其分為觀察組和對照組各60名。對照組帶教老師按照實習(xí)大綱對實習(xí)護(hù)士進(jìn)行帶教。觀察組帶教老師采取PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士進(jìn)行帶教,一年后,以問卷的形式對兩組學(xué)生進(jìn)行健康教育能力的調(diào)查,及對此教學(xué)模式滿意度的調(diào)查比較。結(jié)果 兩組實習(xí)護(hù)士出科成績比較,觀察組明顯優(yōu)于對照組。兩組實習(xí)護(hù)士健康教育綜合能力觀察組明顯優(yōu)于對照組,實習(xí)生對教學(xué)模式的滿意度,觀察組明顯優(yōu)于對照組差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.05)。結(jié)論 PBL教學(xué)方法能提高學(xué)生的出科成績、綜合溝通能力,實習(xí)生對教學(xué)模式的滿意度,值得在臨床護(hù)理教學(xué)中推廣。

    [關(guān)鍵詞] PBL;教學(xué)方法;臨床護(hù)理;健康教育

    [中圖分類號] R47 [文獻(xiàn)標(biāo)識碼] A [文章編號] 1672-5654(2018)01(b)-0113-02

    PBL教學(xué)法(Problem-Based Learning)是一種以學(xué)生為主體的典型教學(xué)方法,是近年來教育工作者一直關(guān)注和研究的熱點問題[1]。PBL教學(xué)法即問題式教學(xué)法,該方法通過讓護(hù)理實習(xí)生在臨床實習(xí)中以小組合作的形式進(jìn)行病情觀察,提出問題并主動解決問題,使其提高解決問題的能力[1]。隨著護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變和護(hù)理職能與角色的擴(kuò)大,護(hù)士是健康教育主要實施者,護(hù)士有計劃、有目的地開展健康教育,和諧了護(hù)患關(guān)系,增進(jìn)護(hù)患感情,增強(qiáng)病人戰(zhàn)勝疾病的信心[2]。通過護(hù)理教學(xué)提高實習(xí)護(hù)士的健康教育水平尤為重要,2015年7月—2016年6月該院對實習(xí)護(hù)士120名在臨床護(hù)理教學(xué)中采取PBL教學(xué)方法與傳統(tǒng)的教學(xué)方法進(jìn)行比較,取得良好效果,現(xiàn)報道如下。

    1 對象與方法

    1.1 研究對象

    選取在該院實習(xí)的120名護(hù)理實習(xí)生,按照隨機(jī)分配的方法,將其分為觀察組和對照組各60名。年齡20~22歲,文化程度:大專以上,每批7~8名,每個科室輪轉(zhuǎn)4周。兩組年齡、性別、文化程度、家庭背景、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)比較差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),具有可比性。

    1.2 方法

    對照組帶教老師按照實習(xí)大綱對實習(xí)護(hù)士進(jìn)行帶教。觀察組帶教老師采取PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士進(jìn)行帶教,方法如下:①首先對帶教老師進(jìn)行PBL教學(xué)方法的師資培訓(xùn),如何指導(dǎo)實習(xí)護(hù)士積極參與資料搜集、整理、總結(jié)、思考討論等,如何提高學(xué)習(xí)積極性。②對實習(xí)護(hù)士進(jìn)行PBL教學(xué)法知識培訓(xùn)。③各科帶教老師對科室疾病特點編寫PBL教案,列出各科常見病的健康教育知識點。提供真實病例,讓實習(xí)護(hù)士分組進(jìn)行討論并分析,直至解決問題。要求帶教老師的教案內(nèi)容完整詳細(xì)體并現(xiàn)??萍膊〉奶攸c,針對健康教育方面的內(nèi)容可隱藏,讓實習(xí)護(hù)士通過查找資料、組織討論總結(jié)出針對該患者的健康教育方案[3]。④PBL教學(xué)以病例討論的形式進(jìn)行,將觀察組分成2個小組,每組3~4名學(xué)生,指定組長主持病例討論,專人記錄。最后,帶教老師將問題進(jìn)行總結(jié),并要求實習(xí)護(hù)士能為此病例做出健康教育方案。⑤帶教老師安排每名實習(xí)護(hù)士分管1~2名患者,每天參與醫(yī)護(hù)查房、交接班,按時巡視病房了解疾病的治療、護(hù)理措施及相關(guān)檢查、用藥、心理等方面的健康教育。當(dāng)患者出現(xiàn)新的護(hù)理問題時,在帶教老師的幫助下積極討論,查閱資料最終解決問題。

    1.3 評價方法

    研究結(jié)束后,以問卷的形式對兩組學(xué)生進(jìn)行健康教育能力的調(diào)查,及對該教學(xué)模式滿意度的調(diào)查比較。

    1.4 統(tǒng)計方法

    采用SPSS 18.0統(tǒng)計學(xué)軟件分析,計量資料用(x±s)表示,采用t檢驗,計數(shù)資料用[n(%)]表示,進(jìn)行χ2檢驗。P<0.05為差異有統(tǒng)計學(xué)意義。

    2 結(jié)果

    ①兩組實習(xí)護(hù)士出科成績比較觀察組實習(xí)生的出科成績明顯高于對照組,差異有統(tǒng)計學(xué)意義(P<0.01)。見表1。

    3 討論

    臨床護(hù)理帶教中采用PBL教學(xué)法,改變教學(xué)模式,以依賴?yán)蠋熃虨橹匦霓D(zhuǎn)移到以主動學(xué)為重心,帶教老師由知識的傳遞者轉(zhuǎn)變?yōu)橹R的引導(dǎo)者,師生之間角色互換,共同參與、共同學(xué)習(xí),提高了實習(xí)的效果。采用PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士健康教育綜合能力的提高現(xiàn)總結(jié)如下。

    (1)提高了實習(xí)護(hù)士學(xué)習(xí)的積極性。采用PBL教學(xué)法,為實習(xí)護(hù)士營造了自主學(xué)習(xí)的氛圍,增加師生互動,提出問題解決問題,充分發(fā)揮了實習(xí)護(hù)士在學(xué)習(xí)中的主觀能動性作用,激發(fā)了學(xué)習(xí)的興趣和欲望。

    (2)培養(yǎng)了實習(xí)護(hù)士的臨床綜合能力。實習(xí)護(hù)士經(jīng)過自學(xué)后,帶教老師讓其進(jìn)行健康教育知識的收集和整理就相對容易了,根據(jù)患者的具體臨床表現(xiàn),帶教老師提出的問題并解決問題,實習(xí)護(hù)士不僅能主動思考問題,還能發(fā)表自我見的,提高了分析問題、解決問題的能力[4]。

    (3)培養(yǎng)了實習(xí)護(hù)士的溝通能力。實習(xí)護(hù)士與患者溝通,既怕說錯又不敢說。通過PBL教學(xué)法后,實習(xí)護(hù)士敢于與患者有的放矢地進(jìn)行健康教育了,在談話方式、技巧等方面有了很大的提高,與同學(xué)、老師溝通能力均增強(qiáng)。PBL教學(xué)不僅提高了學(xué)習(xí)能力,還提高了人際交流和語言溝通能力,為將來踏入工作崗位奠定了良好的基礎(chǔ)。

    (4)提高了帶教老師的綜合水平。帶教老師為了不讓實習(xí)護(hù)士問住自己,要不斷擴(kuò)充自己的專業(yè)知識,同時要提高自身的綜合素質(zhì),做到言傳。PBL教學(xué)法不但提高帶教老師的專業(yè)知識,還提高了臨床護(hù)理水平及患者滿意度。

    (5)PBL教學(xué)法在臨床護(hù)理教學(xué)中存在一些問題,主要有:①自主學(xué)習(xí)能力差的實習(xí)護(hù)士,不會主動查找資料,主動提出問題,學(xué)習(xí)效果差。②臨床帶教老師護(hù)理工作繁重還要帶教,個別帶教老師不能及時做好溝通、指導(dǎo)工作,機(jī)械地套用PBL教學(xué)法,流于形式[5]。

    4 小結(jié)

    PBL教學(xué)法將傳統(tǒng)的教學(xué)模式改變成為帶著問題的教與學(xué)的互動模式。學(xué)生和老師的課前準(zhǔn)備、相互提問的模式激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性和積極性,同時也促進(jìn)帶教老師豐富自身知識,認(rèn)真帶教。該研究對臨床護(hù)理采用PBL教學(xué)方法對實習(xí)護(hù)士健康教育綜合能力進(jìn)行探討,PBL教學(xué)方法能提高學(xué)生的出科成績、綜合溝通能力、實習(xí)護(hù)士滿意該教學(xué)模式,值得在臨床護(hù)理教學(xué)中推廣。

    [參考文獻(xiàn)]

    [1] 張海燕.PBL教學(xué)法在呼吸內(nèi)科臨床護(hù)理帶教中的應(yīng)用[J].中國醫(yī)藥管理雜志,2016,24(12):140-141.

    [2] 吳昕霞,汪亞兵,陳德霞.骨科健康教育路徑表結(jié)合責(zé)任制模式在臨床護(hù)理帶教中的應(yīng)用[J].當(dāng)代護(hù)士,2017(2):166-167.

    [3] 孔瑞雪,張倩倩,劉圭炎.PBL教學(xué)法在臨床護(hù)理實習(xí)生帶教中的應(yīng)用[J].齊魯護(hù)理雜志,2014,20(17):117-118.

    [4] 陳勇華,蘇茵.婦產(chǎn)科護(hù)理引入PBL教學(xué)法對提升護(hù)士核心能力的作用[J].齊魯護(hù)理雜志,2013,19(22):47-48.

    [5] 蘇美玲.PBL教學(xué)模式在消化內(nèi)科臨床護(hù)理教學(xué)中的應(yīng)用體會[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2017,17(55):169-170.

    (收稿日期:2017-10-18)

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